餐厅楼面部长岗位职责.docx

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1、餐厅楼面部长岗位职责第1篇:楼面部长岗位职责 楼面部长岗位职责 岗位概述: 1、负责带领本楼层员工售销酒水和菜肴,提供优质餐饮服务,实现酒店经营目标。 2、制定本楼层每月和每周工作计划。 3、参加部门经理例会,主持本楼面餐前、餐后例会。 4、协助楼面经理制定并实施工作标准和服务程序。 5、根据营业情况,给管辖区域服务员排班、分配工作。 6、根据酒店要求定期对下属进行常规考核。 7、现场巡视,检查员工对客服务工作,指导纠正,确保达到酒店规定的标准。 8、带领楼层员工积极推销菜肴和酒水,努力完成销售指标。 9、积极主动与客户沟通,执行VIP关怀制度,针对不同客人进行差异化服务,遇有重要客人要亲自服

2、务,以确保服务的高水准。 10、协作: 10.1与厨房保持良好的工作关系,及时向厨师长反馈客人对菜肴服务方面的信息,不断提高菜肴质量。 10.2积极与预订台联系,掌握预订信息,针对不同客人进行差异化服务。 10.3严格监督指导收银员和吧员的服务质量。 11、妥善处理楼面服务工作中发生的问题和客人投诉,并及时向前厅经理汇报。 12、定期盘点楼面的设备、餐具、布草等物品,并将结果向前厅经理汇报。 13、熟练掌握酒店卫生管理制度,制定卫生计划,确保餐具卫生、环境卫生,达到公司规定标准。 14、按规范对本楼面的设备设施、餐具、酒具、布草、用品进行有效管理。 15、执照酒店消防管理规定,督促员工做好消防

3、预防工作。 16、协助前厅经理对员工进行培训,掌握员工思想动态,不断提高员工业务技能和 专业知识。 17、按时完成上级领导交办的其它工作。 楼面部长工作流程: 一、每天准时参加行政会议; 1、按仪容仪表要求着装、化妆; 2、汇报昨天工作中出现的问题,协助经理分析处理,记录会议内容并负责传达; 3、听从上级的工作安排; 4、整理好班前例会内容。 二、准时召开部门班前例会: 1、检查员工仪容仪表,站位规范、精神状态及工作用具; 2、安排员工岗位,做好员工考勤; 3、传达落实新的文件精神及上司指示; 4、总结前一天的工作情况,指出不足之处并加以指正; 5、宣布奖惩事宜。 三、班前准备工作: 1、督导

4、员工做好所有区域的卫生; 2、领取当天部门所需物品并做好登记; 3、向出品部门了解当天的供应品种,搞清楚当天的估清品种和需要促销的品种; 4、了解区域的预定情况,做好人员调配。 四、营业中 1、客到时要以身作则,督导服务员及时服务,见客要礼貌打招呼,合理安排服务员进行工作配合; 2、在服务员忙不过来的情况下及特殊贵宾的台,部长要亲临现场给予最佳的优质服务; 3、巡视所属区域服务员的中途服务工作(如:台面、地面等); 4、协调本部门与其他部门员工之间的配合; 5、工作中发现问题及收到客人投诉要及时给与处理,并做记录,权限之外的要及时上报; 6、巡视区域情况及客人的动向,主动给客人问好,问意见,和

5、客人保持良好的沟通。 7、监督好饮品、菜品的出品效率及标准,确保质量; 8、与客人离开时要礼貌热情的欢送客人并鞠躬示意致欢送词; 9、在自己工作不是很忙的情况下,把客人送到酒店大门口; 五、收尾工作 1、做好餐后设备、设施卫生检查工作,需维修、申购的物品、设施及时下单; 2、参加部门班后会,做好当日工作总结和问题反馈。 3、下班前认真检查好所属区域,注意火灾隐患,关闭电源并锁好私家和门窗; 注:值班部长要等客人全部走完以后与保安部相关人员做好交接班(所有设施、设备等)。 第2篇:楼面部长岗位职责 岗 位 职 责 部门:楼面部 棣属:前厅部 职务:楼面部长 直接上级:楼面经理 直接下级:楼层服务

6、员 _ 岗位职责: 督导楼面服务员为客人提供优质高效的餐饮服务。 职责义务: 1、检查服务员的仪表仪态,凡达不到标准和规范要求的不能上岗; 2、监督员工的具体操作,发现问题及时纠正,保证服务工作符合酒楼标准; 3、明确楼面主管所分配的工作,带领本班员工做好开餐前的准备工作,着重检查所需用品、物品是否齐备、清洁和无破损;检查桌椅的摆放是否规范;菜单、酒具是否卫生无破损; 4、负责餐厅摆位按照不同档次、规格要求进行宴会布置; 5、负责接受客人点菜,积极做好餐厅营销工作; 6、开餐中,注意观察客人用餐情况,随时满足客人的各种用餐需求。遇有重要客人和服务员人手不够时,要亲自服务,督导服务员向客人推荐特

7、别菜品、饮料,主动介绍菜品; 7、亲自为VIP客人服务,并负责处理客人的投诉,及时向上级汇报; 8、了解客人姓名及特殊要求,同客人建立良好合作关系; 9、征询客人对菜品及服务的意见和建议,做好记录并及时向上级汇报; 10、客人未离开时不准抢时间做收尾工作,或催促客人早点离开。 10、客人就餐完毕,督促或亲自核对账单为客人结账,防止走单、漏单或服务人员有违纪行为; 11、每月月末对楼面餐用具进行盘点,查究破损情况和原因,提出改善办法并上报楼面主管; 12、督导服务员按规定将脏布草分类收放,并做好记录 13、认真做好各班次的交接工作 14、下班前负责对餐厅所有收尾工作进行全面检查合格方可离开 1

8、15、完成上级下达的其它工作任务。 2 第3篇:餐厅楼面经理岗位职责 餐厅楼面经理岗位职责 1、督导完成餐厅的日常工作,编制员工出勤表,检查员工的出勤状况,检查员工的仪表及个人卫生、制服、头发、指甲、鞋子是否符合要求。 2、负责制定餐厅的推销策略、服务规范和程序,并组织实施,业务上要不断学习,精益求精。 3、重视属下员工的培训工作,定期组织员工学习服务技能,对员工进行公司意识、推销意识的培训,定期检查并作好培训记录。 4、热情待客、态度谦和,妥善处理客人的投拆,不断改善服务质量。加强现场管理,营业时间坚持在每一线,及时发现和纠正服务中出现的问题。 5、 6、全面掌握餐厅的质量管理,把好餐厅出品

9、和服务的每一关。 加强对餐厅财产的管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗。 7、负责餐厅的清洁卫生工作,保持环境卫生,负责餐厅的美化工作,抓好餐具、用具的清清洁消毒。 8、及时检查餐厅设备的情况,建立物资管理制度,做好维护保养工作,并做好餐厅的安全和防火工作。 9、与厨师保持良好的合作关系,根据季节变化、客人情况研究和调整工作菜单。 10、参加餐饮部召开的各种有关会议,完成餐厅总经理下达的其它各项任务。 11、定期召开员工会议,检查近期的服务情况,公布质量管理的检查情况。 酒店餐饮部 七、理念宗旨 经营理念:健康生活, 娱乐共享 精神口号:倾力倾诚,共创未来 三大服从:阶级服

10、从,能力服从,资历服从 经营宗旨: 顾客为顾客创造更多的价值是度量我们工作成绩最重要的标尺。 员工是我司最重要的财富,员工素质及专业知识的提高就是我司财富的增长,员工待遇及生活水平的提高就是我司经营业绩的具体体现。 管理标准化、专业化、规划化、人性化。 目标让顾客始终满意,让员工充分发展,建立以“健康生活、娱乐共享”为理念的场所,为企业长期发展打好基础,不断超越,永不停息,真诚为广大消费者服务。 训练口号: 看我们的气势多么雄壮, 看我们的精神意气奋发, 让我们的决心有始有终, 用我们的信心开创未来。 精神标语: 同心协力,维护秩序,服从纪律,保有荣誉。 环境卫生,随时注意,精神持续,提高效益

11、。 责任要求,贯彻执行,迅速正确,共创佳绩。 服务口号:服从负责,操守品德,廉洁谦虚,互助合作。 学习口号:积极进取,认真执行,努力不懈,成效辉煌。 礼仪口号:亲切态度,热忱招呼,标准仪态,安静秩序。 规范口号:整齐 清洁 简单 朴素 迅速 确实 第4篇:餐厅楼面主管岗位职责 餐厅楼面主管岗位职责 A:做好餐厅经理的助手,对上级分配的任务要按质、按量、按时完成。 B:发挥模范作用,对自己严格要求,对下属进行严格督导和训练,认真执行各项规章制度和服务规范、操作规程。保质、保量地完成各项服务工作。 C:认真组织餐厅员工进行业务培训,提高服务技能和业务水平,熟悉菜牌、酒水牌,熟记每天供应品种,了解当

12、日客人的接待情况。 D:抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪、操作技术和思想作风。 E:召开班前班后会议,落实每天工作计划,保持好餐厅整洁。 F:开餐前检查餐台摆设及台椅定位情况,收餐后检查列柜内餐具备放情况。 G:检查餐厅的电掣、空调掣、音响情况,做好安全和节电工作。 H:负责楼面餐具、酱料、用品的保管与管理,每天收集反馈各种出品质量信息。 餐厅楼面领班岗位职责 餐饮楼楼面部长岗位职责(共17篇) 餐厅部长岗位职责 中餐楼面部长岗位职责(共6篇) 楼面部长岗位职责 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页

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