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1、2023年度纪委机关、市委组织部民主生活会“六个带头”对照检查材料各位同志：根据市纪委机关、市委组织部关于开好2023年度县 以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求， 我紧扣这次会议主题，深入学习某某精神，系统学习习近平 新时代中国特色社会主义思想，在基础上紧密结合个人思想 工作实际，围绕“六个带头”广泛征求意见、深入谈心谈话， 全面查摆自身存在的差距和不足，深刻剖析问题产生的根源, 认真制定整改措施。现作对照检查如下。一、存在的主要问题（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增 强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。 能够带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义
2、，增强“四个 意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持政 治立场不移、政治方向不偏。但对照更高标准，反思仍存在 三个差距：一是政治上的成熟度还有差距。可以说，自己抓工作处 理问题能够做到始终以“两个维护”为先导，但思想上的“防 火墙”筑的还不够牢固，有时受多元思潮、多样环境、多重 考验的影响，对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾 里看花、似是而非的问题，认为只要在大是大非的原则性问 题上站稳脚跟、不迷失方向就行，在始终保持忧患意识，增 强政治领悟力、政治判断力、政治执行力上还要下更大的功 夫。二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局 高度思考问题，但在吃透中央精神、准确
3、把握中央和省市工 作的重心和节奏上，自己的思考深度、站位高度、工作力度 还不够，缺乏更近一步、更深一层，比如，开展的一些招商 引资项目，还没有真正围绕全市、全省的发展大局去统筹摆 布。三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部，对 党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面，我能够做到忠诚 老实，在党的会议和实际工作中，实事求是地建言献策，讲 实话真话。但对照剖析，仍存在一些不足。比如，虽然与班 子成员间能够开展经常性谈心谈话，但工作碰头、谈具体事 务多，敞开心扉谈思想、讲问题少，在这方面仍需改进加强。（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝 心铸魂方面。主要存在三个不到位问题：一是学懂弄
4、通还不到位。我始终坚持把学习习近平新时 代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，做到了认真学、 反复学，对经济、行政、社会等领域重要论断和举措进行了 深入研究和消化，并运用到推进经济社会发展上来。但对照 来看，感到在理论学习方面还存在着不够系统、不够深入问 题，有时候就理论学理论，往往是参加集中学习多、个人自 主学习少，没有很好地学原文、读原著、悟原理，距离学懂、 弄通、做实的要求仍有一定差距。二是内化转化还不够到位。对于某某提出的一系列新思 想、新理论、新战略，尤其对全面推进中国式现代化的中国 特色、本质要求、重大原则和社会主义现代化建设战略部署 等重大理论实践问题，虽然能够认真理解领悟，努
5、力内化为 科学的世界观、方法论，但有时还存在学用脱节的现象，眼 界不够宽广、思维不够开拓，缺少管用有效的办法举措。三是指导实践还不到位。能够自觉从习近平新时代中国 特色社会主义思想中找观点、找立场、找方法，解决发展实 际问题。但在具体实践中，还存在薄弱环节，比如，全市的 城市建设仍需加强、服务业发展仍需提速、公共服务水平仍 需提升等问题，这些长期积累的深层次矛盾必须用发展的视 角逐一破解，不断推动全市健康向好发展。（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面。主要存在 三个方面不足：一是参与班子生活还不够主动。这些年，无论岗位如何 变化、职务如何调整，我都能把自己置身于党的领导之下, 但有时受事务性
6、工作影响，很少有时间参加党内政治生活和 党内学习活动，对党内政治生活重视不够，党内生活有所缺失。二是批评与自我批评武器运用不充分。虽然在调研和专 项会议中能够指出全市经济工作一些倾向性问题，但抱有怕 影响班子团结、怕失去亲和力的思想，缺乏有力的批评和自 我批评，对同志的缺点和错误没有一针见血地加以批评指正、 提醒警示，需要增长实事求是的作风。二是主动与班子成员沟通还不够经常。从工作实践看， 和班子成员交流多是谈工作，很少进行思想沟通，存在重业 务、轻廉政的问题，对班子成员几小时以外的生活圈、社交 圈、家庭圈掌握还不是非常清楚，关心不够、关注不多。（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想方面。主要
7、 存在三个方面差距：一是涉及民生事业统筹推进还不够。目前看，经济发展 是一切工作的重中之重，我把工作重心和关注焦点更多放在 项目、招商、城建等领域，在提高经济发展水平提出了一些 思路和想法，在改善城市面貌上实施了一些举措，但对民生、 社会事业、农村等领域未能第一时间关注，会在日后的工作 中多调研、常指导、勤思考，促进各项工作平衡推进和有序 开展。二是涉及民生工作制度规范还不多。平时能够针对分管 工作狠抓各项制度建设，但工作上重布置轻督查。虽然在开 会部署工作上提出了强化落实，但在后续督查上还不能及时跟进，一些职能部门在落实会议上还留在书面上、报告上、 形式上。制度落实还需要拿出更加得力的办法和
8、举措。三是涉及民生服务主动解难还不实。全心全意为人民服 务的宗旨意识还没有真正树立起来，今年组织分管部门坚持 以群众满意为标准，统筹开展12项专项行动，聚力解决群众 关心的教育、安居、环保、养老等急难愁盼问题，但个别工 作受疫情影响进度受限，有的虽然已经开展，但覆盖面不大、 群众知晓率不高、针对性不强。（五）在带头发扬斗争精神方面。还有两个方面不足： 一是旗帜鲜明斗争精神还有不足。对社会上出现的一些 不良风气、模糊论调也有熟视无睹、见怪不怪的情况；对一 些非主流思想言论特别是手机和网上的灰色论调、虚假信息, 认为不是主流声音，大多采取不传播不附和的态度，缺少旗 帜鲜明地批驳，也没有有效的应对措
9、施办法。二是敢于创新开拓精神还有不足。尽管在工作上努力的 想了一些办法，出了一些实招，但创新措施还不够多，缺乏 深入思考和有效创新，变中求新、变中求进、变中突破的要 求还没有落实到位。比如，对如何切实做大经济总量，我们 推进速度不够快。目前看，经济发展效果还有没有达到最好 的水平，一些运营的纳税大户、产值大户，还没有及时入统， 表现在我们对有些问题办法不够多、效果不够明显。（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面。主在存在三个方面差距:一是在落实中央八项规定精神还有差距。能够认真贯彻 落实全面从严治党方针政策，认真履行职责，但由于建设项 目多，问题繁杂，对控制会议量上我们还办法不多，有的会 议
10、需要连夜召开，有的休息日无法让大家体息，影响了同志 们的工作质量。二是履行党风廉政建设责任还有差距。始终严格遵守 准则条例，并要求党员干部特别是领导干部要切实加 强廉洁自律、务必落实好“一岗双责但从实际情况看， “一岗双责”落得还不够实，抓业务工作多，抓党风廉政建 设少，廉政教育、谈心谈话等方式比较单一、氛围不够浓, 触及干部灵魂不够深。三是弘扬艰苦奋斗精神还有差距。工作生活中能够按照 党员领导干部廉洁自律的标准严格要求自己，切实遵守中央 关于党风廉政建设的有关规定，坚持做到慎小节、慎交友、 慎处事。平时在工作中能够按照上述要求执行，但是平时在 个人消费、出行标准上感到离艰苦朴素、过紧日子的作
11、风还 存在一定差距，需要在今后的工作中加以提升。二、问题原因剖析深入剖析问题产生的原因，主要有以下几个方面：一是政治意识不强。学懂、弄通、做实习近平新时代中 国特色社会主义思想上还存在一定的差距，对党的创新理论 中蕴含的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑还没有融会贯通。 面对新形势、新问题，不善于从政治上去分析和思考，还没 有自觉运用唯物史观和正确党史观认识历史、观照现实、思 考未来。政治能力和政治担当不够，运用党的科学理论和政 策解决具体问题的水平还有待进一步提高。二是勇于担当的精神不足。面对新形势下提质增效、改 革发展各项任务，没有很好地从党的红色精神谱系中汲取力 量，开天辟地、敢为人先的红船精
12、神欠缺，不畏艰险、不怕 牺牲的长征精神不足，牢记使命、勇于担当的赶考精神强化 不够。在应对各类风险和挑战的进程中，改革创新、锐意进 取的意识还不够强烈，百折不挠、勇渡难关的精气神还不够 足，攻坚克难、勇争一流的办法还不够多，抓住新机遇、打 开新局面的举措还不够有力。三是宗旨意识还不牢固。工作中习惯从管理者的角度思 考问题，对关系部门发展的问题考虑得多一些，对党员干部 的思想动态、心理诉求和关注的焦点问题关心少一些。制定 措施、实施管理有时凭热情和经验，听取基层职工意见较少, 与工作实际贴合不够紧密。说明宗旨意识和群众观点还不够 落实，“为了谁、依靠谁”的问题没有很好地解决。四是自我革命的精神有
13、所懈怠。在推进部门改革发展的 艰难历程和艰辛付出中，有的同志认为“大家都很辛苦，宽 一点、松一点没关系”，导致正视问题的自觉有所松解，刀刃 向内的勇气不够充沛，党性修养和党性锤炼的标准不够高。 还需要时刻绷紧全面从严治党这根弦，以抓铁有痕、踏石留 印的坚韧和执着，高标准、严要求，管好人、干好事，履职 尽责用好手中的权力，始终保持先进性和纯洁性。三、整改落实措施和今后的努力方向针对查摆的问题，委领导班子按照边查边改、立说立行 的要求，研究制定整改落实的具体措施，明确今后的努力方 向，不断加强领导班子和干部队伍建设，落实从严治党责任， 进一步营造良好的机关政治生态。一是切实增强“四个意识”，全面加
14、强党的领导。要加强 领导班子建设，按照提出的“讲诚信、懂规矩、守纪律”的 要求，筑牢思想阵地，加强党性修养。要抓实中心组理论学 习，紧紧围绕“两学一做”教育，深入学习党章党规，学习 系列重要讲话精神，切实增强政治意识、大局意识、核心意 识和看齐意识，深刻反思王琨等人违法违纪问题的沉痛教训, 牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定理想信念， 保持清醒头脑，严守政治纪律，坚决贯彻落实中央的决策部 署，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。不 断提升执法司法公信力，为维护国家安全和社会大局和谐稳 定，保障人民安居乐业提供法治保障。二是加强党的建设，营造良好政治生态。切实加强机关 党组织建设，从讲政治的高度深刻认识“圈子文化盛行”的 危害，全面加强机关党员干部的政治纪律和政治规矩教育, 进一步提升干部的政治敏锐性和鉴别力。要认真执行干部 任用条例和省委关于坚持正确用人导向着力培养选拔党 和人民需要的好干部的意见和市委“五用五不用”要求, 在机关干部选拔任用上坚持五湖四海、任人唯贤，树立正确 的用人导向。