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1、2022 “能力作风建设年”活动开展情况总结汇报（3篇）“能力作风建设年”活动开展情况总结汇报为顺利开展“能力作风建设年”活动XX乡坚持问题导向，以加强能 力建设为重点，以推动高质量开展为主题，从严从实查找机关作风存 在的突出问题，精准解决群众反映强烈的“慵懒散浮”等问题，努力 为群众办好事、实事，高标准践行星火精神，切实展示服务型星火干 部队伍新形象。以能力作风提升作为强党建、管大局的总方向，提升 政治站位，打造坚强堡垒。立足提升全乡党员干部政治站位，务实举 措，确保推开工作落实高标准。一是上下同欲，举好“指挥棒”。为迅速贯彻落实县委部署要求, 乡党委第一时间召开党委会，确定“适应新形势，抢
2、抓新机遇”工作 原那么，将“能力作风年”纳入年度重点工作台账，实行党委会每周听 取汇报机制，力除新时期党员干部能力缺乏，思想僵化的矛盾。二是融合优化，用足“工具箱”。借助微信公众号和党员干部群发 布要求，将工作要求传达至全乡每名党员干部;成立以党委书记、乡长 为组长、科级干部为成员的领导小组，进一步明晰工作职责，设立“能 力作风年”活动专项工作办公室，具体负责专项工作。三是突出重点，做对“运算符”。全面承接县级重点工作任务，同 时创新开展机关党员干部能力提升载体，制定了XX乡”能力作风建 设年”活动实施方案，细化“两清单一计划”，奠定全乡党员干部高 标准开展工作基调。以能力作风提升作为抓班子、
3、带队伍的总抓手， 坚持问题检视，建设示范乡镇。以靶向治疗、精准拆弹为目标，突出 问题检视在能力作风建设中的重要作用。一是善于做“加法”，建立问 题清单。通过张贴征求意见函，班子成员谈心谈话，引导全体乡干部 自查自纠，主动查找方案确定的普遍性问题和本人存在的差异化问题, 确保全部纳入问题清单。二是勇于做“减法”，坚持力行力改。针对纵 向比多、横向比少，缺乏危机意识等n个方面问题12种具体表现， 由党委副书记和纪委书记牵头，将督查发现的问题第一时间发到班子 群中，做到整改不过夜，确保问题全部销号。三是勤于做“乘法”，优 化工作节奏。坚持尽锐出战，全员参与，树立全乡“个人事业与集体 荣誉共同体”理念
4、，进一步优化工作分工，实行大小村组队、AB岗工 作机制，有效解决工作分布不均的矛盾，形成了齐心协力谋开展、务 实担当干事业的良好队伍格局。以能力作风提升作为严监管、尽职责 的总要求，强化学习实践，推开工作落实。通过全面梳理、查缺补漏、 严抓整改，实现以催促改、以改为主，促进工作落实落细，推动全乡 干部提神醒脑。一是以思想统格局。创新提出“典型示范、严谨细致、 有始有终、敢于担当、团结奋进” 20字星火标准，每名干部严格按照 “星火标准”开展工作，凝聚星火大米是XX农业开展的中流砥柱等一 系列独特优的思想共识，树立不干那么已、干必一流的观念，切实将“要 我干，转变成我要干”。二是以学习达标准。结
5、合全县能力作风建设年活动，启动我乡 “能力提升2022行动”，乡党委以理论中心学习为载体，采取典型案例教学、警句解读教学等方式，先后组织研讨12次，创新开展“星火 大讲堂”“听我讲党章”等活动，促进全乡党员干部理论素质和政治意 识双提升。三是以实践促开展。组织干部开展环境卫生攻坚、旅游文 化攻坚等活动30余次，“业务能力”擂台赛3次，创新开展“三多” 党建载体，定期组织机关干部深入联系村屯开展“送温暖”“五帮”等 活动，全体干部的业务能力和人民情怀进一步提升。以能力作风提升作为闯新路、开新局的总动力，推开工作创新, 争创新的业绩。以“能力作风建设年”活动为统领，将年度重点突破 性工作与之相结合
6、，同研究同部署同推进。一是把经验做细。全乡以 践行“五细”要求为标准，专题研究推进“四个体系”建设方法，创 新制定白板作战图、微信回复机制等措施，梳理工作档案29册，确定 重点任务24项，全部运用“四个体系”推进实施，实现了 “七有”标 准，工作方法得到县领导高度认可并在全县范围内推广。二是把优势 做大。大力推进“清化收”工作，村集体经济持续增长，各行政村总收 入均到达30万元以上。同时以“党建+” “旅游+”双引领模式为主攻 方向，制定“一核两翼”的开展蓝图，形成农业观光体验综合体验区。 三是把环境做优。围绕“三大革命”，立足党员带头、上下联动、全员 参与，全面推动环境整治抓实见效，特别是精
7、心打造的星火村人居环 境整治示范点，承办的全省农村人居环境整治现场会，获得省领导的 高度认可。在“做”上亮风采，不断提升工作质效。坚持“早”字当头，以 “提路况、保平安，除隐患、保春耕”为目标，抢前抓早，提前部署, 开展普通干线公路和农村公路养护生产工作，制定方案、及早处理隐 患。“全覆盖、无死角”加快处理路面翻浆、坑槽等病害，适时开展路 基、边沟及桥涵疏通清理，保证排水畅通，截止目前，处治翻浆路段 15公里，全面提升公路路况及路域环境，切实满足群众便利、平安出 行的要求，为全市公路高质量开展创造良好的环境。以问促查以查促改彰显“XX力度”聚焦解决制约振兴开展、阻碍工作落实、损害群众利益的突出
8、问题, 突出目标导向、问题导向，找准、找实个性化、差异化突出问题，坚 持“问、查、改同向发力，充分展现XX县“寸步不让抓作风”的铁 腕力度。以广的视角“问坚持问政于民、问计于民、问需于民，主 动查找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的差距。在 乡镇、社区设置民情恳谈室，同步利用网格微信群，征集社情民意； 住建、市监、公安等民生部门召开座谈会，邀请服务对象、群众代表、 “两代表一委员”谈想法、谈问题，实现由群众来近转变为部门主动 问需。面向社会发放XX县机关能力作风建设调查问卷1113张，重 点征集制约县域经济开展的能力弱项和作风短板，形成社会共治合力。 以准的靶向“查二领导小组办公室
9、与纪委配合成立4个督查专班，对 全县67家单位进行“点对点”包联，针对政策落实、疫情防控、秸秆 禁烧等重点工作进行督查指导，创新实施“组乡联动的监督办案新模 式，有力推开工作任务落实落靠。以严的形式改”。针对查摆出的问 题，建立全县机关能力作风建设问题整改台账，对马上能改的，立 行立改、立见成效，对需要长期整改的，挂图推进、挂账整改、踪问 效，有力促进干部作风持续好转，让新风正气充盈XX大地。“能力作风建设年”活动开展情况总结汇报今年来，XX县民政局聚焦省党代会提出的抓好“一老一小一青壮” 的民生工作，积极探索村级“互助养老”模式,着力解决好群众“急难 愁盼”问题，通过实行“村级主办、乡镇主管
10、、民主监督、多元办站” 新机制，整合利用闲置平安的校舍、厂房等，在农村推广村级养老服 务站。采取“财政投一点、社会捐一点、个人缴一点”的方法，改造 建设农村养老服务站，最大限度地解决特困供养对象、低保对象、建 档立卡监测户、留守老人以及重度失能残疾人的基本养老和日间照料 服务，切实扛牢巩固拓展脱贫攻坚成果责任，巩固脱贫攻坚成效。“三 方式”摸排确保可行性。一是老人自主申请。在向群众广泛宣传互助 养老的好处优势的基础上，局部老人、家属结合自己的实际需要，纷 纷主动向村委提出入住申请。二是行业信息比对。通过县有关行业部 门对老人保障信息的认真比对分析，梳理重点人群，锁定拟入住对象, 建立老人走访工
11、作台账，有针对性的做好老人入住工作。三是干部入 户走访。通过“万名干部入万户”和“九个一大走访”活动，结合“一 算四看十有五无”防返贫监测大排查，镇村干部对村为老人逐户走访, 深入摸排老人的入住、照料和生活需求。“三精准”建设确保规范性。一是精准选址。坚持绿色低碳理 念，利用闲置校舍、厂房、旧村部、民房、等现有住房，盘活闲置资 源，高标准设计、改建村级养老服务站。二是精准施工。坚持专业施 工与自愿出工相结合，全县建成拥有办公室、职工住室、老人住室、 活动室等功能的综合型村级养老服务站49个，能够容纳576人，目前 已入住320人。三是精准配套。房间内配备空调、冰箱、娱乐器具等 生活设施；院内安
12、装扭扭盘、弹力绳等健身器材，同时在院内植入夕 阳红趣味文化元素，确保居住舒适；服务站周边开牌绿色时令蔬菜种 植园，老人互助体验、自愿劳动、自给自足。如饭坡镇洛沟村，将闲 置小学教学楼高标准改建成互助养老站,为30余名老人提供了养老服 务。“三明确”管理确保科学性。一是明确入住对象。重点是特困供 养对象、低保对象、监测户以及脱贫户中年满65岁以上留守老人和重 度一、二级残疾人等刚需人群。二是明确收费标准。对特困供养对象 免费入住，每月发放零花钱80元；低保、建档立卡贫困户、重残老人 实行政府补贴与个人交费相结合，每人每月交费300元；对特别困难 的老人全免费。同时大力倡导互助服务和家人志愿服务，
13、开设“时间 银行”，根据付出劳动情况，适当减免入住费用。三是明确运行模式。 创新“村级主办、乡镇主管、民主监督、多元办站运行模式，由民政 部门跟踪问效，乡镇全程指导规划，协调考核，号召爱心人士志愿服 务献爱心；村委负责筹建管理，明确1名副职兼任站长，从监测户公岗 人员中确定23名工作人员有偿服务。目前，已经从监测户、脱贫户 中选聘管理服务人员77人，由人社部门纳入公益岗位管理，能够释放 300余户600余个劳动力外出务工，人均实现增收3万余元。“三精心”服务确保实效性。一是精心服务。采用统一服务标准 模式，为入住老人提供吃、穿、住、娱等基本生活保障和日间照料。 推出“五个一”服务模式，即一天三
14、查看、一周一洗澡、一月一清洗 被褥、一月一理发、一年配发两季衣服，增强服务精准性和实效性。 同时，建立养老服务医生制度，积极探索医养结合新模式。二是精心 保障。按照“财政投一点、社会捐一点、个人缴一点”的方法筹措建 设运营经费，对建成的村级养老服务站由民政部门会同乡镇进行验收, 验收达标的每个养老服务站补助厂3万元建设经费，入住人员每人每 月补助100元服务费。三是精心看护。落实封闭化管理、门口设置防 疫卡点、入住老人全面体检，与老人、家属分别签订平安责任承诺书、 与镇卫生院建立联疫管护等措施，确保入住老人平安生活、颐养天年。 2022年，在XX县全县高标准建设社区养老服务设施，推进乡镇 养老
15、服务站、农村互助养老站建设，积极探索居家养老和医养结合， 不断提升居民养老服务水平。积极探索可推广、可复制的科学运营模 式，让更多的农村老年人安享幸福美满晚年，共享经济社会开展的丰 硕成果。以人民群众满意为中心，坚持全方面、多角度提升干部队伍能 力素质、提高工作质量，着力办好群众“急难愁盼”问题。在全县机 关能力作风建设领导小组中设立“为民服务办实事”专项工作组，提 升人民群众的获得感、平安感、幸福感。多措并举提能力。德育工作制度一、坚持全面贯彻教育，方针保证德育为首的地位，积极开展有益的 活动，致力健创立德育工作特色学校。二、组建以班主任、共青团员、学生会干部、思想政治课教师为骨干 力量的德
16、育工作团队，加强调查研究，确定学校德育工作目标和任务, 制定德育工作计划，并负责检查落实督导和评估，并做好工作总结。 三、坚持以人为本，以学生的开展为着力点；坚持育人目标与职业岗 位要求衔接，课堂教学与实习实训相贯通；坚持理论与实际相结合， 在实践中深化理论的原那么，形成组织统领导，教职工全员参与的德育 工作体系。四、积极争取家庭、社区、社会及有关部门的支持配合，每学期召开 一次家长会，构建学校、家庭、社会、学生四位一体的德育工作网络。 五、加强学生社会实践活动，组织好学生校内外德育活动，包括环境 保护、公益劳动、社区服务和科技文化活动等多种形式，努力培养学 生的社会责任感和奉献精神。六、加强
17、德育研究，经常召开德育工作研讨会，组织必要的参观学习, 积极创造条件，充分运用现代教育手段开展生动活泼的教育活动。七、注重校园文化建设，坚持环境育人和服务育人，注重在日常管理 和生活中浸入德育教育，负责德育宣传工作，崇尚科学、反对迷信。 八、抓好学生日常行为规范的养成教育，严防校园欺凌，定期开展专 题讲座、法制报告会。九、完善德育工作档案，建立问题学生、困难学生帮扶、建档立卡、 跟踪服务机制。十、发挥德育课这一教育主渠道的功能，指导任课教师结合学科教学 内容浸入德育内容，参与听评课，催促学科教学德育工作的落实。十一、总结经验，树立典型，每学期组织召开一次德育班主任工作经 验交流会或德育现场观摩活动，对班级活动开展有声有色、班级常规 管理出色、班级文化气氛浓郁等方面有特色的班级组织全校班主任开 展现场观摩学习活动，构建班、系、校三级德育活动大课堂。不断改 进德育工作方法，提高德育工作质量，组织评选各级先进德育工作者, 优秀班主任。十二、老师要不断学习，与时俱进。要认真学习现代教育教学理论和 新课程理念。学习要有读书笔记，做到学有所思、思有所悟、悟有所 行、行有所成，从而通过理论引导，切实提高运用教学规律指导教育 教学的能力。每学年读一本教育理论专著，写一本读书笔记，争取公 开发表一篇高质量的论文。