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1、没有任何借口读书心得3篇?篇一：没有任何借口心得体会 没有任何借口心得体会 篇一：没有任何借口>心得体会 今年，根据集团的统一部署和要求，每人发了一本没有任何借口这本书，通过精读、细学，对我的触动很大，使我的感受颇深，受益匪浅。 书中的观念是美国西点军校200年来重要的行为准则，更是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。“没有任何借口”它强化的是每位学员想尽方法去完成每一项任务，而不是为没有完成任何任务去找借口，那怕是看似合理的借口。其核心是敬业、责任、听从、诚恳。 在工作和生活中，我们常常会有一些借口在我们中间，许多时候我们经常埋怨外在一些条件，其实在你埋怨的时候，事实上就是在为自己找
2、借口了，而找借口的唯一好处就是劝慰自己，特殊是在工作中有一些难以解决的困难，我们首先想到的不是英勇的去面对困难，而总是去想方设法为自己找寻合理或不合理的理由，并且有一种心理示意，我们克服不了客观条件造成的困难。在这种心理示意引导下，我们久而久之，我们习惯有借口来掩饰迷失，推卸本应担当的责任，借口成为一面挡箭牌，它纵容了我们心情，通过阅读没有任何借口，使我深刻的意识到再完备的借口，也无益事情的有效解决，只能使我们疏于勤，远离胜利。读完此书，我深刻地意识到借口的危害，要消退工作中的种种借口，我认为首先是要增加责随意识，培育爱岗敬业精神，我们唯有尽职尽责，以一种主子翁心态，没有任何借口的去完成每一项
3、工作，其次是要加强业务学习，提高自身素养，驾驭解决问题的方法和实力，才能精彩地完成各项任务。不须要任何借口，不找寻借口就是锐意进取。最终记住本书作者的一句话：保持一颗主动、绝不轻易放弃的心，尽量发挥你周边人或事物最美妙的一面。从中找寻正面的看法，能让自己有向前走的实力，而不让借口成为我们胜利路上的绊脚石。 篇二：没有任何借口心得体会 仔细拜读没有任何借口一书后，我得到了太多的体会和理解。“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念，它强化的是每一个学员想尽方法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去找寻借口，哪怕是看似合理的借口。 在
4、现实生活中，每个人都习惯于找寻借口从而躲避很多事情，为自己没有尽力完成的事情找寻一种退路。而在西点学子的身上，体现的是一种听从、诚恳的看法，一种负责、敬业的精神，一种完备的执行实力。他们正是秉持着负责、敬业的精神，才能在任何一个团体都表现出了良好的团队精神和合作实力。 基于这样的相识，我深深地体会到在我们的日常生活中，不能有任何借口。若工作没做好，不要找寻客观缘由的存在，而需在自身找寻问题，试问一下自己是否尽到全力，是否有更好的方式方法加以完善。 在读完这本书后，我深深地感到：习惯一旦养成，就会让自己的思想变得慵懒而不 思进取。但每丢掉一个借口，包袱就会轻一些，每扼杀一个借口，胜利就会靠近一步
5、。让我们努力工作，别再找任何借口！ 篇三：没有任何借口心得体会 通过对没有任何借口的学习后，从中深受启发。它不仅阐述了'胜利的秘决'，同时也指出了迈向胜利的方法和途径，以及工作中可能遇到的问题-'怎样工作、为谁工作'等。 '找借口'可能是我们现实生活中常常会遇到的现象，或许有些人会很轻松地说：'这算什么事、正常现象'等等，其实我们大家细致想想就会发觉，这种现象是很危急的，它不仅降低了我们平常工作的效率，也反映出一个人的品质及对工作的看法，再往远处想也可以看出一个公司的>企业文化，发展的速度。其实，在每一个借口的背后，都隐藏或
6、多或少的'虚伪的东西'，只是我们不愿说出来。借口也只能让我们短暂躲避了困难和责任，获得心理上的安慰，但是，借口的代价却也很昂贵，给我们带来的危害也是深远的。在现实生活工作中，我们少的正是那种想尽方法去完成任务的行动，的决心，而不是去找寻借口。比如，在我们接到一项任务时，首先想到的应当是我怎样去把这项工作做好，而不是去想这件事情我应不应当去做。就像文章所说，找借口的一个干脆后果就是简单让人养成拖延、懒散的坏习惯，一旦染上这种恶习，就很简单满意现状，不思进取，严峻影响到了工作的主动性，那么工作就会变成负担，成天压得你喘不过气来，最终的结果要么你放弃工作，要么就是工作放弃你。相反，优
7、秀的员工是不会在工作中找寻任何借口的。他们总是把一项工作尽力做到超出客户的预期，最大限度地满意客户提出的要求，而不是找寻各种借口推诿；他们总是精彩地完成上级支配的任务，替上级解决问题，主动协作同事的工作，以一个主动的看法面对每一天。 无论在什么样的环境，遇到什么样的状况，我们都必需学会对自己的一切行为负责，这也是做人的一项基本要求。有许多时候，我们都曾对眼前的一些事情埋怨，甚至不行理解，特殊是对不公允时或面对得与失的时候，不能保持醒悟的头脑，把持不住前进的风帆。这时假如我们能正确分析事情做出正确的选择，那么我们眼前将是一片开阔，假如一味地钻牛角尖，而做出一些不理智的事情，那么我们也会为自己的行
8、为而付出沉重的代价。俗话说'有钱难买回头望'，我们平常对一天的工作有没有总结，对一些麻烦的问题有没有去正视，有没有找借口推诿。对出现的问题不是主动主动地加以解决，而是想方设法地找寻借口，致使工作无绩效。借口变成了一面挡箭牌，一旦事情改变就能找出一些堂而皇之的借口，以换取他人的理解、宽恕，找借口的好处就是可以掩饰自己的过失，正是因为有各种各样的借口可找，人就会疏于努力，不把精力放在工作上，而把大量的时间花费在找寻躲避的借口上。 不管是在军队，还是一个企业，听从吩咐、听从上级的支配，都是第一位，听从是行动的前提，一个团队，假如下属不能无条件地听从上司的吩咐，那么在达成共同目标时，则
9、可能产生障碍；反之，则能发挥出超强的执行实力，使团队胜人一筹。从某种意义上讲'听从吩咐'也是一种美德，它可以反映出一个人的思想境界，同时也反映出一个人的文化修养。军队没有听从就没有战斗力，同样的，企业没有听从也就没有生命力。正因为如此，西点军校将'不管叫你做什么都照做不误'这样的观念，统称为'听从'的观念。 听从是行动的第一步，只有无条件地听从，才可能无条件的去做工作。处在听从者的位置上，就是要遵照指示做事，听从的人必需放弃个人的独立自主，尽一切可能去做好事情。当企业和员工都具有剧烈的听从意识，在不允许讲条件的地方绝不讲条件，在不须要借口时绝不找
10、借口，只有这样，我们就会突然发觉，工作因此会有一个崭新的局面。纪律则是听从的延长，两者是相辅相承，是个有机的组成。一个团结协作，有纪律和进取心的团队，必定是一个富有极有战斗力的团队，同样，一个主动主动、忠诚敬业的员工，也必定是一个具有剧烈纪律观念的员工，对企业而言，没有纪律便没有了一切。在此我也深刻体会到对于企业和员工而言，敬业、听从、协作等精神恒久都比任何东西重要。但我信任，这些品质不是我们与生俱来的，而是须要在今后的工作中渐渐积累的，不断总结的。 没有责任感的军人不是合格的军人，没有责任感的员工也不是优秀的员工。工作就意味着责任，因此我们要认清责任，树立良好的公司形象，牢记自己的使命，从小
11、事做起，不断的总结，不断的完善，多问自己'我做的如何'-是一般，还是很好或是优秀，有没有更好的方法，可不行以做得更完备一些，每一个人都肩负着责任，对工作、对家庭、对亲人、对挚友，我们都有肯定的责任。正因为存在这样或那样的责任，才能对自己的行动有所约束，才能不断地进步，相反，找寻借口，就将本应担当的责任转嫁给社会或他人，而一旦有了找寻借口的习惯，那么我们的责任心也将随风而去，烟消云散，那么我们的业绩也将如逆水行舟，不进则退。 怀抱一颗感恩的心，正如文章所说：'一个人的成长，要感谢父母的恩惠，感谢国家的恩惠，感谢师长的恩惠。'感恩也是我们中华民族的美德，古时就有&#
12、39;滴水之恩，当涌泉相报'，同时也是一个人之所以为人的基本条件，不要忘了感谢四周的人，你的上司、同事，感谢给我们供应机会的公司，这样我们的工作也就会绘声绘色，心胸也会越来越广袤。想想每天相处的老板的种种恩惠，将所须要完成的工作、任务都视之为自己应当做的。假如我们能设身处地为老板着想，换位思索，怀抱一颗感恩的心，最至少我们能做到内心的宽慰。 同样重要和不行忽视的是培育自己的团队精神，对自己的公司引以为荣，对自己的工作充溢信念，这样必定会焕发无比的工作热忱。我们的工作不仅仅是为了工作而工作，而是在工作中不断的学习、不断的提高自身的素养，远离一切有损于公司和工作的行为，而最终的受益者还是我
13、们自己。 >没有任何借口心得体会 篇二：没有任何借口读后感范文 没有任何借口读后感范文 读完没有任何借口，细思索这个问题就会发觉平常我们的生活中存在着太多的借口，正是因为有这样的借口存在的空间，渐渐在合理与不合理真实与不真实的借口之间，而变成了以人为本。没有任何借口看似冷漠缺乏人情味好像只能适合在军队等特别团队实行，但它可以激发出一个人最大限度的潜能初看这个题目，给我的感觉就是要求员工象题目一样“没有任何借口”地听从领导的治理，细读之后，才慢慢发觉其中的内涵深远，它不仅是西点军校对全部党员提出的口号，更是我们整个人生须要奉行的一个思想理念和行为准则，它体现的是一种完备的执行实力，一种听从
14、醇厚的看法。而在现实生活中我们缺少的正是这种看法。在生活中有了问题或犯了错误，我们首先想到的不是英勇的去担当责任，去面对问题，而总是去想方设法地为自己的过失找寻或多或少的理由，为自己的过失开脱。没有任何借口体现了一个人主动对待工作的看法，“工作不是为了谋生才做的事，而是我们要用生命去做的事，工作就是付出努力。”我们常常从外部环境来为自己找寻借口，不是埋怨职位，待遇，工作的环境，就是埋怨同事，领导，而很少问自己：我努力了吗？我真的对得起这份工作吗？回顾一天的工作，我们应当扪心自问：我是否付出了全部的精力和聪慧？是否完成了自己所设定的目标？ 工作意味着责任。对我们而言，无论做什么事情，都要记住自己
15、的责任，无论在什么样的工作岗位上，都要对自己的工作负责，不要用任何借口来为自己开脱责任，正像书中所说“任何借口都是推卸责任，在责任和借口之间，选择责任还是借口，体现了一个人的工作看法。”所以当我们有了问题，非凡是难以解决问题的时候，有一个基本原则可用，而且恒久适用，就是恒久不放弃，恒久不要找寻借口为自己开脱。找寻解决问题的方法是最有效的工作原则。 由此我想到我从事的教化行业，始终以人为本，里面一个很重要的因素就是借口，例如学生上课迟到，作业不完成，或犯了一些小的错误，只要有好的理由，老师也网开一面。多么有人情的教化体制啊，可是细致思索这个问题， 就会发觉正是因为有这样的借口存在的空间，原来的硬
16、尺度渐渐在合理与不合理，真实与不真实的借口之间变成了软尺度，渐而变成了以人为本。 没有任何借口看似冷漠，但它可以激发出一个人最大限度的潜能。 篇三：2022没有任何借口读书心得 2022没有任何借口读书心得 近日，利用工作闲暇之余，将没有任何借口一书仔细进行了阅读，掩卷深思，该书以其精辟论述、翔实案例、深刻哲理打动了我的心扉，让人感慨颇多，是对自己心灵的一次全面洗礼。“没有任何借口”尊崇的是不讲任何条件、不折不扣落实到位的完备执行力，人的一生不行能总是掌声、鲜花和坦途，会遇到很多困难、挑战和坎坷，这时候，就要凭借自己必胜的信念、坚毅的意志、坚韧的毅力朝着目标奋勇跋涉，要让“没有任何借口”成为自
17、己的生活习惯、人生常态，能时时享受到点滴胜利的喜悦，在推动企业快速发展中实现自己的人生价值。 在湖南兵器集团各子公司数十载的奋斗历程中，许很多多的优秀员工为了企业的兴盛强盛，恪尽职守、忠诚奉献、殚精竭虑，在他们身上体现出了极强的执行力。但我们也要看到，有那么极少数员工表现不尽人意，工作松懈、拖拉、敷衍，一旦出现差错就习惯找寻借口。有的人不思进取，工作敷衍塞责、得过且过，只要工作任务能完成、能交差就万事大吉，全然不顾工作质量和工作效果；有的人思想懈怠、纪律松弛，缺乏工作锐气和激情，干工作做事情提不起劲头，工作迟缓、拖拉是常事；有的人眼高手低，不愿也不屑于干一些自认为是不起眼的小事，总是嗟叹自己时
18、运不济、埋怨组织埋没人才；有的人整日里沉湎于酒场牌桌，精神萎靡不振，工作无精打采，难免时常发生差池，找寻各种理由来为自己开脱就成为了习惯?。凡此种种，不一而足。长此以往，不但影响到自己的成进步步和切身利益，而且对企业长远发展极为不利。 人是生产力中最活跃的因素，在企业兴衰成败中起着确定性作用。人进则企兴，人退则企衰。作为军工战士和企业一员，我们都应树立和强化这样一种意识：企业是我们每一个人的企业，是我们安家立命、休戚与共的命运共同体，企业的发展壮大是我们所期盼的，也是须要我们付出千一百零一倍努力、进行不懈奋斗才能达成的目标。因此，我们要将“没有任何借口”奉为自己的人生圭臬，树立主动乐观心态，英
19、勇面对人生挑战，主动迎接各种考验，勇担责任、拒绝借口、强化执行，在推动企业发展进步中演绎人生精彩。 一是要始终保持昂扬奋勉的精神状态。良好的精神状态是干好工作、完成任务的前提。一要锐意进取。当前，改革建设步伐加速推动，尤其是信息化、制度化、规范化建设步伐不断加快，对人的素养提出了新的更高要求，对每一位企业员工都是新挑战。我们必需把握大势、审时度势，始终保持昂扬锐气、蓬勃朝气，始终做到精神激昂、活力充足，以更高的标准、更严的要求、创新的思路，主动作为，乘势而上，不断开创工作新局面。二要勤奋敬业。要保持剧烈的事业心责任感，不断提高实力素养，正确对待名利得失，确保组织交给的各项工作任务都能圆满完成。
20、 二是要有敢于担当责任的志气和胆魄。责任胜于实力。能不能、敢不敢主动担当责任，不仅体现出一个人的品行，更是胸襟、气度和胆略的写照。我们，要将岗位职责视为神圣使命，一丝不苟、兢兢业业地干好每一项工作、完成每一次任务。当然，我们虽有尽善尽美做好事情的想法，但工作过程中难免不发生偏差、不出现错误，这时，不仅要勇于认可、敢于担当，而且要仔细分析出现问题和错误的缘由、改正的方法和措施，使每次犯错都成为自我改进、自我提高的机会，使工作日臻完善。 三是要不断锤炼勤勉务实的工作作风。作风务实才能事业兴盛。上面千条线，下面一根针，企业各项任务和各方面工作最终都要落实到基层、落实到末端、落实到每一个人。我们要坚固
21、树立求真务实的工作作风，细心谋划，严密组织，跟踪问效，以“不解决问题不撒手、不见成效不收兵”的狠劲和韧劲，踏踏实实、扎扎实实抓好各项工作落实，确保工作成效明显。 四是要注意涵养勤学创新的优秀品质。学习实力就是竞争力。不学习、吃老本，学问就 会老化，思想就会僵化，实力就会退化，就会被时代和事业所淘汰。我们应把学习作为一种人生追求，不动摇；把学习作为一种生活看法，不放弃；把学习作为一种工作责任，不懈怠。要挤出时间学，养成良好习惯；持之以恒学，提升思想境界；静下心来学，削减不必要的应酬；带着爱好学，陶冶高尚情操；结合业务学，提高工作本事。真正做到学以立德、学以增智、学以创业。创新是企业发展的不竭动力，创新无止境，创新也无处不在。科研技改是创新，工艺工装、设备设施小改小革是创新，工作方法改善是创新，思路思维拓展是创新，工作效率提升也是创新。只要我们随时专心、留心、用心，就会找寻到创新点，就会使我们的工作不断有新的创意、新的突破、新的成就，终究会发生质的飞跃。 ） 第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页