班主任论文-浅谈如何转化后进生.docx

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1、班主任论文-浅谈如何转化后进生 浅谈如何转化后进生 “十个手指有长有短”,一个班级不可能没有后进生,而后进生的转化问题是衡量教育与教学成功与否的重要标准之一。作为教师,我们应该认真细致的分析后进生形成的原因,掌握学生的思想动态,把握时机,对症下药,这样就可以达到事半功倍的效果。总结多年的教育经验,我对后进生转化主要采用了以下几点做法: 一、树立后进生的自信心 这主要是针对智力型后进生。智力型后进生是指那些由于生理原因,知识接收能力差、思维品质不良、认识结构中的知识支离破碎、基础知识欠缺、基本技能未形成、基本方法未掌握、思维训练不足、思维品质培养不够的学生。例如,2006年11月,我发现班上的胡

2、XX同学产生了厌学的情绪,仔细询问后,才知道她由于对学习方法的掌握不当,虽然一直以来很努力去学习,可成绩就是不行,到最后她干脆就放弃了学习。对于这类学生,我帮助他们树立信心、诱发并强化学习动机,进行强化记忆训练等,让其熟悉各种记忆方法,并选择适合自己的学习方法,反复进行思维定势训练,掌握基本的思维方法,培养思维能力。我便利用较多的时间,与他们个别交谈,让他们懂得“只要功夫深,不怕铁杵磨成针“、“有志者事竟成”的道理。课上课下多关注他们,多给他们表现自己的机会,让他们在实践中体验成功的喜悦,从而使他们树立自信心,激发并强化学习动机。对于上面说的胡彩兰同学,我利用课后的时间和她交谈,指导她找到适合

3、她的学习方法,树立她对学习的自信心,并给机会她表现自己,让她体会到成功的喜悦,后来她更加努力地学习。在2007年6月的中考中,该同学考上了连州中学。事实证明:成功后的喜悦、满足,就是产生自信的动力,只有自信,才能积极进取。因此,我在教学中尽可能为后进生多创造成功的机会和条件,让他们体会到成功的喜悦,在课堂上多向他们提问一些简单的问题,并及时的作出肯定与表扬,这样便调动起他们的学习积极性,提高了他们的学习自信心。 二、培养后进生的学习兴趣 这主要是针对非智力型后进生。非智力型后进生是指对知识的认识不足、内部激励机制没有形成、学习动机过弱、知识结构出现断层、学习上长期反复遇到 浅谈如何转化后进生

4、“十个手指有长有短”,一个班级不可能没有后进生,而后进生的转化问题是衡量教育与教学成功与否的重要标准之一。作为教师,我们应该认真细致的分析后进生形成的原因,掌握学生的思想动态,把握时机,对症下药,这样就可以达到事半功倍的效果。总结多年的教育经验,我对后进生转化主要采用了以下几点做法: 一、树立后进生的自信心 这主要是针对智力型后进生。智力型后进生是指那些由于生理原因,知识接收能力差、思维品质不良、认识结构中的知识支离破碎、基础知识欠缺、基本技能未形成、基本方法未掌握、思维训练不足、思维品质培养不够的学生。例如,2006年11月,我发现班上的胡XX同学产生了厌学的情绪,仔细询问后,才知道她由于对

5、学习方法的掌握不当,虽然一直以来很努力去学习,可成绩就是不行,到最后她干脆就放弃了学习。对于这类学生,我帮助他们树立信心、诱发并强化学习动机,进行强化记忆训练等,让其熟悉各种记忆方法,并选择适合自己的学习方法,反复进行思维定势训练,掌握基本的思维方法,培养思维能力。我便利用较多的时间,与他们个别交谈,让他们懂得“只要功夫深,不怕铁杵磨成针“、“有志者事竟成”的道理。课上课下多关注他们,多给他们表现自己的机会,让他们在实践中体验成功的喜悦,从而使他们树立自信心,激发并强化学习动机。对于上面说的胡彩兰同学,我利用课后的时间和她交谈,指导她找到适合她的学习方法,树立她对学习的自信心,并给机会她表现自己,让她体会到成功的喜悦,后来她更加努力地学习。在2007年6月的中考中,该同学考上了连州中学。事实证明:成功后的喜悦、满足,就是产生自信的动力,只有自信,才能积极进取。因此,我在教学中尽可能为后进生多创造成功的机会和条件,让他们体会到成功的喜悦,在课堂上多向他们提问一些简单的问题,并及时的作出肯定与表扬,这样便调动起他们的学习积极性,提高了他们的学习自信心。 二、培养后进生的学习兴趣 这主要是针对非智力型后进生。非智力型后进生是指对知识的认识不足、内部激励机制没有形成、学习动机过弱、知识结构出现断层、学习上长期反复遇到

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