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1、旅行社员工试用期工作总结旅行社员工试用期工作总结篇一20xx已经过去了，在这一年里，我在局领导、部门领导及同事们的关心与帮 助下较为圆满的完成了本职工作，在思想、学习以及工作方面都有了更进一步的提 高。为今后取得更大的成绩，纠正不足，现将半年的工作情况汇报如下：一、思想方面：通过报纸、网络积极学习政治理论，并把政治理论与“创先争优”活动相结 合。认真学习中央的重要会议精神，并写出心得体会。二、学习方面按时参加局里组织的每周一的例会学习，让我能及时了解到县委县政府以及局 机关的各项工作重点，使自己能够跟得上大家的进度。我重视加强理论和业务知识 学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综
2、合素质水平。三、工作方面作为一名青年工作者，半年来，我始终严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡 而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好服务工作， 当好参谋助手：一是积极主动，认真配合。我主动学习，加强自身业务水平，尽心尽力做好安 排给自己的各项工作。二是参加下乡活动，发放旅游宣传资料，做好宣传。三是在文化节研讨会期间，按照接待要求，热情接待专家学者，对他们提出要 求、建议，做好协调。四是完成一些文件的起草与校正工作。五是协助文化股对全X文化市场进行全面摸底调查。六是与市旅游局联系，完成全X星级旅游厕所标识牌的制作。总结半年的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，
3、但我也认识 到自己的不足之处。理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强，缺乏创造性的 工作思路，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的 半年里，我将克服缺点，认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率 全面进入一个新水平，主动分析自己工作中存在的主要问题，总结工作经验，虚心 向领导与同事请教学习，力求更加完善的完成各项工作任务，做一名合格的事业干 部。下半年主要工作：一是继续加强旅游业务水平的学习，提高自身素养，努力消化并转化为工作的 能力。二是积极配合部门领导以及股室其他同事，认真按时完成安排给我们的各项工 作任务。三是配合单位完成各项建设任务，落实旅游标识牌
4、设置工作。四是开拓思维，继续有序开展旅游景区、饭店、农家乐评星晋级工作。五是积极主动的配合部门领导深入开展旅游企业安全隐患治理工作，进一步落 实安全责任制，重点抓好“十一”长假和各项活动期间旅游安全工作。六是认真完成领导安排的其他任务以及股室的日常事务，做好一些文字工作。以上个人总结，肯定有不全面的地方，恳请各位领导与同事批评指正。旅行社员工试用期工作总结篇二20xx年，财务部门在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的积极配合下， 全体财务人员共同努力，以企业效益为中心，围绕公司年度经营目标和重点工作， 及时准确完成财务核算工作，真实反映公司财务状况和经营成果，站在财务管理和 战略管理的角度，以
5、成本为中心、资金为纽带，为公司领导经营决策提供依据。第一部分20xx年度财务工作总结一、认真完成公司日常各项财务核算工作，严格遵守财务会计制度和税收法 规，认真履行职责，严格按照公司有关规定程序和审批权限办理各项业务。每月按 时按质完成凭证编制审核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。实现 了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。二、防范经营风险，特别是防范税务风险，促进公司稳健经营。公司财务人员 按时纳税申报，及时足额交纳各项税款，定期与国税地税业务及税务代理进行沟 通，认真听取对方意见和建议，确保税务工作更快速、更有效的完成。三、积极做好汇算清缴工作。在规定的时间内向税务局报送
6、年度企业所得税纳 税申报表，及时完成汇算清缴。报送资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料 和电子数据。四、规范各项财务基础工作。20xx年公司实际业务性质在会计核算上较上年 有了很大的变化，财务部门根据变化对会计核算科目及成本中心做了相应调整，将 班组核算进行细化设置，费用分摊也进一步细化管理，各部门的费用项目进一步明 细化，成本核算水平有了很大的提高，及时为公司领导提供财务数据，针对平时会 计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。五、监督控制生产成本，完善成本核算。财务部门今年进一步改进计算每个生 产单元的成本，完善生产单元的计算项目，根据生产部门提供的物料清单及相关单 据，将
7、材料消耗、人工费、电费、折旧等项目分摊到每个生产单元，月底财务按生 产单元、生产周期进行明细核算结转生产、销售成本，使每一生产单元的产品成本 更准确，为下一年度销售定价提供数据。六、认真做好常规性财务工作。财务部要求财务人员认真做好财务常规工作， 如核算每月的物资采购入库;确认销售收款工作;审核每日费用报销、记账和票据管 理工作;及时填报会计报表资料和税务申报资料;整理装订每月财务凭证等。在这最 平常最繁琐的工作中，财务人员能够妥善处理各项工作，合理安排各项工作次序， 及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，满足了各部门对财务的工作要求。对 日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清
8、晰、账实相符。从原始 发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档 到各种基础财务资料的收集，都实现了正规化、标准化。按照档案管理制度的要求 对公司财务凭证进行整理、装订、归档，使得财务部门成为公司的信息库。七、合理运用国家税务优惠政策，与国、地税部门沟通协调增值税及营业税附 加税费的减免、纳税申报等相关事宜，使公司在20xx年及时的享受到了国家增值 税及营业税附加税费减免的优惠政策。八、根据统一部署和要求，我公司会计档案 保管员对需要销毁的1995年及以前年度的会计档案进行了认真的梳理，并编制会 计档案销毁清册。九、加强生产经营过程管理、控制与监督。每个季度主持并
9、召开公司经济活动 分析会，剖析公司生产经营过程中存在的问题，为公司领导的生产经营提供财务参 考数据。第二部分20xx年工作计划一、完善财务部各工作岗位职责，明确人员各岗位的职责权限，合理分工，细 化财务部各岗位的具体工作，提高人员的专业技术水平、做好成员的团结合作。二、做好公司20xx年度财务预算的编制工作以及20xx年度财务决算。三、继续做好会计核算及成本控制。强化班组核算，做好全年切块费用的控制 使用，有效控制成本支出，降低成本，增加公司利润。四、做好资金管理及资产管理。通过内部管理控制，合理筹措，统筹安排运用 资金，加大对库存积压物资及不良资产的报废及处置力度，积极盘活存量资产。五、强化
10、会计管理职能，积极参与公司经营决策。合理开展各部门的费用管 理，税收筹划，收支控制，为公司领导的生产经营提出合理化建议。六、做好财务分析工作。及时利用财务数据，采用科学的分析方法，对公司的 财务状况、营运能力和财务成果进行分析，客观的评价公司业绩。七、迎接审计部门经济责任审计检查，确保检查工作不出差错。旅行社员工试用期工作总结篇三时间流逝，转眼之间我来XXXX公司计财部工作马上就两个月了。虽然时间很 短，但是这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下，我在工作上收获颇丰。下 面我将近两个月年来自己的工作情况总结如下：一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同事。自到公司上班以来，我能 严格要求自己
11、，每天按时上下班，正确处理好工作与私事的关系，从不因个人原因请假或耽误公司的正常工作；同时我认真学习并严格遵守公司的各项规章制度；团结 同事，积极合作；二、能够做好本职财务工作。作为一名房地产企业成本会计，我深知成本管 理是财务工作中重要的一项工作内容，在前任成本会计王霆的指导下，我认真学习 我公司成本管理流程，主要包括纸版合同的接收归档、日常付款的审批、账务处 理、产值的处理等，特别是合同付款审核工作，是否在本月资金计划内、是否符合 合同付款条件，审核一定要细心严格，付款信息、产值信息等相关内容及时登记合 同台账，保证领导看到的是最新的数据；三、合同印花税税金计提工作。每月月末能够及时把本月
12、收到的新合同按类 别计提印花税，报给税务会计马昱，确保税金及时缴纳；四、做好其他日常事务。已批未付准确管理，每天早上把最新的数据汇总完 毕后报给出纳，其他各项报表及时更新。两个月来，我尽管围绕自身工作职责做了 一定的努力，取得了一定的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差 距，在工作中也存在不足之处。主要表现在：一、自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，很多工作不能及时做出反应，做 出让领导满意的结果。我相信随着工作的深入，我会做得更好。二、自身的业务知识和能力还有欠缺，需要不断地学习和提高。针对上述不足，今后的工作中，我会不断加强财务专业知识学习，提高自己的 业务水平，在细节方面完善自
13、己，严格要求自己，更好的做好本职工作。最后，感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助。希望在我成为公司一名 正式员工之后能更好的一起工作，团结协作，共同努力，为公司的发展而努力。旅行社员工试用期工作总结篇四投身旅游这个事业已经8年了，8年了，抗战都可以结束了，可是我们的事业 距离我们的梦想还很远。我常常自责自问：为什么自己总是会迷惘？能不能再快 点？专家来了，我们听了人家的讲课，总是觉得飘飘忽忽把握不住，同行到一起也 会总结，但总是观点太多办法太多最后觉得一切就像没说。于是我们先是去了一趟桂林和张家界，又在元旦的第一天踏上了火车，到了武 汉，找到了今年认识的一家组团社老总座谈，一路走一路思考，
14、觉得自己真的好像 明白了很多。我们要对旅行社这个行业做一次认识，旅行社不是人贩子，不是二道贩。他是 这样一个组织：能带给广大游客一个充满新奇快乐幸福安全的旅游体验的组织机 构，你做到了，游客就会高高兴兴的打开钱包，你就是个称职的旅游经理人。这个 过程中大多环节由地接社来负责落实，所以地接社的重要性一点不比组团社差。有 的旅行社说组团社是上游，人家不给地接社发团就地接社饿死了，这些想法真的不 对。大家都会在淡季的时候去做外联去开拓市场，是不是很多时候觉得组团社的经 理总是对自己的宣传彩页呀还是行程安排以及报价总是不屑一顾？为什么呢？不是人家不礼貌不专业，是自己的东西对人家来说就是垃圾，没有用处。
15、商人 的眼光很敏锐的，他们不会放过对自己的生意有促进的任何机会，他也不想把时间 多浪费在一个对自己无益的陌生人身上哪怕一秒。可如果你说：你好经理，一是我 现在手里有几条精品线路。够新颖独特，科学合理，并且富有竞争力，您感兴趣 吗？二是经典常规的线路如果您要和同行竞争，和我合作，我敢保证您一定拿下， 顺利签约。够了吗？够了，组团社经理每天不就是想着这些事情吗？他会给你倒杯 茶，请上座，愿听其详。拿你当他贵宾。敢这样给组团社承诺需要自己在家练好内 功，一定要去挖掘自己的亮点，提高自己的实力，人有的我优，人无的我有，自己 把吃住行游购娱每个环节好好打量一番，看自己能在哪些方面再做的好一点，对了 好一
16、点不行，只有好的不是一点你才会脱颖而出。只有这样替组团社着想的地接 社，才会挺起腰杆不求人才会被组团社认可接受。双方真正的成为互惠互利的合作 伙伴。大家常抱怨组团社压价，组团社抱怨客人压价，最后追根求源大家一致认为问 题出在游客身上了，我不认同。现在老百姓小到买个蔬菜也会选择绿色无污染的 菜，大到在网上不厌其烦的比较各种轿车的性价比，大家是不是低估游客的智商 了？山寨版的手机很仿真，但消费者却就是不认账，即使真的需要买，也会抱着图 一个便宜，一再的砍价，相反那些品牌机就是一分钱不便宜照样卖得火爆。所以不 管组团社还是地接社都需要去开发有竞争力的产品，总是去仿制别人的组团社以及 地接社终究会被市
17、场淘汰，并且这个速度会越来越快。我们国家南方那些城市不都 正在面临产品亟待升级的窘境吗？低价注定不够，市场需要高质。我们常常还面临一个问题，很多想法不错，却没有把它落实实施，大家把它推 托到找不到高素质的人才上面来，旅行社需要一个精干的团队，有创意有干劲的朝 气蓬勃的一群业务骨干是一家旅行社的生存根本。这又是个需要我们思考的新课 题，但我相信通过发现，培养，管理，到最后留得下人才是大多数企业的不二选 择。既然对公司这样重要，那就值得我们这些人拿出十二分的精力去做这些事情。我们可以在全国这么多同类景区中脱颖而出，成为山水景区的一匹黑马，是他 有自己独有的品味，独有的区位优势，创新的宣传方式，创新的营销理念和服务理 念，才吸引来了大江南北和世界各地的游客来一睹她的芳容，并且留下他的脚步， 选择在云台山如画如诗的美景里度过自己假期。我们四联也能做到，一份付出一分 收获，相信通过我们的努力和智慧，一定会取得更好的成绩。