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1、2022公司劳动合同三篇公司劳动合同 篇1劳动者签订劳动合同时应调查清晰似签订劳动合同的“用人单位”是不是合法并有权签订合同的用人单位。1、用人单位要合法成立。不要只看它有个“办公室”就以为它是合法的单位，进而跟它签订合同，或许它只是个公公司。最重要的是看它有没有真实的营业执照。可以到工商局查询、（反正查询也不要钱），或到工商局相关网站上去查询。2、或许它只是一个公司的办事处或分公司，与你签订的合同就没有效（或是效力待定）你应当要求与总公司签订，肯定要在合同上盖有公司的公章。物流公司劳动合同范本甲方： 物流有限公司法定代表人：乙方：依据新中华人民共和国劳动合同法，经甲乙双方充分仔细的同等协商，
2、自愿签订本合同，以资双方共同遵守本合同全部条款。第一条 本合同为无固定期限合同，生效日期自 年 月 日始至 年 月 日止，其中试用期为 个月，自 年 月 日始至 年 月 日止。依据详细状况可以提前结束试用期。其次条 乙方依据甲方工作须要，同意担当甲方货运半挂汽车驾驶员岗位工作，工作地点为 ，由甲方供应劳动保障，劳动条件和职业危害防护。第三条 乙方同意甲方工作主要内容为内陆马路核载 吨，半挂汽车货运，短驳驾驶，并自觉遵守交通法规，接受有关部门的监督与管理。第四条 甲方支配乙方执行每周40小时工作制，乙方每周可休息一天（特别状况加班可倒休、调休），乙方同意自行延长工作时间，并经以甲方同意，甲方按规
3、定计付乙方加班工资。第五条 甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度，在法定工作时间内，乙方完成甲方规定的工作任务，甲方在次月12号，以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资，基本工资不低于 元，另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金帐户核发，如甲方出现经营亏损，甲方保证乙方最低月工资人民币800元，直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。第六条 甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。乙方应缴的劳动保险费由甲方担当，乙方个人担当部分，可以由甲方代扣代缴。第七条 乙方应遵守甲方制定公布的规定制度，严格遵守劳动纪律和工作规范，保守甲方商业机密和信息，爱惜甲方的财产，遵守职业道德，提高个
4、人专业技能水平，平安驾驶，为新老客户供应优质服务，精彩为公司他创建利润，为自己增收益。第八条 乙方有下列情形之一，甲方可以单方解除本合同，终止履约。1、试用期间被证明不符合录用条件的；2、严峻违反甲方规定制度的；3、严峻失误，假公济私，一次给甲方造成8000元以上干脆经济损失的；4、严峻违反职业道德，经提出后拒不改正的；5、被依法追究刑事责任的；6、出现重大事故，证照被没收或吊销的。第九条 乙方给甲方造成经济损失，甲方有权在解除合同前后，追究其经济和法律责任。第十条 乙方工作满一年时，可依法享受个人应休的节假日。第十一条 乙方如要辞职，必需提前一个月书面申请辞职，办好移交手续，在无经济和法律责
5、任下依法解除本合同，终止履约。第十二条 有下列情形之一，甲方应依据乙方在甲方工作年限每满一年发给相当乙方解除合同前十二个月平均基本工资的一个月工资，作经济补偿。1、经与乙方协商一样，由甲方解除本合同的；2、乙方不能胜任工作，由甲方解除合同；3、患病或非工伤医疗已过法定治疗期。第十四条 甲方下列规定制度作为本合同附件，为本合同不行缺少部分1、汽车运转承包协议2、员工岗位职责3、员工奖罚条例第十五条 本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商，签订补充协议。第十六条 如双方发生争议并协商无成，可以申请仲裁或向有管理权的人民法院提起诉讼。第十七条 本合同一式叁份，甲方双方各执一份。甲方： 物流有限公司（盖
6、章） 乙方：（签字）法定代表人或托付代理人（签字）签订日期： 签约地点：公司劳动合同 篇2甲方：(以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)因甲方在 工程施工中自有劳动力不足，需聘请乙方供应劳动力支持与服务。依据中华人民共和国合同法及相关法律法规，经甲乙双方同等协商达成一样，同意签订本协议。一、劳务协作性质：短期临时用工。二、劳务协作用途：仅限于 电力工程施工。三、工作地点： (甲方指定的工作区域)。四、工作内容：土石方开挖、变台安装、配电线路架设、材料转运劳务协作以及其他协助性工作。五、协议有效期：1、本协议有效期为日历天，自 年 月 日起至 年 月 日止。2、如遇下列状况之一的，协议有效期可相应
7、顺延：a、因甲方缘由导致工程工期顺延的;b、因不行抗力导致工程工期延误的;六、现场代表1、甲方委派的现场代表人为供电营业所(职务)。2、乙方委派的现场代表人为 (姓名)，身份证号：七、甲方的权利和义务1、对违反甲方管理制度与纪律或不听从甲方工作支配的人员，甲方有权刚好将其请离工作现场并中止其劳务协作关系。2、甲方负责工作现场的停送电、平安监管和协调工作。3、刚好向乙方提交有关图纸、资料文件，并在工作前进行必要的交底。4、对乙方工作完成状况进行签证和验收。5、按本合同约定的时间向乙方支付合同价款。八、乙方的权利和义务1、乙方必需为参与劳务协作的全体人员购买人身意外损害保险。2、乙方登高作业人员和
8、技术工人必需具备相应资格证件和工作阅历。3、乙方进入工作现场前，应对工作现场进行勘察，熟识环境与场地。4、乙方应加强现场工作人员的平安教化，严格根据电力平安工作规程做好平安措施，正确佩戴运用平安工器具和劳动防护用品，做好平安防护工作，并做好检查记录。5、严格根据设计图纸要求、施工安装规范和技术交底的要求工作，确保工效和质量。6、乙方应平安文明施工，不得对甲方和第三方造成人身和财产损失。七、平安责任1、因乙方缘由在工作时间发生平安事故的，由乙方担当全部经济损失，并按国家相关规定对事故进行处理。2、协议有效期内，乙方人员在非工作区域内发生一切平安责任事故由乙方负全部责任。八、工作质量验收及质保期1
9、、工作质量验收依据：设计图纸及国家验收规范。2、乙方在申请甲方对工作验收前，应按甲方要求供应齐全的资料档案。3、质保期：自通过验收之日起计算，质保期为一年。九、合同金额及付款方式1、协议价款： 元整(￥ )。2、乙方在完成约定工作内容并通过甲方验收后，甲方一次性支付95%的协议款，余款在质保期满付清。十、争议解决方式履行协议发生争议的，由双方协商解决。协商不成，双方约定向兴山县人民法院提起诉讼。十一、其他本协议一式四份，甲乙双方各执二份，自双方签章后生效。未尽事宜，由甲乙双方协商解决。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日公司劳
10、动合同 篇3甲方：乙方： 身份证号码：甲乙双方经协商，本着同等、激励的原则，就双方 年 月 日签订的劳动合同书，现在签订如下补充协议：1、乙方的工资在原劳动合同书确定工资的基础上，调整为 元/年，其中，甲方每月发放给乙方的基本工资为 元/月，其余部分依据乙方每月完成的工作状况，由总经理赐予考核、记录，作为乙方的绩效工资，累积到年底作为年底奖金，一次发放。2、如乙方在合同约定的劳动期限内提出辞职或被辞退，双方提前解除劳动合同，每月绩效考核的累积部分自动归零，甲方不再发放。3、甲方因生产经营须要或视乙方的工作实力、工作看法、工作表现，业务水平及业绩，可以调整、变更乙方的工作岗位、调整乙方的工资。4
11、、乙方同意甲方根据前述规定进行岗位调整和工资调整，乙方有权反映本人看法，但与甲方协商一样前，必需听从调整。拒不听从，怠工或停工的，根据违纪、不听从管理处理。5、乙方应遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制定的各项规章制度，维护甲方的声誉和利益，甲方有权依照国家有关规定和公司规章制度予以嘉奖和惩处。6、乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的其次职业或活动，并保守甲方的商业隐私和学问产权。未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。7、乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的规定对乙方赐予纪律处分或经济惩罚，直至通知解除本合同。8、甲方的规章制度(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保
12、密协议、平安准则等)均属合同的主要附件，其效力与合同条款等同。9、甲方依据乙方的考勤、考核及工作看法、工作绩效等综合表现或经营须要，可以调整、加发或扣发工资、津贴和补贴。10、甲方如为乙方供应技术培训，乙方不得在合同期内解除合同，否则乙方应当赔偿甲方培训费用 元并向甲方支付违约金 元。11、乙方应当保守甲方的商业隐私和与学问产权相关的保密事项(包括生产安排单、产量、规格、机械设备的配备、原料的选购、生产配料、客户信息、成本限制、技术革新、模具的投放、产品定价、以及甲方认为能够带来经济效益属于保密范畴的事项等等)。在合同期内或双方解除劳动合同二年内，乙方不得泄露给第三方。乙方离开甲方后二年期限内不得从事相同的工作，避开对甲方进行同业竞争。否则，乙方应当支付甲方违约金 元。12、乙方应完成每月的生产产值任务 元，合同期内全年完成产值为 元，乙方完成产值的状况作为甲方进行考核的部分标准。13、乙方在生产过程中的成本限制达到 标准，该标准作为甲方对乙方进行考核的部分标准。14、本补充协议是双方对原劳动合同书的补充，具有同等效力。15、双方签章后生效。甲方： 乙方：代表人：年 月 日