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1、2022干部 年度抓基层党建工作述职报告范文 干部2022年度抓基层党建工作述职报告范文 根据会议要求，现将抓基层党建工作报告如下：一、履职状况（一）抓牢抓实思想政治建设。一是深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会和市X次党代会精神，充分利用第一议题、党组中心组理论学习和三会一课等方式开展理论学习，组织市委宣讲团来我XX宣讲十九届六中全会和市X次党代会精神，推动理论学习入脑入心。二是扎实开展党史学习教化活动，主动参与XXXXXX活动，确保我为群众办实事项目落地落实。三是开展庆祝建党100周年系列活动。组织开展了党史学问竞赛、学党史、感党恩，我为XX增光添彩主题演讲竞赛
2、、颂歌献给党、筑梦新征程合唱竞赛X个主题活动，在全办掀起庆祝建党100周年活动热潮。（二）主动履行党建第一责任人职责。一是切实扛稳一岗双责，主动督促党组成员履行党建工作职责，主动学习党建学问，提高履职水平，推动党建工作落细落实。二是加强工作谋划，制定2022年度党建工作安排，每半年听取一次党建工作报告，定期召开专题会议，探讨部署党建工作。（三）抓好2022年述职评议考核问题整改。我XX在2022年述职评议中共查摆3个问题，均已整改完毕，整改状况如下：问题1：在抓好班子、带好队伍的重要性相识与上级要求还有差距的问题上。详细措施：抓牢思想政治建设，强化党组班子的领导作用，在理论学习和履行XX使命中
3、突出政治本色，坚持时时讲政治，事事将政治。问题2：在缺乏新思维、新方法，存在肯定的本事恐慌的问题上。详细措施：一是加强理论学习，用好五种学习方式强化理论武装，时刻跟进学习习近平总书记最新讲话。二是加强XXXX、XXXX、XXXX等业务学问学习，坚持依法行政，提高XX业务水平。问题3：在党建工作亮点不够突出，创新性工作开展不多的问题上。详细措施：一是坚持党建引领作用，充分发挥党支部和党员的先锋模范作用，让党员在创先争优中发光发热。二是在优化XX环境和XXXXXX演练中，成立党员突击队，发挥党员模范带头作用。（四）夯实基层党组织建设。从基层党组织标准化建设入手，将党建重心向基层倾斜，着力解决基层党
4、组织虚化、弱化问题。一是建设高素养党务干部队伍，主动指导推动机关党总支委员会换届工作，选用党性原则强、业务水平高的同志担当党务干部，形成强有力的领导班子。二是带头落实党内组织生活制度，抓细抓实党员三会一课、主题党日、组织生活会等制度落实。坚持兰考标准，组织召开党史学习教化和优化营商环境专题民主生活会X次，与班子成员肃穆开展指责和自我指责。严格落实了双重组织生活制度，党组班子成员深化基层党支部讲党课X次，参与组织生活会X次。三是加强党员干部队伍建设，健全干部选拔任用制度。带头坚持民主集中制原则，做到科学民主决策，营造风清气正的干事创业环境。四是落实XXX制度，带头落实党员领导干部联系基层党支部和
5、联系党员制度，深化联系点开展调研，帮助基层解决人员和资金问题，推动党的基层组织全面过硬全面提升。（五）发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用、完成重大任务状况。 一是加强党员队伍管理。严格遵守党员发展程序，根据限制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，2022年市XXXX发展入党对象X人，正式党员X人。用好全国党员信息管理系统，刚好转接组织关系。做好党内关怀激励帮扶工作，完善制度台账，七一期间走访慰问老党员和困难党员XX人。开展两优一先评比工作，表彰优秀共产党员X人，X人获得市级优秀共产党员荣誉。二是开展党员志愿服务活动，今年我们主动组织在职党员进社区报到服务、文明城市创建、疫情防控、
6、防汛抢险、乡村振兴、XXX进等志愿服务活动XX余次，在XXXXXXX日、XXXXXXXXX日、124法制宣扬日活动中，向群众普及XX法律法规、防灾减灾学问，拉近了XX与群众的距离。三是投身疫情防控和抗洪抢险工作，实行设置党员志愿岗，帮助社区党组织管理，加强基层工作力气，7月份为XXX社区送去防疫物资，在抗击疫情、维护社区稳定中发挥了重要作用。制定抗洪抢险工作预案，建立抗洪抢险队伍X支共XXX余人。四是巩固脱贫攻坚成果，助力乡村振兴。我办分包的是X县XX镇XX村，我们定期组织XX名帮扶党员入村开展工作，推动产业扶贫措施落实。目前，协调为XX村修路XX公里、XXXXXXXX、建桥梁X座，XXXX墙
7、XXX平方米。大力发展村集体经济，修建了XXXX站，成立了XX饰品有限公司，筹措资金开展了X改X增工程，村基础设施建设和村容村貌得到明显改善。二、主要问题尽管工作取得主动进展，但比照上级要求和先进单位，还有许多差距：（一）部分党务干部对机关党建工作相识不到位。主要表现在：一是对党建工作业务学问学习浅尝辄止，对工作中的重点难点问题不愿多思索，不想多探讨。二是不能合理支配工作时间，肯定程度地影响了党务工作效果。产生问题的缘由：对党建工作的思想重视程度不足，相识上存在偏差，认为党建工作就是简洁的理论学习和集中活动，对党建工作在更高层次上实现思想引领和推动中心工作缺乏必要相识。（二）理论学习不够深化。
8、表现在：学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神方面离上级要求的学懂弄通做实还有差距，运用新思想武装头脑、指导工作实际、解决实际问题方面仍有不足。工作时间与学习时间存在冲突，学习形式单调，理论学习多实践活动少，对学习内容的研讨沟通不够充分，存在以工作研讨代替理论研讨的现象。产生问题的缘由：理论学习缺乏目标，没有坚持实事求是一切从实际动身，理论联系实际的学风。（三）党建工作业务水平不高。表现在：班子对适应新时代党建工作有肯定差距，抓党建工作的凝合力和向心力还需进一步提高。产生问题的缘由：一是思想相识存在不足，在学习新理论、新学问的深度和广度上坚持不够。二是进取精神有所减退，在
9、党员教化方式上缺乏创新，对党员教化培训思索不足，在教化方式和教化时间上要求标准不高。三是观摩学习方式利用不充分，向外学习的劲头不足。（四）党建工作与XXX业务工作融合不够。表现在：个别党支部、个别科、室负责人没有充分相识到抓党建对促进业务工作的重要性，在完成业务工作的同时不能很好地突出党组织的示范带动作用，党建引领XXX业务色调不浓。部分同志对党领导工作的指导思想还停留在口头上，缺乏突出党建引领的政治自觉。产生问题的缘由：一是对党建引领示范作用相识不深，在提升思想境界，服务发展大局的相识上还有提高的空间。二是党建力气相对薄弱，随着党建标准化建设的开展，任务重和人员少的冲突始终比较突出，党建工作
10、理论性强、组织活动多、党建资料留痕的工作要求对现有的党务干部是一个重大的考验，当前的党务干部配备比例不能从根本上缓解冲突，在肯定程度上制约着党建工作和业务工作的融合发展。三、下步准备（一）仔细履职尽责，压实党建责任。切实扛起党建第一责任人职责，强化对党组班子的引领示范作用，确保一岗双责落实到位。（二）注意党建引领，服务中心工作。破除党建、业务两张皮现象，坚持党建、业务两手抓、两手硬，坚持党建工作引领人防业务，确保XXX工作行稳致远，为全市发展大局贡献力气。（三）抓好队伍建设，提升党建水平。加强对党员的培训、教化、管理，打造高质量XXX党建队伍，为XXXX市转型发展供应坚毅的组织保证。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页