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1、岗位信息岗位名称稽核主管所在部门稽核中心制定日期2012年8月5日制定部门稽核中心有效期2012年8月5日至2014年8月4日签 发督导关系直接上级总经理直接下级稽核员岗位设置的目的为了规范管理，通过稽核使各项工作有序地开展，更好地激发公司全体员工工作积极性和主观能动性，提高工作效率。岗位职责序号简述职责职责一服从总经理的安排严格执行总经理安排的各项工作职责二制定周稽核任务书根据各项会议决议及上级安排的任务制定周稽核任务书职责三安排和考核稽核员的各项工作安排稽核员的日常稽核及协调解决稽核工作出现的问题，并进行绩效考核职责四遵守公司各项规章制度严格遵守公司各项规章制度职责五对本中心员工的培训定期
2、或不定期的组织本中心员工的培训再造工作。职责六序号权限一可以依据稽核管理制度对全公司所有人或部门进行稽核工作权限二可以对稽核员进行工作分配以及监督权限三对稽核员进行绩效考核以及人员升迁或者薪资调整的提报权限四关键结果区域职责一服从总经理的安排职责二制定周稽核任务书职责三安排稽核员的各项工作职责四遵守公司各项规章制度职责五职责六主要工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系无任职资格教育水平大专及以上专业不限知识熟悉 生产管理知识沟通管理知识了解ISO/TS16949质量管理体系知识人力资源知识技能熟练计算机的运用基本操作熟练办公软件的操作应用经验三年及以上的同岗位工作或其他管理工作职业素养谨慎、负责、团结、诚信、敬业、主动 、具有很强的敬业精神、学习意识、诚信意识、战略意识、成本意识