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1、2023年工贸企业生产管理制度5篇 书目 第1篇工贸企业生产设备设施拆除和报废管理制度 第2篇工贸企业员工工伤保险、平安生产责任制保险管理制度 第3篇工贸企业平安生产目标管理制度 第4篇工贸企业员工工伤保险、平安生产责任保险管理制度 第5篇工贸企业平安生产费用提取和运用管理制度 工贸企业平安生产目标管理制度 一、目的 为规范平安生产目标的管理，明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容，为了贯彻执行平安第一，预防为主，综合治理的平安方针，落实平安生产责任，杜绝重大事故，避开和削减一般事故的发生。依据中华人民共和国国平安生产法、xx省平安生产条例及上级有关加强平安生产的要求，结合实际，制定
2、本管理制度。 二、适用范围 适用于本公司的平安生产目标的管理。 三、术语与定义 平安生产目标的管理是指企业在一个时期内，依据国家等有关要求，结合自身实际，制定平安目标、层层分解，明确责任、落实措施，定期考核、奖惩兑现，达到现代平安生产目标的科学管理方法。 四、机构与职责 4.1总经理负责组织制定本年度的平安生产目标、指标，并对其审核、批准。 4.2平安管理部门负责定期对目标完成状况进行评估和考核，依据考核结果刚好调整平安生产目标和指标的实施安排，实施安排的调整和修改应上报负责人，经总经理批准后对实施安排进行调整修改、实施。评估报告和实施安排的调整、修改记录应形成文件形式加以保存。 4.3各部门
3、、车间主要负责人对本部门、车间平安生产工作负全面责任，担当本部门、车间目标任务的组织实施，其从业人员对平安生产目标管理负岗位责任。 五、管理内容与要求 5.1 明确平安生产目标的制定、分解、实施、考核等环节内容要求。平安目标的制定依据平安生产方针、管理评审的结果、生产和过程绩效、标准化系统自评结果，改进平安生产管理存在的不足之处，起草平安生产目标，征求基层部门看法后由总经理批准后实施。 5.2平安生产目标所需考虑要求. 5.2.1法律法规和上级部门等相关方的看法； 5.2.2同行业管理指标； 5.2.3历年平安生产统计数据和上一年平安生产目标完成状况； 5.2.4财务、车间等相关部门的要求；
4、5.2.5可选择的平安技术方案。 5.3平安生产目标制定的原则 5.3.1符合原则：符合相关法规标准和上级要求； 5.3.2持续进步原则：比以前的略微高一点，跳起来，够得着，实现得了 5.3.3三全原则：覆盖全员、全过程、全方位； 5.3.4可测量原则：可以量化测量，否则无法考核兑现绩效； 5.3.5重点原则：突出重点、难点工作。 5.4 平安生产目标的分解 公司平安生产领导小组将平安生产目标分解到各部门，确保目标和指标实施。 5.5 目标的实施 5.5.1 实施安排是平安生产目标实施的途径和方法，应明的确施目标、工作内容、内容质量要求、责任人； 5.5.2 实施安排分级实施，做到上一级与下一
5、级相互连接； 5.5.3 实施安排颁布后需修改和调整，由那一级安排执行部门提出书面申请，交予上一级部门进行审核，批准后方可变更； 5.5.4 目标和实施安排应以文件形式颁布，调整和修改记录应以文件形式加以保存，以便审查。 5.6目标的考核 5.6.1每季度、半年对各部门、车间平安生产目标实施进行检查，保存记录作为季度考核评价的依据，并由平安管理部门对其进行目标实施安排的考核； 5.6.2 每季度对各部门平安生产目标实施过程进行监测，随时了解状况，协调解决出现的冲突和问题，并刚好向平安生产领导小组报告目标完成状况； 5.6.3平安生产领导小组每年对平安生产目标完成状况进行评估，形成评估报告，作为
6、下一年平安生产目标制定的依据。 5.7平安生产目标评审及修订 通过对平安生产目标完成的效果进行考核和评估，并依据考核结果分析平安生产目标和指标的相宜性，由平安生产领导小组负责对平安生产目标进行修订。 5.8嘉奖与惩罚 经考核，达到平安生产先进的车间、部门进行嘉奖；达到平安生产合格车间、部门，不奖不罚；对平安生产不合格的车间、部门进行适当罚款。连续三年平安生产不合格车间、部门，主要负责人在公司平安生产会议上探讨过后赐予相应的惩罚。 工贸企业员工工伤保险、平安生产责任制保险管理制度 一、目的 为规范本单位员工工伤保险、平安生产责任保险管理，明确管理渠道，降低本单位事故风险，按工伤保险条例制定本制度
7、。 二、 适用范围 本制度适用于本公司平安生产责任保险管理和工伤保险管理。 三、术语与定义 3.1工伤保险，又称职业损害保险，是指劳动者在工作中或在规定的特别状况下，遭遇意外损害或患职业病导致短暂或永久性丢失劳动力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 3.2平安生产责任保险是指被保险人在生产经营活动中发生生产平安事故，导致从业人员和第三方死亡、伤残的，由保险公司在责任限额内予赔偿。 四、 机构与职责 4.1 办公室负责管理平安生产责任保险基金和工伤保险基金，帮助工伤职工办理工伤鉴定手续和工伤待遇，帮助工伤职工向保险本单位获得工伤赔付待遇；同时办理由于事故造成的
8、第三方责任向保险本单位索取人身伤亡或财产损失赔付事宜。办公室是工伤职工医疗的归口管理部门，负责与有关医疗机构建立医疗合作，管理工伤医疗和职业康复。 4.2 平安管理部门负责职工工伤事故的认定，帮助工伤职工办理工伤认定事宜，帮助工伤认定的调查取证工作和保险单位进行事故调查。 五、 管理内容与要求 5.1 按国家相关规定要求，制定员工工伤保险、平安生产责任制保险管理制度，并以文件形式发布。 5.2 企业应为每一位在职员工(包括实事用工关系的人员)足额缴纳工伤保险，办公室应保存好有效期内的工伤保险缴费证明材料。 5.3 对医疗期满的工伤（或患职业病）职工，平安生产领导小组必需刚好帮助办理上报伤残等级
9、的鉴定工作。 5.4 当事故发生后，刚好对受伤的员工进行工伤认定和伤残等级鉴定工作， 保留认定证书和伤残鉴定证书，进行相应赔偿和妥当的后续处理。 5.5 经市劳动实力鉴定委员会鉴定为病残等级的，应严格根据国家和地方有关规定帮助伤残职工办理相关待遇。 5.6 事故后财务应刚好到保险单位办理相关赔付事宜，保存其相关记录。 5.7 在执行制度的过程中产生的相关档案盒记录根据档案管理制度执行。 工贸企业平安生产费用提取和运用管理制度 一、目的 为了搞好公司平安生产费用的管理工作，保障平安生产费用切实为员工落实，维护员工的合法权益，确保公司生产、经营的有序进行。依据中华人民共和国国平安生产法、企业平安生
10、产费用提取和运用管理方法（企财202316号）中的各项规定，特制定平安生产费用提取和运用管理制度。 二、 适用范围 本制度适用于本公司平安生产费用的管理。 三、术语与定义 平安生产费用是指企业根据相关规定制定标准提取，在成本中列支，特地用于完善和改进企业平安生产条件的资金。 四、 机构与职责 4.1总经理对平安生产费用全面领导，审批平安费用提取、平安投入安排、经费运用报告、平安经费提取和运用状况年度报告。 平安生产领导小组负责监督检查平安投入落实状况，每季度对平安生产费用是否落实进行审核。 财务部门负责对平安生产资金进行统一管理，审查平安生产费用提取、运用安排等，依据年度平安费用运用安排，做好
11、资金的投入落实工作，建立平安生产费用台帐。 平安管理部门负责组织编制年度平安生产费用运用安排，并负责平安生产费用的运用和落实工作。 五、 管理内容与要求 5.1 根据国家规定，每年提取公司销售额的肯定比例作为公司的平安费用；平安生产费用是指企业根据规定标准提取，在成本中列支，特地用于完善和改进企业平安生产条件的资金。 5.2 平安生产费用应根据企业提取、政府监管、确保须要、规范运用的原则进行管理，财务应将平安生产费用纳入财务安排，保证专款专用，监督其合理运用。 5.3 平安生产费用适用于以下生产事项 5.3.1 完善、改造和维护平安防护设备设施； 5.3.2 平安生产教化培训和配备劳动防护用品
12、； 5.3.3 平安评价、重大危急源监控、事故隐患评估和整改； 5.3.4 职业危害防治，职业危害因素监测、事故隐患和职业健康体检； 5.3.5 设备设施平安性能检测检验； 5.3.6 应急救援器材、装备的配备及应急救援演练； 5.3.7 平安标记和标识； 5.3.8 其他和平安生产干脆相关的物品或者活动。 5.4 平安生产费用操作流程 5.4.1 每年年初公司平安生产领导小组应牵头与技术、生产、设备、行政、财务等部门共同制定本年度的平安生产费用初步运用安排，交予总经理批准后实施； 5. 平安生产费用运用安排批准后由财务对其资金进行提取和发放，收回发票等相关运用证明依据。年度结余资金结转下年度
13、运用，平安生产费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支报予总经理审核、批准。 5.5 平安生产费用检查 5.5.1 平安管理部门监督平安生产费用的落实工作； 5.5.2 财务建立平安生产费用的台账，详细列支每项费用的支出和运用的负责人，并在台账后附加收回相应的发票收据，每季度由财务部门自查，平安生产领导小组对平安生产费用进行核对； 5.5.3 每年年终财务整理平安生产费用台账，在公司年度会议中报予总经理审核。 工贸企业生产设备设施拆除和报废管理制度 一、目的 为杜绝生产设备设施拆除和报废管理过程中发生的平安事故，规范平安生产管理，爱护员工生命和财产平安，特制定本制度。 二、适用范围 本制度适
14、用于公司生产设备设施拆除和报废过程。 三、职责 3.1 总经理负责生产设施拆除和报废审核。 3.2 平安管理部门负责拆除和报废过程中的作业证审批，平安监督。 3.3 设备管理部门负责生产设备设施拆除和报废的详细实施。负责组织进行风险分析，制定拆除安排，落实风险限制措施，落实现场管理工作。 3.4 拆除工作人员进行详细拆除工作，对本职工作负责。 四、管理内容和要求 4.1 拆除和报废生产设备设施，由总经理进行审批。 4.2 拆除作业前，拆除作业负责人应与需拆除设施的主管部门和运用单位共同到现场进行对接。 4.3在拆除生产设施前，作业人员进行危急、有害因素识别，应组织有关人员进行风险评价，评价要仔
15、细、细致、到位。 4.4依据风险评价结果制定具体的拆除安排或方案，经平安管理部门审核，总经理批准后执行。并办理拆除设施交接手续。 4.5拆除单位要仔细落实平安措施，按安排或方案进行。 4.6拆除过程中留意事项： 4.6.1 在拆除过程中，必需严格根据平安作业管理制度要求进行作业。 4.6.2 凡需拆除的容器、设备和管道，应先清洗干净，分析、验收合格后方可进行拆除作业。 4.6.3 拆除时按自上而下、先外后内的依次进行，禁止数层同时拆除，不准用挖、掏或推倒的方法拆除，未拆除的部分应保持稳固。拆除的物件不准自上部向下抛掷。 4.6.4 作业人员必需严格遵守相关法规和标准进行作业，严禁违章作业。 4
16、.6.5 作业现场必需有拆除单位平安监护人员。 4.7 报废 4.7.1 有毒物品用后的包装箱、纸袋、瓶、桶等必需严加管理，统一回收，登记造册，专人负责管理。 4.7.2 欲报废的容器、设备和管道内仍存有危急化学品的，应清洗干净，分析、验收合格后，方可报废处置。 工贸企业员工工伤保险、平安生产责任保险管理制度 一、目的 为规范本单位员工工伤保险、平安生产责任保险管理，明确管理渠道，降低本单位事故风险，按工伤保险条例制定本制度。 二、 适用范围 本制度适用于本公司平安生产责任保险管理和工伤保险管理。 三、术语与定义 3.1工伤保险，又称职业损害保险，是指劳动者在工作中或在规定的特别状况下，遭遇意
17、外损害或患职业病导致短暂或永久性丢失劳动力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 3.2平安生产责任保险是指被保险人在生产经营活动中发生生产平安事故，导致从业人员和第三方死亡、伤残的，由保险公司在责任限额内予赔偿。 四、 机构与职责 4.1 办公室负责管理平安生产责任保险基金和工伤保险基金，帮助工伤职工办理工伤鉴定手续和工伤待遇，帮助工伤职工向保险本单位获得工伤赔付待遇；同时办理由于事故造成的第三方责任向保险本单位索取人身伤亡或财产损失赔付事宜。办公室是工伤职工医疗的归口管理部门，负责与有关医疗机构建立医疗合作，管理工伤医疗和职业康复。 平安管理部门负责职工工伤
18、事故的认定，帮助工伤职工办理工伤认定事宜，帮助工伤认定的调查取证工作和保险单位进行事故调查。 五、 管理内容与要求 5.1 按国家相关规定要求，制定员工工伤保险、平安生产责任制保险管理制度，并以文件形式发布。 5.2 企业应为每一位在职员工(包括实事用工关系的人员)足额缴纳工伤保险，办公室应保存好有效期内的工伤保险缴费证明材料。 5.3 对医疗期满的工伤（或患职业病）职工，平安生产领导小组必需刚好帮助办理上报伤残等级的鉴定工作。 5.4 当事故发生后，刚好对受伤的员工进行工伤认定和伤残等级鉴定工作， 保留认定证书和伤残鉴定证书，进行相应赔偿和妥当的后续处理。 5.5 经市劳动实力鉴定委员会鉴定为病残等级的，应严格根据国家和地方有关规定帮助伤残职工办理相关待遇。 5.6 事故后财务应刚好到保险单位办理相关赔付事宜，保存其相关记录。 5.7 在执行制度的过程中产生的相关档案盒记录根据档案管理制度执行。