教育组中小学教师校本研修工作计划范文.docx

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1、教育组中小学教师校本研修工作计划范文根据全区2022年教育工作部署和某某区教体局关于印发2022年中小学教师校本研修工作实施方案的通知精神,特制定本计划。一、指导思想以科学发展观和十八届三中全会精神为指导,全面落实某某区20222022年中小学教师校本研修工作三年规划精神,按照“转变教育理念,全会科研意识,落实研修任务,提高教育质量”的工作思路,以促进教师专业水平和综合素质的全面提升为目标,以高效课堂教学改革和小课题研究为抓手,以教师自主研究为主体,立足课堂教学主阵地,积极构建自主、开放、高效的校本研修模式,促进我镇教育内涵发展,办好人民满意的教育。二、校本研修领导小组组长:索某某副组长:康某

2、某成员:谭某某普通小学校长领导小组下设校本研修项目执行办公室,镇教育组康晓忠同志任办公室主任。三、工作目标通过积极开展校本研修,大力推进“高效课堂”教学改革的进一步深化,全面提高我镇教育教学质量;促进全体教师切实转变教育理念,提高教育科研意识,提升我镇教师队伍的专业化水平,培养更多的教学能手、教学新秀、课改标兵等名师;助推学校不断提高办学水平,力争使我镇能够涌现出更多的教改名校、校本研修名校;坚持德智并举,把校本研修从课堂向课外、从教学向德育拓展延伸,带动全镇教育整体发展。四、工作任务与措施1、积极探索师德修养研修新机制。结合我镇教育实际,乘全区推进“六新”建设、提高执行力大讨论的强劲东风,围

3、绕“德润某某书香校园德育行动”,大力开展读书学习活动,使广大教师热爱教育,爱岗敬业,立志献身教育事业;热爱学生,尊重学生,努力为学生的发展服务,为学生的幸福人生奠基;爱自己,增强教师职业的使命感、责任感、光荣感、自豪感和成就感,做学生发展和成长的引路人。通过开展师德研修,建立师德考核评价机制,促进教师成就梦想,进一步感受工作的快乐。2、积极强化教师教育教学能力的研修。一是一提高教师进行基本功为主要内容,从落实教学常规入手,建立健全教学常规管理的长效机制,强化过程管理,镇教育组坚持每年对各校的教学常规落实情况进行两次检查(上半年3、4月份;下半年10、11月份),通报常规检查情况,确保某某区中小

4、学教学常规工作落到实处,使广大教师的教学基本功在落实常规要求中不断提高。二是以电子白板等现代化教学手段的推广应用为抓手,在全体教师中开展以信息技术为主要内容的现代教学技能研修。三是积极开展岗位练兵,提高教师的课堂教学基本技能,镇教育组根据历年开展的评教赛讲工作情况,把评出的镇、区级教学能手、课改标兵组建成示教服务团队,在薄弱学校开展支教活动,依托校内研讨课、能手示范课、评优赛教课等活动,促进教师提高教学技能。5、不断完善校本研修管理机制。依据区级即将出台的有关校本研修管理文件,使我镇的校本研修工作循序渐进、有据可依、有章可循。某某镇2022年中小学教师校本研修工作行事历二月份:下发教师行动手册

5、三月份:1、开学初教学常规检查,通报情况。2、启动“智慧校长、幸福教师”读书活动3、启动“德润陈仓书香校园”德育行动四月份:1、下发陈仓区高效课堂教学常规管理办法2、镇级教学能手评选五月份:筹备校本研修推进现场会六月份:1、期末教育教学工作检查2、教师论文评选上报七月份:中小学教研工作九月份:1、开学初教学常规检查,通报情况。2、小学毕业班教学质量通报总结3、区级小课题申报十月份:1、筹备区级教学常规检查2、中小学评教赛讲活动十一月份:1、区级交互式电子白板教学应用比赛。2、中小学期中教学质量检测十二月份:组织参加区级课改标兵赛教活动。二零一五年一月份:1、校本研修2、中小学高效课堂实验工作总结3、中小学年终教育教学工作检查二月份:镇、校2022年度教研工作总结

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