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1、附：【本作品来自互联网,本人不做任何负责】内容版权归作者所有!20XX 年一季度安全质量标准化工作汇报材料按照集团公司集办201045 号文“关于开展20XX 年一季度安全质量标准化检查考核和品牌工程验收的通知”要求，我矿围绕检查考核的主要内容，认真开展了自查工作，现将20XX年一季度我矿安全质量标准化工作和品牌工程创建开展情况汇报如下：一、贯彻落实集团公司集政20103 号文、集发 200856 号文、集政 200988 号文和国家安全总局19 号令和 28 号令的情况（一）贯彻落实集团公司集政20103 号文、集发 200856 号文情况为了加强矿井全面质量标准化建设，根据集团公司集政20
2、103 号文要求，结合我矿实际，认真分析了20XX 年下半年安全质量标准化工作中存在的短板、差距和不足，在此基础上，我矿制定了20XX年加强安全质量标准化工作的决定，完善了矿井安全质量标准化建设保障措施，加大了工作力度，向安全质量标准化工作要安全、要效益、要作风，有效地夯实了矿井安全基础，促进了安全形势的稳定好转，深入推进了“两规范”和“手指口述”工作，推进了矿井整体安全质量标准化水平上台阶。1、确立了工作目标。通过安全质量标准化工作的开展，保证矿安全一号、二号文确定的年度安全工作目标得以实现；重点解决制约矿井安全生产的突出问题，保证今年 340 万吨产量目标的实现；矿井安全质量标准化达行业一
3、级，在集团公司生产矿井年度考核中进入第一方阵。2、明确了工作职责。安全质量标准化工作坚持分级管理，成立了以矿长、党委书记为组长，矿领导班子成员为副组长，各副总工程师及机关各科室负责人为成员的领导小组，矿领导小组负责安全质量标准化的规划、制度、标准、规范、考核办法的拟定和实施，负责对基层单位进行指导、监管和考核。分管矿领导是口内质量标准化工作的终端责任者，机关各部门按照管业务就必须管质量标准化的要求，落实好专业范围和垂直管理的工作职责，纪检监察部门负责安全质量标准化的效能监察工作，基层各单位党政负责人是直接责任人。3、落实工作重点，我矿安全质量标准化工作重点放在采区内部，重点考核各专业口目标落实
4、情况、安全生产经营指标完成兑现情况；通风、抽采、主运等安全生产系统的安全状况和安全整改情况；“两规范”、“手指口述”执行情况；品牌工程创建完成情况。4、将“两规范”和“手指口述”与质量标准化融为一体，完善了“两规范”及“手指口述”的补充规定，细化了“两规范”工作检查及评分标准，明确了各专业口领导和基层各单位管理人员工作职责，严格了管理人员跟带班、值班、班中汇报制度，规范了班前会召开，矿下发了 关于进一步加强班前会管理的暂行办法的通知，认真实施了管理人员填写安全信息卡制度。（二）贯彻落实集政200988 号文和国家安全总局19 号令和 28 号令的情况1、根据国家安全生产监督管理总局第19 号令
5、和集团公司集政200988 号文规定要求，我矿重点强化了66108、66107、66111 工作面应力集中区及62114、66210、63303、62110四个保护层工作面瓦斯治理，抓好高瓦斯采掘面、突出煤层掘进、揭煤等安全质量标准化工作。2、抓好了采掘工作面工程质量管理，特别是提高采煤工作面、煤巷锚网的支护质量。开展了综采工作面应力集中区防片帮技术攻关及66107 复合顶板锚网支护技术攻关。3、加强了设备管理和立（斜）井提升运输管理，杜绝了斜巷放滑事故，确保了安全设施齐全、有效。4、加强了巷道拨门、贯通，采面安装、拆除、初放、收作及过断层等特殊地段安全质量标准化管理，有效控制了零星事故。5、
6、认真贯彻落实了国家安全生产监督管理总局第28 号令，加强地质基础保障工作，执行了地测防治水“一矿一策”保障制度、防治水督查制度、集体会诊制度，规范了对井田范围内小煤矿的安全监管。同时，按照“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原则，我矿重点对63303、63301 工作面采取了疏水降压治理措施，对 66111 风巷、62113 风巷、66108风巷、66107 风巷等受老空水威胁的掘进工作面，超前编制了老空水探放措施。二、品牌工程创建开展情况及效果我矿 20XX 年品牌工程创建重点围绕六采区和二采区内部系统开展，以标准化采区为重点，以高瓦斯、突出煤层采掘面为核心，以标准化机电、运输系统为
7、主线。一季度集团公司给我矿下达的五项品牌工程创建项目中采煤专业一项是66108 工作面；掘进专业两项是52107切眼、风巷和-774m 北一北部B4 底板回风大巷，机电、运输专业两项是-612m-812m排矸系统和66110 轮眼；并把“一通三防”质量标准化整治纳入到品牌工程创建项目。为确保这五项工作得到迅速落实，并能在预定时间顺利通过集团公司季度达标验收，我矿多次进行安排部署，逐项确定品牌工程创建整改方案、整治标准，同时明确工期、责任单位、责任部门及责任人。同时矿要求每季度各专业口品牌创建工程个数要达到23 个，各科（区、队）品牌创建工程个数不少于1 个，各专业口申报的品牌工程与当月生产作业
8、计划一并下发。我矿实行了品牌工程月度验收制度，强化了问责，单位有一个品牌工程达不到创建标准要求的，扣除质量结构工资；给予责任单位负有分管责任的副职撤职处分、党政正职记过处分；给予管理部门相关责任人记过处分。单位有二个品牌工程达不到创建标准要求的，给予责任单位党政正职撤职处分；给予管理部门相关责任人记大过处分。单位只有一个品牌工程，在季度内有二个月不达标，给予单位党政正职撤职处分。通过创建，一季度五个项目均完成了所有创建工程任务，达到了品牌标准。3 月 26 日，集团公司在我矿召开了煤质管理现场会，对我矿煤质管理工作、矿井环境整治、品牌工程-612m-812m 排矸系统及66206N 底板巷、5
9、2207工作面等安全质量标准化给予了充分肯定。三、集团公司安全质量标准化标准及检查评分细则执行情况在淮南矿业集团安全质量标准化标准及考核评级实施办法的指导下，我矿完善了安全质量标准化标准及考核措施，做到了认真实施，有效地推进了矿井安全质量标准化工作。（一）加大对“安全质量标准化标准及考核评分细则”的培训力度。矿安全一号文对贯彻执行淮南矿业集团安全质量标准化标准及考核评级实施办法提出了严格要求，矿三号文对质量标准化标准学习和考核做出明确规定，月度对职工利用班前会、一日一题集中培训，班长以上管理人员由矿负责组织培训和考核，对不合格者进行淘汰置换，各专业口针对 淮南矿业集团安全质量标准化标准及考核评
10、级办法实施的主要内容及具体要求，完善了各专业口保障措施，并在每月组织培训和质量考核中认真加以实施。（二）严格执行了分口考核与安监动态督查相结合措施，每月三旬检查，动态和系统各占月度评定总分的50%。（三）实行了质量工资挂钩考核，将各单位当月工资总额的30%与单位质量标准化挂钩考核。（四）完善了检查验收考核制度。严格执行新庄孜矿关于规范安全质量旬查、月验收的管理规定、关于巷道验收移交的管理规定、关于对井下环境实施区域包保的管理规定、“两规范”工作检查及评分标准、关于“两规范”及“手指口述”工作的补充规定、关于作业场所物资定置量化管理实施细则、关于实施停止作业牌的有关规定。（五）在月度安全质量标准
11、化旬查（动态检查、系统检查）中，一次未达标的（安全质量标准化得分90 分以下），给予责任班队长记过处分，取消当月工资比例；给予分管科（区、队）长核销当月安全风险抵押金处理；给予责任单位主要负责人全矿通报批评，取消当月安全风险抵押金奖励资格；扣除责任单位当月质量结构工资的20%。全月累计2 次旬查不达标或月度综合考核不达标的，给予分管科（区、队）长、责任班队长撤职处分；给予责任单位主要负责人记过处分，扣除责任单位全部质量结构工资。年度内累计2 次月度综合考核不达标的，给予责任单位主要负责人撤职处分。2 月份，采煤3 队、掘进102 组、掘进5 队、保运工区皮运2 队等 5 个科（区、队）旬查动态
12、不达标，扣除责任单位当月质量结构工资20%，同时给予负有责任的管理人员下浮工资分配比例处理。（六）旬查或动态检查时，同时检查相关生产辅助单位在各采掘工作面的质量标准化情况，凡检查1 处（次）不达标的，扣减责任单位月度质量标准化综合考核总分0.5 分，检查2 处（次）不达标的，质量标准化综合考核不达标。凡集团公司及以上检查，检查 1 处（次）质量问题，按质量标准化评定办法扣减责任单位当月综合考评得分，并扣除责任单位当月质量结构工资的50%，检查2 处（次）及以上质量问题的，责任单位月度质量标准化综合考核不达标。2 月份,运输区钉道队存在影响66108 系统质量标准化，被评定为中旬不达标，给予该单
13、位党政负责人、分管副职、队长、党支部书记当月工资分配比例下浮0.1 处理，扣除钉道队质量结构工资20%。（七）未完成月度质量标准化整治计划的，或未达到环境整治验收标准的，扣减责任单位月度质量结构工资的50%，同时取消单位党政正职当月工资比例系数。2 月份，采煤 5 队、掘进 502 组、503 组、运输区钉道队等7 个科（区、队）环境包保及环境整治未能通过考核验收，分别给予上述单位罚款5000 元处理。（八）“两规范”月度动态检查与月度质量标准化综合考核相结合。月度内发生两起以上轻伤、发生重伤、重大非死亡事故及以上的和发生责任性瓦斯超限事故的，质量标准化综合考核不达标，并对“两规范”工作实行“
14、一票否决”。2 月份,矿组成五个考核组分地面和井下对“两规范”进行了综合考核评估，综合评定出“一通三防”口、采煤二队等九个单位为优良单位，采煤口、掘进口、机电运输口等十六个单位为良好单位。四、安全质量标准化自主管理开展情况及取得效果我矿以自主管理质量标准化为主线，做到了矿井质量标准化工作有安排部署、有检查总结、有落实兑现、有授权问责。（一）建立副总以上矿领导安全质量督查制度。副总以上矿领导为督查负责人，机关部门副科级以上管理人员为督查成员，重点排查安全质量及现场危险因素，严禁出现盲点、死角。（二）建立基层单位安全质量、隐患排查周报告制度。井下各单位每周认真排查分析一次本单位施工区域内安全质量、
15、隐患及危险因素，并制定出针对性整改及防范措施报安监处，安监处根据各单位安全隐患、危险因素的排查和整改防范措施进行督查。（三）严格施工质量低劣挂牌问责制度。凡因管理不到位、安全技术措施现场执行不到位，导致重大安全隐患及质量低劣，被挂停止作业牌的，处罚责任单位3000 元，对直接责任人、单位党政正职及分管副职各处罚款500 元。一季度，先后有38 起次因质量低劣、存在安全隐患、整改不力、环境卫生管理不到位等问题被挂临时及正式停止作业牌。（四）实施了质量低劣单位党政领导安全质量谈话制。凡环境质量整治滞后，质量考核旬查、月验收不达标及被挂质量黄牌警告的单位，由安监处对责任单位党政负责人进行“质量标准化
16、”谈话。（五）、规范了矿井质量标准化专题会制度。我矿坚持了每月召开一次矿井质量标准化工作专题会及每周召开一次安全办公会，会议突出质量标准化专题内容、要求、重点及明确工作目标，总结质量标准化工作，安排部署下一步工作任务。并且对月度不达标的单位及质量标准化存在问题的单位进行通报。（六）严格了月度安全质量标准化综合考核制度。安监处负责牵头召开月度安全质量标准化综合考核评定会，组织安全生产技术职能部门对基层单位月度质量标准化工作进行考核，提出奖惩建议。（七）建立了安全质量化工作点评制度。矿周一安全办公会上由生产技术科、机电管理办公室、工程管理科、通风防突科等职能管理部门对各单位安全质量标准化工作进行点
17、评，安监处以“四定”形式督促整改，并在下周办公会上进行通报整改落实情况。（八）加大了矿井安全环境整治力度。本着“就近相邻、区域管理及谁施工谁负责，谁使用谁管理”的原则，对矿井巷道环境整治工作实施包保管理，区域划分，实行月度计划与当月生产计划一并下发。按照矿三号文要求，一季度对机电工区、保运工区、掘进5队等 9个单位月度环境治理考核为优胜单位，分别给予了3000 至 8000 元的奖励。（九）安全质量标准化自评情况。1、矿井具备采掘关系正常条件；资源回采率达到规定要求；矿井有核准的足够风量，根据煤矿安全规程及集团公司相关规定，完善和建立了通风、瓦斯抽采、防突、安全监控、防灭火、防尘系统；制定并执
18、行了安全质量标准化检查评比及奖惩制度。矿井安全质量标准化达行业一级，自评得分97.55 分。2、采煤专业回采率达到规定要求；考核期内未发生2 人及以上直接责任性伤亡事故；按照集团公司批复的采场接替计划正常接替；安全质量标准化达行业一级，自评得分95.6分。3、掘进专业做到了矿井采掘关系正常；考核期内未发生直接责任性伤亡事故；安全质量标准化达行业一级，自评得分96.4 分。4、机电专业未发生重大机电责任事故；未发生因机电直接责任造成的伤亡事故；电气设备完好率达到煤矿安全规程规定；安全质量标准化达行业一级，自评得分98.3 分。5、运输专业未发生重大责任事故；未发生责任性伤亡事故；未发生造成重大经
19、济损失的斜井放大滑事故；电气设备完好率达到煤矿安全规程规定；建立健全了运输质量检查验收组织、检查制度及奖惩制度。安全质量标准化达行业一级，自评得分97.8 分。6、通风专业未发生“一通三防”责任性伤亡事故；未发生因“一通三防”责任造成重大经济损失的事故。安全质量标准化达行业一级，自评得分97.2 分。7、地测专业未发生地质测量伤亡事故；未发生重大地质测量安全生产责任事故；安全质量标准化达行业一级，自评得分98 分。8、防治水专业有严格的矿井水害防治管理体系和管理制度；未发生水害责任性死亡事故；未发生重大透水事故。安全质量标准化达行业一级，自评得分97.7 分。9、调度专业未发生调度指挥失误事故
20、；能将集团公司调度下发的安全生产指令、指示及通知落实到位；确保调度信息畅通。安全质量标准化达行业一级，自评得分99.1 分。10、“两规范”专业未发生责任性伤亡事故及瓦斯超限事故，自评得分97.3 分。五、“一通三防”现场管理，“一通三防”督查，瓦斯超限追查处理、瓦斯综合治理工程进展情况。按照“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的原则，强化了瓦斯综合治理工作，落实了瓦斯治本措施，重点抓好防突精细化管理，钻孔封孔质量及打钻抽采精细化达到集团公司规定要求，20XX 年 3 月被省经信委、省煤矿安全监察局验收为瓦斯综合治理工作体系示范矿井。（一）“一通三防”现场管理情况1、矿井具备独立完善的通
21、风系统，目前已形成新八号井进风系统（包括新、老八号井、三号主斜井）、毕五号进风系统（包括三号交通井、钱湖进风井）、新淮工广进风系统（新淮副井）、毕五号回风系统、新淮回风系统的“三进两回”的通风格局。采区实行分区通风，并设置专用回风巷，杜绝了无风作业、微风作业，井上下通风设施齐全完好，通风巷道保证有足够的断面，矿井总风量、采掘工作面和各种供风场所的配风量满足安全生产的要求，风速、有害气体浓度符合规程要求。2、防突工作坚持了以区域防突措施先行，局部防突措施补充的原则。做到了不掘突出头，不采突出面。杜绝煤与瓦斯突出和瓦斯超限从岩巷掘进工作面先行，抓好突出危险采煤工作面瓦斯治理，强化了66108、66
22、107、66111 等工作面应力集中区瓦斯治理，积极采取底板巷穿层钻孔预抽补充措施。3、加强了矿井通风系统的管理，优化了通风系统。加快了 58 集运石门、56206 轨道巷、北二 1#回风斜井等局部风速超限地点的维修，加快-612-812m 毕五号回风井、54 回风石门等新增回风巷道工程的进度，确保各施工作业点的风量满足生产要求，确保通风系统安全、稳定、可靠。4、严格执行了集团公司核准的“一矿一策”、“一面一策”瓦斯综合治理措施，做到抽、掘、采平衡，实现抽采达标。做好了66210、63303 和 62110 三个保护层工作面瓦斯治理工作。抓好防突和抽采精细化管理。严格执行了 淮南矿业集团防治煤
23、与瓦斯突出补充规定、煤矿瓦斯抽采基本指标和淮南矿业集团区域性瓦斯治理技术管理规定，切实采取有效措施，提高钻孔质量，强化瓦斯抽采。抓好63303、62110 等掘进工作面的超前预抽。抓好突出煤层顶底板巷掘进控层工作，防止误揭煤层，杜绝岩巷掘进煤与瓦斯突出，控制瓦斯超限。在开采保护层时充分抽采被保护层卸压瓦斯，使被保护层在低瓦斯状态下进行开采。高度重视石门揭煤工作。严格执行了淮南矿业集团井巷揭煤管理规定，石门揭煤坚持从设计、技术源头避开地质构造复杂区域，确保了安全揭煤。5、认真落实了淮南矿业集团安全监控系统管理办法，坚持误断电及误报就是事故，确保了安全监测监控系统安全可靠运行。6、严格了防火管理。
24、我矿重点对56206 收作面、62113 底区工作面、66111 工作面等进行了提前制定防自燃发火预案；煤巷掘进及石门揭煤出现的高冒点必须及时喷注，挂牌管理；强化采空区注浆、老塘埋管及导眼石门压管注浆和注氮，做好工作面洒、灌浆管理，杜绝了自燃发火事故和皮带摩擦着火事故。7、防尘系统管理情况。我矿在八号井和五号井地面各建有贮水量为300m3 的消防水池，井下消防管路齐全。矿井建立了完善的防尘供水管路系统，主要运输道、采区回风道、皮带机斜井、皮带运输平巷、上下山、采煤工作面上下风巷、掘进巷道、输送机转载点等处均敷设防尘管路，皮带斜井和皮带运输平巷管路每隔50m 设一个拨头，其它管路每隔100m 设
25、一个拨头，用于洒水灭尘、净化喷雾、净化水幕、煤层注水等。特别是我矿自主研制的孔内快速除尘装置，大大改善了钻孔施工现场作业环境，提高了钻孔施工效率，降尘率最高可达到 90%以上。矿井主要运输道、采区回风道、皮带机斜井、皮带运输平巷、上下山、采煤工作面上下风巷、掘进巷道、输送机转载点等处均设隔爆设施。加大了防尘工作的监督力度，定期对矿井粉尘浓度进行监测，完善了矿井粉尘防治保障措施，所有入井人员必须佩带防尘口罩，做到防尘工作从源头抓起。（二）“一通三防”督查情况按照安徽省构建煤矿瓦斯综合治理工作体系实施办法及淮南矿业集团重大安全生产隐患管理暂行办法的要求，我矿强化了以防突为重点的“一通三防”督查，完
26、善了矿井安全隐患排查制度。严格执行了重大安全隐患排查、整改和报告制度，重点督查“一矿一策”、“一面一策”瓦斯综合治理措施落实情况，安监处牵头每旬不少于1 次督查瓦斯抽采精细化工作的落实情况（抽采负压、浓度是否符合设计要求，钻孔是否按设计参数要求施工，突出煤层消突措施现场是否执行到位，防突系统、通风系统是否可靠等），确保瓦斯综合治理工作管理到位。安监处每月将矿井重大安全隐患排查整改情况按规定上报集团公司安监局。（三）瓦斯超限追查处理情况我矿制定了主要负责人、各级管理人员和各个岗位瓦斯治理责任制，严格执行瓦斯超限就是事故的规定。执行瓦斯超限问责制和瓦斯超限分级处理制度，瓦斯超限严格按照集团公司关于
27、规范瓦斯超限统计工作的通知执行。每月由矿长主持召开防突及“一通三防”专题会，对矿井防突工作重点及措施制定和落实情况进行剖析，对防突措施落实不到位、瓦斯治理不力、管理不到位造成的瓦斯超限事故进行问责。我矿严格执行了瓦斯治理五项指标完成情况月度追查处理制度，瓦斯治理五项指标完成情况实行一周一通报、一月一考核，对月度内保护层开采面积、钻孔量、抽采量完不成任务的责任单位，一律对其党政正职进行问责。六、集团公司及上级部门安全质量检查所查问题的整改落实情况20XX 年一季度，安徽煤矿安全监察局、淮南监察分局及集团公司对我矿进行了8 次安全执法监察，共下8 份监察笔录，共提出116 条问题，已整改落实107 条，还有 9 条正在落实整改。