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1、2022年学校个人述职报告2022年学校个人述职报告1 弹指一挥间，一个学期在繁忙的工作中不知不觉，随逝而去。伏案回眸，总结一年来的学校管理工作，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发觉不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思索，更是接受领导指引，同行相助的极好机会。下面将我一年来所做的工作，向诸位陈述，恭请领导和同行指正。 1.平安方面 预防为主，隐患于未然，是我校平安工作的指导思想，做好学校平安工作，创建一个平安的学习环境是重中之重。我校仔细贯彻上级的各项平安要求，将创建平安和谐校内工作列为学校的头等大事，主动开展各类平安教化活动
2、。本期我校主要开展了以下重点工作： (1)对上级有关平安方面的文件和会议精神，能做到刚好地贯彻和学习，并依据其精神结合学校工作的实际，仔细组织支配落实。 (2)以“平安教化日”“平安教化月”为契机，加强平安教化。为提高平安教化月的实效，我们特地制定了平安教化活动的实施方案.本学期我校开展了以下内容的活动： 开展以逃命避险为主题的平安演练活动五次。 邀请镇卫生院的医生给学生讲授预防传染病的学问。 全校开展了以主题为找寻身边担心全因素的平安大探讨。 定期召开以“平安教化”为主题的班会，组织学生学习相关的平安常识。 组织学生观看平安教化视频。 参与小学平安学问竞赛。 与学生、家长签订防溺水目标责任书
3、、放假前发放暑假平安目标责任书。 存在的问题及准备： (1)对于一些平安方面的细微环节问题还存在大意，以后要重视。 (2)老师的平安值班做的不好，下期要从思想上让每一位老师重视。 2.读书活动 读书能积累语言，丰富学问，而且能陶冶情操，受益终生。为进一步推动我校教化工作，激发学生读书热忱，活跃校内文化，树立正气，营造良好的读书氛围，我校始终坚持开展校内读书活动。 (1)给学生留读书的时间每天上午上课前的20多分钟的时间为读书时间，另外要求各班每周至少支配两节读书时间。同时让老师教学生阅读的方法，帮助学生学会读书，并和孩子们共享书中的内容和思想，渐渐培育学生爱读书的习惯。 (2)做好读书摘抄中高
4、年学生要把读书中的感爱好的美丽段落进行摘抄，语文老师要予以检查。 (3)抓好经典诵读中华民族的传统文化源远流长，积淀着才智的结晶，本期我校接着在46年级开展弟子规的学习，并且进行背诵竞赛，通过活动学生在学习看法、行为习惯上都有了很大的转变。 (4)老师读书学期初给每位老师发书及读书笔记，让老师每学期至少能读一本书，从检查状况来看，大多数老师做得很好。 (5)把书作为奖品本期我校把书作为奖品发给在小组合作评价中获奖的同学，他们很兴奋，更爱读书了。 存在问题： 读书方面的活动开展的少，在读书上老师指导的还不够。下期要开展“小小故事会”“朗读竞赛”“演讲竞赛”等活动。 3.阳光体育活动方面 为了让“
5、每天熬炼一小时，华蜜生活一辈子”的理念深化到每个学生的心中，我校依据实际状况开展了丰富多彩的体育活动。 (1)学期初规范流程强化大课间，主要以“武术操”“跳绳”为载体开展活动，通过两周的强化，学生能做到规范整齐有序。 (2)开展活动本期我校进行了跳绳竞赛、放风筝竞赛、跳远竞赛等活动，通过这些活动激发了学生的运动热忱。 (3)运动队训练利用下午的课外时间进行铅球，跳绳训练。 存在的不足及改进： (1)在跳绳的技巧上指导的不够，要向其他学校请教，另外还要多练习。 (2)大课间形式过于单一，下期要有所变更。 4.课改方面 本期我校要求把山西太谷的“二十四字教学模式”渗透到每一堂的课堂教学中，把课堂真
6、正还给学生，让学生展示自己。结合我校实际本期在课改做了以下工作： (1)在全校进行小组合作评价，充分发挥学习小组的作用。我校制定了评价细则，在各班教室有评价表，每周每月进行总结，以此来激发每一个学生的学习爱好。通过一个学期的尝试，大部分学生在各个方面都有了大的改变。 (2)每一位老师上一堂课班班通课改课，然后进行评课，从中找出适合我校实际的一些课改阅历，借此推动我校的课改工作。 (3)定时召开课改研讨会，刚好发觉在教学中的问题，并探讨解决方法。 存在的问题及下期的准备： (1)对“二十四字教学模式”理念领悟的还不够，不能够很好的应用于课堂。在下学期要进一步仔细的领悟学习，能真正的把课堂还给学生
7、。 (2)小组合作评价的细则、记录不够完善，下期要依据我校实际结合山西_的评价嘉奖实施方法，制定出更可行、更完善的评价机制及嘉奖机，并做好具体的记录。 (3)老师在备课、练习题的选定做的很不够，不能很好的指导学生，下学期在这两方面要加强。 总之一年来，通过全校上下同心协力，共同奋斗，我校的各项工作取得了明显的成效，但我醒悟地相识到，我们的工作才刚刚起步，与其他学校相比还有很大差距和不足，特殊是个人的管理实力还很欠缺，我们的工作还有很多不完善的地方，这都有待于我们在今后的工作中加强学习，不断改进，不断充溢，不断完善。 2022年学校个人述职报告2 弹指一挥间，又一年度在繁忙的工作中不知不觉飘然而
8、去。伏案回眸，回顾这2年工作的点点滴滴，平凡的工作中充盈着欢乐，在领导及同事们的关切帮助指导下，我在自己的岗位上努力工作，在业务素养、工作实力上都得到不少进步，总结一年来的工作状况，我对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思，力求在梳理中发觉不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。 一、政治思想方面 重学习、夯基础，在政治上求进步、求提高。虽然工作经验已有二十余年，但成为成教工作者才短短两年，只是我们成教队伍中的一名新兵。因此，我平常比较注意学习，力求在贯彻党的教化方针、政策和上级精神时不走样;学习成人教化理论，刚好更新教化理念，完善自我，尽快成为一名合格的成人教化工作者。 二、业务方面
9、重业务、敢创新，在工作上求突破、求实效。一年来，本人立足本职，注意实干，帮助学校圆满完成了职业技能培训、企业职工培训农村好用技术培训、社区活动、社会生活教化、扫盲教化等年度工作任务，除了完成县教化局的十三项基本任务以外，还帮助学校开展了一系列重大培训活动及赛事：市教化局招投标培训项目救援员培训、村级权力清单36条研修班、市高级插花员职业技能大赛、联合市成校开发新型培训项目企业培训师等等。 三、个人成果 “科研兴教、科研强校”是我校老师的共识，老师必需通过教化科研反思自己的教学实践，实现专业成长，学校必需依靠教化科研上台阶、出特色、铸品牌。这一年里，我主动撰写论文，参加学校课题探讨：学校课题获得
10、20_-20_年度市职业教化与成人教化教学探讨课题一等奖;撰写的论文“示范+培训”模式的新探究 获市二等奖。 在这一年中，我虽然做了肯定的工作，也取得了一些成果，但也还存在一些不足，比如在工作协调方面主动意识不强，主动学习欲望不是特别剧烈，有时候出现想法和行为脱节的现象。我信任，有组织的关切爱惜，有同事的全力支持， 通过不断的学习，不断的改进，我以后定会取得更好的成果。 2022年学校个人述职报告3 转瞬一学年又该结束了，对我来说也意味着我进入中心幼儿园已有近三年的时间了，在这三年中，我伴随着中心幼儿园从刚开园时一所一般的幼儿园一步步成长为省级示范幼儿园。这是我们大家共同努力、辛勤得到的最好回
11、报，当然这其中也有我的一份微薄的力气。就拿工作来说，上学年我还是跟在其他老师的后面，而本学期年在领导的信任下也能抵抗一阵，这对于我来说已经是跨出了一大步，这其中主要的功劳是同事对我工作的帮助和支持，在同年级班组的竞争和压力中，使我使我不断成长。下面我简洁回顾一下本学期所做的工作和一点相识。 1、本学年我班有幼儿36名，12名幼儿是插班生，另外，吴赛美小挚友在本学期中因搬家休学。班内男生23名，女生13名。由于孩子中男生较多，因此，班里的幼儿显得较为活跃。抓好幼儿各项活动的常规就成了我们的首要任务，只有在建立良好的活动常规基础上，才能更好的有目的、有安排、有组织的开展各项活动;在轻松、暖和的环境
12、中，使其身心得以健康发展。经过一个学期年熬炼，我班幼儿在各方面的常规已经有了较大的提高，基本上能自觉遵守。孩子们的健康状况也比较好，出勤率始终较高，幼儿身高达表率为100%,只有一位幼儿身高偏高;体重达标率为97%，仅有一位幼儿体重偏重，血色素达标率也是100%。 2、在教学上，由于到了一个新的班级，和蒋老师也是第一次合作，我必需重新相识、熟识班内幼儿，同时了解他们在各方面的状况和差异，在这方面蒋老师给了我许多的帮助。我们针对班内孩子的实际状况调整了教学方法，使每一个孩子各方面都在原有的基础上有所进步。另外，在本学期中我班又来了一位新老师，这下使我肩上的担子更加沉重了，但我还是能按时完成预定的
13、教学目标和班级工作。 3、今年本班拟定手工特色的教学安排，确定了幼儿动手操作教学的发展目标，并将手工教学渗透到平常的教学活动中，不断激发幼儿的动手操作的爱好，提高幼儿对剪、贴、捏、搓等的技能，使孩子们的动手实力在原有的基础上又向前迈进一步。 4、家园联系方面：仔细、刚好的写好每周、每月的幼儿家园联系册的内容。按时更换家园联系栏的保教内容。发觉幼儿的问题刚好与家长联系，细致询问缘由、相互沟通、共同处理。每月做好家访工作，并写好家访记录表，平常常常与家长沟通或电话联系，在刚好与家长的沟通中帮助孩子健康成长。 5、平安方面：由于我们加强了对幼儿的平安教化和引导，在平常各项活动中充分体现，还请家长协作
14、让孩子明白平安的重要性。因此，在本学年中我班未发生任何平安事故。 6、不足之处：由于我园已是省级示范幼儿园，这对于老师在各方面的要求又提高了很多，我迫切须要加强自身素养，提高教学水平和英语练习，另外，还有时对孩子们耐性不足，不够周到。我想已经相识到不足的我会加倍努力，争取不负领导和同事的信任。 2022年学校个人述职报告4 各位领导、同志们： 我是今年三月份起先分管学校教学、招生和职工思想教化工作的。近一年来，我仔细学习、爱岗敬业、勤奋工作，廉洁自律，始终以健康的心态、饱满的热忱、主动的行动面对各项工作，在校长的带领和教职工的关切、支持下，如期完成了我所分管的年度工作任务，并取得了新的成果。现
15、将个人履行岗位职责状况简要汇报如下。 一、 主要工作 一是以常规管理为抓手，有效促进了教学管理的规范化。通过教学各环节的细微环节管理，保证了良好的教学常规;目前，教学管理严格规范、教学活动开展有序;老师精神状态良好、工作作风务实、工作纪律严明。 二是以课堂探讨为基础，深化教学一线全面了解教学状况。一年来我严格坚持值班检查制度，早晚深化教室课堂，仔细听了每位老师的课，并进行了一对一的沟通评议，驾驭了较为精确的教学状况。 三是以思想工作为先导，有效调动了老师工作的主动性。先后开展谈心活动40多人次，召开学生座谈会三次，科室沟通活动四次，精确驾驭了老师的思想状况。理顺了工作心情，提高了工作效率; 四
16、是以课题探讨为重点，推动了教化科研工作的顺当开展。今年先后组织了6次校内 “公开课”、 68人次参与校外观摩活动，有效促进了老师的专业成长;“十二五”教化科学课题申报立项五项(其中省级两项，市级三项)，填补了我校课题探讨的空白。课题探讨老师参加率达60%。同时校本课程的开设与开发也进入试验阶段。教学探讨与课题探讨的深厚氛围正在形成。 五是以招生工作为突破，推动了学校办学规模的进一步扩大。出台了一系列招生激励政策，实行联合招生方法，发挥个人人力资源优势，精彩完成了_年招生工作任务，使中一招生数较去年增加了25个百分点，招生人数和在校生总数均再创历史新高; 六是以个人带动引领为示范，强化了工作作风
17、和工作纪律的进一步转变。我通过带头严格遵守工作纪律，仔细履行岗位职责，影响和带动了部门工作作风的转变。 七是以公允公正解决问题为契机，营造了和谐的工作氛围。通过以人为本、以诚待人、以理服人等理念的实践，职工的工作状态与和谐度得到了明显改善。 八是完成了“双基迎国检”“省田径运动会”“国家体育总局文化课教学状况调查”等重大临时性工作，效果显著。 二、取得成果的缘由 一是正确的领导和团队的力气是取得成果的根本保证。 工作取得成果的首要缘由是主要领导的正确领导和领导班子的团结协作，但重要缘由是团队集体力气的发挥。二十一世纪是一个合作精神大于个人努力的时代，我从来都不认为个人实力或一个人的实力能够解决
18、多么深远的问题。因此，工作中我特殊注意调动每一位老师的工作主动性，发挥大家的.潜能，凝合大家的力气，推动整体工作。 二是和谐的人文环境是提高工作成效的重要条件。 和谐的工作氛围是责任感、华蜜感和成就感提升的重要标记。我始终认为和谐的工作氛围是调动老师工作主动性、发挥老师教化才智、发掘老师教化潜能的最佳土壤。因此，我特殊关注和谐人文环境的创设与团队精神的打造，将制度管理与情感管理相结合，重视激发大家的教化情怀和工作热忱。实行的方法：一是真诚对待职工;二是广泛听取看法;三是严格执行制度;四是公允处理事务。我也可喜地看到，一年来教学人员的和谐度和责随意识在逐步攀升，这也是我最大的劝慰和收获。三是勤于
19、思索敢于创新是工作取得突破的关键所在。 回顾过去一年的工作，我个人认为在四个方面有所突破：一是招生工作，二是教研工作，三是课题立项工作，四是和谐团队建设和工作作风转变。工作之所以有突破的关键缘由之一是面对困难问题和崭新问题时要多动脑、勤思索，不推诿、不扯皮，要勇于实践、敢于创新，要把开拓创新意识作为推动工作的动力，要把实际工作的逆境作为考验自身实力的平台，以主动乐观的看法迎接挑战、解决问题。 四是擅长学习勤于反思是老师成长的必由之路。 丰富的教化实践使我树立了终身学习的理念。工作中我仔细学习政治理论和管理理论，注意理论素养提升与管理水平提高的融合，提倡“关注细微环节、提倡反思”，并将感性相识上
20、升到了理性高度。一分耕耘，一分收获，不断的学习与反思也换来了沉甸甸的果实。今年4月份我所撰写的“中国教化改革的行动思索”一文发表于酒泉教化杂志; 8月份我所独著的为了志向的教化一书由甘肃教化出版社出版发行; 10月份我所主持申报的“酒泉市基础教化与职业教化协调发展探讨”课题通过酒泉市教化科学课题领导小组批准立项，11月份我所主持开展的甘肃省“_”教化科学重点课题“各种社会问题对学校德育的影响与对策探讨”也顺当结题，并通过省级鉴定。 三、存在的问题 一是沟通协调不畅 与各位领导的主动沟通沟通不够，缺乏深层沟通，还局限于工作所迫状况下的事务性协调。 二是开拓精神不够 有些工作还停留在过去的思维定式
21、和惯性之中，不能和学校的实际相结合，还存在按惯例和理论角度思索问题的现象。 三是大局意识不强 本位主义思想严峻，一些问题的处理仍旧停留在本职工作和本部门工作的层面，缺乏全局意识。 四、今后努力的方向 一是要解放思想，深化教学改革。探讨更加适合我校特色的课程教学模式，探究学生学业成果评价的有效方法，探寻具有造血功能和体校特色的招生渠道，努力提高教化科研水平，不断提升学生素养和教学质量。 二是要转变工作作风，增加服务意识。要深化实际，强化管理，有力有效开展工作。既要强化开拓意识，又要与工作实际相结合;既要体现制度管理，又要呈现人文关怀。 三是要加强沟通协调，强化全局意识。要在做好本职工作和自己分管
22、工作的同时，兼顾和带动其他工作，以求整体工作的推动。 各位领导、同志们，感谢大家过去一年关切与帮助、理解与支持。今后我将进一步加强学习，提高理论水平和业务素养，提升管理水平和服务意识;把大家的呼声和须要作为第一要务，把大家的满足度作为第一标准;把察实情、讲实话、办实事作为工作的追求和导向，用客观、公正、发展的观点分析问题、解决问题，真正达到推动工作的目的。 述职人：_ 20_年_月_日 2022年学校个人述职报告5 我分管学校后勤工作，搞好校内环境卫生和校内文化建设，做好后勤生活工作，维持好学生纪律和平安稳定，为教学供应有力的保障，是后勤工作重要性的体现。 一、加大校内环境卫生和校内文化建设的
23、力度，营造良好的育人环境 1、抓好校内环境卫生工作。学生来自乡村，没有养成良好的卫生文明习惯，校内内脏乱差的现象屡禁不止。我和分管劳动卫生的政教处姚主任，不辞辛苦，靠坚持不懈地努力去促使学生丢掉坏毛病，养成好习惯。制订卫生评比细则，每天坚持学生宿舍、卫生区和教室卫生的检查评比，调动各班主任和学生的主动性，使他们重视卫生。严格执行对后勤卫生服务人员的要求标准。校内卫生有了明显进步。 2、抓好校内文化建设。学生生活学习在校内里，须要有一种主动向上的环境氛围，使他们时时到处得到感染熏陶。校内内整齐卫生，车辆摆放有序，楼道内各种宣扬品富有教化意义，教室里环境优雅，班训、国旗、条幅、板报以及学生用品的摆
24、放，墙壁地面无一处不显示学生的文明素养。 3、抓好宿舍文化建设。在教文体局的领导下，我校宿舍文化建设搞的富有成效。让学生爱整齐、讲文明、求进步，把自己的生活环境搞好，体现自己的价值观念、审美情趣和良好素养。宿舍文化的建设也极大推动了学生文明习惯的形成。 二、做好后勤服务，保障师生健康生活，促进教化教学质量提高 1、刚好对学校各种设施的检查检修，保证用水、用电、供暖，修检损坏的教学设备，生活用具和生活设施，为师生供应良好的生活条件。 2、联系县防疫站，为师生进行体检，消退大规模传染病的发生的隐患。 3、保持和后勤的协调关系，促进后勤改善伙食，提高饮食质量，刚好足量供应开水，按标准供暖。检查后勤人
25、员，餐具卫生状况，检查食品质量，保证师生平安。 三、开展德育和纪律教化，仔细履行平安职责 1、建立德育教化机制，制订德育工作安排，协调政教处、团委会开展德育教化工作，每周升旗和国旗下讲话，举办文体和其它活动，提高思想相识，组织学生观看爱国主义影片和光盘，体现了德育教化始终是学校教化的最重要环节。 2、加强纪律约束，确保学生文明交往 建立班级量化考评机制，对学生在校期间的思想纪律卫生等量化评比，给学生的突出表现好人好事加分，对不文明、违纪行为减分，班组量化评比，调动了全员参加的主动性。严格对学生的纪律检查，值班领导，值班老师和值日干部负责对学生进行全方位跟踪检查，提高学生纪律意识。 3、加大对值
26、班工作的管理力度 加强对门卫和宿舍楼管理员的要求，确保闲杂人员不进入校内和学生宿舍。 加强对晚休值班老师的要求，值班老师要确保所值楼层、饭口的值班质量。 加强对教学楼值班老师的要求，值班老师要确保值班时间范围内教学楼的纪律和卫生质量。 4、平安工作重于泰山 为做好我校平安工作，集中学校力气，对校内平安进行全方位的排查根治 (1)进行了彻底的平安大检查，检查教学设备、后勤服务、学生用品，发觉问题刚好解决。 (2)建立完整的平安工作网络。 (3)建立完善的平安工作制度和各种平安应急预案。 (4)建立健全老师，学生平安责任制度，学校与老师、学生签订平安责任书和平安公约 (5)进行有效的平安宣扬和教化，请公检法人员讲座，组织学习平安手册，观看平安法制影片，根据上级要求，全面彻底的做好学校工作，确保平安。 在今后的工作中，我将更加努力地探讨后勤工作的特点，使后勤工作更科学更有效，更好地为学校发展教化教学质量的提高服务。 述职人：_ 20_年_月_日 2022年学校个人述职报告