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1、 关于竞聘经理演讲稿范文七篇 敬重的各位领导、亲爱的同事们： 大家下午好！ 我叫*.来自*城移动分公司，现任代销班班长一职。感谢公司给我这次参与竞聘时机，我竞聘的职位是凤城分公司*区域营销中心经理。 首先，请允许我做一下自我介绍 : 我是20xx年5月应聘到*移动分公司的，当时仅仅是一名一般的营业人员。但是，我喜爱我的工作。在工作中我刻苦钻研业务学问、虚心向老员工学习 、团结同事。工作上得到了领导的认可。经过5年的不断努力，于20xx年8月由劳务派谴制员工转为合同制员工。其间我所从事的岗位历经营业员、值班长、营业厅主任等岗位。20xx年3月我被调到代销班。开头了新的工作。20xx年7月被提升为
2、代销班班长一职。这些一步步的历练都促使我今日有士气站在这里参与竞聘。 下面我将从以下三个方面竞聘这一职位：我的竞聘报告分三局部： 一、 目前工作简介： 自20xx年到渠道工作以来，始终兢兢业业的为渠道工作努力着，为凤城公司始终保持高市场占有率奉献着自己的力气。在公司领导的正确指导下，在公司全体员工的共同努力下，截止到20xx年年底凤城地区的新增市场份额和净增通话用户数均列丹东地区第一位。其中，新增市场份额达82.81%.今年是渠道转型的开局之年。公司借政府十二五开局之年，以科学进展观统领全局，在省公司“一一五五“整体战略的指导下，坚持“以客户为根，效劳为本“的进展理念。坚决信念、创新进展、才智
3、经营、强化效益，积极推动根底网络建立，精细治理，缩减劣势。确保行业领先地位，实现公司持续稳定进展。公司从上到下总发动，确保渠道转型有条不紊的开展。我们*分公司代销班依据凤城社会渠道的实际状况来开展工作。渠道转型首先要做好代销商的思想工作，让他们树立坚决的信念。公司领导、我还有渠道经理一起下到代销商店内给他们讲解渠道转型给他们带来的好处。同时第一时间将公司的重要精神传达给他们。我们将渠道经理按区域进展划分，渠道经理对各自分管的代销商进展驻店指导。我们建立代销商走访记录表、代销商档案 表、渠道检查表等确保代销商对我们讲解的内容做到娴熟把握，以此来更好的开展业务。自渠道转型以来，凤城分公司社会渠道转
4、型工作始终做的都比拟好。在市公司的几次通报中都得到了表扬。其中：四、五月份增值业务分别完成：12317笔和13261笔均列全地区其次名。五月份亲友规划升级版完成620笔，列全地区第一名。 二、竞聘理由： 今日我竞聘*区域营销中心经理。我认为区域营销中心经理对我来说能够得到更加全面的熬炼。区域营销中心肩负着集团、自有营业厅、渠道三方面的营销职能。公司以“保客户、促增长、推动渠道转型“为整体工作思路。给我供应了更加宽阔的学习和历练的空间。 三、 竞聘职位的工作思路： 假如我有幸竞聘胜利东汤区域营销中心经理这一职位，我将从以下四方面开展工作： 第一、 保客户、稳固现有集团：效劳上：随着竞争对手客户效
5、劳治理水平的提高，我们效劳领先优势越来越小。我们要树立以效劳赢得客户、效劳赢得市场；坚持“人无我有、人有我优、人优我新、人新我特“的原则。业务上：紧跟区域内的大工程、重点工程。做到“抢前、抓早“同时也不放过每一个新建的小企业。但凡有新的单位建立，都要第一时间将我们的政策传达给他们，把他们进展成为我们的集团。深度挖掘集团信息化业务。另外，还要加强对集团客户的走访，走访的同时将我们的新业务、优待政策准时带给他们。适时地与集团客户建立捆绑关系，以此来稳固现在有集团客户。 其次、 自有营业厅的治理：推动渠道转型不仅仅是社会渠道要转型，我们的自有营业厅也要向以体验销售为核心功能的“业务销售中心“转变，从
6、而提升自有渠道营销的效能。另外，乡镇自有营业厅的建立是移动公司企业形象的展现。要抓好乡镇自有营业厅的效劳与业务水平。做好为当地客户的效劳工作，让客户实实在在感受到移动公司的便捷效劳。更好地发挥区域营销中心的作用。让我们的自有营业厅真正实现：销售、宣传、效劳、体验的功能。 第三、 社会渠道的治理：加强与所管辖的社会渠道代销商的沟通。在效劳与业务上对其进展指导；在有困难的时候对其进展帮忙。做好代销商思想工作，让他们坚决信念，让代销商感受到跟着移动公司的步伐向前走是不会错的。加强对所管辖的村级代办的治理，“下乡、进村、到户“开展一对一宣传营销。真正使公司的产品、优待活动宣传到家、效劳到家。 第四、
7、市场掌控状况：一方面加强所管辖区域自有营业厅和社会渠道的新增市场状况。连续保持高市场占有率，不断提高农村市场渗透率。另一方面准时了解竞争对手的动态信息，以此做出相应对策，保全存量市场的占有率。 不管这次竞聘的结果如何，我始终信任而且能够做到，在移动公司工作多年的我，将一如既往的布满着自信，以昂扬的工作热忱、100%的努力投入到明天的工作中去，为*移动公司进展做出更大的奉献。 感谢大家！ 竞聘经理演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！闻名胜利学大师卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担当相应的职务。”靠着这句话的鼓舞，也靠着12年的银行工作阅历，今
8、日我满怀信念和激情的走到演讲台上参与个人客户部经理，我自信有力量挑起这份重担。 下面，我先简洁的介绍一下自己。 我深知，一份耕耘一份收获。所以工作中，我总是勤勤恳恳、有一份力出一份力。因而在工作取得了肯定的成绩，也得到领导和同事们的好评和确定。 今日之所以走上讲台，参与竞聘，不仅仅是由于对自己力量以及竞聘优势布满自信，更是由于我盼望在新的岗位上施展才能，为推动我行事业的进展做出更大的奉献。详细来说，我的竞聘优势有以下几点： 第一、我具有丰富的工作阅历和扎实的理论学问。工作几年来，我先后从事过许多岗位，每个岗位上我都取得了良好的工作成绩。我较为系统地把握了个人银行业务及财务会计业务学问，特殊*年
9、的信贷会计工作，使我把握了较为扎实的信贷业务治理阅历。另外，我还具有专业扎实的理论学问。我是*专业毕业，具有大学学历，同时我在业余时间，时刻注意加强自己的理论学习，阅读了大量的金融方面的书籍。 其次、我具有较强的沟通、组织、协调力量。我性非常向，喜爱和人沟通，通过几年来的熬炼，使我具备了较强的沟通协调力量。在办理业务时，我能够对各种应急大事和冲突，做出准时、妥当的处理。因此，从沟通、组织、协调力量而言，作为个人客户曾经理，我应算是一块可造之才。 第三、多年的工作实践，使我养成了严谨细密扎实高效的工作作风。我个人的性格特点是做事追求完善，无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争到达一流水平
10、。这种性格促使我自加压力、负重奋进，竭尽全力争取把本职工作做得最好。我富有剧烈的事业心和责任感，工作严谨细密，一丝不苟，高效快捷，讲求效率。多年的工作经受使我熬炼了很强的吃苦耐劳的精神，为了完成繁重的工作任务，常常废寝忘食、通宵达旦地加班加点。在做信贷工作中，我热忱效劳客户，严格把好贷款风险关。同时，这些年的工作，也造就了我勇于担当责任，永久不言放弃的顽强性格。全部这些，都为我做好个人客户曾经理工作供应了牢靠的保障。 各位领导，在这里，我也情愿坦诚地把自己已经熟悉到的缺乏之处汇报给评委。那就是处理冲突的阅历缺乏。我将充分依靠老同志丰富的阅历和阅历，虚心求教，加以弥补。请领导和同事们信任，既然我
11、自己能熟悉到这些缺乏，也就肯定能努力克制，不断完善自己的人格。 假如我有幸被中选为个人客户部经理，我将不负众望，不辱使命，努力把领导和同事们的这种信任，化为在新起点上做出一番事业的机遇。我将努力做好如下几点： 一是真诚讲团结。多年的工作经受，使我熟悉到同事之间，支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面，我肯定要摆正位置，正确熟悉和对待自己。在生活上多关怀同事，做到多理解，多鼓舞、多支持。努力把理财中心的员工队伍带好，团结他们一道工作。 二是加强信息收集工作。信息工作是各级领导的“目耳”，只有准时把握了当前的市场动态，让竞争处在知己知彼的环境中，方能百战百胜。理财中心是一个信息传递的重要窗口，我
12、将建立信息收集制度，引导员工树立信息意识，收集各类信息，建立，信息反应机制。我还将切实加强市场调研工作，建立客户档案，实施亲情化效劳，提高经营分析水平，提高政策筹划的水平。建立信息收集渠道，把握第一手的市场信息和动态。 三是抓营销，促进业务快速增长。我的初步设想是做好“五个一”。 1、打牢一个根底，即业务根底； 2、坚持一个中心，即以个人优质客户为中心； 3、打好一张牌就是做好个人理财参谋，即通过定期寄送综合对账单，针对不同的客户群体供应差异化效劳； 4、做好一篇文章就是做好个人优质客户营销这篇文章，详细而言，我将进一步吸引和拓展优质个人客户，准时捕获企事业单位年终安排、经商办企业人员资金回流
13、，各种补偿款发放等信息，通过实施差异化效劳，做好节日金融和实施错时上下班后的配套效劳，加强自助银行、自助设备的治理与效劳，营销个人业务产品等措施，使个人优质客户群体不断壮大，储蓄存款大幅增加； 5、筑好一堵墙，就是筑好个人银行业务风险防火墙，我将在整合产品体系的同时，把治理方法和操作流程，以及控险方案一并制定出来，让业务从一开头就有章可循，有规可依，从而确保个人银行业务的安康、稳定和快速地进展；到达一个目的就是要到达我行与客户的双赢。 最终，我将努力提高自身素养建立。打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高业务力量，增加自身综合素养。在为银行事业的奋斗中树立
14、正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁简单的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一颗热诚的心奉献给我国的农行事业。 敬重的各位领导、各位评委，我年轻，有激情，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗责任心。假如竞聘胜利，我将不负重托，不辱使命，以百倍的信念和百倍的努力投入工作当中，我会用锲而不舍的精神开创我们银行工作的新篇章，向领导和评委交上一份满足的答卷。 感谢大家！ 竞聘经理演讲稿 篇3 敬重的领导、在座的各位同事： 大家好！ 听，春的脚步近了，万物复苏，呈现勃勃生气，支行人事改革大幕已悄然拉开，一个公开、公正、公正的竞争平台在我们面前呈现。风好正是扬帆时，今日，我拟竞聘的岗位是农
15、行贡山县支行营业室大堂客户经理。 我叫李玲芳，现年39岁，学历函授本科，1994年入行，先后在营业室、支行财务会计部、支行客户部，历经银行综合柜员、营业室主任、营业室会计主管副主管、客户部副经理、营现任支行营业室大堂经理大堂等多岗位熬炼。曾获“1998年州级先进工“20xx年支行业务能手“20xx年先进工“等多项荣誉。 面对拟竞聘的岗位，我想自身有如下优势： 第一：有饱满的工作热忱，娴熟的业务技能作支撑。20xx年4月至6月间，我听从组织安排，走上营业室大堂客户经理这个岗位，在这个平凡的岗位上满怀热忱地工作着。十九年的多岗位磨练，也练就了我娴熟的业务能，无论是传统业务，还是新兴业务，力求做到懂
16、原理，会操作，善营销。 其次：有良好的个人形象，文明的言谈举止作支撑。大堂客户经理是我行营业网点的形象大使，在与客户交往中表现出的交际风度及言谈举止，代表着工行的形象，因而良好的个人形象、文明的言谈举止必不行缺。 第三：有剧烈的事业心，严谨的工作作风作支撑。由于我曾在办公室从事过文字工作，从而养成了爱思索，勤动笔的习惯，在支行营业室大堂客户经理这个岗位上，我常结合岗位实际，围绕优质文明效劳，敬重的各位领导、评委及各位同事，假如我有幸再次走上支行营业室大堂客户经理这个工作岗位，我将连续紧紧围绕支行各项中心工作，当好营业室主任的得力助手，敬业爱岗，力争百尺竿头更进一步。首先是连续加强学习，提升效劳
17、素养。既要学习经济、金融学问，又要学习银行各项业务；既要精于传统业务，又要学习新兴业务。只有不断加强学习，才能紧跟业务进展步伐，才能为客户供应更多更好全方位、共性化的金融效劳。 其次是连续当好“六大员“.即业务引导员、营销宣传员、环境清洁员、效劳监视员、冲突调解员、安全检查员，确保客户在本网点顺心、舒心、快乐享受各项金融效劳。 第三是连续做到“四勤“.即引导客户办理业务时腿勤，年老体弱出手相助手勤，分析客户需求脑勤，答疑营销口勤。 四是工作中力求“三好“,即眼好、耳好、口才好。眼好就是要在平常工作中擅长观看事物，相机行事，如看到有人在利率牌前谈论，可上前营销我行免税教育储蓄。耳好，就是要在工作
18、中随时留意倾听客户在办理业务中的所谈所议，听到不和谐的声音，要准时上前沟通，化解冲突，解决问题。口才好，则能更好营销我行各项金融产品。 五是立足岗位，积极营销。大堂客户经理职责归根结蒂就是效劳客户，促进营销。 因而，我将充分利用大堂客户经理这一银行联系客户的“桥头堡“.与广阔客户交朋友，识别优质客户，积极营销我行各项金融产品。敬重的各位领导、评委及各位同事，假如我有幸竞聘上这个岗位，我将脚踏实地做人，兢兢业业做事，为农行贡山县支行美妙的明天勤奋工作，为我们这个共同的家园奉献自己最大的力气。 感谢大家！ 竞聘经理演讲稿 篇4 各位领导、各位评委： 大家好！ 首先要感谢领导和同志们对我的信任，使我
19、有时机在这里发表竞聘演讲，演讲题目是：勇挑重担，竭诚奉献，努力争当一名优秀的银行客户经理。 这次我竞聘银行客户经理有四个缘由： 一是我有较好的工作业绩。我现年岁，大学本科文化，拥有xx金融理财师持证资格证，银行从业资格证，保险证，基金从业证，参与工作已有年，熟识银行业务，努力为客户做好效劳工作，完成工作任务，取得较好工作业绩，曾获得十佳效劳标兵，分行业务竞赛全能三等奖，省建行十佳效劳明星等荣誉称号。 二是客户优势，在客户根底上，工作责任心和使命感比拟强。自从参与参与建行柜员工作以来，我始终干一行、爱一行，钻一行，精一行，求真务实，建功立业。经过自己近几年的努力，与广阔客户建立了比拟深厚的情意，
20、并且熟识基层网点工作，可以说熟识辖区状况，有肯定的客户根底、人脉根底、和群众根底。 三是在事业面前有股闯劲。当前，我行正处于改革进展的关键时期。缩头不前不行，求稳怕乱不行，工作不怕干，要的就是一种敢闯、敢作、敢为的精神。因此我愿为农行奉献我的一切。相对来讲，学问面不广，治理阅历缺乏是我的短板，但我想只要积极进取的思想不滑坡，只要踏实仔细的行事风格不松懈，通过领导的教导和帮忙，强化学习，就可以在不断实践的工作中提升自己的力量。 四是具有良好的快速学习力量、分析力量，能够快速适应各种工作环境。在湖东路支行我经受了标杆网点打造，高标准、严要求，历练了我，我的业务力量、综合素养都得到了很大的提高。 在
21、工作中我始终坚持“学以致用”的原则，无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习。 感谢大家！ 竞聘经理演讲稿 篇5 敬重的各位领导、各位评委： 夏天来了，我也来了！我驾着石油公司机构优化改革的热潮而来，来参与加油站经理的竞聘，我要感谢组织为我们供应了这样一个展现自我，挑战自我的时机。石油公司这次机构优化，对于调动职工的积极性，提高工作效率，增加工作效能，具有重要意义，我坚决拥护，并积极参加。 首先借此时机，我要对在座各位领导和同志们多年来的关怀、培育和帮忙，表示诚心的感谢。是你们的关爱和帮忙，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今日，让我这个远离家乡千里之外的
22、我一点都没有感到“身在他乡为异客”的感觉，在这里，我感受到的是，浓浓的亲情，暖暖的关爱，也是你们的鼓舞和支持，让我战胜了诸多困难，在砺练中更加理性与成熟。 下面，我向大家简要介绍一下我的个人状况，让大家对我的了解更加全面，更加直观。 我叫XXX，来自漂亮的沂蒙山山东。今年XX岁，大专学历，中共党员。20xx年1月参加XX分公司XX做加油员，后被调到*XX加油站做计算员。由于工作成绩突出，20xx年10月提升为站长，20xx年10月调入城东加油站，现任城XX站站长。 下面谈一谈我竞聘这一职位的优势。 优势之一是我具有高度的责任感和敬业精神。工作的几年来，我深有体会，不管做什么工作都需要高度的责任
23、感和敬业精神，假如少了这两点将很难做好工作。平常，我始终注意自己的工作作风，严格要求自己，努力使自己做好干一行，爱一行，专一行。特殊是在20xx年6月份，在海旺加油站有一宁波牌照的集装箱货车杂加油十发生自然，由于我准时补救，避开了加油站和货车的损失，受到公司领导全都好评。 优势之二是我擅长学习，具有肯定的专业理论学问。21世纪是学问经济社会，一个人假如没有学问，将很难在社会上立足。自工作以来，我时刻不忘学习，不仅学习课本上的，还向身边的领导同事学习。我曾屡次参与公司组织的培训活动，取得计量上岗证书，同时，我还取得单位安全生产治理人员培训资格，经培训具备了安全生产任职资格。另外，在20xx年8月
24、在萧山征文中，我曾发表过立足石油事业，开拓创新业绩的文章，获得三等奖。可以说，经过多年的学习与实践，我把握了较扎实的专业学问。这为我做好下一步工作打下了坚实的理论根底。 优势之三是我年轻，承受新事物力量强，能更好的工作。我今年才刚刚26岁，我有活力、有信念、有激情、有着旺盛的精力和工作力量，能更好的去投入到工作中去。20xx年10月城东加油站刚开业时销量才180吨，后经过不断的努力四月份上升到364吨，远远超过了公司下达的280吨的任务。 优势之四是我具有较丰富的工作阅历和治理才能。虽然我从事石油行业的时间不长，但我从事的岗位却不少，每一次的岗位变迁都使我对公司的了解更加详细，使自己的力量进一
25、步得到提升，我也更加了解到石油市场上的变化和石油行业的竞争何其剧烈。可以说，每个岗位上的工作经受，使我积存了肯定的工作阅历，熬炼了我的治理才能，特殊是我担当站长期间，更加使我的治理力量得到升华。有人说，经受是一笔财宝，而我更情愿把自己的经受当成一种资源，一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。 固然，我也更清晰，成绩也好，阅历也罢，它只能说明过去，并不能证明将来。 假如承蒙领导厚爱，让我走上加油站经理的领导岗位，我将不负众望，不辱使命，勤奋工作。把新的.岗位当成干事创业的大舞台，竭尽个人的力量和水平，不遗余力地去追求事业胜利与人生价值的最正确结合点。详细做到以下几点： 一是真诚
26、讲团结，当好领导参谋。 多年的工作经受告知我，同事之间，支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面，肯定要摆正位置，正确熟悉和对待自己，当好主角，胸怀全局，为领导当好参谋，当好助手。仔细做好自己所分管的工作。在工作中和生活上肯定要平易近人，做到说真话，办实事，求实效，团结同事一道献身石油事业。 二是抓治理，促进销售量的提高。 市场经济条件下，治理也是效益。为此，我将积极加强对本片区的加油站治理力度，加强对客户开发治理力度及便利店的经营治理，做好站内质量计量监控、费用掌握，市场和价格信息的调查工作及石油批发销售，进一步健全站内一整套行之有效的治理制度，向治理要效益，积极把制度建立作为突破口来抓，制
27、定相应的工作流程把加油站的每项工作纳入到正常的治理轨道。 三是抓效劳，促进竞争优势的形成。 如今石油行业的竞争渐渐转变成了效劳的竞争，效劳营销工作做的好坏将直接影响着销售业绩。为此，我将依据我们加油站内部状况，树立全新的效劳理念，进一步整合各种资源，加强职工对客户的效劳满足度，以满足效劳赢得客户。加大对售油人员的治理力度，强化效劳意识。以效劳赢得市场，赢得消费者的信任，从而促进竞争优势的形成。 四、抓培训，促进安全意识的形成。 石油工作不比其他工作，来不得半点马虎。为此，我将广泛开展安全培训活动。坚持“预防为主，安全第一”的工作方针，进一步落实安全生产责任制，全面提高加油站各项安全问题，严防安
28、全漏洞。增加全体员工的安康、安全意识，为加油站的进展壮大供应有力保障。 五、以身作则，提高素养到位。 打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断加强自我创新力量与自我约束力量，不断提高工作力量和治理力量，增加自身综合素养，为公司带着出一支忠诚与中国石油事业、思想稳定、布满活力的钢铁队伍。 敬重的各位领导，评委，同事们，有人说，大材小用，根本没用，由于大材小用会扼制人的潜能的发挥；小材大用，根本有用，由于小材大用有利于激发人的潜能。盼望借我们加油站人事改革的“东风”，使我块“小材”得到大用的时机，一旦如愿，竭诚欢送诸位用挑剔的眼光看我，多提珍贵意见。最终，我想以丘吉
29、尔的名言完毕我的演讲：“我没有什么好奉献，有的只是热血、勤劳、眼泪和汗水” 感谢大家！ 竞聘经理演讲稿 篇6 各位领导和同志们： 大家好! 我是来自南山外勤的区助xxx，今日我要竞聘的职位是行政区经，XX年的五月和七月本有两次时机可以竞聘区经的，但我放弃了，放弃并不代表我不进取，而是那时的我自认为还不能担当区经这份荣誉下所要肩负的责任，今日的我带着满满的自信站在这儿感谢的人许多，由于我是宝安和南山孕育出来的混血儿，很感谢我现任的区经唐艳霞区经，她大度的接纳和信任我这个空降兵 之所以今日把两个新名词“空降兵”“混血儿”用在这里，由于我们在座的各位区经，大局部都是从“空降兵”“混血儿”一路走来的，
30、空降兵要在新团队里胜利的进展，就肯定对专业技能和团队人员的熟识，以及良好处事(世)和应变力量,融入到团队，在经过宝安到南山跨度中从不同的团队，不同的领导那里学到许多许多!因此今日站在这里的我不再畏惧，我已做好了肩负区经责任的预备：以下将是我假如上任后的措施： 打造高绩效团队 重点掌握出错率，出错率大多都是来自于新人，对于新人的培训就肯定要到位，我是外勤的讲师，培训是我很擅长的，我将会系统的对新人进展财务核单培训、财务流程培训、收款收据使用培训、以上争对新人出错率的培训是在南山已经和唐区试验胜利的有效方法，中心店的正常动作以及结伴去总部相互核查都是降低出错率的有效方法。 要高绩效除了掌握出错率，
31、还必需提高员工的任职力量和专业力量，争对任职力量开发的课程是分行日常治理及职场人际关系的处理，争对专业力量除了刚说过的财务方面的培训还有各部门的对接培训。培训对于新人来说是很效的，但新人也会变成老员工，老员工的绩效怎样提高呢。首先我自己要做为表率，对待工作积极热忱、负责任敢担当，作为区经工作的压力不仅仅是下级和上级的关系，更多的压力来自于营业部的总监、区经，我必需有效的对工作压力进展调整，建立自己的人格魅力,能让团队员工信服，从而带动团队成员，并营造和引导团队成员有团队意识和分散力(例蛇口开会)。 治理素能方面 对待下属公正公正,一个不公正不公正的领导下面会有小团体消失,而且也无法让下属从心里
32、信任和听从.对待工作要有奖有罚,工作就是工作,工作就是要严谨,在团队里建立标兵，像我们南山外勤的马江萍全年都没有出过错，她就是一个标兵，既然是团队就要扬长避短，尽量让她们每个人的优点都要表达出来，让其实际自我价值，快乐欢乐充实的工作，并在团队把人员阶梯化培育，人才都是培育，历练出来的。 在分行治理上每家分行形象肯定要量化:分行的电脑电话电脑桌名片盒四物各一线，统一文件标识统一分行张贴物等等。 针对营业部的对接 假如对接南头，南头的高管离开对基层业务员影响很大，现任的杨总是个空降司令，杨总现在对外勤赐予很大的盼望，我要做的就是带着团队尽最大力气去帮忙杨总,也借此提高南头外勤的地位，地位是自己建立
33、和维护的，不是别人给的，假如在杨总对我们赐予厚望，我们没能帮到他，后面营业部成熟了，我们争取地位很难了。 假如对接的是南山营业部，因唐区的大力推举和对我的信任，每次营业部的区经会议都让我去参与,以及一些营业部的事情让我去跟进,也参加了南山营业部XX整年的规划,争对这些规划外勤工作的安排已有一个清楚的轮廓，南山的王总说：留我们南山吧，虽然不是很正式的讲，但也是对我的一种信任!不管是南山还是南头我都有信念带好自己的团队，做好营业部顽强后盾!营业部的高管信任着我，亲爱的外勤的高管们请不要再迟疑我就是你们这次又要找的人，信任我，我肯定不会让你们绝望! 竞聘经理演讲稿 篇7 各位领导、各位评委、同事们：
34、 大家好！ 首先，我要感谢各位领导和同事们能给我这样一个时机，来参与财务经理的竞聘。说实话，能站在这个竞聘的舞台上，我的心情已经特别感动，这是对我多年来工作态度与工作成绩的充分确定，我感到非常欣慰！ 20xx年进展，做过储蓄和财务岗位，现在是复核岗位。对于我，大家并不生疏。但在今日这个场合，请还是先允许我做一下自我介绍吧。我叫xxx，今年xx岁，大专学历。20xx年我进入银行，成为一名正式的工作人员。回忆往昔，岁月如梭，不知不觉我已在银行工作了23个年头。这2年里，我从一个懵懂的初生牛犊，靠着勤学肯干的精神，转战了行里的几个岗位：先后做过储蓄工作和财务目前我在复核岗位工作，主要负责。这些年来无
35、论从事哪个岗位，我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度，努力工作，毫无怨言。 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。随着多年的工作历练与学习充电，我的工作阅历日见丰富，理论学问日益扎实，人也越来越成熟，已具备较高的业务素养和肯定的治理阅历，工作也取得了肯定的成绩！昨天的工作和成绩已成为过去，开创将来，将是我永久的追求。记得有位哲人曾经说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担当这个或那个职务。”如今，我有自信，更有士气走上竞聘的舞台，由于我觉得自己有信念也有力量担当一名财务经理，做好应履行职责，组织与领导好本行的财务工作，保证完成领导布置和交待的各项工作任务
36、，以保证银行各项任务顺当完成。之所以有士气走上这个竞聘的舞台，是由于多年来勤勤恳恳的工作，已取得肯定的成绩，更得到领导和同事的确定，正是领导同志们的关怀、支持和帮忙，给了我极大的士气！之所以有自信自己能够胜任财务经理的工作，是由于我首先喜爱这个岗位，有做好这项工作的热忱；而且多年的工作历程，不仅没有消褪我的工作的热忱，而且使我的热忱更胜，如今我盼望用自己一片爱岗敬业的丹心、细心、急躁，连续坚持奋斗财务经理这个岗位上。而且经过组织多年的培育，我已具有较强的工作责任感和进取精神；多年始终从事储蓄、财务与复核工作，使我比拟熟识单位各个岗位的工作特色，还积存了一些内部治理的经受和阅历。这些都积攒了如今
37、我的自信念！对于中层干部这一岗位，我是这样理解与熟悉的： 首先，我明白、熟识并履行财务经理的工作职责：依照财务法与有关财经法规、政策和制度的规定，负责组织好本单位的各项财务工作。包括组织财会人员依法行使职权，办理财务事务，进展财务核算，实行财务监视工作，发挥财务机构的核算职能、监视职能、规划职能、掌握职能、调整职能和评价职能的作用。 1、仔细贯彻执行国家统一的财务制度和财务制度，并从本单位的实际动身，会同有关职能部门制定单位内部办理财务事务和财产物资的各项规章制度，同有关方面共同贯彻执行。 2、负责制定企业内部财务机构各岗位责任制，做到既明确职责范围，又能够亲密协作的工作规划，并制定严格考核制
38、度，以保证财务工作的科学化、标准化，不断提高银行的工作质量与效率。 3、搞好市场容量猜测、市场占有率猜测和保本点猜测、本钱猜测、利润猜测、资金需要量猜测等项财务猜测，为提高企业的盈利力量、营运力量与削减损失献计献策。 4、依据本单位的整体运营规划，定期组织有关岗位编制财务收支预算、本钱规划与相关的费用规划。 5、负责对企业日常财务活动的治理。开展全面预算治理，严格掌握财务收支，常常检查货币资金收支和治理状况。 6、仔细讨论税法，催促足额上缴。催促有关岗位办理转交手续，做到按期足额完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。 7、定期或不定期地向单位经理领导汇报财务状况，准时向有关方面报送财务报表，并
39、负责仔细审查财务资料，确保数字精确、真实牢靠。 8、安排好有关岗位特地负责保管暂存于财务部门的财务档案，并保证将定期立卷按期移交档案部门归档。 9、监视因调开工作或因故离职的财务工作人员，仔细办理财务交接手续，确保财务记录的连续性和财务资料的完整性。 10、负责按有关规定，建立财产清查制度，定期组织有关部门共同进展财产清查工作，并结合财产清查，促使有关部门不断完善治理制度，改良治理方法。 11、组织企业财务工作人员学习政治理论、业务技术，不断提高财务工作人员的素养，并组织考核调配人员。组织财务工作人员学习现代经济治理学问，以适应深化改革、扩大开放和社会主义市场经济进展的需要。 12、承办领导交
40、办的其他相关工作。 同时，我明白财务经理应当既是治理者，又是工作人员。在工作中，应在自己的职责及领导授权范围内开展工作，与分管领导在工作上保持高度全都，当好领导的参谋和助手；同时还要具有全局观念，站在领导的角度去看问题、想问题，凡事从大处着眼，识大体，顾大局。特殊要留意搞好团结，人尽其才，擅长对所属人员进合理调配，发挥每个人的专长，充分大家的工作积极性，共同努力地做好各项工作，顺当完成各种任务。特殊是在大是大非的关键时刻，我肯定坚持原则、廉洁自律，保证各项工作依照财务出纳根本制度与财务治理的各项治理制度与执行方法规定来完成；在利益得失面前，我肯定做到以大局为重，坚决维护集体利益和群众利益。 假
41、如我能够走上财务经理的工作岗位，我肯定会严于律己，到处做到敬重领导和同事，同时摆正自己的位置，遇事多同事位与相关人员协商、多向请示、多汇报，做到发挥自己的才能，扮好自己的角色；我肯定会把仔细认真的工作作风、吃苦耐劳与勤勤恳恳的敬业精神连续保持下去；我肯定会坚持原则、廉洁自律、维护大局、照章办事、严格把关，为财务机构树立良好的形象；我肯定真诚等人，热忱效劳、急群众之所急、想群众之所想；创新永久是我们工作的灵魂。我肯定会工作上求精，充分发挥工作主动性和积极性，与时俱进，开拓创新，努力把自己所辖的财务工作工作推向新的较高水平！我也肯定会拓展效劳理念，努力打造优质效劳品牌。我会坚持做到定期或不定期组织
42、财会人员进展业务学问与操作技能的学习和培训工作，以娴熟的技能为客户效劳。从客户的利益动身，将永久把客户的利益和需求放在首位。同里全面实施效劳环境标准、效劳形象标准、柜台效劳标准、财务流程标准和检查催促标准等各项标准措施，盼望保证我们优质的效劳质量，使银行在群众心中树立良好的形象。说到这，我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言：“给我一个支点，我将撬起整个地球！”听起来很夸大，却很有道理。确实，撬动地球需要支点，实现抱负需要舞台，呈现个人的力量同时需要机遇与平台。在此，我诚心和热忱的盼望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”，给我一个更加充分发挥自己力量的机遇与舞台，信任我、选择我、支持我，您不会懊悔，我则会倍加珍惜，也肯定会做得更精彩，肯定能在以后的工作中百尺杆头，更进一步，能够让自己拥有新的突破。让我一起，制造我们将来更加美妙的明天！ 感谢大家！