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1、锅炉工月度考核评分表考核期间：年 月姓名岗位锅炉工业绩 考核序号考核工程权重指标要求评分等级得分自 评上级结与1设备完好率20%设备完好率90%以上设备完好90%以上20分 设备完好80%以上10分设备完好70%以下0分2平安运行率30%平安运行率98%以 上，无平安事故发生平安运行率98%以上为30 分平安运行率95%以上为20 分平安运行率90%以上为5 分发生平安事故为0分3区域卫生达标率10%卫生达标率95%以上卫生达标率95%以上为10 分卫生达标率80%以上为5 分卫生达标率60%以下为0 分4运行记录完成率10%及时记录，数据准确记录准确及时10分 记录不及时但准确为5分 记录不
2、准确或延时超过一 周为0分5物料控制30%物料控制在预算内预算内为30分 超出预算1%以内为10分 超出1%为0分加权合计行为 考核一序号.行为指标权 重指标说明考核评分自 评上级结果1承当责任50%1级：成认结果，而不是强调愿望2级：承当责任，不推卸，不指责3级：着手解决问题，减少业务流程4级：举一反三，改进业务流程5级：做事有预见，有防误设计分分分分分 o o o o O 1 2 3 4 5 级级级级级 1 2 3 4 52慎独50%1级：工作时不做工作无关事宜，迫不得己 时才突破标准2级：按制度与工作标准达成结果3级：没有因为工作质量与业绩扣罚经历4级：以工作质量为守那么，上级是否在场并 不重要5级：认知工作，甘心情愿工作，超出上级 期望分分分分分 o o o o O 1 2 3 4 5 级级级级级 1 2 3 4 5加权合计总分总分-业绩考核得分义85%+行为考核得分义15%-考核 人签字：年 月日