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1、一、绿地养护管理检查考核办法为促进XXX绿地养护管理工作规范化、制度化，进一步强化考核工作，提 高养护管理水平，根据X X义绿地养护管理实施办法和相关规定，制定本办 法。一、考核范围所有区管绿地的养护管理工作适用本办法进行考核。二、考核要求XXX负责日常全面检查考核工作。考核人员应遵循公开、公平、公正的原 则，按照XXX绿地养护管理检查考核办法，认真、严格地考核评分，确保 考核工作扎实有效。三、考核项目考核项目分7项，即卫生保洁、除草、绿地排水、病虫防治、绿化长势、整 枝修剪、市政设施。四、考核办法1、月度检查考核。月度检查考核采用定期检查与不定期检查相结合的办 法。定期检查，每月下旬由综合执
2、法大队、公园管理所督查人员会同养护单位 负责人进行重点检查，重点工作、重点地块必查，日常工作、一般地段抽查。发 现问题，现场打分、即时记录；不定期检查，由公园管理所督查人员巡查，问题严重的及时通知管护责任 人进行限期整改并作为不定期检查打分依据。2、直接扣款考核。检查中，发现下列现象，直接在月度养护费中扣款。 固定养护人数的考核。督查人员在巡查中发现养护人员人数少于固定人 数，则每缺少一人，扣款500元/天.人，以此类推。 养护问题直接扣款的考核。如修剪树木、清理杂草不及时和树木虫害等 问题，按规定扣分扣款。3、每个季度由综合执法大队组织考核，年底进行全面考核。综合年度考核 排名列前五名的，下
3、一年度招标时可优先考虑或指定地段养护。五、考核评分1、考核实行百分制，考核项目所占比分分别为：卫生保洁10分、除草15 分、绿地排水5分、病虫防治8分、绿化长势32分、整枝修剪20分、市政设施 10分。2、每月考核由定期考核与不定期检查考核组成。3、绿地分公园绿地（区内公园、小游园）、道路绿地及风景林地等3种类 型，考核重点根据绿地性质有所侧重，每块（条）绿地为考核单位进行考核。各 块绿地考核得分的数学平均值为本项目的综合得分。4、考核分数与当月养护经费挂钩，85分为合格。月综合得分为85分的，凭检查小组签发的公共绿地养护管理检查评定通 知及直接扣款考核领取管护费。低于85分的，每低1分扣除当月养护费的5%。对单月得分低于75分或一年内累积三个月每月得分低于85分的，业主将中 止养护合同。养护方若不能及时或不能按要求完成养护范围内的养护工作，业主有权安排 第三方进行养护，所发生的费用，从养护方的养护费中扣除。养护期内如有花木死亡、缺少等问题，养护方应及时补种同规格相同品种。 若未按规定补种，业主有权安排第三方进行补种，所发生的费用加20%的管理 费，从养护方全年养护费中扣除。