用友文化学习.pptx

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1、关于企业文化关于企业文化关于企业文化关于企业文化用友企业文化用友企业文化用友企业文化用友企业文化关于用友文化建设关于用友文化建设关于用友文化建设关于用友文化建设提 纲第1页/共13页 企业文化是企业理念企业文化是企业理念(价值观价值观)、行为准、行为准则以及在此基础上所表现来的企业风格。则以及在此基础上所表现来的企业风格。企业文化的定义第2页/共13页文化文化战略战略职能职能操作操作文化在企业管理中的重要性第3页/共13页用友文化体系发展文化核心文化用户文化员工文化管理文化其它文化企业理念第4页/共13页 通过为顾客带来价值,为股东带来通过为顾客带来价值,为股东带来价值增值,实现公司价值的最大

2、化。价值增值,实现公司价值的最大化。企业理念第5页/共13页 发展企业发展企业 奉献社会奉献社会 造福员工造福员工用户为本用户为本 员工为本员工为本用友企业的核心文化第6页/共13页企业发展文化 立足长远,共同发展立足长远,共同发展 持续创新,均衡发展(创新与均衡)持续创新,均衡发展(创新与均衡)发展信息科技,促进社会进步发展信息科技,促进社会进步 -使命使命 具有国际竞争力在中国市场最大的企业应用软件及服务具有国际竞争力在中国市场最大的企业应用软件及服务供应商。供应商。-2005 2005年发展远景年发展远景第7页/共13页用户文化 与用户真诚合作与用户真诚合作,做用户可靠朋友。做用户可靠朋

3、友。-企业宗企业宗旨旨 实用、先进、可靠的产品实用、先进、可靠的产品,专业、及时、真诚的服务。专业、及时、真诚的服务。-质量方针质量方针 第8页/共13页员工文化 尊重、公平、发展、实现尊重、公平、发展、实现 -员工宗旨员工宗旨 鼓励创新、注重基本、团队协作、务实勤俭鼓励创新、注重基本、团队协作、务实勤俭 -工作工作风范风范 创业意识、专业技能、敬业精神创业意识、专业技能、敬业精神 -行为总则行为总则 平等交往平等交往,开放沟通开放沟通 -人际文化人际文化 局部利益服从整体利益,个人利益服从集体利益局部利益服从整体利益,个人利益服从集体利益 热爱公司,热爱公司,诚实守约诚实守约第9页/共13页

4、企业管理文化 简洁、规范、闭环(计划、执行、考核、简洁、规范、闭环(计划、执行、考核、监督)、动态(及时调整)监督)、动态(及时调整)学习型组织学习型组织 管理就是服务管理就是服务 二线服务一线,一线服务前线,二线服务一线,一线服务前线,上级服务下级,全员服务顾客上级服务下级,全员服务顾客第10页/共13页干部文化 干部干部“四要素四要素”(德、能、智、体全面发展)(德、能、智、体全面发展)以身作则(要求下属做的,自己要做的更好)以身作则(要求下属做的,自己要做的更好)第11页/共13页用友文化用友文化口号口号用友文化用友文化个别人行为个别人行为用友文化是用友这个企业的群体行为用友文化是用友这个企业的群体行为建立、优化建立、优化倡导、制度、执行倡导、制度、执行关于用友文化的建设第12页/共13页感谢您的观看!第13页/共13页

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