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1、机关车队HSE职责实施计划钻井工程技术公司 机关车队HSE职责实施安排 部门概述 部门基本概况 机关车队组建于101年5月，目前全队总人数37人，男职工33 人，女职工4人，其中党员10人；现有车辆35台。 机构设置与人员构成 车队设队长1人，指导员1人，平安员1人，其它员工34人 共分三个班组，共计37人。 1.43工作特点 主要任务是为公司机关供应优质、热忱、平安的用车服务。 部门HSE职责实施安排 承诺和目标 承诺 车队每位管理人员向公司分管领导进行HSE承诺，员工向车队 负责人进行HSE承诺。 目标 车队年度HSE工作的主要任务和工作目标是：仔细履行 HSE职责，全面贯彻HSE管理的有
2、关要求，主动推行 HSE管理，加 强监督检查，刚好消退隐患，处理违章，有效避开各类事故，争创管 理局“优秀基层队”。 车队的HSE工作主要任务和工作目标为： .加强平安监督检查，各类事故隐患整改率达到101%; .全面推行HSE管理体系； .做好平安生产工作的计戈叭布置、检查、总结和评比工 作。 力求 零违章”、零隐患”、零事故”和 零职业危害”, 做到兰杜绝”保证”。 2.2组织机构、职责、资源和文件限制 组织机构 机关车队隶属公司直属单位，队长兼 HSE领导小组组长，指导 员兼副组长，平安员兼管理员。 职责 2.2.2.1车队队长HSE管理职责： .负责全队平安环境与健康管理体系的建立与运
3、行， 贯彻国 家、管理局及公司在管理体系的要求，将 HSE管理体系的方针和目 标落实到全队。 .组织员工学习有关 HSE管理方面的全部学问，开展岗位 练兵，定期组织平安技术考核。 .对发生的事故要坚持按“四不放过”的原则，刚好报告和 处理。 .定期召开对HSE管理领导小组会议和全体员工大会，讨 论分析总结HSE管理体系的运行状况； .做好全部HSE管理体系的活动记录 .2平安员HSE管理职责 .队长领导下，负责车队HSE管理工作，贯彻平安生产环境 爱护及工业卫生的指示和规定，并检查督促执行。 .负责参加和修订有关HSE管理制度和平安技术操作规程， 并检查执行状况。 .负责支配并检查班组HSE活
4、动，定期组织应急预案演习。 .每天深化现场检查，发觉隐患刚好整改。 .健全完善HSE管理基础资料，做到齐全好用规格化。 2.2.2. 3.员工HSE管理职责。 (1 ).平安生产人人有责，每个员工都应在白己的岗位上，仔细 履行各白的HSE职责，对本岗位的平安生产环境爱护及工业卫生负 干脆责任。 .严格遵守企业的HSE管理制度及本岗位的平安操作规程。 .主动参与班组平安活动，接受HS E教化培训，增加白身 的HSE意识及防护实力。 .正确分析推断和处理各种事故苗头，刚好整改和上报事故 隐患。 .发生事故，要坚决正确处理，刚好向车队领导上报，并保 护事故现场。 资源 机关车队各岗位管理人员应经过专
5、业培训，取得相应的资 格培训证书。管理人员应达到： 具有HSE意识，通过HSE学问培训。 熟知平安与职业卫生方面的 HSE法规、标准、制度和要 求； 清晰本岗位HSE职责和任务； 在推行HSE工作中起表率作用。 机关车队的负责人和管理人员应参与公司和上级组织的HSE培训。 文件限制 依据HSE管理体系的要求，建立车队 HSE管理相关文件的记 录、更改和归档管理措施，刚好归档。 文件的归档详细根据公司办公室有关档案管理的规定执行。 车队的非归档案资料保留两年。 2.3 风险评价和隐患治理 机关车队应组织各个班组不间断地开展风险评价工作，识别 与业务活动有关的危害、影响和隐患，刚好实行有效措施，把
6、风险降 到最低或限制在可以承受的程度。 2.6运行和修理 组织或督促建立运行和修理平安管理程序，并监督实施，保障 运行正常进行。应包括： 组织或者参与新安装和改造设备的开车平安审查，审查状况应 记录存档； 根据平安生产法规、标准、规范或制度要求，监督检查有关安 全生产管理制度和平安限制措施的制定状况; 监督检查开车、操作、修理和停车平安规程的制定状况，督促 健全操作规程； 根据有关法规、制度要求，组织检查监督干脆作业环节的平安 管理； 2.7应急管理 落实应急管理。主要包括： 组织或参与制定灾难应急、险情应急等各种应急预案； 落实部门制定有关应急管理的规定，落实有关部门和人员 的应急处理的责任
7、； 组织、参与或监督应急预案演练； 组织或参与应急预案的评估、修订。 2.8检查和监督 2.8.1仔细落实公司制定的平安检查考核制度； 2.8.2对查出的问题和隐患落实负责人、整改期限、整改要求； 2.8.3组织对重大平安问题整改状况的检查验收。 2.9事故处理和预防 按公司的管理规定严格执行。对事故责任者的处理提出处理意 见，制定并落实各项防范措施，做到“”四不放过。 2.10 审核、评审和持续改进 根据公司统一组织的审核和评审的要求，参与有关的HSE管理 内容在体系运行过程中审核和评审。至少要做好以下工作： 建立车队员工的HSE业绩考核方法； 比照本年度的HSE目标，对管理人员的业绩进行考
8、核, 考核成果形成记录并予以保存； 将HSE业绩考核与岗位经济责任制挂钩； 由队长主持，对车队 HSE管理工作和指标完成状况进行 总结，写出年度HSE工作报告。HSE工作报告的主要内容包括 HSE 承诺与目标的实现程度；实施安排的适应性、充分性和有效性；对 HSE管理中存在的问题和偏差进行分析，制定改进措施；对今后HSE 工作建议与看法等。 依据公司HSE管理审核和评审的结论和建议，本着持续 改进的原则，不断完善本车队的 HSE实施安排，实现动态循环。 本实施安排适用于机关车队2022年的HSE管理。 本实施安排主要起草人：苏永建 本实施安排批准人：高晓云 机关车队队长岗位HSE职责实施安排
9、HSE目标 组织和带领全队人员，加强平安监督管理，努力实现 零违章”、 零隐患”、零事故”和零职业危害”，做到 兰杜绝”(杜绝各类死亡 和工业重伤事故； 杜绝重大火灾、爆炸事故； 杜绝重大职业危害事 件)、保证”(保证全年平安生产工作整体达到管理局考核标准)， 争创管理局“优秀基层队”。 岗位要求 具有中专以上学历，5年以上相关工作经验，熟识本单位基层 平安生产特点，驾驭平安管理与评价方法，具有较高的安排、组织、 协调、推断实力，坚持原则，秉公办事，工作勤奋，敢于严格要求， 身体健康，精力充足。 3岗位职责 贯彻执行国家、上级HSE管理的方针、政策、法律、法 规以及公司的规定和要求，在公司 H
10、SE管理委员会的领导下，负责 车队HSE管理的日常工作； 负责HSE目标的分解和落实，组织对车队 HSE工作进行 考核、评比、奖惩； .对发生的事故要坚持按“四不放过”的原则，刚好报告和 处理。 .定期召开对HSE管理领导小组会议和全体员工大会，讨 论分析总结HSE管理体系的运行状况; .做好全部HSE管理体系的活动记录。 考核内容 仔细进行调查探讨，每年依据上级平安部门的要求和本单位的 生产实际须要，制定平安管理年度安排。 组织召开平安年度、季度、月度工作会议，传达贯彻上级指示 和工作要求，布置阶段工作重点任务。 组织开展各项平安检查，并监督整改查出问题。 依据上级有关平安管理的方针和政策，
11、探讨制订本单位平安管 理的规章制度和措施，并组织实施。 4.5对事故按“四不放过”原则进行处理，上报事有意见和建立档案； 4.6 负责审查本队各种报表、制度、材料，并对平安奖惩进行审查。 4.7刚好组织车队人员进行政治、业务学习，检查督促各岗位工作情 况。对领导交办的工作及任务，确保按时、保质保量的完成。 考核要求 按干部管理的规定，接受组织部门和分管领导的考核。每年一 次。 负责对车队人员进行考核并落实奖惩。 年终由本人写出HSE工作业绩报告(述职报告)，经检查、考 核、评比，将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。 机关车队指导员岗位HSE职责实施安排 HSE目标 帮助队长组织和带领全队人员
12、，加强平安监督管理，努力实现 公司年度平安生产目标，争创管理局“优秀基层队”。 岗位要求 具有大专以上学历，5年以上相关工作经验，熟识本单位基层 平安生产特点，驾驭平安管理与评价方法，具有较高的安排、组织、 协调、推断实力，坚持原则，秉公办事，工作勤奋，敢于严格要求， 身体健康，精力充足。 3岗位职责 帮助队长做好HSE管理的各项工作。 负责交通平安的内部管理，对驾驶员进行遵章守纪教化， 处理违章人员和内部发生的车辆损害事故； 组织制定车队HSE培训安排，并监督检查其完成 状况； 深化现场监督各项HSE管理制度的执行状况，督促并帮助 解决有关HSE管理问题。 4 考核内容 依据上级要求和队长支
13、配，提出分管业务范围内的工作发展规 划和工作目标，报队长批准，实行有关措施组织实施。 参与平安检查，提出监督检查安排、检查依据和检查标准，监 督查出问题的整改状况，对发觉的重大问题刚好上报，并提出限期治 理安排。 对发生的事故进行现场调查，提出个人的处理看法和建议，并 按“四不放过”进行监督检查。 参加组织召开年度、季度、月度 HSE管理工作会议。 5 考核要求 按干部管理的规定，接受组织部门和队长的考核。每年一次。 负责对车队人员在本职分管范围内工作状况的考核。 年终由本人写出HSE工作业绩报告，经检查、考 核、评比，将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。 机关车队平安员岗位HSE职责实施安
14、排 HSE目标 在队长、指导员的领导下，优质完成本职工作，为实现车队年 度平安生产目标，争创管理局“优秀基层队”，做出主动地努力和贡 献。 岗位要求 具有中学以上学历，3年以上工作经验，经过相关专业学问培 训、取证。具有较好的组织、安排、协调、理解、推断实力、肯定的 社交实力和较强的协同协作实力。有较强的文字表达、综合分析实力。 熟识本单位平安生产特点和状况，娴熟运用计算机。具有良好的政治 素养和职业道德，听从领导，坚持原则，秉公办事，工作勤奋，忠于 职守。身体健康，精力充足，酷爱本职工作。 3岗位职责 .在队长，指导员领导下，负责车队 HSE管理工作，贯彻安 全生广环境爱护及工业卫生的指不和
15、规定，并检查督促执行。 .负责参加和修订有关HSE管理制度和平安技术操作规程， 并检查执行状况。 .负责支配并检查班组HSE活动，定期组织应急预案演习。 .每天深化现场检查，发觉隐患刚好整改。 .健全完善HSE管理基础资料，做到齐全好用规格化。 4 考核要求 按干部管理的规定，接受组织部门和队长的考核。每年一次。 年终由本人写出HSE工作业绩报告(述职报告)，经检查、考 核、评比，将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。 机关车队经管员岗位HSE职责实施安排 HSE目标 在队长、指导员的领导下，负责成本核算工作，为实现车队年 度平安生产目标，争创管理局“优秀基层队”，做出主动地努力和贡 献。 岗
16、位要求 具有中学以上学历，3年以上工作经验，经过相关专业学问培 训、取证。具有较好的理解、推断实力、肯定的社交实力和较强的协 同协作实力。有较强的文字表达、综合分析实力。熟识本单位生产特 点和工作状况，娴熟运用计算机。具有良好的政治素养和职业道德， 听从领导，坚持原则，秉公办事，工作勤奋，忠于职守。身体健康， 精力充足，酷爱本职工作。 3岗位职责 .仔细实行有关法律法规政策和车队各项管理规定。 .负责本队的成本核算工作，帮助队长搞好成本限制。 .负责本队的定额考核工作，帮助队长限制油料消耗。 .负责本队的工资、奖金的发放及统计工作。 .负责单车公里油料的统计，按时上报各种资料报表。 .完成领导
17、支配的其它工作任务。 4 考核要求 按干部管理的规定，接受组织部门和队长的考核。每年一次。 年终由本人写出HSE工作业绩报告(述职报告)，经检查、考 核、评比，将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。 机关车队汽车驾驶员岗位HSE职责实施安排 1 HSE目标 在队长、指导员的领导下，优质完成本职工作，为实现车队年 度平安生产目标，争创管理局“优秀基层队”，做出主动地努力和贡 献。 2 岗位要求 具有中学以上学历，3年以上工作经验，经过相关专业学问培 训、取证。具有较好的理解、推断实力、肯定的社交实力和较强的协 同协作实力。熟识本岗位平安生产特点和状况。 具有良好的政治素养 和职业道德，听从领导，
18、坚持原则，工作勤奋，忠于职守。身体健康， 精力充足，酷爱本职工作。 3岗位职责 .仔细实行有关法律法规政策和车队各项管理规定，做好 平安驾驶和服务工作。 .做好车辆例行保养，保持车辆性能良好。 .励行节约，降低成本消耗。 .优质服务，满足率达101%。 .严格遵守各项规章制度，不违章作业，对本岗位的平安生产 负干脆责任。 .完成领导支配的其它工作任务。 4 考核要求 按职工管理的考核规定，接受队长的考核。每年一次。 年终由本人写出HSE工作业绩报告(述职报告)，经检查、考 核、评比，将考核结果纳入本人工作考评内容和奖惩。 第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页