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1、学质权点质量建设年度报告名称：东北石油大学学位授予单位代码：10220名称：工商管理授权学科（类别）代码：1202口博士授权级别EI硕士2023年2月25日工商管理学术学位授权点建设年度报告一、学位授权点基本情况(一)年度建设总体情况东北石油大学工商管理学科始于20世纪80年代的管理专业， 2001年获批技术经济及管理硕士学位授权点，2002年获批企业管理 硕士学位授权点，2006年获批会计学硕士学位授权点，2010年获批 工商管理一级学科学位授权点。1.目标与标准本学科着重培养德、智、体、美、劳全面发展，适应国民经济 建设与社会发展需要，具有比较扎实的经济学和管理学理论基础， 有浓厚科研兴趣
2、和严谨科研作风，掌握定量和定性分析方法及数据 处理技术，了解本专业学术前沿与学术动态，善于提炼科学研究问 题，具备一定学术研究创新能力，能够开展本专业学术研究和应用 研究的专门人才。制定了与本单位办学定位及特色相一致的学位授予质量标准， 研究生在导师安排下要积极参加学科相关科研课题研究，申请学位 时应满足以下条件之一：(1)研究生在学期间在核心期刊、重要期刊、有经济管理类硕 士点的本科学报上发表1篇与学位论文有关的学术论文；(2)参加本学科1次全国性或国际性高级别学术会议，并作口 头报告;(3)获得1项厅局级及以上的科研奖励(等级内额定人员，要 求三等及以上科研奖励)；(4)参加全国性竞赛或者
3、专业技能大赛并获奖(等级内额定人 员，要求三等及以上获奖)。近三年工商管理和会计学共有44名学生顺利取得工商管理硕士 学位，按期毕业。2.研究生基本情况2022年本学位授权点共招收研究生14人，详细信息见表1。2022年，本学位授权点共授予13名研究生硕士学位。本学位授权点 注重学生就业与职业发展质量，毕业生就业去向以党政机关、银 行、高等院校和科研院所为主。表1近三年工商管理学术学位研究生信息3.研究生导师情况年度学位点202020212022招生人数工商管理978会计学5106毕业人数工商管理4179会计学464本学位授权点师资力量雄厚，学缘结构不断优化，已经形成了 一支具有较高理论水平、
4、创新和科研攻关能力强、在国内享有良好 声誉的师资队伍。截止2022年底，有专任教师69人，其中博士生导 师6人，硕士生导师47人；教授19人，副教授30人。博士22名， 45岁以下专任教师50名。有一支行业或实务界兼职教师队伍，能满 足学生实践实习能力培养的需要。（二）研究生培养相关制度及执行情况本学位授权点严格执行学校的研究生培养相关制度，并结合本 学位特点制定了复试制度、奖助制度、教师管理制度、实验室管理 制度、教学文件管理规范、学位论文管理规范和档案管理制度等， 并取得一定成效。通过合理的奖助制度，我院2022年研究生奖助工 作顺利开展，公平、民主、公开地完成了奖助评定。会计学专业刘 春
5、楠、董宜鹏（研2021-1班）获得一等学业奖学金，工商管理专业 杨媛媛、尹婷、和佳美和会计学专业刘逸凡（研2021-1班）获得二 等学业奖学金。（三）人才培养情况.师资培养与教学科研情况学位点每年组织教师参加黑龙江省学位办举办的培训，在学位 论文开题、中期检查、预答辩和答辩之际，组织教师进行专题研 讨；定期举办教学研讨和观摩活动；积极外派访问学者、参加各种 国内外学术研讨会、攻读博士学位。通过多种形式的师资培训提升 教师教学科研能力。学位点持续推进思政进课堂，2022年获批省研究生精品课程建 设项目1项，校产教融合实践基地项目1项，专业学位教育改革项目 2项，校企共建课程项目4项，课程思政课程
6、建设项目2项，课程思 政案例库建设项目2项；科研项目获批数量稳定增加，近3年经管院 获批国家哲学社科基金项目2项、国家自然科学基金项目1项，省哲 学社会科学基金项目19项；承担横向课题6项，经费总额164.82万 元；发表SSCI、SCL CSSCI等高质量的学术论文32篇。1 .教育效果在研究生培养过程中，采用融合式教学模式，推行合作式课程 设计，提升教学效果；产教融合实践育人逐步推进，培养学生解决 复杂实际问题能力；通过教师项目驱动学术训练，强化科研能力培 养；通过对论文开题、中期检查、预答辩、正式答辩等环节的严格 管理，提高学位论文质量。工商管理专业2022届学生刘宇珊荣获东 北石油大学
7、学术之星荣誉称号，工商管理专业2021级学生和佳美获 得东北石油大学优秀班干部荣誉称号，尹婷获得“学习宣传贯彻党 的二十大精神，奋进新时代建设新大庆”研讨会暨研究生学术年会 优秀学术论文二等奖和优秀学术报告二等奖，会计学专业2021级学 生董宜鹏获得东北石油大学“先进个人”荣誉称号；通过对毕业生 的回访发现，毕业生所在单位普遍认为我校学生勤奋、踏实、严 谨，创新性解决问题能力强。2 .办学特色本学位点在办学过程中，秉承“用大庆精神育人，服务油田和 地方经济”的办学理念，逐渐凝炼形成了自己的办学特色，集中体 现在大庆精神铁人精神育人和石油石化行业特色两个方面。二、学位授权点建设存在的问题.课程建
8、设有待加强本学位点通过优化课程体系，科教融合促进课程前沿化，思政 育人进课堂等方式提高课程建设水平。在研究生金课建设上、研究 生教材编写上、研究生产学研基地发挥作用上还有待加强，课程教 学质量还需进一步提升。1 .科学研究水平有待提升本学位点高级别科研项目及成果偏少。虽然承担了多项国家级、 省部级科研项目，并获得了省中国石油协会、省管理学会奖项，但在 数量、级别方面仍偏少，行业影响力不够。2 .学术交流有待深入本学位点通过举办全国学术会议、学术论坛、学术沙龙、学术 研讨会等方式活跃学术氛围，但多以校内交流和国内交流活动为 主，学术交流氛围不够浓厚。三、下一年度建设计划1 .实施教育质量保障行动
9、推动研究生金课建设，进一步加强研究生培养过程管理，将课 程思政、创新创业理念全面融入研究生教育全过程中，侧重培养学 生的独立思考和学习能力，提高学生的综合素质。依托产教融合型 企业、产教融合型城市、产业集聚区，重点建设1-2个校企联合培养 基地，推动培养单位和行业产业之间人才交流与共享，充分发挥校 外导师作用。2 .开展创新培优行动充分发挥文理工学科优势，持续培育跨界协同的“碳中和战略 研究团队”，通过资助学术专著，布局多学科交叉的战略性、前瞻 性课题，为省级科研团队和成果培育奠定基础；着力建设能源经济 研究院，为申报省级科研平台提供坚实基础。3 .开展深化发展行动加强国内外学术交流，鼓励教师积极参加国际学术会议和全国 学术会议。在前两届研究生学术年会的基础上，持续举办大庆市文 科领域研究生学术年会，活跃研究生学术氛围，持续打造“百湖讲 坛”东油文科大讲堂。