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1、传媒学院学生会章程第一章 总 则第一条 学生会全称为淮阴师范学院传媒学院学生会。第二条 传媒学院学生会是在传媒学院团总支领导下的学生群众组织。第三条 传媒学院学生会宗旨为：全心全意为学院同学服务。第二章 主要职责第四条全面贯彻党的教育方针，团结和引导广大同学刻苦学习科学文化知识，积极投身社会实践，成为热爱祖国，建设中国特色社会主义现代化事业的合格人才。第五条发挥联院学校及各院部门和广大同学的桥梁纽带作用，反映同学的意见和要求，讲实效、办实事。第六条组织广大同学开展健康有益、丰富多彩的活动，推动校园文明建设，营造富有特色的文化氛围。第七条加强同其它院院学生组织的联院和交往，增进了解，加深友谊，共
2、同进步。第三章 组织制度第八条学生代表大会1、学院学生代表大会每年举行一次。在特殊情况下，经学院党团组织批准，可适当延迟或提前。学院学生代表大会应当有三分之二以上当选代表参加才能召开。2、学生代表大会代表由每班推选产生或组织推荐，具体分配及列席名额由应届学生代表大会主席团提出。学生代表大会对会员负责，受会员监督。3、院学生代表大会行使以下职权：审议和批准院学生会主席团的工作报告；修改院学生会章程；选举院学生会委员；讨论、决定应当由院学生代表大会议决的其他事项。第九条院学生会各职能部门，是院学生会的日常工作机构，负责在全院范围内开展有关活动，并指导各班班委工作。1、学生会干部应树立高度的主人翁责
3、任心，努力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。2、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。3、学生会内部各成员之间一律平等，一视同仁。但学生会干部必须服从组织，少数服从多数。各部委员必须服从部长安排，各部部长必须服从学生会主席和副主席的安排。第十条学生会成员职责组织体院：院团总支学生会主席副主席各部部长副部长干事。学生会管理实行负责制：干事对副部长负责，副部长对部长负责，部长向分管部门的副主席负责，副主席对主席负责。下级职能人员一旦出现重大工作失误，将追究上一级分管领导责任。 1、主席：全面负责和主持学生会日常工作，负责组织学生会各部门工作，检查和监督学生
4、会和各部工作的开展情况并及时总结经验，主动向上级组织汇报工作。 2、副主席：主动协助主席共同组织学生会各项工作，检查和监督所负责部门的工作开展情况；并虚心听取同学的反映及对工作的建议和意见，主席不在时全面负责学生会工作。 3、部长：负责本部日常工作，制定工作计划进行学年工作总结，并对本部干事进行考核，配合主席开展工作，加强与各部部长的联院和合作。 4、干事：积极、主动配合本部部长开展工作，积极参加学生会和院科的一切活动，勇于承担工作。第十一条 各部门的主要任务主席 院学生会主席由院学生代表大会选举产生，对学生会工作负全面责任，副主席协助在呼吸做好各方面工作并完成分管职责。主席不在时，代行主席职
5、责。其职责包括：1、负责召集学生会全体成员会议，传达上级有关文件精神，布置本院学生会工作。2、根据学生会章程、学生干部表现和实际工作需要，在团总支的指导下向院党总支推荐学生干部人选。3、积极维护和代表本院学生利益，了解学生的思想、学习和生活情况，及时向党总支汇报学生会工作情况，经常与团总支保持联院，自觉接受团总支的指导帮助，及时反映学生的呼声。4、围绕上级学生会工作重点和本院的具体情况，独立负责地开展各项工作。5、监督、检查和协助院学生会各部开展工作，代表院学生会向院学生会汇报工作，对院学生会负责并受其监督。6、抓好院学生会、班委会干部队伍的自身建设，提高其政治、业务素质和工作能力。秘书处 负
6、责学生会办公室的日常工作，安排值班人员，并对其监督，拟订学生章程、工作制度和同志，做好会议记录、资料整理、文件归档；负责办公室公共财产的管理；对各部门的工作计划和工作总结进行汇总，协调各部门工作，使学生会工作正常运转。宣传部抓好本院各年级、各班的宣传工作，交流并推广活动经验，发现并培养宣传人才。做好院团总支和学生会的宣传工作。包括黑板报、各类通报、通知、海报等宣传张贴。学习部配合我院的教学工作，有创造性地开展活动，及时反映同学对老师教学的意见和要求，建立师生之间沟通的桥梁，激发同学学习兴趣，营造良好学习氛围，建设优良学风，提高同学学习能力，培养同学创造和科研能力，并组织开展院内演讲、辩论、知识
7、竞赛和讲座等，协助院教务处收集和了解同学们在学习方面的意见和要求。文娱部协助院学生会文娱部开展工作，根据广大同学的需要，组织各种富有特色的文娱活动，丰富大家的课余文化生活，提高同学的艺术修养。组织迎新晚会和欢送毕业生晚会，负责组织我院同学参加院文娱汇演、健美操、舞蹈大赛等比赛，丰富同学的文化生活。生活部关注我院同学生活、思想情况，以主动、真诚为立足点，结合大学生的特点，为全面提高同学的综合素质开展有针对性地工作，并为我院男女生正常交流创造条件。体育部活动的开展以丰富同学课余体育生活、提高同学身体素质为基本出发点，组织本院学生参加学校组织的各项体育活动，并结合实际需要，在院内开展各种具有创造性的
8、体育活动。外联部担负院内外一切的联络任务，加强与外院、外院的联院。结合本院特点，把握时代脉搏，为同学提供广泛的社会实践机会，锻炼和培养同学的社会适应能力和人际交往能力，并努力开展有自己特色的活动。心理教育部及时了解全院同学的心理动向和心理问题，协同学院对这些问题或动向采取相应措施。信息质保部负责院科网络的更新维护，并帮助院科同学进行基本的电脑维护和排除故障。宿管部部门介绍每学期组织一次文明宿舍评比，把优秀的宿舍推荐到学校参加评比，并组织各个舍长参观借鉴。每周去学生公寓管理处统计本周传媒学院各宿舍卫生得分，对较差的宿舍提出整改意见。组织宿舍文化活动引导传媒学院同学营造文明、舒适的生活环境，养成良
9、好的生活习惯。晨检部部门介绍主要是要安排大一新生的有关事项，每年十一放假回来之后便是大一学做早操之时，按照惯例应该还是由体育学院的学长来教。但我们院自己不能不管不问。在这段时间里，我们要根据大一各班和体育学院学长的课表来制定一个详细的学习计划，并且我们院要制定相应的监督政策，督促他们把操做好，争取在接下来的广播操比赛中取得好成绩。晚自习部部门简介晚自习管理是学校教学管理的一个重要方面。晚自习管理质量直接关系到学生晚自习的效率，关系到学生的学习质量。是为了规范对晚自习的组织、监督与管理，更有效地发挥值班教师工作的主动性，强化晚自习值班教师的责任意识和督学作用，发挥全员育人功能，提高晚间秩序和自习
10、质量，保证学生晚自习的学习效率，增强学生自主管理能力而设的部门。影音中心部部门介绍用影像定格新闻、用图片记录故事负责拍摄各类活动照片，录制新闻短片和学院大型活动采写。参与制作学院的各种晚会的录制、学院相关纪录片、宣传片，参与对视频的录制和剪辑，制作有关的微电影，要求成员对摄像摄影有兴趣、有耐心。新媒体发展部协助党委宣传部做好学院新媒体平台日常更新维护工作；协助院党委宣传部对学院社团、组织新媒体平台运营情况进行考核；引导校内学生规范使用新媒体平台；运用新媒体宣传学校品牌；协助校党委宣传部下发任务，组织活动；监督学校新媒体平台的相关舆论，通过新媒体平台传达学生意见；负责指导校园社团、分院、组织、个
11、人认证、承接晚会大屏幕技术工作。记者团积极配合院学生会其他部门，充分利用其他各种媒介，多层次、多角度、多渠道的做好院学生会的宣传工作，扩大院学生会在学校的影响，向院报、翔宇网、广播站供稿及院团学工作网站，以增强宣传力度第四章 学生会干部的选拔和任免第十二条 淮阴师范学院传媒学院学生会干部由我院政治素质好、学习成绩优良、乐于为同学们服务的学生担任。第十三条 淮阴师范学院传媒学院学生会干部的选拔，必须按照民主集中制的原则，在公平、公正、公开的前提下，采取推荐、自荐等不同形式，产生候选人，通过公开竞选、民主选举产生。在特殊情况下，学生会干部也可由院团总支采取指定、任命等形式产生。第十四条 淮阴师范学
12、院传媒学院学生会干部受院、院各方面的监督，由院团总支和院学生处考核。第十五条 淮阴师范学院传媒学院学生会干部必须模范遵守本章程第九条所规定的会员的各项义务，还必须具备下列基本条件：1、坚持四项基本原则，在政治上与党中央保持高度一致，具有一定的理论和政策水平；2、有良好的个人修养和道德水准，以身作则，模范遵守国家法律和学校的各项规章制度；3、勤奋学习，有较强的学术进取精神，学习成绩优良；4、有奉献精神，不计较个人得失，全心全意为同学们服务；5、有较强的组织领导能力，积极组织有益于学生成长的各项活动。6、具有团队协作精神，善于把不同类型的同学团结在自己周围；7、对工作有极大热情，有较强的责任感，勇
13、于承担工作；8、有创新精神，积极为集体建设出谋划策；9、有正义感，敢于与一切坏人坏事和损害集体利益及他人合法权益的行为作斗争；10、服从组织安排，在各个岗位上正确行使职权，协调各种关院。第十六条学生会干部在必要情况下可以按一定程序进行调整。第十七条凡有下列情形之一的学生会干部必须自动辞职。1、言行违反四项基本原则，政治上不能与党中央保持一致；2、违反国家法律、法规和校纪校规，造成不良影响，受到学校通报批评以上（含通报批评）处理和处分；3、闹不团结，相互拆台，使得工作不能顺利完成或集体利益及声誉受到损害；4、不能胜任所担任职务；5、以职权谋私利，屡教不改；6、个人素养和道德水平低下，在学生中造成
14、不良影响；7、从事其他与学生干部身份不符的活动，严重损害集体利益或荣誉；第十八条学生会干部自动辞职的程序如下：1、由本人提出辞职报告，上报同级学生会主席。2、学生会主席按照一定程序后，报院团总支，对确有违纪行为者，准予辞职。第十九条学生会干部因该辞职而不辞职的，各级党、团组织或学生会组织通过一定途径将其免职或撤职。第五章规章制度第二十条例会制度为进一步加强我院学生会成员的工作自觉性和组织纪律性，确保学生会例会的顺利进行和各项工作的及时开展，汇报和交流各部的工作。1、学生会主席团例会定为一个星期召开一次，时间是周一下午5：40。2、会议由学生会主席主持。学生会例会每周召开一次，时间：周四中午1：
15、00，地点：学生会办公室，参加人员：主席团成员、各部部长。3、学生会成员不准无故缺席、迟到。因故缺席、迟到者须向主席说明原委。4、不准代人请假，请假者本人需直接向团总支老师或主席团请假。5、会议中个学生会成员必须保持会场安静，自觉把手机关机或调为震动，确保会议正常进行。6、例会出勤情况直接反映学期末学生干部综合测评成绩，迟到一次减0.5分，缺席一次减1分。7、每次例会出勤情况将如实在会议记录中予以记录。8、学生会各部门由各部部长视情况而定召开会议。 9、学生会各级各种会议都须作会议记录，并交学生会办公室备案。 10、遇到特殊情况，学生会主席有权安排主席团特别会议就重大问题作出决定。第二十一条值
16、班制度为使学生会内部工作有条理的进行，规范成员值班时的举止行为，特制定值班制度如下：1、严格遵守值班时间，不迟到，不早退。2、不允许将与学生会工作无关的人员带到学生会。3、值班时认真负责保持安静，不准嬉笑打闹，不准吸烟喝酒。4、对来访者热情接待，并认真做好纪录。5、文明礼貌，尊重上级，服从领导。6、保持室内清洁，爱护公物，妥善保管钥匙，严禁转借他人或自配钥匙。7、如遇突发事件应及时与负责人或团总支联院。8、如有特殊情况，不能按时值班，应提前请假。9、以上制度望各部严格执行，主席团将不定期进行检查，根据情况，对各部门予以相应的处罚。第二十二条考核制为更好的落实团总支、学生会以“高效、务实、创新”
17、的工作宗旨，树立为全院广大同学的服务意识，初步制定团总支、学生会干部考核若干条例，1、各成员必须准时出席学生会例会，不得无故迟到早退，缺席。若无故迟到或无故缺席，将在考核表纪录。2、有事应该向团总支老师直接请假，方能有效，若事情紧急，允许事后补假。3、对于规定的任务，各成员必须按时完成，在操作过程中应选择关键点及时反馈信息，若活动中出现问题，应马上解决，或提交上级讨论。4、各部在筹备一项活动前，必须有一份详细的策划；活动后，还应及时进行总结。需要上交的工作计划或总结，不得推迟，以便存档借鉴。5、院里的每项活动各成员都应积极参与，并对活动多提意见和建议，对有创意的点子，予以采纳，并在测评表上给予
18、纪录。6、如果学生会的成员能很好的解决同学们提出的总是在测评表上也同样给予纪录。7、各部在组织活动的同时，还必须做好宣传工作（可以通过海报，驻部记者等渠道），若在校广播台或校级刊物中得到报道，在测评表上给予纪录。8、各成员要有积极主动的意识，围绕上级下达的基本任务，填充自己的想法和创意。9、各部可以参与为活动拉赞助，拉到赞助的该部各成员均给予纪录。10、按时交学期工作计划总结一次扣5分。11、未按时交学期活动计划总结一次扣3分。12、出现失职行为（如活动时不到，迟到，安排出错以及活动无法进行等），一次扣5分，严重失职扣10分。13、考试出现作弊行为者坚决免职。每个学生干部原始分为100分，每个
19、部门原始分为120分（干部个人减少的分，在所在部门减少相应的分数），每一个学期进行一次学期末得到评分结果。学生干部个人积分75以上为合格（含75分）可继任为学生干部，若不合格则通过组织程序予以罢免，推荐工作积极的同学接任。部门积分为60分以上为合格（含60分）可继续工作，若不合格则在学生会内部予以通报批评，有两次不合格的部门通过上报，罢免该部部长职务。积分结果由秘书处统计记录第二十三条人事任命制度1、为了使学生会保持活力，每年对新生举行一次纳新活动，纳新时，由各部部长负责本部的纳新具体事宜。2、在学生会自然换届之前各学生会部长必须对本部接班人进行重点培养，在自然换届时，把本部所有工作资料交给新
20、任部长，不得拖延隐瞒，敷衍塞责。3、如有学生会干部提前退出学生会，必须写申请报告，说明理由。对擅自离职的学生会干部，学生会将在征求院团总支意见的基础上，参照有关规定给予处理。4、各部干事的任免由副部长决定，但必须报请部长和分管副主席和院团总支批准。第二十四条工作布置、检查和总结制度1、各职能部门的具体工作制度、工作计划、工作总结由各部长负责制定并实施。 2、各职能部门在开展活动中所遇到的问题,由分管副主席负责解决，解决不了须报请主席解决，问题严重须上报学院。3、各职能部门因开展活动需要所写的海报，要由部长起草，经分管副主席同意后交由宣传部抄写完后，底稿交由办公室统一存档。 4、每学期初学生会各
21、部结合自身特点，制定相应工作计划，其中，大中型活动须附详细计划书， 计划应本着周密、有效的方针，各部计划须报学生会主席团核准。5、对工作进展情况，主席团组织检查、考究工作。 6、中大型活动结束后，负责部门需进行民意调查，收集反馈信息，并做书面总结。 7、每学期末，学生会各部应向学生会提交工作总结，核准后，应总结学期工作。 8、以上所有书面材料由办公室，分类收集，整理存档，备案。第六章 本会的经费第二十五条本会经费来源是：1、由院里拨款；2、争取社会赞助。第二十六条 本会的经费用于全校学生举办学术、宣传、问题、卫生、福利等各种活动及学生会日常办公开支，不得用于与会员无关的活动。为了树立学生会良好
22、形象，严格财务管理制度，学生会财务管理特做如下规定。1、学生会是为同学服务的组织，经费和收入都要用在为同学服务这一目的上，学生会对财务实行统一管理。2、学生会日常开支由学生会审核批准后方可到办公室报销。3、学生会大型活动经费由秘书处的负责人担任财务主管，整个活动经费由团总支审核批准。活动主管部门应在活动前制作活动经费预算表交学生会办公室备案，活动结束后应将制作经费结算表并附发票交学生会办公室，进行审核。4、学生会各部门的报销凭条一律采用发票，不得乱报或虚报金额，由学生会负责人指定学生会办公室进行审计和监督。5、报销发票须有报销日期，经手人、审核人的签名，并努力做到少用钱，不乱花钱，报销必须严格遵守财务纪律。6、各部门的创收和所拉赞助应上交学生会统一管理，并可以按照所拉赞助金额的适当比例返还该部门并由学生会负责人统筹安排。第二十七条各级会费使用情况，在各级学生代表大会时，由各级委员会向全体代表作会费使用情况的报告。第七章附 则第二十八条本章程的修改权属于淮阴师范学院传媒学院学生代表大会，解释权及细则制定权属院学生委员会。第二十九条本章程不能解决的问题，报请上级有关部门予以解决。第三十条本章程由通过之日起开始生效。二一五年四月