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1、辞退通知书范本5篇 同学在学校犯错误，员工在公司犯错误都会收到学校或者公司的劝退，下面是我为大家带来的辞退通知书,欢迎大家阅读! 辞退通知书1 _，我公司与你于_年_月_日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发觉你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司打算将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，赐予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人担当。 此致 _有限公司 _年_月_日
2、 辞退通知书2 _先生女士： 由于本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经受、本领均不贴合公司的要求，故请您于_年_月_日离开本公司。 多谢您多年来对本公司的支持和帮忙。 您的一切待遇均根据国家法律法规、我公司的_规定和劳动合同的商定处理。 _有限职责公司 年 月 日 辞退通知书3 _先生女士： 依据本公司与您签订的劳动合同第_条第_款的规定，打算终止合同，请您于_年_月_日离开本公司。 您的一切待遇根据_规定办理。 _有限职责公司 年 月 日 辞退通知书4 先生女士： 经公司讨论，由于 从日起，公司打算对您予以辞退。请根据公司有关规定，在接此通知书后于 年 月 日前至人力资源部办理离职手续。 _公司人力资源部 _公司 辞退通知书5 _先生小姐： 因你试用期未经过考核，不贴合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的录用条件。特依据 中华人民共和国劳动合同法第三十九条第一项的规定“在试用期间被证明不贴合录用条件的，用人单位能够解除劳动合同” 予以辞退。请于 年 月 日 点 至公司人力资源部办理离职移交手续。 _公司人力资源部 辞退通知书