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1、精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -2022 中级经济基础讲义第三十五章其他法律制度【本章考情分析】年份第三十五章单项题多项题合计20XX年3 题 3 分2 题 4 分7 分20XX年2 题 2 分2 题 4 分6 分20XX年6 题 6 分3 题 6 分12 分20XX年6 题 6 分2 题 4 分10 分20XX年3 题 3 分1 题 2 分5 分【本章教材结构】第一节工业产权法律制度本节考点：(1) 工业产权的特点(2) 专利权的概念、主体、客体、授予条件、专利权的内容和限制、专利侵权行为,不视为侵害专利权的行为、专利侵权行为的法律责
2、任(3) 商标权的取得,商标权的内容,商标权的爱护本节内容：一、工业产权概述1、工业产权的概念：可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -工业产权是人们依照法律对应用于商品生产和流通中的制造创造和显著标记等智力成果,在肯定期限和的域内享有的专有权.工业产权与著作权统称为学问产权,在我国工业产权主要是指专利权和商标权.2、工业产权的特点：专有性.即工
3、业产权是国家赐予专利权人和商标专用权人在有效期内对其专利和商标享有的独占、使用、 收益和处分的权益,未经权益人许可,任何第三人皆不得使用,否就即构成侵权;的域性.即工业产权的的域限制,即一个国家法律所确认和爱护的工业产权,只在该国范畴内有效,对其他国家不发生效力,即不具有域外效力.时间性,即工业产权的爱护有肯定期限,其法定期限届满后,工业产权的财产权益即自行终止,成为全社会的共有财宝.【例题 1： 20XX年多项】工业产权具有的特点包括A. 法定性B. 专有性C. 全球性D. 的域性E. 时间性【答案】 BDE二、专利权 一 专利权的主体专利权的主体是指依法申请并取得专利权的单位和个人,即专利
4、权人.包括：可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -1、创造人或设计人的单位.(1) 职务创造制造企业事业单位、社会团体、国家机关的工作人员执行本单位的任务 在从事本职工作中作出; 履行本单位交办的本职以外的任务作出; 退职、退休或调动工作一年内作出的与其原单位承担的本职工作或安排的任务有关的 或者主要是利用本单位的物质条件所完成的创造制造.(2
5、) 职务创造制造申请专利的权益属于该单位,申请被批准后,该单位为专利权人.2、创造人或设计人.非职务创造制造是指创造人或者设计人完成的职务创造制造以外的创造制造.专利法规定,对于非职务创造制造,申请专利的权益属于创造人或者设计人.申请被批准后,专利权归申请的创造人或者设计人个人全部.【注 1】在完成创造过程中,只负责组织工作的人、为物质技术条件的利用供应便利的人或者从事其他帮助性工作的人均不是创造人或设计人.【注 2】创造人或设计人只能是自然人,不能是单位、集体或课题组.3、受让人.是指通过合同或继承而依法取得专利权的单位或个人.【注】一个单位或者个人接受其他单位或者个人托付所完成的创造制造,
6、假如双方商定创造制造的申 请专利权归托付方,从其商定; 假如单位或个人之间没有协议,构成托付开发的,申请专利权以及取得的专利权归受托人,但托付人可以免费实施该专利.4、外国人5、共同创造人或者共同设计人.【例题 2：20XX年单项】某讨论所工作人员甲在工作之余自行完成了一项创造,但其利用的帮助物质条件来源于其所在的讨论所,该创造 .A. 属于非职务创造,专利申请权属于甲可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料wor
7、d 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -B. 属于职务创造,专利申请权属于甲C. 属于职务创造,专利申请权属于某讨论所D. 属于非职务创造,专利申请权属于某讨论所【答案】 A【解析】非职务创造制造,是指不是执行本单位任务,也没有主要利用单位供应的物质技术条件所完成的创造制造.此题中甲帮助利用讨论所物质技术条件,并不是“主要利用”所以应界定为“非职务发 明”,专利申请权属于甲. 三 授予专利权的条件1. 授予创造和有用新型专利的条件新奇性：在申请日以前没有同样的创造或有用新型在国内外出版物上公开发表过,在国内公开使用过或者以其他方式为公众所知,也没有同样的创造或有用新型由
8、他人向专利局提出过申请并且记载在申请日以后公布的专利申请文件中.制造性：同申请日以前的已有技术相比,创造有突出的实质性特点和显著进步; 有用新型有实质性特点和进步.有用性：创造或有用新型在工业上制造或者使用,并且能够产生积极成效.2. 授予外观设计专利的条件新奇性有用性富有美感不得与他人在先取得的合法权益相冲突.【例题 6： 20XX年单项】授予创造专利权的条件不包括 .可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料wo
9、rd 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -A. 新奇性B. 制造性C. 有用性D. 富有美感【答案】 D【例题 7： 2022、20XX年多项】授予创造和有用新型专利权的条件包括 .A. 新奇性B. 制造性C. 有用性D. 富有美感E. 保密性【答案】 ABC 四 专 利 权 的 内 容 与 限 制1、专利权人的权益.专利权人的权益分为人身权益和财产权益.人身权益是指创造人对创造制造所享有的署名权.财产权益就是指专利权人通过对专利技术的占有而取得物质利益的权益,它主要有以下几项：独占实施权.即专利权人依法享有排他性的自己制造、使用、销售和进口其专利产品或者使用其专利方法
10、的权益 ;实施许可权,即许可他人实施专利并收取专利使用费的权益.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 5 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -专利权人有权转让其专利权.专利权的转让必需订立书面合同,经专利局公告和登记后方可生效;专利权人有权在其专利产品或者该产品的包装上标明专利标记或专利号;专利权人有权以书面形式舍弃其专利权.2、专利权人的义务.(1) 专利权人有缴纳年费的义务.(2
11、) 在职务创造中,作为专利权人的单位有向创造人或设计人赐予精神和物质嘉奖的义务.3、专利权的期限和终止.(1) 期限：创造专利权的期限为20 年,自申请之日起运算.有用新型和外观设计专利权的期限为10 年,均自申请之日起运算.(2) 专利权的终止有两种情形：期限届满终止为正常终止,期限届满以前终止为提前终止.提前终止是由于专利权人没有按期缴纳年费,或者专利权人以书面形式声明舍弃专利权.专利权在期限届满前终止的,应由国务院专利行政部门登记和公告.【例题 8： 20XX年单项】创造专利权的期限为20 年,自 起运算.A. 申请之日B. 登记之日C. 公告之日D. 授予之日可编辑资料 - - - 欢
12、迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 6 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -【答案】 A【解析】创造专利权的期限为20 年,有用新型和外观设计专利权的期限为l0 年,均自申请之日起计算.【例题 9： 20XX年单项】以下各项中,不导致专利权终止的是 A. 专利期限届满B. 专利权人没有按期缴纳年费C. 专利权人以书面形式声明舍弃专利权D. 专利权人以口头形式声明舍弃专利权【答案】 D4、专利的强制许可实施.
13、强制许可实施是指国务院专利行政部门在肯定条件下,不需要经过专利权人的同意,直接许可具备条件的申请者实施创造或有用新型专利的一种行政措施.我国专利法将强制许可分为三类：自专利权被授予之日满3 年后,具备实施条件的单位以合理的条件恳求创造或者有用新型专利权人许可实施其专利,而未能在合理的时间内获得这种许可时,专利局依据该单位的申请,可以赐予实施该创造专 利或者有用新型专利的强制许可.在国家显现紧急状态或者特别情形时,或者为了公共利益的目的,专利局可以赐予实施创造专利或者有用新型专利的强制许可.一项取得专利权的创造或者有用新型比前已经取得专利权的创造或者有用新型在技术上先进,其实施又有赖于前一创造或
14、者有用新型的实施的,专利局依据后一专利权的人申请,可以赐予实施前一创造或者有用新型的强制许可.对于国有企业事业单位的创造专利,假如对国家利益和社会公共利益有重大意义、需要推广应用的,国务院有关部门和省、自治区、直辖市人民政府报经国务院批准,答应指定的单位实施,由实施单位依据国家规定向专利权人支付使用费.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 7 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - - 五
15、 专利权的爱护1. 专利侵权行为.专利侵权行为是指在专利权有效期内,未经专利权人许可,为了生产经营目的,侵害专利权人的实施权和标记权的行为.2. 不视为侵害专利权的行为.专利权人制造或者经专利权人许可制造的专利产品售出的专利产品的; 使用或者销售不知道是未经专利权人许可而制造并售出的专利产品的; 在专利申请日前已经制造相同产品、使用相同方式或者已经作 好制造、使用的必要预备,并且仅在原有范畴内连续制造、使用的;暂时通过中国领土、领水、领空的外国运输工具,依照其所属国家同中国签订的协议或者共同参与的国际条约,或者依照互惠原就,为运输工具自身需要而在其装置和设备中使用有关专利的;专为科学讨论和试验
16、而使用有关专利的.3. 专利侵权行为的法律责任.专利权人发觉侵权行为后,可以恳求专利治理机关处理.专利治理机关有权责令侵权人停止其侵权行为,并赔偿专利权人的缺失.对于专利治理机关的处理打算不服的,可以在收到通知之日起3 个月内向人民法院起诉.专利权人发现侵权行为后,也可以直接向人民法院起诉.侵害专利权的诉讼时效是2 年,自专利权人或利害关系人得知或者应当得知侵权行为之日起运算.对于假冒他人专利,情节严峻,已构成犯罪的直接责任人员,仍要依法追究刑事责任.【例题 10： 20XX年单项】依据中华人民共和国专利法的规定,以下有关专利权的表述中,错误选项 .A. 专利权人应自被授予专利权的当年开头缴纳
17、年费B. 外观设计专利权的期限为l0年,自授予之日起运算C. 专利申请权和专利权可以转让可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 8 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -D. 专利权人有许可他人实施其专利并收取使用费的权益【答案】 B【解析】外观设计专利权的期限为l0 年,自申请之日起运算【例题 11： 20XX年单项】依据中华人民共和国专利法的规定,以下有关专利权的表述中,错误选项 .
18、A. 专利权爱护的对象包括创造、有用新型和外观设计B. 创造专利权的期限为20 年,自申请之日起运算C. 专利权人以口头形式声明舍弃其专利权的,专利权在期限届满以前终止D. 非职务创造制造的专利申请权属于创造人【答案】 C【解析】专利权提前终止条件之一是专利权人以书面形式声明舍弃专利权,C 错误.三、商标权 一 商标权的取得1、商标的概念：商标是商品生产者或经营者在其生产、制造、加工、拣选、经销的商品上,以文字、图形或它们的组合所表示的一种特别标志.2、商标权的取得：分为原始取得和继受取得.商标权的原始取得应当依据商标注册程序办理,继受取得应当依据合同转让和继承注册商标的程序办理.(1) 商标
19、注册的概念和原就.商标注册的概念：是指商标使用人将其使用的商标依据法律规定的条件和程序,向商标治理机关提出注册申请,以取得商标专用权的行为.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 9 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -商标注册的原就：商标注册采纳自愿注册和强制注册相结合、以自愿注册为主的制度.【注 1】强制注册的商品：人用药品和烟草制品,以及由国家工商行政治理局公布的必需使用注册商标
20、的其他商品.国家规定必需使用注册商标的商品,必需申请商标的注册,未经核准注册的,不得在市场上销售.【注 2】经商标治理机关核准注册的商标为注册商标,商标注册人对注册商标享有商标专用权,受法律爱护.未经注册的商标虽然也可以使用,但使用人不享有专用权.【例题 12： 09 单项】以下商品中,依照法律规定必需使用注册商标的是 .A. 家用电器B. 卷烟C. 饮料D. 婴儿用品【答案】 B【解析】目前必需使用注册商标的是烟草制品和人用药品.【例题 13： 20XX年单项】关于商标注册的说法,错误选项 .A. 未经商标注册人许可,法律禁止任何人以任何形式使用注册商标B. 国家规定必需使用注册商标的商品,
21、未经核准注册的,不得在市场销售C. 未经注册的商标可以使用,但是使用人不享有专有权D. 我国商标注册采纳自愿注册和强制注册相结合,以自愿原就为主的制度【答案】 A可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 10 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -【解析】商标法规定,未经商标注册人的许可,在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标的属于商标侵权行为.也就是在不同种类商品上
22、使用或者不类似商品上使用就不属于商标侵权.(2) 商标注册的条件.商标注册须满意三项条件：第一,申请人必需具备合法资格;其次,商标须具备法律规定的构成要素,商标设计必需具备显著特点,便于识别;第三,商标不含商标法明确禁止使用的图形和文字,犹如外国或者我国的国家名称、国旗、国徽、军旗相同或者近似的图形、文字等.【注】注册商标不得侵害他人的在先权益或合法权益.不得在相同或类似商品上与已注册或申请在先的商标相同或近似;就相同或者类似商品申请注册的商标是复制、仿照或者翻译他人未在中国注册的驰名商标,简单导致混淆的,不予注册并禁止使用;就不同或者不相类似的商品申请注册的商标是复制、仿照或者翻译他人已经在
23、中国注册的驰名商标,误导公众,致使该商标注册人的利益可能受到损害的,不予注册并禁止使用;未经授权,代理人或者代表人以自己的名义将被代理人或者被代表人的商标进行注册,被代理人或者被代表人提出异议的,不予注册并禁止使用.(3) 申请商标注册的方法.商标注册申请采纳“一类商品、一个商标、一份申请”的原就.假犹如一申请人在不同类别的商品上使用同一商标的,应当按商品分类表分别提出注册申请.对于注册商标,假如需要扩大使用到同类其他商品上,应当另行提出注册申请. 例如：某食品厂将同一商标用于饼干、糕点、面食及糖果等食品上,这些商品按商品国际分类表属第三十类,可以按一个商标,填报一份申请书,交纳一份申请注册费
24、.而假如将该商标使用在果冻、饮料可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 11 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -等商品上,就不能只填写一份申请书.由于按国际商品分类表,果冻属其次十九类,饮料属三十二类.这样的申请,应填写三份申请书,缴纳三份申请注册费.(4) 商标注册的审查和核准.商标局对受理的商标申请,依法进行审查,对符合规定的或者在部分指定商品上使用商标的注册申请符合规定的,予以
25、初步审定,并予以公告; 对初步审定的商标,自公告之日起3 个月内,任何人均可以提出异议.公告期满无异议或者经裁定异议不能成立的,赐予核准注册,发给商标注册证,并予公告.(5) 商标注册申请的优先权商标注册申请人自其商标在外国第一次提出商标注册申请之日起6 个月内,又在中国就相同商品以同一商标提出商标注册申请的,依照该外国同中国签订的协议或者共同参与的国际条约,或者依据相互承认优先权的原就,可以享有优先权.商标在中国政府主办的或者承认的国际展览会展出的商品上首次使用的,自该商品展出之日起6 个月内,该商标的注册申请人可以享有优先权. 二 商标权的内容1. 专用权.商标权人对其注册商标依法享有的自
26、己在指定商品或服务项目上独占、排他使用的权益.2. 续展权.注册商标的有效期为10 年,续展权是指注册商标有效期届满时,商标权人,享有依法申请续展注册,从而延长其注册商标的爱护期的权益.续展的次数法律不作限制.注册商标的续展申请,应在商标有效期满前 6 个月内向商标局提出,假如因故不能在规定的期限内提出,可以赐予6 个月的宽展期.假如超过宽展期仍未提出续展申请,注册商标将被注销,商标专用权即告丢失.(3) 转让权.商标注册人可以将其注册商标依法定程序和条件,通过转让协议转让给他可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 12 页
27、,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -人.转让注册商标经核准后,予以公告,受让人自公告之日起享有商标专用权.受让人应当保证使用该注册商标的商品质量.(4) 使用许可权.商标注册人可以通过签订商标使用许可合同,许可他人使用其注册商标,被许可人享有该注册商标的使用权.(5) 标示权.商标注册人使用注册商标,有权标明“注册商标”字样或者注册标记.在商标上不便标明的,可以在商标包装、说明书或者附着物上标明. 三 商标权的爱护(1) 商标侵权行为的概念和种类.商标侵权
28、行为是指违反商标法的规定,假冒或仿冒他人注册商标,或者从事其他损害商标注册人合法权益的行为.依据商标法的规定,属注册商标侵权行为的有：未经商标注册人的许可,在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标的.销售侵害注册商标专用权的商品的.伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识的.未经商标注册人同意,更换其注册商标并将该更换商标的商品又投入市场的.给他人的注册商标专用权造成其他损害的,如在同一种或者类似的商品上,将与他人注册商标相同或者近似的标志作为商品名称或者商品装潢使用,误导公众的; 有意为侵害他人注册商标专用权行为供应仓储、运输、邮寄、隐匿等便利条
29、件的.(2) 商标的合理使用.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 13 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -注册商标中含有本商品的通用名称、图形、型号,或者直接标示商品的质量、主要原料、功能、用途、重量、数量及其他特点或者含有的名,注册商标专用权人无权禁止他人正值使用.对他人的正值使用行为 不能作为商标侵权行为查处.(3) 对商标侵权行为的法律制裁.被侵权人可以向县级以上工商行政治
30、理部门要求处理.【例题 14： 20XX年单项改编】依据中华人民共和国商标法的规定,以下有关商标注册的表述中, 正确选项 .A. 商标注册人需要将注册商标在同一类的其他商品上使用时,无需另行提出注册申请B. 注册商标的有效期为20 年C. 我国商标注册实行强制注册原就D. 商标注册人对其注册商标享有的专用权具有排他性【答案】 D 四 劳动合同的生效劳动合同自签订之日生效,但双方当事人商定须公证方可生效的合同,其生效时间始于公证之日.劳动合同依法成立,即具有法律效力,对当事人双方具有约束力.在劳动合同订立过程中有如下情形的,劳动合同无效或部分无效：1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违反
31、真实意思的情形下订立或者变更劳动合同的2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权益的3、违反法律、行政法规强制性规定的.对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 14 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -四、劳动合同的解除：1. 协商解除用人单位与劳动者协商一样,可以解除劳动合同.法律规定用人单位提出解除协议的,
32、用人单位应向劳动者支出解除劳动合同的经济补偿.2. 用人单位单方解除劳动合同(1) 过错性解除.劳动者有过错的情形下,用人单位得享劳动合同解除权.试用期被证明不符合录用条件;严峻违反用人单位的规章制度;严峻失职、营私舞弊,给用人单位造成重大影响.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严峻影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;因劳动者过错致使劳动合同无效的;被依法追究刑事责任的.(2) 非过错性解除.劳动者无过错,但由于主客观缘由致使劳动合同无法履行,用人单位得享单方解除劳动合同权益的情况.详细来说,有以下情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支
33、付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同：劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行支配的工作的 ;可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 15 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 劳动合同订立时所依据的客观情形发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更
34、劳动合同内容达成协议的.(3) 经济性裁员.法律规定,有肯定情形,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情形,听取工会或者职工的看法后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员.3. 劳动者单方解除劳动合同(1) 预报解除.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.(2) 即时解除.在用人单位危及劳动者人身自由和人身安全的情形下,劳动者有权立刻解除劳动合同.4. 劳动合同不得解除的情形：劳动者有下述情形之一的,除非劳动者具备过错性解除的情形,用
35、人单位不得对劳动者实行经济性裁员和非过错性解除：从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观看期间的 ;在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丢失或者部分丢失劳动才能的; 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;女职工在孕期、产期、哺乳期的;在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;法律、行政法规规定的其他情形.劳动合同法仍规定,劳动者有上述情形之一的,劳动合同到期也不得终止,应当连续至相应的情形消逝时为止.可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 16 页,共 29 页
36、 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -【例题 16： 20XX年单项】依据劳动合同法,以下情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是 .A. 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的B. 劳动者被依法追究刑事责任的C. 劳动者因工负伤并被确认丢失劳动才能的D. 因劳动者过错致使劳动合同无效的【答案】 C.五、劳动合同的终止劳动合同终止是指显现符合法律规定的情形时,劳动合同的效力即行毁灭,双方当事人的权益义务不复存在.劳动合同不存在商定终止,只有法定终止.用人单位与劳动者不
37、得在法定的劳动合同终止情形之外商定其他劳动合同终止条件.法定的劳动合同终止情形包括：.劳动合同期满;劳动者开头依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位打算提前解散的; 法律、行政法规规定的其他情形.第三节消费者权益爱护法律制度可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 17 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - -
38、- - - - - - - - -本节考点：(1) 消费者权益爱护法的概念(2) 消费者的概念和范畴(3) 消费者的权益与经营者义务的法律规定(4) 争议解决的途径(5) 解决争议的几项特别规章(6) 违反消费者权益爱护法的法律责任本节内容：一、消费者权益爱护法概述消费者权益爱护法是调整在爱护消费者权益过程中所产生的各种社会关系的法律规范的总称消费者权益爱护法爱护的对象是消费者,所谓“消费者”是指为个人生活消费需要购买、使用商品和接受服务的自然人,因此,从事消费活动的社会组织、企事业单位不属于消费者爱护法意义上的“消费 者”.详细来说,消费者权益爱护法适用对象包括：为生活消费需要购买、使用商品
39、或者接受服务的消费者;购买、使用直接用于农业生产的生产资料的农夫;为消费者供应其生产、销售的商品或者供应服务的经营者.二、消费者的权益1. 安全保证权：这是消费者最基本的权益可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 18 页,共 29 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品_精品资料_资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -2. 知悉真情权3. 自主挑选权：消费者享有的自主挑选商品或服务的权益.4. 公正交易权：在购买商品或接受服务时享有的公正交易、拒绝强制交易的权益.5. 依法求偿权：依法求偿权是补偿消费者损害的必不行少的救济性权益.(1) 求偿的主体：商品的购买者、使用者; 服务的接受者 ; 第三人 消费者之外的因某种缘由在事故发生现场而受到损害的人.