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1、合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系人：_联系电话：_乙方（劳动者）：_性别：_身份证号码：_地址：_联系电话：_第一条 劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。1.2 甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除本劳动合同。第二条 工作内容2.1 乙方在甲方从事_工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。2.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。第三条 劳动报酬3.1 乙方月工资为人民币（大写）：_元整（小写）：￥_元。3.2 甲方应按月支付乙方工资，每月_日前支付上月工资。3.3 乙方享受国家规定的节假日
2、待遇，加班按照甲方规章制度和法律规定支付加班费。第四条 社会保险4.1 甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。4.2 乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。第五条 劳动保护5.1 甲方应严格执行国家关于劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和条件。5.2 乙方应遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护设施。第六条 培训6.1 甲方应根据乙方的工作需要，提供必要的培训。6.2 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。第七条 保密条款7.1 乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密和其他保密信息，无论是否书面形式，均属甲方机密。7.
3、2 乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方机密。第八条 解除和终止劳动合同8.1 在劳动合同期限内，任何一方提前解除或终止劳动合同，均应提前一个月通知对方。8.2 乙方解除劳动合同，应向甲方办理手续，办理完毕后方可离开甲方。第九条 争议解决9.1 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条 其他10.1 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方身
4、份证复印件2. 甲方规章制度3. 甲方社会保险缴纳证明4. 乙方培训记录5. 保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系人：_联系电话：_乙方（劳动者）：_性别：_身份证号码：_地址：_联系电话：_第三方主体（服务提供商）：_地址：_联系人：_联系电话：_第一条 劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。1.2 甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除本劳动合同。第二条 工作内容2.1 乙方在甲方从事_工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。2.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认
5、真履行工作职责。第三条 劳动报酬3.1 乙方月工资为人民币（大写）：_元整（小写）：￥_元。3.2 甲方应按月支付乙方工资，每月_日前支付上月工资。3.3 乙方享受国家规定的节假日待遇，加班按照甲方规章制度和法律规定支付加班费。第四条 社会保险4.1 甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。4.2 乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。第五条 劳动保护5.1 甲方应严格执行国家关于劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和条件。5.2 乙方应遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护设施。第六条 培训6.1 甲方应根据乙方的工作需要，提供必要的培训
6、。6.2 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。第七条 保密条款7.1 乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密和其他保密信息，无论是否书面形式，均属甲方机密。7.2 乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方机密。第八条 第三方主体服务条款8.1 第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供必要的服务，包括但不限于人力资源管理、培训、福利保障等。8.2 第三方主体应确保其提供的服务符合国家法律法规和甲方要求。第九条 甲方权利条款9.1 甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定乙方的薪酬、晋升、奖惩等。9.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位和工作内容。9.3 甲方有权在合
7、同期内解除与乙方的劳动合同，但应提前一个月通知乙方。第十条 乙方的违约及限制条款10.1 乙方如违反甲方规章制度，甲方有权对乙方进行纪律处分，直至解除劳动合同。10.2 乙方如泄露甲方机密，甲方有权要求乙方承担相应的经济赔偿责任。10.3 乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益。第十一条 争议解决11.1 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条 其他12.1 本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商
8、补充。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体（服务提供商）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方身份证复印件2. 甲方规章制度3. 甲方社会保险缴纳证明4. 乙方培训记录5. 保密协议第三方主体介入的意义和目的在于，可以为甲方提供专业的人力资源管理服务，提高乙方的职业技能和工作效率，同时减轻甲方的管理负担。第三方主体作为独立的第三方，可以更客观地评估乙方的工作表现，为甲方提供科学的决策依据。第三方主体还可以为乙方提供更多的培训和发展机会，促进乙方的个人成长。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行管理和评估，确保乙方的各项工作符合甲方的要求。甲方有权根据
9、业务需要调整乙方的岗位和工作内容，以适应公司的发展变化。同时，甲方有权在合同期内解除与乙方的劳动合同，以维护甲方的合法权益第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：_甲方（用人单位）：_地址：_联系人：_联系电话：_乙方（劳动者）：_性别：_身份证号码：_地址：_联系电话：_第三方主体（服务提供商）：_地址：_联系人：_联系电话：_第一条 劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。1.2 甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除本劳动合同。第二条 工作内容2.1 乙方在甲方从事_工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。2.2 乙方应遵
10、守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行工作职责。第三条 劳动报酬3.1 乙方月工资为人民币（大写）：_元整（小写）：￥_元。3.2 甲方应按月支付乙方工资，每月_日前支付上月工资。3.3 乙方享受国家规定的节假日待遇，加班按照甲方规章制度和法律规定支付加班费。第四条 社会保险4.1 甲方应按照国家和广东省的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。4.2 乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。第五条 劳动保护5.1 甲方应严格执行国家关于劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和条件。5.2 乙方应遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护设施。第六条 培训6.1 甲方
11、应根据乙方的工作需要，提供必要的培训。6.2 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。第七条 保密条款7.1 乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、技术秘密和其他保密信息，无论是否书面形式，均属甲方机密。7.2 乙方应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方机密。第八条 甲方违约及限制条款8.1 甲方如违反乙方合法权益，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。8.2 甲方如违法解除劳动合同，乙方有权要求甲方支付赔偿金。8.3 甲方不得克扣乙方工资，不得低于当地最低工资标准支付乙方工资。第九条 第三方主体服务条款9.1 第三方主体应按照乙方的要求，为乙方提供必要的服务，包括但不限于人力资源管理、培训
12、、福利保障等。9.2 第三方主体应确保其提供的服务符合国家法律法规和乙方要求。第十条 乙方权利条款10.1 乙方有权获得公平合理的薪酬待遇。10.2 乙方有权享受国家规定的休假待遇。10.3 乙方有权在合同期内提出合理的职业发展和晋升要求。第十一条 争议解决11.1 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条 其他12.1 本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。12.2 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_第三方主体（服务提供商）：_签订日期：_年_月_日附件：1. 乙方身份证复印件2. 甲方规章制度3. 甲方社会保险缴纳证明4. 乙方培训记录5. 保密协议乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为劳动者，有权要求甲方提供公平合理的薪酬待遇和工作条件，有权享受国家规定的休假待遇和职业发展机会。乙方有权在合同期内提出合理的职业发展和晋升要求，以实现个人职业目标。