黑龙江公务员面试真题:2019年7月14日黑龙江省考面试题目解析(公检法司).docx

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1、黑龙江公务员面试真题:2019年7月14日黑龙江省考 面试题目解析(公检法司)2019年7月14日黑龙江省考面试题(公检法司)L有人说自觉比懂法更重要,有人说懂法比自觉更重要,你怎 么看?2 .你单位很多同事工作压力大,身体也处于亚健康的状态,领 导让你安排活动,让人们快乐工作,健康生活,你会怎么开 展?3 .你下乡开法律宣讲会,为村民介绍法律知识,但会议进行到 一半就有村民陆陆续续地离开,有个人说:“你们送的菜我们 不喜欢,我们能点菜么?”其他村民也跟着起哄,你该怎么 办?2.你单位很多同事工作压力大,身体也处于亚健康的状态,领 导让你安排活动,让人们快乐工作,健康生活,你会怎么开 展?【参

2、考解析一】 超负荷精神压力和身体负担会影响单位的工作效率以及同事的 生活质量,如果由我来负责组织活动,我会从以下几个方面来 落实,舒缓同事心理压力,促进其健康生活:首先,全面收集信息,一方面通过询问领导,查阅资料等方式 了解本次活动的经费及形式,咨询老同事,借鉴兄弟单位类似 活动经验,做好本次活动规划,及物资准备工作;另一方面, 询问单位同事压力大、亚健康的成因,确保活动更具有针对 性。其次,组织多元活动满足不同需求:其一,学习培训减压力。现如今打造服务型政府,互联网加政 务,难免会使不熟悉互联网及相关政策的同事一头雾水,压力 倍增,通过开展学习培训,可以有效的提升工作能力,减轻工 作压力,到

3、达活动效果,一方面培训内容上,知识覆盖单位所 有业务技能,并且具体详实,增加实践操作课程,例如开展现 场教学,对于员工具体工作进行一对一指导,另一方面,丰富 培训形式,通过多媒体的方式,比方PPT、小短片、视频等丰富 的载体给大家展示培训内容,在培训中加入交流提问、小组讨 论、工作实务操作这些互动性强的环节,让培训更加多元化、 立体化。其二,轻松疗养促健康。对于出现亚健康的同事可通过组织疗 养活动,放松身心,恢复健康。一是,做好疗养规划,查阅市 里、工会及相关部门对于单位组织疗休养的相关文件,征求领 导们对于此次疗休养的意见,明确对于疗休养出行区域、出行 时间的限定,确保后期组织不违反相关规定

4、。二是通过微信发 送电子问卷,向单位职工了解他们对于此次疗休养的相关需 求,比方本市景点的选择、时长、时间安排等,并根据需求做 好组织,尽可能缩减经费。三是,做好出行的保障工作。出发 前做好工作的统筹安排,确保出行后不影响正常工作的开展, 疗养中与带队同事保持联络,确保平安。其三,拓展运动增快乐。举办全单位拓展运动会,开展步调一 致、重聚动能、团队障碍、同舟共济等团体工程,在比赛中感 受运动乐趣,在合作中体验团队精神,在竞争中增加运动乐 趣,同时做好运动会场地、设施、奖品准备工作,确保拓展运 动会到达预定效果。最后,在本次活动结束之后,将活动内容形成报告,及时与领 导反应活动效果,整改缺乏,并

5、提出相关建议,如定期开展趣 味运动会、知识竞答活动,做好亚健康预防工作。【参考解析二】开展一次以“快乐工作,健康生活”为主题的活动,既能够体 现出单位对干警身心健康的关爱,又能够维护干警队伍的稳 定。假设领导把此事交由我负责,我会这么来组织:首先,做好前期调研。首先,我会通过问卷调查的方式询问单 位的干警,了解他们在平常的工作中是否存在压力大、亚健康 等情况,了解他们工作中主要的压力来源,自己平时是否有宣 泄压力的渠道,希望单位能够给予哪些帮助等等。其次,我会 召集各部门的直属领导开一次座谈会议。详细了解各部门干警 的工作情况,询问直属领导在管理过程中干警工作量多少,管 理制度是怎样的。最后,

6、我会从各部门抽取优秀干警代表,私 下跟他们沟通,以面对面聊天的形式了解他们心里的真实感受 与想法。其次,为了提升此次活动的效果,结合调查了解到的信息,我 会采取多种形式去开展“快乐工作,健康生活”活动。具体的 活动形式有:一是组织学习培训I,局部干警之所以会觉得工作压力大,很大 一局部原因就在于工作能力有所欠缺。通过组织学习培训,能 够让他们掌握更高效的工作方法,提高他们的执法水平,让他 们在面对高强度的工作时能够更加游刃有余。二是在单位官网上设置“干部天地”论坛,如果干警在日常工 作中工作压力大,或对管理制度有不满,可以及时在干部天地 里发表自己的意见与看法。这个论坛在一定程度上可以帮助他

7、们缓解工作压力。三是在单位内部组织运动打卡活动。良好的身体素质是做好干 警工作的前提。我们可以在单位内组织一个打卡群,邀请单位 内的所有干警定期参与运动健身。干警们在跑步、搏击、骑车 后都可以以拍照的形式在群内打卡,我会安排同事在群内做好 信息记录,对于运动表现积极的同事给予一定的奖励。四是组织一次体检活动,一方面及时发现干警在身心方面存在 的问题,另一方面也能提醒干警要关注自己的身心健康。再次,明确活动的内容。不管采取哪种活动形式,都要突出此 次活动的主题“快乐工作,健康生活”。所以,我们的活动内 容主要就是给干警们提供工作交流的平台、压力宣泄的渠道, 提醒干警关爱身体健康。最后,做好活动细节。在具体开展活动的过程中,一些细节内 容也需要引起注意。一方面,领导要发挥带头作用,即积极参 加学习培训,定期在群内运动打卡,给其他同事和“下属树立 典范典型,调动同事参与的积极性。另一方面,要保护好同事 们的个人隐私,特别是在涉及同事的心理健康问题时,很多同 事都不希望自己的信息被泄露,对此我们一定要做好保密工 作。在活动结束之后,我会把活动的组织过程和结果向领导进行汇 报。后期,我也会持续跟进了解单位干警的工作情况和身心状 况,出现任何问题,要及时给予帮助和引导。

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