《精选劳动仲裁申请书范文7篇 劳动合同仲裁申请书范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《精选劳动仲裁申请书范文7篇 劳动合同仲裁申请书范文.docx（13页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、精选劳动仲裁申请书范文7篇 劳动合同仲裁申请书范文下面是我收集的精选劳动仲裁申请书范文7篇 劳动合同仲裁申请书范文，供大家参考。精选劳动仲裁申请书范文1申诉人：xx，女，诞生xx年xx月，现住xxxx号，身份证号码：xx联系电话：xxxx 托付代理人（特殊代理）：xx，男，xx年xx月xx日诞生，身份证号码：xxx，联系电话：xxxx。被申诉人：xxx 居处地：xxxx 联系电话：xxxx 法定代表人：xx，系公司xxx仲裁恳求：1.恳求裁决被申诉人支付拖欠的基本工资1800x125=2250元。2.恳求裁决被申诉人支付经济补偿金=1500元。3.恳求裁决被申诉人支付拖欠的加班工资289630
2、00 (103天 7）x2+1931（3000 ）=4827元。4.恳求裁决被申诉人支付未依法签订劳动合同的双倍工资3000+3000+1200=7200元。5.恳求责令被申诉人为申诉人补缴20xx年7月1日-20xx年10月XX日期间的社会保险费用。事实与理由我叫xx，我是20xx年7月1进入被申诉人xx公司（以下简称新兴公司）工作的，20xx年10月XX日提出辞职，期间的工作状况大致如下：1、新兴公司没有依法与我签订书面劳动合同，也没有根据法律规定为我购买任何社会保险。2、双方只是口头约定工资3000元/月，实行每周工作6天、每天工作小时的工作制度（法定每周工作5天，每天8小时），而新兴公
3、司实行该综合计算工时工作制又没有通过劳动行政部门的审批。3、20xx年8月1日-20xx年10月12日，被申诉人不仅没有刚好支付基本工资，还在约定的工作日外支配我加班7天，也没有给我支付任何加班工资。20xx年10月XX日，鉴于被申诉人新兴公司迟迟没有依法与我签订劳动合同和为我缴纳任何社会保险，我感到自己的权利严峻地受到侵害，于是向被申诉人新兴公司提出了辞职，但在离开新兴公司的那天，新兴公司既没有根据工资支付暂行条例第九条、第十三条之规定刚好支付基本工资和加班工资，也没有根据劳动合同法第四十七条之规定刚好支付经济补偿金，只是一个月后向我补发了2400元的基本工资，尚欠基本工资1800元、加班工
4、资4827元，对经济补偿的事更是只字不提。综上所述，被申诉人相应的违法行为已经严峻侵扰了我的合法权益，今特依据相关劳动法律法规的规定向贵院提起诉讼，恳请贵院能为我主持公道，感谢！此致长沙市劳动争议仲裁委员会申诉人：年 月 日精选劳动仲裁申请书范文2劳动争议仲裁申请书申请人：徐强，男，汉族，1966年7月18日生，原系乌鲁木齐市华通丰田汽车服务有限公司，住址：新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市龙庭林清园二单元301室， 电话：被申请人：乌鲁木齐华通丰田汽车服务有限公司，地址：乌鲁木齐市新市区 银川路39号 ，电话：0991-。法定代表人：李建平，乌鲁木齐市华通丰田汽车服务有限公司恳求事项：1、被申请人向
5、申请人支付所欠工资元，2、支付克扣申请人应得出差补贴及申请人出差垫付款5000元，3、支付经济补偿金2个月（每月工资5000元，工资酬劳的百分之二十五）共4000元，4、被申请人担当劳动仲裁费用。事实与理由：申请人于20xx年6月正式到被申请人李建平华通丰田旅游汽车服务有限公司上班，担当其副总经理一职，当时由于公司经营不规范，没有签订劳动合同，申请人在职期间兢兢业业为公司出谋划策，在总经理审批后举办了一系列活动使公司逐步从最初的几辆车发展到现在的七十余辆车。今年又为公司完成春运，由于公司新车上牌耽搁等缘由，导致没有按预约的时间到达，预定任务为100万元，实际回收70万元，除去费用，不算来回载客
6、赢利，每台车的净利仍能达到10万元，对于这样的利润对于被申请人李建平华通丰田旅游汽车服务有限公司来说，还是史无前例的，但被申请人却以此为缘由克扣我的工资、补助、应报销的业务款项不予发放。基于以上事实，依据中华人民共和国劳动法、违反和解除劳动合同的经济补偿方法等的相关规定，诉讼贵处，恳求依法裁决，支持申请人的恳求。此致乌鲁木齐市新市区劳动局劳动仲裁委申请人： 徐强20xx年10月21号精选劳动仲裁申请书范文3被申请人：武汉新星通信有限公司住址：武汉市东湖开发区关山二路负责人： 联系电话：恳求事项：1. 恳求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;2. 裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补
7、偿金4291元;3. 裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴9600元;4. 裁判被申请人支付赔偿金6480元;5. 裁决被申请人向申请人支付申请人加班费160元;(20xx年4月份加班费)6. 裁判被申请人依据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资元;7. 裁判被申请人依据合同向申请人按比例发放第13个月工资2211元;8. 裁判被申请人为申请人补缴20xx年12月25日至20xx年9月份社会保险费;9. 裁判被申请人担当申请人的律师代理费1000元。事实与理由：20xx年12月25日申请人到被申请人处正式工作，并于同日与被申请人签订了固定期限的劳动合同一份，双方在合同中明确约定：“合同期
8、限为20xx年12月25日起至20xx年12月24日止，其中约定试用期为3个月;工作内容为工程师;被申请人支付申请人工资酬劳为年薪元，支付方式：年薪中80%约定为年基本工资，共计元，按13个月发放，第13个工资参照当年业绩评定进行发放，约定月度基本工资为2800元，试用期工资为每月2240元，年薪中的20%约定为年绩效工资，共计9100元，在财年度发放;劳动合同还对其它事项进行了详细约定。合同签订后，由于申请人工作表现精彩，被申请人于20xx年1月5日提前转为正式工并提升为用服部经理。申请人在被申请人处努力工作，但被申请人自申请人用工之日至今始终未予办理社会保险。且自20xx年5月份起也未向申
9、请人足额发放工作及支付福利待遇(每月200元交通及误餐补助，300元的电脑补助);更为生气的是被申请人与申请人协商一样，于20xx年6月25日未擅自变更了申请人的工作岗位;综上所述，申请人认为被申请人的行为严峻违反劳动法、劳动合同法及相关法律法规，为维护申请人的正值权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，恳求支持申请人的恳求!此致武汉市东湖新技术开发区劳动仲裁委员会申请人：二XX年九月十八日附：证据：1.申请人身份证和被申请人营业执照;2.劳动合同，调岗协议;3.工资条复印件;4、律师代理费收据。精选劳动仲裁申请书范文4申请人：身份证号：住址：被申请人：_建材有限公司地址：法定代表人：恳求事项：1、
10、恳求被申请人为申请人补办20xx年3月至劳动终止日的社会保险。2、恳求被申请人马上支付给申请人一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费、鉴定费、护理费、养分费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、欠发工资、二次手术等费用共计元。事实与理由：申请人于20xx年3月1日到被申请人处从事驾驶员工作，并于上班当天双方签订了劳动合同，但两份合同都被被申请人拿走，工作至合同解除，被申请人都没按法律规定为申请人办理社会保险事宜，20xx年4月10日中午时分，申请人在驾驶被申请人的苏G825号货车往开发区中粮直属库送货途中，行至某某大道与某省道路交叉路口处时，被一辆苏G863号重型自
11、卸货车撞到，并经交通巡逻支队开发区大队作出了道路交通事故证明。致申请人受伤，后申请人被送到解放军一四九医院治疗，期间花费医疗费等费用近元，被一四九医院诊断为：右股骨干骨折，右胫骨开放性粉碎性骨折。导致申请人不能独立正常生活，须要专人照料日常生活，至今腿脚还行动不便，病情稳定后申请人到市人力资源和社会保障局工伤认定处申请了工伤认定，市人力资源和社会保障局工伤认定处依法作出了人社工认字20xx第*号工伤认定确定书，认定申请人受伤部位及伤情为工伤，20xx年5月17日连云港市劳动实力鉴定委员会作出某劳鉴通*号劳动实力鉴定结论通知书，认定申请人为八级伤残。由于被申请人没有为申请人办理社会保险事宜，致使
12、申请人在受伤后不能得到相关保险待遇，为此申请人找被申请人多次协商详细赔偿事宜，惋惜至今申请人仍没有得到被申请人一点应有的赔偿。综上，被申请人的行为已经严峻侵扰了申请人的合法权益，为了维护申请人的合法权益，依据我国法律的相关规定，特向贵委提起仲裁申请，恳求支持申请人的全部恳求。此致市劳动人事争议仲裁委员会申请人：_年 _月 _日精选劳动仲裁申请书范文5申请人：郝某某。被申请人：四川某某制药有限公司。地址：四川#107国道东侧。法定代表人：李某某。申请恳求：一、恳求确认被申请人与申请人之间签订的赔偿协议无效。二、恳求裁决被申请人向申请人支付一次性工伤医疗补助金元,一次性伤残就业补助金320_元。三
13、、恳求裁决被申请人为申请人补缴_x年3月至_x年2月期间的社会保险;不能补缴的，赔偿损失。四、恳求裁决被申请人向申请人支付经济补偿金元。五、恳求裁决被申请人向申请人支付加班费元。六、恳求裁决被申请人向申请人支付带薪年休假工资4500元。事实与理由：申请人郝某某于_x年3月入职被申请人四川某某制药有限公司工作。_x年2月11号凌晨3时许，申请人在工作过程中，开包装机时，不慎被机器夹伤左手无名指，经郑州市劳动实力鉴定委员会评定为玖级伤残。依据工伤保险条例及河南省工伤保险条例的规定，申请人依法应当享有相关工伤保险待遇。另外，被申请人并未依照劳动法等规定，为申请人缴纳或足额缴纳养老、工伤、医疗、生育、
14、失业保险;每天工作12个小时，也从未支付过加班费;每年也没有赐予申请人休带薪年休假。被申请人的上述违法行为严峻侵扰了申请人作为一名劳动者的合法权益。申请人已于_x年2月份与被申请人解除劳动合同。现为维护申请人的合法权益，特提出仲裁申请，望裁如所请!此致四川#劳动争议仲裁委员会申请人：精选劳动仲裁申请书范文6申请人:银某某，男，诞生于1980年月日，住北京市被申请人:北京某某有限公司，住北京市朝阳区法定代表人:，性别:职务:电话:恳求事项:1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资酬劳.80元；2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金.70元；3、依法裁决被申请人向申请
15、人支付经济补偿标准二倍赔偿金元；4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金元。事实和理由:20xx年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系，20xx年2月26日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至20xx年2月22日终止，其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申请人担当试验员岗位，实行标准工时制度，20xx年3月6日至今申请人担当现场调度岗位，实行综合计算工时制度，每天工作12小时。20xx年8月15日至20xx年3月5日申请人担当试验员期间，被申请人要求申请人每天加班，一天工作12小时，被申请人未向申请人支付加班工资，在申请人的剧烈要
16、求下，被申请人于20xx年3月6日调换申请人工作岗位，转为现场调度，实行综合计算工时制度，但被申请人要求申请人一周工作六天，每天工作12小时的综合计算工时制度，严峻违反劳动法的规定，总工作时间远远超过法定工作时间，且不支付加班工资，侵扰了申请人的合法权益。20xx年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动，严峻侵扰了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。基于以上事实，被申请人的行为严峻违反了法律规定，并给申请人工作、生活造成严峻影响，为维护申请人的合法权益，特提出申诉，请依法裁决。此致北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会申请人:年月日精选劳动仲裁申请书范文7申请人：，性别，居处：，
17、身份证号：。被申请人：x有限公司，居处：。法定代表人：仲裁恳求：一、恳求裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动合同经济赔偿金元。二、恳求裁决被申请人连带支付申请人延长工作时间加班费元，延迟支付的25%经济补偿金元。三、恳求裁决被申请人支付申请人公休日加班工资元，延迟支付的25%经济补偿金元。四、恳求裁决被申请人支付申请人法定节假日加班工资元，延迟支付的25%经济补偿金元。、事实和理由：年月日，申请人与被申请人签订劳动合同，职位是，工作时间是每天工作小时，每周工作天，法定节假日未休息，但被申请人却从未支付相应加班工资。、申请人认为，被申请人无故解雇申请人，已构成违法解除，应支付双倍经济补偿金作为经济赔偿金。为维护申诉人的合法权益，特向贵会提出申请，请贵会支持申请人的全部恳求事项。此致劳动人事争议仲裁委员会申请人：年月日