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1、2023年秋季学校工作总结2023年秋季学校工作总结。时间快速流逝，工作即将步入一个崭新的篇章。平时我们要多回忆总结自己的工作经历，此时也不例外。通过工作总结可以找出自己工作中的亮点和缺乏。工作总结怎么写才好呢？WTT特地为您搜集整理“2023年秋季学校工作总结”，仅供参考，大家吧。转眼一学期在紧张、繁忙、充实中悄然逝去，又到了写工作总结的时间了。下面是WTT搜集整理的2023年秋季学校工作总结，。更多资讯请继续关注教学工作总结栏目!2023年秋季学校工作总结一本学期，学校工作在安海教委办及上级教育主管部门的领导下，以党的十八大精神为指针，紧紧围绕创立“义务教育平衡开展县”的工作目的，牢牢把握
2、“重和谐、强内涵、促开展”的三大主题，完善学校教学设备，提升校园文化品味，狠抓常规管理，全面提升师生综合素质，推进课程改革。顺利地完成了本学期的各项工作任务。现将各项工作总结如下：一、 抓培训、强师能、筑学校开展之基一学期来，学校严格建立“三项学习制度”：政治学习、业务学习、行政学习，做到有内容、有记录、有讨论，努力把学校建立成学习型组织。开展老师读书活动，每周组织老师进展读书交流活动。召开师德大讨论活动，签署师德承诺书。扎实推进“周四教研日”和“每听必评”两项制度，加强实效意识、标准意识、反思意识，实在抓好校本教研，有效进步教学质量。通过上课、听课、评课、教学随笔、论坛等方式，引导老师进步课
3、堂教学效率，促进老师的专业成长。还组织老师参加教委办、市进修学校，福建省教育学院结合开展“20xx年小学学科教学才能提升校本研修专项培训”。参加“晋江实小联片开展共同体协作校”进一步推动我校教科培工作向前开展。高雅娟老师参加安海镇举行2023-20xx年度新老师汇报课评比活动荣获语文科一等奖。许秋婷老师参加镇信息技术学科教学评比荣获三等奖。颜恋英老师评为“晋江市优秀班主任”，陈艺璇老师评为“安海镇优秀老师”、颜恋英、王秋霞评为“安海镇优秀班主任”。二、 全力以赴迎“国检”1.“没有规矩、不成方圆”。学校以迎“国检”为契机，在市镇两级教育主管部门的指导下，学校做到总课程表、班级课程表、专用室课程
4、表一致，落实课标精神，开齐课程开足课时，标准课程设置、考试评价、作息时间、招生行为、教学用书管理。学校根据校情完善坝头小学老师量化细那么、文明班级评比制度、老师教学常规月检制度等，健全行政巡视制度、老师护导制度，确保专用室“建配管用”的落实。通过本次“迎检”工作，学校对标准办学有更深化认识，老师们对学校将方案在近期将学校制度与安海镇老师岗位设置量化方案配套，以期更好地调动老师工作积极性，促进力争上游的工作气氛早日形成。2.完善办学条件。在本轮迎检工作中，学校投入近4万元用于电脑室的重新布线、设备晋级。投入7200元新增补图书800册。投入6500元用于添置复印机一台。3.提升校园文化。在教委办
5、指导下，校园文化有大幅提升。首先完成“一校一景”建立，在入户花园前增一组石头，镌以“日新”鼓励师生“积跬步至千里”。在东围墙边的草地换为园林路，使校园更为美观。进一步完善学校廊道、区角、专用室、班级文化气氛。“灯谜区”、“流动书吧”、“书法长廊”、“师德作品区”、“廉洁作品区”等表现学校特色的区角使学校更显内涵。三、德育工作显实效少先队部开展以“推广普通话，共筑中国梦”为主题的第15届推普周活动。继续开展“日行一善”教育理论活动;组织开展师生行为标准养成的专项教育，进展小学生礼仪培训，开展“好习惯伴我快乐成长”等主题教育活动;组织开展“向国旗敬礼、做一个有道德的人”网上签名寄语活动。开展建队节
6、64周年纪念活动，开展“红领巾相约中国梦”建队纪念日主题队日活动;陈艺璇老师参加晋江市辅导员培训。与坝头村委会形成“清洁家园”共建单位，并组织学生到三村老人会、菜市场等公共场所进展义务劳动，进步了学生的劳动理论才能，提升小学生的综合素质。参加首届“唱响国歌、唱亮队歌”歌咏比赛获三等奖，参加安海镇第四届合唱比赛荣获乙组一等奖。四、体艺工作有打破强化学生体质安康监测，坚持每天锻炼一小时，积极开展学生阳光体育冬季长跑活动，通过学校组织的课内外体育教育和艺术教育活动，为学生的全面开展奠定良好根底。实在重视眼保健操，时刻关注学生的视力安康问题。组队参加镇“金彩虹杯”第三届小学生男子篮球赛，进入前八名;参
7、加20xx年安海镇小学生田径运动会荣获团体第三名的好成绩。参加 “民族魂 中国梦”镇第四届小学生合唱比赛，荣获乙组一等奖的佳绩。黄加忠老师参加福建教育学院及福建省书协主办的首届福建省老师书法优秀作品评比荣获二等奖，参加晋江市廉洁“三个百”作品征集荣获老师书法组三等奖，颜恋英老师参加晋江市交通平安教育主题宣传作品征集活动电子课件类三等奖。选送黄加忠的书法、高雅娟的国画及五秋霞的摄影作品参加镇庆贺老师节“书法、美术、摄影”优秀作品展均入选镇级展览。高雅娟、杨丽玲老师参加镇庆贺老师节文艺汇演也获得好评。五、多管齐下保平安。层层签订平安协议书，进一步明确了“谁主管，谁负责”平安管理原那么，进一步明确了
8、平安责任追究制度。启动交通平安宣传教育周、交通平安宣传月活动、入托、入学儿童预防接种证查验月;开展法制宣传日、冬季传染病预防、消防平安等专项教育活动;完善处置各类突发事件应急预案，组织开展以防火灾、防地震、防伤害为主要内容的平安避险应急演练，进步师生的应急避险才能。重视师生心理安康教育工作，结合开展市级心理公开课，进一步拓展心理咨询与辅导的途径。配齐用好保安、器械，标准保安人员的管理，继续加强门卫值班和日常管理，落实校园治安巡逻和巡查制度，定期向师生和学生家长发送平安提醒短信制度。组织参加“20xx年中小学生平安知识网络竞赛”，我校一学生获泉州市二等奖。全体教职员工参加普法考试，在20xx学校
9、综治平安目的管理责任考评中，我校到达优秀等级。本学期，在村两委的主持下，学校还顺利完成第七届校董会换届，并筹集63万作为校董会教育基金。有上级的领导与关心，校董会及广阔群众的支持，在全体师生的努力下，相信坝头小学教育新场面已拉开。2023年秋季学校工作总结二转眼一学期悄然逝去，感觉紧张、繁忙、充实，一学期来，我校的各项工作在上级教育主管部门及总校区的领导下，紧紧围绕安海教委办20xx年秋季工作意见，秉承“重和谐、强内涵、促开展”的办学理念，坚持“科学管理、以人为本、质量立校、科研兴校、文化强校、特色办校”的办学思路，以让全体师生“踏着素质教育的鼓点，构建全面开展的舞台”为愿景，扎实工作，锐意进
10、取。现将一学期工作总结如下：一、倾情精细管理，筑学校开展之基1、凝心聚力，弘扬“一家人”的团队精神弘扬我们是“一家人”的团队精神，鼓励每一位教职工在各自不同的岗位上开展自己，做最好的自己。一学期来，整个老师团队以国检为契机，认真整改完善，自查自纠，做好课程设置、专用室管理使用、软件资料整理等，重新规划、美化校园文化、班级文化、长廊文化、办公室文化布置，使校园形成浓重书香味，校园环境、学生礼仪、精神风貌焕然一新。10月份，学校承受了市、镇“迎接国家义务教育平衡开展评估”检查组的检查，深受认肯。11月19日、23日，晋江电视台侨乡频道两次莅临校区开展了以“优化老师队伍配置，夯实义务教育平衡开展根底
11、”为主题的采访报道活动。2.集中火力，力促老师专业化成长整个校区的老师团队是一支年轻的队伍，平均年龄缺乏28岁，中层干部几乎都是新手，近三年毕业的占一半多，老师工作理论经历少。而具有良好业务素质的老师队伍，是进步办学程度的重要保证。为促进老师专业化成长，我们为老师搭建“二个”平台，提升老师的专业素质。(1)搭建学习的平台。一是理论学习，我们要求每位老师要深化研读本学科课程标准，准确理解和把握教材，体会课标精华。多方面读书学习，研读身边的好刊物，如“福建教育”、“小学数学教育”等。二是想方设法为老师外出学习提供一切便利条件，本学期我校尤培玉、傅莹莹老师参加在厦门举办的第十届全国“相约名师 聚焦课
12、堂”语文教学研讨会;林齐媚老师参加在厦门举办的第十届全国“相约名师 聚焦课堂”数学教学研讨会;姚飞前、尤祖尝老师参加 在三明泰宁举办的“智慧、互动、成长”第六届全国青年老师风采展示数学专场活动，23人次参见晋江市级的教学研讨活动。要求每位参训老师都要撰写学习心得，并在老师例会上或教研组中与老师们分享学习收获，从而到达“一人学习，众人受益”的学习目的。(2)搭建互助的平台。我校年轻老师居多(近五年毕业的新老师15位)，为了缩短青年老师成长周期，进步青年老师的教学理论程度与教学应变才能，我们采取“领导牵动、骨干带动、分层培养、分类进步”的老师培养形式，提出 “小荷工程”建立借助小片区管理的有力契机
13、，让总校区的骨干老师，与分校区新老师师徒结对，以骨干带新秀，促进新老师快速专业化成长。效果颇为显著：11月19日，我校吕勤勤老师参加20xx年安海镇小学信息技术老师说课比赛喜获二等奖，在安海镇2023届老师汇报课中，我校三位新老师，摘取镇级一个一等奖、两个二等奖的好成绩2. 制度建立，营造学校执行力文化广泛征求全体老师、教代会代表建议，屡次修改和完善学校的各种常规管理制度，依法保障教职工参与学校民主管理和监视，完善学校制度，促进学校依法治校,审议通过学校的各项规章制度，营造学校执行力文化，确保制度管理从外在约束演进到内在自律，提升制度建立的价值。二、跟进教学常规，强学校开展之1.标准课程设置，
14、严格执行课程方案本学期，学校教务处结合迎国检检查，再认识再学习国家课程设置标准，重新安排课程表，按规定开齐、开足各类课程，坚决做到学生、老师、教室、教诲处的课表一致。本学期值日行政采取“巡课制度”，每天两次检查学生到校情况，并检查老师是否按规定执行课程，同时老师请假或公务均要向教务处登记“调代课登记表”，确实做到不随意增减课程，保证正常的教学秩序。2.结合小片区管理，加大“校本教研”力度开展形式多样的教研活动：组织我校区老师与总校骨干老师“师徒结对”、参加总校“个人微型讲座”、“主题研讨式教学研讨”、“名师课例赏析”、“同构异师”等教研活动。本学期除参加在总校开展的各项教研活动外，还在西边校区
15、开展三场“师徒结对”师傅指导徒弟汇报课，均获得较好效果。3.鼓励老师笔耕，进步文化素养学校注重形成浓重的文化气氛，鼓励老师坚持每月撰写2篇教育叙事或学习心得(上传在线投稿)，进步老师的文化素养，促进老师反思才能，使老师间互相影响，互相学习，共同进步。本学期，老师撰写教育心得、教学短讯的积极性得到了大幅度的提升，我校林齐媚老师更是在短短4个月，就获得22分的积分。4.扎实课题实验，凸现学校特色教学发挥泉州市实验课题成果效应，总结、推广泉州南音在中小学校园的传承与普及课题经历，继续开展镇级南音课题，使南音走进校园，充分发挥南音对人的思想、情感的熏陶作用，鼓励学生学南音的兴趣，营造良好的文化艺术气氛
16、，使南音艺术特色成为我校品牌优势。今年，我校南音仍然获得较好成绩，张康静同学参加泉州市第二十三届中小学生南音演唱演奏比赛荣获小学组演唱二等奖。三、创新美丽德育，塑学校开展之形1.加强少先队阵地建立少先队主题活动是红领巾领域的生命线。本学期以来，少先队开展了丰富多彩的少先队活动：开学之初便启动了“日行一善”及道德一行的运行，旨在鼓励孩子们多做善事;举行“推广普通话”系列活动，在校园环境中形成讲普通话，树文明新风的风气;进展“国防宣传”活动;结合中国传统节日中秋节，开展一系列中秋节活动，并带着一年级新生到石井书院拜孔子，引领学生感受民族传统文化的恒久魅力;契合“红领巾相约中国梦”的主题，举行隆重的
17、“红领巾相约中国梦”暨一年级新生入队仪式，开展队知识竞赛、“红领巾相约中国梦”少先队活动课、进展队干换届选举;组织小记者参观远大健身中心并对张百瑜董事长进展采访，组织小记者到西边老年活动中心活动参加重阳节庆典，并采访了老人会张时盾会长、安海老年委许书杯秘书，充分锻炼了小记者交流沟通才能，拓展了学生的视野;启动“日行一孝”，签订孝心合约，鼓励学生珍惜亲情，孝敬亲长;绿化校园，对校园内的小树苗进展认养，做到班级负责制，开展“节水 节电 节粮”的教育活动等，使孩子们养成良好的生活习惯。在10月份安海镇举办的“国歌、队歌”比赛中，荣获优异成绩。12月份安海镇举办的合唱比赛中，荣获二等奖及最正确创意奖。
18、2.加强校园德育环境建立我校在建立校园文化时，集思广益，颇多创举，如：班级左右两侧桌椅斜45度角排列，学生视线集中，讲台桌靠边放置，拉近老师和学生之间的间隔 ，更显人性化管理，也给老师以充分的舞台空间为学生呈现更多的精彩，将图书馆延伸到走廊，开设流动书架，为学生构筑了充实精神世界的温馨一隅;设立“诚信小铺”，原汁原味的店铺造型吸引了许多同学的眼球，这里的商品不为盈利，只为方便学生，孩子们自助购物，自觉付款，旨在培养学生的诚信意识;充满俏皮的“亲，要记得看通知哦”的校园公务栏彰显了学校管理的人性化;卡槽的运用防止了张贴文件留下的胶痕、污渍，美观实用，表达了管理的精细;通过网购采买物美价廉的竹子、
19、竹皮等原材料，发动团队力量利用双休日及课余时间装饰了两面竹墙，美化学校消防水管，营造了“宁可食无肉，不可居无竹”的雅致、积极向上的校园气氛。整体设计二三楼横梁文化，雅致大方的扇形德育名言板间隔而置，力求将德育浸透到校园文化建立中，让每一面墙都会说话，让学生举手投足间都可受到熏陶3.培养视野开阔的新时代小记者小记者站成立至今已近一年，期间，小记者活动丰富多彩，成为小记者就相当于多了一张关心学校大事，亲近外部世界的门票，本学期以来，小记者们除了积极撰写每月同题作文外，还幸运地得与新任陈副校长面对面谈话;同一年级新生到石井书院参加庄严的新生拜孔仪式;组队徒步行至晋江市远大健身中心领略张百瑜先生 “创
20、立体育晋江品牌，进步全民生活品质”的经营理念;活泼于西边村重阳节庆典活动中，与安海老年委秘书许书杯先生及西边村老人会会长张时盾先生亲切恳谈;组队到安海职校采访“第51届晋江市中小学生运动会”，挖掘运发动背后关于笑和泪的故事。四、注重平安教育，强学校开展之根1.注重实效，加强教育。利用学校集会、国旗下讲话、红领巾电视台、班队会等途径有针对性的对师生进展平安教育。利用家长会、家访、家校通短信平台等途径对家长进展有关平安方面的宣传教育。班级围绕平安工作主题，利用多种形式开展平安教育活动，营造平安教育气氛。不定时全面排查学生上下学乘车情况，制止学生乘坐一切不合格车辆。分发道路交通平安告家长书，与家长联
21、手筑起学生道路交通平安的长城。严格落实晨检和预防传染病防控工作制度，每天8:30分前当班老师必须做好晨检和学生因病缺勤和病因追踪工作及传染病的上报。加强校园周边的综合治理工作，严禁校门口摆摊、堆杂物，严禁远离校园的小商小贩向学生出售过期、腐烂变质的食品，及有危险的物品，严禁在校园周围有干扰正常教育教学的活动。2.制度保证，常规落实。一是坚持门卫24小时值班，做好外访登记，严防闲散人员进入校园，确保校园治安平安。二是实行护导师工作责任制，上午7:40、下午1:30到位做好值班巡视工作，及时把偶发事件消灭在萌芽状态。三是每周五下午放学后，各年段平安员以年段为单位进展平安排查，一旦发现平安隐患及时整
22、改。四是每堂课的任课老师做好学生的出席点名工作，发现问题及时与家长联络。五是实行课间10分钟平安承包侯课管理制、行政轮流巡查制，加大平安防范力度，杜绝平安事故发生。一学期来，学校平凡的工作生活中不断有成功的收获，有精彩的瞬间，有动人的场面，更有美丽的回忆，虽然获得了一定的成效，但还存在许多缺乏，在新的一年里，我们将继续汲取经历、查找缺乏，克制困难，继续秉承“养天地正气，育人间英才”的办学目的，锐意进取，用孜孜不倦的追求和坚持不懈的努力让师生踏着素质教育的鼓点扬帆起航!今后工作思路：1.迎检的过程，催生了学校多项工作制度，今后，学校将以此为起点，构建与完善常规管理的长效机制，坚持做到“制度化、常
23、态化、精细化”管理。2.学校运动场场已于12月份开工，将抓紧运动场施工进度，力争20xx年春季完工，并投入使用。3.加快实现班班多媒体建立，发挥多媒体辅助教学的显性作用。学校多媒体教室也将重新合理规划。4.发扬和提升学校南音特色，拟将“唐诗宋词”编译成南音曲目，并开发一至三、四至六两种配套校本课程。催促南音镇级小课题常态开展。5.开发独具特色的大课间活开工程，学校老师群策群力，做足调研及可行性功课，力促一项新颖的体育工程在下学期全面推广。6. 学生文明礼仪常抓不懈实行一校制管理之后，西边校区和总校区以最快的速度统一校服，学生的精神相貌焕然一新，但学生的行为习惯、学习习惯等还存在着很大的问题，今
24、后，学校将在学生文明礼仪上深层次的下大功夫。7.以丰富多彩的活动培养视野开阔的新时代小记者学校小记者站成立至今已近一年，本学期以来，小记者活动丰富多彩，也获得不少奖项，今后，还将进一步为小记者们拓宽渠道，培养视野开阔的新时代小记者。8.加快老师工程培养下一学期，学校行政组将积极探究和落实每周工作反响制度，加强独当一面的经历积累及锻炼。落实与总校区师徒结对的实效活动开展，为老师走出去请进来搭建平台。倡导老师成长16字策略：协商共研、积极负责、效劳学生、开展自己。F132.更多工作总结WTT推荐秋季学期学校工作总结一学期来，我校始终坚持以_理论、“三个代表”重要思想、党的“十七大”精神和科学开展观
25、为指导，以办人民满意教育为宗旨，以“加强学校管理，改善办学条件，深化教育改革，进步办学质量”为中心；以“两基”迎“国检”工作为契机，认真标准办学行为；大力推进课程改革，全面施行素质教育，努力提升教学教研程度，不断进步学校的教育教学质量；学校各项工作稳步推进。现将我校一学期以来的工作总结如下：一、以德育建立为先，标准师生行为1、加强师德师风教育，标准从教行为本学期，我校继续掀起深化开展学习科学开展观活动的热潮，全面落实科学开展观。认真组织老师学习义务教育法，老师法、未成年人保护法和中小学老师职业道德标准等政策法规，积极开展师德主题教育活动，2、加强学生思想教育，标准学习行为以少先队为载体，以行为
26、习惯标准为重点，按照小学生守那么和中小学生日常行为标准的要求，充分利用各种节假日、早操、班会、主题队会等形式，实在加强未成年人的思想道德建立和行为标准养成教育，使良好的行为习惯内化为自觉的行动，为学校营造出了一良好的校风和班风。二、加强平安教育，建立平安校园1、树立结实平安意识。坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针，积极配合派出所、交警队等相关部门大力整治校园周边环境，净化育人气氛，深化“平安校园”“和谐校园”建立，维护学校平安稳定。积极开展平安教育活动，实在加强交通、踩踏、游泳、防汛、抗震、人身保护等专题教育工作，做到矛盾有排查、隐患有整改、预案有演练、疾病有防控、节前有教育、活动有记
27、录、责任有追究，警钟长鸣，及早防范，进步学生的平安意识和生存本领。2、落实平安防范措施。建立平安目的责任制，层层签订平安责任书，中心校与各校完小签订了平安责任书，班主任与学生家长也签订了平安责任书，平安防范措施常抓不懈，严防一切事故发生，确保学校财产平安和师生生命平安。一是实行24小时值班，进展来访登记制度；二是强化学生上下楼梯平安教育和老师楼梯值班；三是对于常发性和突发性疾病，如：甲型H1N1等，严格落实“登记、隔离和上报”制度；四是落实假日值班制度；五、落实校舍、电路等平安隐患部位经常检查制度；六是经常性地进展平安教育，做好平安预案演练工作；七是与各老师签订平安目的责任书，严格执行责任追究
28、制，出现问题各项工作实行一票否决，当事人进展责任追究，努力实现学校重大平安事故和平安责任事故以及群体性事件“零”目的。三、教学、教研工作1、执行课程方案，开齐开足课程。全面贯彻教育方针，按照上级“义务教育课程施行方案”的文件精神，严格执行课程方案，不随意增减课程和课时，开足、开齐、上好各课程。2、抓好过程检查，落实常规管理。认真抓好教学过程管理。要求老师真正根据各学科特点，做到“备务实、讲求精、辅求活、批求细、评求导、补求足”，通过听课，教案、作业、单元测试检查，组织老师和学生座谈等形式落实教学常规的执行情况，发现和解决教学问题，使教学常规工作落到实处。3、立足课堂，抓好常规教研。进一步深化课
29、堂教学改革，以“进步课堂教学的有效性”为主题，以校性公开教学观摩活动为载体，在全体老师中广泛、深化、持久、扎实地开展新课程下的校本教研活动。本学期成功举办了“仁和镇中心学校首届青年老师课堂教学竞赛”，促进了课改理念在课堂教学中的运用，促进了课堂教学有效性的提升，促进了全体老师的专业开展。4、申报课题，加强校本研究学校在深化调查研究和科学论证的根底上，申报了题为“”的课题，并组织相关老师参与研究，初步获得了实效，填补了学校在课题研究方面的空白。小学秋季学校工作总结通过工作总结，深知过去工作的成绩与失误及其原因，汲取经历教训，指导将来的工作，使今后少犯错误，获得更大的成绩。下面是WTT搜集整理的小
30、学秋季学校工作总结，。篇一：小学秋季学校工作总结一学期来，我校在安海镇教委办的领导下，在村两委及校董的关心支持下，全体老师的共同努力，根据学校工作方案，扎实有效地进展着各项工作。我校认真做好学校常规、平安、德育等工作和教委办布置的各项工作。为了更好地对过去工作进展回忆与反思，及时查找缺乏，现对一学期工作情况进展总结。一、德育工作1。我校推行行政人员值周校长制，协助校长因参加市级重点建立工程而欠缺的学校管理工作，行政人员把握好锻炼平台，一切工作标准运作。老师护导值日，护导老师指导纠察队员作好文明班级的评比工作，设立了文明班级流动红旗。每周一公布评比得分情况，每周进展小结，每周对荣获总分第一名的班
31、级颁发流动红旗。通过评比增强了学生的集体荣誉感，标准学生的行为习惯和卫生习惯。2。强化家校联络，成立了新一届家长委员会，开展了系列的家长开放月活动。召开三次家长会，做好家校沟通及研讨护送学生问题。举行一次大型感恩教育活动。3。强化红领巾播送站播送的德育教育。设置的栏目有古诗新唱音乐作品欣赏平安与卫生好书推荐佳作欣赏等，播送站的开播丰富了学生的课余生活，全面进步学生的素质，营造了安康活泼的校园文化气氛。4。强化学生行为习惯养成教育。充分发挥“校园小交警”等德育组织机构的作用，协助老师巡视校园平安，开展学校三评活动。同时我校大力推行 “日行一善”理论活动。5。强化小记者活动的理论教育作用。组织小记
32、者到恒安公司、五里桥文化公园进展社会理论活动并要求每位小记者写好观后感等。6。举行纪念“12。9”诗歌朗读比赛，培育学生爱国情怀。7。参加教学区“两歌一队礼”比赛获一等奖，参加安海镇“队仪式”比赛二等奖，安海镇第五届小学生合唱比赛获乙组一等奖;荣获安海镇“播送操五祖拳眼保健操”比赛二等奖。8。11月份通过晋江市绿色学校评估验收;12月份承受晋江市“书香校园示范校”评估。二、常规工作1。严格落实“安康第一”和“学生每天锻炼1小时”的要求，全面实行大课间体育活动制度，标准“两操”。坚持老师月检制度。把抓好教学质量作为学校第一要务，真抓实干，把心思用在工作上，用在抓教学质量上。做细老师月检工作，检查
33、内容包括备课、课堂教学、作业修改情况、培优辅差情况等各个方面进展常规考核。通过细化管理，保障开齐开足课程。2。定期召开行政会议、教研组长会，会上小结上周工作根底上，商量决定学校的重要工作，学校建立规划、教育教学制度的完善、重大活动的安排等。3。注重抓老师的读书交流，组织老师学习了老师要学陶行知做老师真难，真好重新发现学校等书籍，通过读书交流活动启迪老师关注真教育，做真教育。同时要求每位老师针对自己的读书活动写好读书心得体会。4。注重对老师的培训，组织全体老师参加晋江市20xx年中小学幼儿园老师岗位培训，参加“二实小”联动教研活动。扎实推进“周四教研日”和“每听必评”两项制度，“周四教研日”活动
34、内容：公开教学研讨、业务学习、校本培训等。每位老师每学期提供1节公开研讨课，每学期至少听20节课。坚持上课、听课、评课、分析p 和指导，全体老师人人参与教研活动。20xx年4月蔡娜娜老师参加安海镇语文学科技能大赛荣获一等奖;卢庆炳老师荣获美术科二等奖;20xx年6月张幸福老师参加安海镇教诲评课荣获三等奖;20xx年10月，李燕秋老师参加晋江市科学论文评选荣获二等奖;20xx年11月，蔡娜娜老师参加安海镇德育论文评选荣获二等奖。5。注重开展“三课提质月”、“家长开放月”活动。6。加强各类校本课程的开发及利用，注重各类兴趣小组的开展，并获得好成绩。三、平安工作1。每天放学前对学生进展五分钟平安教育
35、，落实课课点名制度、护导师巡视制度等工作。时刻不忘将学生的平安教育放在老师工作的中心。2。学校已经进展了六次疏散演练;在平安隐患排查上学校每月均由行政带队进展全面的排查，每周由班主任进展班级平安隐患排查并记录在册，建立平安隐患排查台账。3。充分利用家访和家校通平台的作用，促使家长与老师一同为学生的平安把关。4。利用每一次的升旗和国旗下讲话，在集会中注意通过国旗下讲话对学生进展平安教育;各班开展平安主题班队会，加强对学生的平安教育。5。注意对学校环境的消毒工作，秋季是传染病的高发季节，学校除对学生进展卫生平安教育外，还对学校进展全方位的消毒。6。学期初我校就对学校的监控系统进展了全面的更新和晋级
36、，各路监控设备重新检修更换，做到平安监控无死角。7。学校定期检查饮用水，每班装备干净的饮水机，为学生提供免费、平安的饮用水。8。做好食堂食品卫生平安的监管工作，严把食堂食品采购、加工、留样的每个环节，并定期检查食堂燃气平安使用的情况，保证广阔师生的食品、人身平安。篇二：小学秋季学校工作总结20xx年秋季，我校按照安海教委办的工作要求，结合学校实际情况，周密安排，严格要求，精心组织，及早落实，确保学校各项工作有条不紊落实到位。学校工作呈现思路清，人心齐，干劲足的新气象。现将我校一学期来工作情况简要汇报如下：一、树师德坚持不懈开展师德建立活动。教育是心灵感召心灵的工作，是人格培养人格的事业。建立一
37、支素质优良的老师队伍是学校德育的关键。20xx年，我校深化开展 “提升队伍素养，做人民满意老师”讨论活动、意见征求活动。开展讲述“桥头教育故事大家谈”故事会，每周老师例会前，由2名老师上台讲述教育故事，雷打不动。借此平台赏识老师，弘扬 “追求卓越”的桥头精神。扎实开展读书活动，围绕教委办下发的三本书开展校内、校际学习交流活动，努力使老师真正成为学生正确思想的引导者，高尚情操的培育者。学期初，德育处组织老师学习贯彻中小学老师职业道德标准教育部关于进一步加强和改良中小学师德建立的意见等教育法律法规，与老师签订师德承诺书，禁赌承诺书，举行师德宣誓活动。全体老师爱生如子，敬业奉献，家长对学校老师评价极
38、高，无发生任何师德投诉上访事件。二、炼师能学校强化老师培养工作，积极推荐老师参加上级主管部门组织的各种培训、学习和竞赛活动，尽可能为老师学习进修提供经费支持。加强与兄弟学校的业务往来，与晋江实小结成开展共同体，共享实小举办的各种研讨活动，选派新老师前往跟班学习。学校非常重视适岗期老师队伍建立，通过拜师结队、一对一帮扶指导、预约听课、小荷论坛、磨课开展老师队伍建立与管理月系列活动，以促进青年老师自身业务才能的进步。本学期，在镇教委办举行的新老师素质展示课、20xx年毕业新老师汇报课评比中，我校老师颜燕茹、颜梦铔、曾妮妮等所提供的课例，践行真教育理念，深受好评。这一学期，学校工作重心由硬件建立向“
39、三课”提质转移，高度重视教研教改工作，完善教研教改目的管理和鼓励引导机制，鼓励全体老师参与校本教研、外出学习。据统计，走出去参与教学研讨的老师达130多人次。为适应教育信息化的要求，学校大力支持老师积极参加各级各类继续教育培训和信息技术培训。如全体中队辅导员参加辅导员网络培训、刚毕业新老师参加教育技术才能提升培训、微课制作各学科教研活动如火如荼，严格按方案落实，不打折扣，富有实效。其次是深化课题研究。校长亲自带课题研究，让课题成为老师专业化再开展的工作途径，鼓励老师个人有小课题，积极推动老师主动参与协作联研，共享课题研究成果。今年10月份，学校的镇级课题课前预习有效性策略研究被评为优秀课题。1
40、1月18日承办晋江实小开展共同体小片区联研活动暨桥头教学点名师展示活动，教研阶段成果得到实小名老师的高度肯定。第三，不断完善校本课程施行方案，开发校本教材我们的节日、阅读与欣赏、快乐篮球、礼仪，从你我做起等，每周三开展明诚少年宫活动，26个校本活动课程，供孩子们选择，学生兴趣盎然。三、抓活动文明礼仪教育活动，是我校工作的亮点之一。我们设立了“小交警监视岗”，有效地监视学生的行为举止。每学期开展“五个一”活动和小记者社会理论活动，这已成为教育常态活动。育人环境长期做到美化、净化、人文化，学生举止文明，尊师敬长，文明守法，于12月10日承受晋江市文明礼仪示范校评比，被评为晋江市文明礼仪教育示范校。
41、创新国旗下讲话形式。打破以往校领导主讲，一人讲众人听的场面，采用自愿报名，老师学生均可报名参与，形式可以台上台下互动，可以小组展示等，少先队部根据期初确定的国旗下讲话主题开展德育教育，收到了较好的德育效果。少先队大队每月开展主题活动，每周有细化的主题中队活动，由总辅导员杨鸿婷老师统一部署，搜集过程性材料。“我们的节日”系列活动、低碳阅读书展活动、法制教育活动、交通平安宣教活动丰富多彩，为学生提供舞台，展示才华。在安海镇举行的 “两歌一队礼”暨“师生同操”检评荣获第三名、第五届小学生合唱比赛荣获二等奖;第四届小学生篮球赛荣获第四名， 20xx年安海镇小学生田径运动会荣获总分第三名，并有2名学生代
42、表安海镇参加市级比赛我们努力把时间还给孩子，把才能教给孩子，促进学生全面个性开展。通过活动理论、评比竞赛，学生的集体荣誉感越来越强，道德素养也越来越高。四、保平安平安是学校的一条生命线，分开了平安，学校所有工作皆成一句空话。鉴于此，学校经常教育全体师生必须结实树立平安重于泰山的意识，学校每学期举行2次疏散演练，充分利用例会、国旗下讲话、七彩桥播送站、宣传窗、观看VCD等各种宣传阵地，增强师生的平安意识。屡次分发告家长书，召开家长会，家校通短信平台，唤起家长的监护意识。聘请校外法制副校长举行法制讲座，在全体师生中进一步增强平安工作的法制观念，实在做到学校开展与学校平安两头兼顾。通过签订平安工作责
43、任书，细化护导责任区域，以做到领导落实、岗位落实、措施落实。学校积极采取各种预防措施，制止群众夜间入校跳广场舞。平安专干詹宗显老师每月安检一次，强化校舍、教育教学设施、食品卫生、食堂燃气、师生外出活动等平安工作，从而确保了学校平安，本学期无发生任何平安事故。20xx年元月荣获晋江市平安标准化建立提升工程三年行动一级达标校。五、争先进8月底，我校成立语言文字标准化示范校迎检小组，对照评估标准，整理软件材料。开展啄木鸟行动，对校园内所有不标准的布置进展整改，添置语言文字专题宣传展板，于9月24日承受安海镇初检，12月3日承受晋江市语言文字标准化检查，被晋江市语委办林主任评价为“参评学校中标准程度最
44、高”，顺利通过评估并被推荐参评泉州市语言文字标准化示范校。9月底，我们组建素质教育督导执行小组，认真对照泉州市教育督导评估细那么，对办学思想、制度建立、课程施行、德育工作、校园文化、学校开展等六大评估指标进展详细解读，并对各项指标从材料的支撑、师生的外显行为、课堂教学的呈现、校园文化的布置等着手进展不断完善。以创立为契机，标准办学行为，并于10月16日承受安海镇新一轮素质教育督导评估，被评为素质教育督导先进单位。12月10日，承受晋江市文明礼仪示范校检查评估，荣获“文明礼仪教育示范校”称号。这几项中心任务，全体老师高度重视，认真对待每一细节，力求做到精益求精。六、谋思路逆水行舟，不进那么退。在
45、获得成绩的同时，我们也在谋划新学年的开展思路。常规动作将持之以恒认真做，自身动作主要有以下两方面：队伍建立：实在加强班主任队伍建立，进步班级管理才能;做好适岗期老师、青年老师的培训培养工作;帮助骨干老师实现专业再开展再提升。工程建立：加快推进教育信息化进程，进步现代化装备程度，建立校园网。撤除学生铁皮临时厕所，在原位建立一幢2层学生卫生间。建立科学探究室。继续协商操场中的民房，争取地块与之置换，拓宽操场。鼓励协助民办园，实现幼小别离。学生常规：将小学生81个好习惯、低学段学生文明礼仪校本课程、桥头中心小学学生一日常规、弟子规融入到学生行为习惯的详细培养目的当中，制定符合学生年龄特点、有利于心理
46、安康成长的行为习惯培养施行方案并扎实开展活动。新的学年，摆在我们面前的工作是繁重的，任务是艰巨的，我们将抓住机遇，振奋精神，务实拼搏，勤勤恳恳做园丁，兢兢业业育桃李，齐心协力把桥头中心小学办成领导放心、家长满意、老师幸福的学校。中学2023年秋季学校工作总结2023年元月21日 一学期来 ，在市教委的直接领导下， 我校工作坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持社会办学方向，全面贯彻党的教育方针，积极投入新课程施行过程中，在新课程的施行过程中不断更新教育理念，全校教职工上下一心，齐抓共管，通过一系列活动，学校的道德风貌有较大变化，办学质量明显进步，获得了一定成效，现将有关工作回忆如下：
47、一、新课程改革工作方面 1、积极宣传课改，营造浓重课改气氛。 实在抓好课改工作，成立课改领导组和科研究组，加强对课程改革实验工作的领导和指导，充分利用播送、宣传栏、标语、致家长信、家长会、讲座等多种形式，宣传课改实验工作，营造课改实验气氛，促使广阔师生及家长逐步承受和形成新课程观念并支持课改工作，保证课8改启开工作顺利进展。 2、建立课程改革实验工作制度。 执行“五个一”的新课改教学管理，确保课改工作扎实推进，并获得较大成效，得到上级主管部门的肯定。 3、 扎实抓好课改通识培训，学校组织全体老师参加为期7天的课程改革通识培训，狠抓实验老师的理论培训。预备周，我们组织全体实验老师集中学习了根底教
48、育课程改革纲要，在培训中，我们采取了分小组讨论、检查学习笔记、写体会等形式，深化了实验老师对新课程理论、学科标准的领会，收到了较好的培训效果。课改正程中，我们还 组织全体实验老师认真学习讨论陈局长重要讲话，进一步明确课改的目的与任务。 组织学习现代教育理论和现代教育信息技术，进步老师课程意识，促进老师掌握现代教育教学理论和现代教育信息技术手段。在全体老师中倡导勤于学习，不断充实自我的风气，确立以素质教育为核心的现代教育理念，树立全新的教育观、人才观、和课程观。 4实在抓好“周六新课程研讨日”活动。一学期来，学校把“周六教研日”作为各项工作的重中之重来抓，学校校长亲自抓，确保活动中组织、人员、措施到位，在周六教研日活动中，有课改校长论坛、课改沙龙以及其他各种形式的课改理论学习、课改讲座，有市教育局驻片领导、市教研室教研员、学校校长与实验老师直接对话和答疑解惑，有深化课堂进展教学研讨，有实验老师说课、教学反思、经历交流，有学习课改实验区成功教学案例，有观看新课程教学录象、进展典型课例研讨，有课改实验阶段工作总结交流等等。 内容丰富、研讨实效性强，充分调动了老师自觉参与新课程研讨的积极性。 集体备课、研