简单劳务协议书（8篇）.doc

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1、 简单劳务协议书（8篇）第一条 聘用期限 甲方聘用乙方的期限自 年 月 日起，至 年 月 日为止。 其次条 工作岗位、内容、时间 1、甲方聘用乙方从事 工作。 2、乙方担当的详细工作内容为： 3、乙方的工作时间为： 第三条 工作标准 乙方在工作期间应做到： （1） 乙方根据甲方的要求，尽职尽责做好工作； （2） 乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作标准和各项规章制度； （3） 爱惜甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，听从甲方的治理。 第四条 酬劳及相关待遇 1、乙方正常工作的劳务酬劳按 发放，每 向其发放酬劳 元人民币（大写： ） 2、乙方在病假、事假、节假日等期间的劳务酬劳根据以

2、下方式确定： 3、乙方同意甲方可以直接自其劳务酬劳中扣除如下款项： （1） 乙方依法应当缴纳的个人所得税； （2） 乙方违反甲方规章制度所受到的罚款； （3） 乙方应向甲方支付的违约金、培训费及给甲方造成损失的赔偿金； （4） 甲方垫付的、应当由乙方担当的费用。 4、除上述劳务酬劳外，甲方向乙方供应如下待遇： 除了上述劳务酬劳及待遇外，乙方不得再向甲方主见其他任何待遇。 第五条 协议的变更、终止与解除 1、甲、乙双方协商全都可以变更或解除本协议。 2、本协议到期自动终止。乙方的聘用期满，任何一方拟续聘的，应在聘用期满前 日书面通知对方。 3、有如下情形之一的，甲方可以解除本协议，且无需担当任何

3、违约或赔偿责任： （1） 乙方被证明不符合工作要求、不能胜任工作的； （2） 乙方因身体缘由不能正常工作或者患有不易在岗的疾病的； （3） 乙方有不履行职责、滥用职权、超越职权的行为的； （4） 乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度行为的； （5） 乙方给甲方造成经济损失或给甲方名誉、利益造成负面影响的； （6） 因甲方组织构造、人员编制、经营内容调整等客观缘由，乙方的岗位被撤销、合并、削减的； （7） 乙方被依法拘留、劳动教养或被追究刑事责任的。 第六条 违约及赔偿责任 1、乙方聘用期未满即辞职的，应当向甲方支付违约金人民币 元人民币（大写： ）。 2、乙方离职未根据本协议及甲方离职制度的规定办

4、理工作交接及离职手续的，应当向甲方支付违约金 元人民币（大写： ）。 3、甲方违反本协议的商定，给乙方造成损失的，应当予以赔偿。 第七条 争议解决方式 因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议、纠纷，双方应协商解决。协商不成的，双方可依法直接向有管辖权的人民法院起诉。 第八条 其他 本合同一式 份，甲乙双方各执 份，具有同等法律效力。 甲方盖章： 授权代表： 签约日期： 乙方签名： 签约日期： 简洁劳务协议书4 用人单位(甲方) : 负责人: 通讯地址: 联系电话： 劳务者(乙方) : 身份证号码: 通讯地址: 联系电话： 鉴于 有限公司(单位)工作需要，聘请乙方从事 劳务工作，依据中华人

5、民共和国合同法和有关规定，甲乙双方依据“公平自愿、协商全都”的原则,签订本劳务协议，以资共同遵守。 第一条、本协议期限为 月，有效期于 年 月 日起至 年 月 日止；每周工作 天，日常工作时间为 ；乙方享有国家规定的节假日。 其次条、乙方担当的劳务内容、要求为： （一）甲方安排乙方在 部门（岗位）担当 职务（工种）。在正常状况下乙方必需完成相关工作内容，详细工作内容为： 1._ 2._ 3._ （二）工作地点：_ 第三条、乙方认为依据己方目前的安康状况，能依据本协议其次条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所商定劳务。 第四条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间： （一）

6、劳务费 元整（￥ 元）/月； （二）劳务费用的支付方式：每月 号，甲方转账到乙方银行账号（开户行： ；账号： ） （三）乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第五条、工作纪律和规章制度： (一)乙方应遵守甲方的各项规章制度,听从甲方的领导、治理和指挥,按吋完成相关工作内容,并保守甲方商业隐秘。 ()乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予相应的纪律处分、经济惩罚等，直至解除本协议。 (三)有以下情形之一，甲方依法或按公司规定解除本劳务协议的,乙方应当根据劳务协议的商定向甲方支付赔偿金人民币 元（￥ 元）： 1、乙方严峻违反用人单位的规章制度的； 2、乙方严峻失职，徇私舞弊，给

7、用人单位造成重大损害的； 3、乙方被依法追究刑事责任的。 第六条、双方义务责任： （一）甲方： 1、甲方应当依据协议商定按时支付乙方劳务费用； 2、甲方按国家和省、市有关劳动规定，供应符合国家安全卫生的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实爱护乙方在生产工作中的安全与安康。对从事有职业危害作业的，应当定期进展安康检查。 3、甲方按国家和省、市有关规定，做好女职工的特别劳动爱护工作。 4、甲方应在乙方供应劳务期间为其参与人身意外保险。 （二）乙方： 1、乙方应严格遵守与甲方签定的各项协议及制度，甲方有权对乙方违法乱纪和违反劳务协议相关规定的行为进展惩罚，对于产生的经济损失或惩罚金由乙方劳务酬劳中

8、进展扣除。 2、乙方应承受甲方对乙方劳务成果的考核，考核不达标者，在支付劳动费时将扣除相应的劳务费。 3、乙方在签订本协议前，应与甲方签订保密承诺书，保守甲方的商业隐秘。 4、乙方严峻失职，营私舞弊，蓄意损坏商品，串通诈骗或泄露商业隐秘，对甲方的利益造成重大损害的，甲方保存追究乙方经济和法律责任的权利。 第七条、保密义务 （一）乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。 （二）保密商定乙方在甲方就职期间猎取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作状况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或

9、是电子形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业隐秘。乙方在协议期内及协议终止后均必需遵守保密商定。不得向外透露，并肯定制止使用这些商业隐秘为自己或他人谋取利益；乙方违反本规定，乙方须赔偿甲方一切经济损失，并担当相应赔偿责任。 第八条、发生以下情形之一，本协议终止： （一）本协议期满的； （二）双方就解除本协议协商全都的； （三）乙方由于安康缘由不能履行本协议义务的； （四）因乙方个人缘由连续请假 天以上或者累计请假 天的。 第九条、甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前 天通知另一方。 第十条、本协议终止或解除后，乙方应在 天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予

10、赔偿。 第十一条、违约责任 甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要担当经济责任。详细赔偿金额由非违约方和企业工会依据违约者的责任大小给对方造成经济损失的相应比例确定。另，乙方违约，则还需按甲方奖惩罚法有关规定担当相关责任。 第十二条、双方商定的其他事项 乙方声明：签订本协议前，本人已经阅读了甲方公布的日常规章制度，并情愿遵守执行，若甲方此后公布的新的规章制度，一经公布或公示，乙方将仔细学习并认可、执行。 第十三条、纠纷解决方式 因履行本协议发生劳务争议，双方可协商解决，协商不成可向甲方住宅地的人民法院起诉解决。 第十四条、附则 （一）本协议一式两份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等法律

11、效力。 （二）本协议自双方签署之日起生效。 （三）乙方应当提交本人身份证复印件作为本协议的附件。 甲 方：（签章） 乙 方：（签字） 签约代表： 日 期： 日 期： 简洁劳务协议书5 甲方：法人代表：住址： 乙方：身份证号：联系电话： 甲乙双方依据国家法律法规和武汉市的相关规定，遵循公平自愿和协商全都的原则，订立本协议，商定如下条款，以资共同遵守。 一、劳务期限 1.1乙方劳务期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。 1.2本协议期满，则合同效力终止，甲乙双方之间劳务关系即解除。 1.3经甲乙双方协商全都，可以续签本劳务协议。 二、劳务内容准时间 2.1乙方为甲方供应的劳务工作。甲方已告知

12、乙方该劳务内容无职业病危害，甲方为乙方供应必要的劳务爱护条件和用品。 2.2鉴于乙方所供应劳务的特点，甲方打算乙方实行工作时间制度。 三、劳务酬劳 3.1乙方同意，每月的劳务酬劳为 元人民币。甲方于次月 日以法定货币形式通过方式支付给乙方。其中属于法律规定的应由乙方担当的个人所得税，由甲方从乙方的酬劳中代扣代缴。 3.2乙方同意，鉴于乙方的人员性质为劳务关系，甲方不为乙方缴纳法定的社会保险费用。 3.3乙方同意，非因工负伤或因病发生的费用由乙方按其原来的医疗保险途径享受，甲方不担当任何报销费用的责任。 四、劳务纪律 4.1甲方对乙方的劳务工作具有监视权，乙方应听从甲方对其工作的要求，完全的履行

13、劳务责任，自觉的遵守劳务纪律。如乙方的劳务成果不能满意甲方的需要的，甲方可按规定赐予乙方惩罚直至解除本协议。 4.2乙方在为甲方供应劳务期间，负有保守甲方商业隐秘的义务，如有违反，甲方有权追索乙方的经济赔偿责任。乙方的保密义务不因本协议终止而免除。 五、协议的解除 5.1在本协议期内，甲乙双方均可依法解除本协议，但应提前3天以书面形式告知对方。 5.2在本协议期内，乙方有以下情形之一时，甲方可随时解除本协议： 5.2.1乙方连续请病假日（含）或累计请病假日（含）以上的； 5.2.2乙方连续请事假日（含）或累计请事假日（含）以上的； 5.2.3乙方连续无故缺勤日（含）或累计无故缺勤日（含）以上的

14、； 5.2.4乙方有违反甲方劳务要求或劳务纪律的行为的。 5.3本协议解除的，甲方无需向乙方支付任何赔偿。 5.4本协议解除的，乙方应依甲方要求办理相应的交接手续，归还甲方物品，双方结清财务款项。 六、违约责任 6.1一方因违反本协议商定，造成对方损失的，违约方应向守约方担当损害赔偿责任，同时应支付违约金。 七、附则 7.1甲乙双方因本协议发生争议时，应协商解决；协商不成的，应向甲方所在地人民法院提起诉讼。 7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。（以下无正文。） 甲方：乙方： 日期：日期： 简洁劳务协议书6 甲方：_ 乙方：_ 为解决全县下岗失业人员、农村充裕劳动力及未

15、就业高校毕业生的就业工作，根据与签订的人力资源供求协议的要求，特与申请外出劳务人员签订如下协议： 一、_人力资源市场仅为求职人员起到一个牵线搭桥的作用，不负责担当在工作期间及工作之外的任何法律、民事、安全等方面的责任。 二、_人力资源市场有责任协调员工应有的工资、福利待遇。 三、申请人来回路费、行李等生活用品由外出劳务人员自行解决。 四、要求申请人必需年满18周岁以上，身体安康，无任何传染性疾病，不任何劣迹行为，听从单位的治理及工作调配。 五、办理的身份证、安康证、暂住证及其他证件所产生的费用由本人担当。 六、中途离岗所造成的损失由本人担当。 七、甲方向乙方说明白用人要求、工作内容、工作时间、

16、劳动酬劳、劳动条件、职业危害及其后果、社会保险、规章制度等状况，乙方已认知晓，同意按甲方及用人单位有关规定执行。 八、此协议只作为牵线搭桥及审查、把关的依据，经审查合格送到用工单位后，一切条款及待遇，以用工单位签订的用工合同为准。 九、申请人必需到达爱岗敬业，遵纪守法，遵守用工单位的规章制度，因违法、违规及在场区之外消失违法行为、意外大事、损害等造成的后果自负。 附则： 1、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 2、本协议自双方签字之后有效。 甲方：_（盖章）乙方：_（手印） 联系方式：_联系方式：_ _年_月_日_年_月_日 简洁劳务协议书7 法定代表人： 电话： 乙方： 电话： 居民身份证：

17、 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经公平协商全都，自愿签订本劳动协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条 本协议于_年_月_日生效，至_年_月_日止。 其次条 乙方供应劳务的方式为：承包生产机制砂碎石。 第三条 乙方承包的内容要求为： 1、生产设备零配件的更换（更换配件的材料费用由甲方负责），保养维护、检修及电器设备的维护。 2、生产车间范围的撤漏砂石的清理。特殊是输送皮带处的撤漏砂、石料要每天清理。 3、上下班时间：早上7:00至晚19:00。 第四条 甲方为乙方缴纳办理一年工伤意外险。如发生意外工伤由甲方负责。 第五条 甲方向乙方支付劳务费每月要求保底生产

18、8000方，每月方按5.5元计算工资，按劳计酬。假如因甲方造成乙方无法到达月产8000方的工资，甲方应按8000方工资发放。如乙方生产到达10000方以上，甲方另加0.5工资给乙方。如甲方需要将1.3石子全部制成砂，甲方应另加工资给乙方。甲方铲车2台，铲车工资由甲方支付，铲车加班工资由乙方支付。工资结算按每月的10日一次性结清，不得拖欠。甲方支付乙方劳务酬劳的标准方式、银行转帐、乙方供应的银行信息为： 1、户名 帐号 2、户名 帐号 3、户名 帐号 4、户名 帐号 5、户名 帐号 第六条 其他事项：乙方在生产区帮助好厂区的全部材料的看管，非生产人员不得进入，同时生产出的砂、石未经甲方同意绝不允

19、许任何人运出厂区，做好生产区的监管工作。 第七条 安全生产责任 乙方在生产过程中留意生产安全，佩戴安全帽，做好安全措施，保证做到安全生产第一的原则，在上班前先检查全部的设备是否正常运行后再开头生产。 第八条 违约责任：甲乙双方应共同遵守所签订的合同条款，假如有一方违约，违约方应当担当违约金以工资双倍赔偿给守约方。 第九条 发生以下情形之一本协议终止。 1、本协议期满。 2、双方就解除本协议协商全都 3、乙方由于安康缘由不能履行本协议义务。 4、由于不行抗拒因素致使合同终止。 第十条 甲方支付给乙方每月代班费2023元、烧饭费1000元、 第十条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作甲方

20、移交完毕。 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方（公章） 乙方（签字） 年 月 日 简洁劳务协议书8 甲方： 乙方： 甲、乙双方本着公平互利的原则，就乙方向甲方供应劳务代理效劳订立合同条款如下： 一、劳务人员的供应及来源 1、依据甲方需要，乙方原则上 个工作日内为甲方供应从各地聘请的适宜的劳务人员; 2、原世纪通公司为甲方效劳的劳务人员纳入乙方治理。 二、劳务人员的劳动关系 1、乙方应依据国家法纪法规要求合法向甲方供应身体安康的劳务人员。甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系，甲方与劳务人员没有劳动关系; 2、劳务人员的劳动关系与乙方建立，乙方因劳务人员的聘请或治理不当造成的劳动纠纷

21、或法律责任由乙方自行负责。 三、劳务人员的教育培训 1、乙方向甲方供应的劳务人员上岗之前，乙方应对他们进展正规的教育培训，包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。 2、劳务人员上岗之前甲方要安排标准的岗前教育培训，包括公司介绍、产品学问、品质观念、规章制度、安全生产等。 四、双方的治理责任 1、甲方的责任 甲方对劳务人员的治理责任主要在工作时间。工作时间的劳务人员必需严格遵守甲方的规章制度，非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等，劳务人员应主动协作参与; 甲方因业务变化造成劳务人员需求削减时，应提前十天通知乙方，否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的根本工资，支付方式同第五条;

22、甲方发觉乙方供应的劳务人员有安康问题(因身体缘由常常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严峻违纪、吵架打架、偷窃等)时，甲方可随时将劳务人员退回乙方。 2、乙方的责任 乙方对劳务人员的治理责任主要在非工作时间。包括：守法教育、安全教育、住宿安全治理、务工证件的办理、患病医治帮助及个人或团队纠纷的处理等。乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近，并能满意劳务人员休息和生活的根本需求; 乙方对新供应的劳务人员要进展常规体检，保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。假如因用人不当造成严峻后果，乙方应担当相应的经济赔偿责任和法律责任; 劳务人员离职前乙方必需提前十天通知甲方，否则乙方将赔偿甲方

23、该劳务人员半个月的根本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚，缺乏局部从甲方预备支付给乙方的其它治理费上扣除)。 五、费用及结算 1、甲方支付给乙方的费用 劳务人员的劳务费用：根本工资(依据个人力量和效劳年限不等，最低不低于 元)、福利补贴(每人每月 元)和加班工资; 乙方的代理费用：每人每月 元，(缺乏一个月时按该实际天数核算)主要用于劳务人员的聘请解聘、住宿治理及其它相关费用等。 2、结算时间及结算方式 双方每月 日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。乙方在15日以后的其次个工作日将劳务人员的工资按甲方供应的明细如数打进劳务人员的工资卡中。 甲方每月 日以后的第一个工作日将劳务费用的核

24、算明细发邮件给乙方，乙方接到甲方确认的数据后，为甲方开具合法发票给甲方。甲方接到乙方的劳务发票后，将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号：_(或支票?)。 六、违约责任 1、甲方承诺根据本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用，若有违反应担当每日万分之五滞纳金的罚款。 2、乙方在收到劳务费后假如没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时，所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行担当。 七、合同有效期及其它 1、本合同有效日期自 年 月 日起， 年 月 日止。本合同无论是否续约，双方均需提前 天书面告知对方; 2、如甲方需要提前完毕该合同时，必需在 天前书面通知乙方，否则要对乙方进展肯定的经济赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项; 3、如乙方需要提前终止该合同时，必需在 天前书面通知对方，否则要对甲方进展肯定的赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项; 4、因不行抗力因素(非人力掌握的自然灾难)造本钱合同无法履行时，本合同自然终止，双方互不追究责任; 5、本合同一式三份，甲、乙双方及银行各执一份; 6、本合同未尽事宜，双方协商后签订补充协议。 甲方： 乙方： 日期：