2022市地税局年度工作参考计划范文.docx

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1、市地税局年度工作参考计划范文XX年,是施行xx规划的开局之年,也是xx地税施行二次创业的关键之年,做好今年的地税工作,意义严重,妨碍深远。依照xx地税开展所面临的情势,我局拟把XX年定为全市地税系统的创新创先创业年。XX年全市地税工作的总体思路是:以科学开展观为引领,深化贯彻落实党的xx届五中全会精神,按照省局和市委、市政府工作部署,以效劳科学开展、共建和谐税收为主题,以改革创新为动力,围绕一条主线(转变地税开展方式),突出两项业务(税收征管、纳税效劳),强化三个理念(依法治税理念、信息管税理念、和谐兴税理念),提升四个水平(税收执法水平、税源治理水平、纳税效劳水平、廉能治理水平),确保XX年

2、地税收入平稳较快增长,深化推进xx地税二次创业,为科学开展、进位赶超、绿色崛起作出新的更大奉献。主要工作目的一是地税收入实现新增长。加强收入分析,强化收入调度,确保地税收入持续较快增长,两个比重有所提高,收入质量稳步提升,地点税收的财力保障作用进一步加强。XX年,全市地点税收力争到达42.5亿元,增长19%;奋斗目的45.7亿元,增长28%。二是依法治税创始新场面。标准性文件合法性程度提高,税收执法标准化程度加强,税收法制宣传教育强化。初步建立制度支撑、过程操纵、责任追查的执法治理机制。确保税收执法精确率到达98%以上。三是征管根底迈上新台阶。收入分析、纳税评估、税源监控和税务稽查的互动机制高

3、效运转。税源科学化、专业化、精细化治理水平明显提升。管户率、申报率、入库率均到达99%以上,税源预测数与税收实际入库数误差操纵在10%以内。四是征管改革获得新打破。运用现代治理方法和信息化手段,深化征管改革,构建与现代税收理念相习惯的治理新格局。不断完善以申报纳税和优化为根底,以计算机网络为依托,税收分析、纳税评估、税源监控、税务稽查互动的新型征管机制。加快现代分局建立步伐,力争达标率到达10%以上。五是效劳水平得到新提升。丰富效劳内容,创新效劳手段,完善效劳机制,树立大效劳、一体化、大格局的效劳理念,初步建立多层次、全方位的纳税效劳体系。办税效劳厅标准化建立稳步推进,星级办税效劳厅评定实现新

4、打破。确保社会满意率到达96%以上。六是队伍建立呈现新活力。干部职工的幸福指数明显提升,干事创业的激情不断激发,干部队伍的整体素养稳步提高。全系统干部职工获得大专以上学历的到达92%以上,获得各类专业技术资历的到达72%以上,三师比例达7.5%以上。创先争优再创佳绩,文明创立再结硕果,各项竞赛排名靠前,绩效考核保先争一。落实上述思路,实现上述目的,全市地税部门XX年将重点抓好以下工作(一)突出职能发挥,进一步提高财力保障水平。强化地税收入治理。科学合理分解税收打算,坚持按月、按季、按专题召开收入分析会,做好增减收要素妨碍测算、打算执行情况分析、打算执行结果反应和收入预测预警分析,加强行业、税种

5、、地区和重点税源收入分析。坚持组织收入原则,严格征收纪律,大力清缴陈欠,严格操纵新欠,标准缓税审批,确保完成收入任务。拓展政策运用空间。不折不扣地贯彻落实各项税收优惠政策,充分发挥税收优惠政策引导、调理、鼓舞的作用,努力促进开展方式转变。坚持税收与经济社会各方面的良性互动,精确把握税收政策的调控意图,找准落实政策与效劳经济社会开展的结合点,使税收政策效应充分释放。不断拓展政策的使用空间,为产业优化和构造调整助力。跟踪征询效,加强政策执行检查,评估政策落实效果。深化税收经济分析。开展税收反映经济分析,从税收收入的产业、行业、区域、税种、构造等不同角度分析宏观经济各方面的根本特征,反映我市经济构造

6、调整和开展方式转变的情况。开展税收调理经济分析,全面理解税收政策内容和目的,研究税制改革和税收政策调整对我市区域、行业经济的妨碍。开展税收效劳经济分析,针对经济运转、税收政策、税收制度中的征询题开展分析,为优化经济构造、加快经济开展提供有针对性建议,当好参谋助手。(二)突出风险防备,进一步提高依法行政水平。深化风险防备机制。将风险治理理念贯穿地税执法全过程,完善税收执法风险治理方法,改良税务风险治理软件,提高化解税收执法风险才能,防备违法执法行为发生。完善税收执法权力内部操纵机制,有效防备税收执法风险。加强法制培训和工作经历交流,进一步提高全员依法行政的才能和素养。健全执法监视体系。深化推行税

7、收执法责任制,扩展执法责任制适用范围,大力推行执法责任制的自动化考核,完善追查范围与方式,严格执法过错责任追查,确保追查结果公平、公正。强化执法督察工作,做到查前有方案、有培训,查中程序标准,查后整改到位。推进税收执法监视的经常化和标准化,做好人工检查与计算机考核的有机结合,注重对考核结果的运用。整顿标准税收秩序。进一步完善稽查工作制度,稳步推进分类稽查和一级稽查,建立新型税务稽查的立体架构。健全完善大要案治理制度,强化大要案的报告和督办工作。依法加大涉税违法案件查处力度,坚决打击各种税收违法行为。开展专项检查和专项整治活动。不断加强税法宣传教育,营建公平、公正的税收环境。(三)突出专业治理,

8、进一步提高税收征管水平。施行税源专业化治理。依照纳税人的类别、税源规模、税源特征和征管流程,建立税源专业化治理工作机制,实现税源治理的科学化。施行税源精细化治理。实行分类分级治理。在属地治理的根底上,按照纳税人规模、行业、信誉等级、兼顾工作事项,对税源进展科学分类,并采取相应的治理措施。推进大企业个性化治理与效劳,推行相对集中统一治理,完善定点联络企业制度。施行税源立体化治理。完善税源治理机制。加强统筹协调,建立健全各级地税机关之间,地税机关内部之间、地税机关与外部门之间纵横结合,内外协作的税源治理机制。建立与税源治理相习惯的治理机构与人力资源机制。(四)突出信息管税,进一步提高科技运用水平。

9、拓展征管核心软件应用。进一步完善现有应用系统功能,提升使用成效。完善系统运转维护治理制度、工作流程和绩效考评机制,建立两级效劳保障责任对应关系,加强对新软件模块上线、数据质量、网络平安等重要工作的日常监控,做好应用系统运转维护和平安保障工作。充分运用参数定税软件、税务综合办公系统,稳步推行纳税评估软件、征管材料电子化档案软件。实在提高信息管税水平。坚持以业务为先导,加强业务与技术的交融,提高信息管税才能。拓宽涉税信息采集渠道,加强涉税信息的分析应用,提高税收征管数据的分析才能和应用水平,推进税务行政治理工作信息化。推进基层现代分局建立。认真落实宜春市地税系统现代分局建立工作规划,融入税收全面质

10、量治理理念,坚持动态治理、持续改良、自我完善、追求杰出,做到理念与实践、内涵与外延、硬件与软件等方面有机统一,不断加强税收征管才能和税收效劳才能。(五)突出和谐兴税,进一步提高纳税效劳水平。强化创业效劳举措。大力开展开展提升年活动,进一步优化办税效劳环境,简化审批手续,优化办税流程,标准涉税检查和收费行为,开拓效劳创业绿色通道,努力为创业者提供零障碍、低本钱、高效率的效劳。开展创业者需求与满意度调查,标准创业效劳投诉治理,坚决纠正损害纳税人合法权益的不当行为。完善纳税信誉等级评定标准和纳税信誉治理机制,营建诚信创业的良好气氛。统一纳税效劳标准。编制纳税效劳标准手册,对纳税效劳提出十个统一的标准

11、。推进办税效劳厅标准化建立,开通66征询效劳热线,加强地税网站建立,标准纳税效劳行为,建立纳税效劳文化,构建一套全过程、全方位、全天候的税收效劳体系,防止纳税效劳的随意性和盲目性。拓展纳税效劳手段。充分利用信息化手段,稳固完善多元化申报纳税方式,拓展网上办税功能,积极推行税库银联网,提高办税效率;积极推进同城办税,方便纳税人就近办理涉税事项;接着深化一站式和一窗式效劳、限时效劳、延时效劳、预定效劳、提示效劳、导税效劳等多样化、人性化的办税效劳,最大限度地满足纳税人方便快捷办税需求。 3(六)突出创先争优,进一步提高队伍建立水平。推进思想政治建立。以创先争优活动为龙头,围绕三个比对开展有效的思想

12、政治工作。加强思想引导工作,从释疑解惑、调适心理、理顺情绪、振奋精神入手,在地税干部职工中培养和树立大局认识、责任认识和纪律认识,激发干部职工干事创业的主观能动性,为地税事业科学开展提供强大精神动力。推进业务素养建立。以创立学习型组织为目的,强化工作学习化、学习工作化理念,完善教育培训体系,整合教育培训资源,推行网络培训方式,不断提升组织学习力。分级分类开展全员培训,不断提高各级各类人员的综合素养。选派优秀干部到税收业务实践基地学习锻炼。接着鼓舞干部参加三师资历考试,加强兼职老师队伍建立。推进党风廉政建立。完善廉能治理,从源头上预防腐败,构建大预防工作机制;加强廉洁从政、廉洁自律教育,完善反腐倡廉大宣教工作格局;强化两权监视制约,构成大监视工作体系,不断获得反腐倡廉建立新成效。 3

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