加强新时代廉洁文化建设工作总结汇报材料(4篇).docx

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1、加强新时代廉洁文化建设工作总结汇报材料为深入贯彻落实中央办公厅关于加强新时代廉洁文化建设的 意见纪委监委利用本土特色文化资源,深入挖掘优秀传统文 化、革命文化、社会主义先进文化中的廉洁文化元素,创新形式载 体,以“四个依托”着力打造“廉韵”廉洁文化品牌,坚持以 文化人、以文育人,促使党员干部在思想上固本培元,增强拒腐防 变能力,为推进全面从严治党向纵深发展提供重要支撑。一、以党性锤炼基地为依托,开展党性教育。坚持集中培训与 日常教育相结合,引导党员干部筑牢信仰之基,补足精神之钙。一 是讲好廉政党课,壮骨补钙。以领导干部讲党课为契机,把廉政党 课作为教育党员干部的重要形式,组织领导干部到市委党校

2、和党性 锤炼基地讲廉政党课,充分发挥“以上率下”的示范带动作用,让 党员干部在廉政党课中感知如何做人为官、提升党性修养、抓好自 身建设,营造勤政廉政、风清气正的干事创业氛围。二是用好红色 资源,以史育人。会同党史研究中心整理中共特别支部成立旧 址、中共李圈支部暨清平县旧址等10余处革命遗址,黑若仙、李恩 荣等12位革命英烈以及虎口夺食记、果林枪声等13个革命故事。以 组织参观红色教育基地为契机,教育党员干部继承和发扬艰苦奋 斗、继往开来的高尚情怀。三是开展宣传教育,醒脑提神。将全市 13个镇(街道)党性锤炼基地、107个村(社区)“清廉驿站”作为基 层党员群众“廉洁加油站”和宣传主阵地,组织开

3、展普纪普法宣传 教育和地方特色廉洁文化宣传活动50余次,让干部群众在潜移默化 中强化廉洁自律意识。议书,从源头筑牢廉洁从业堤坝。坚持问题导向,对项目责任人 和关键岗位人员开展廉洁提醒约谈人次,发放廉洁风险预警通 知书份,以常态化的监督提醒,筑牢项目有关人员廉洁思想防 线,着力打造“廉洁工程”。五是普法倡廉进社区。为进一步扩大廉洁教育的覆盖面,把廉 洁文化与社区文化建设紧密融合,开办了社区“法制讲堂”,分期 分批组织管理干部家属接受法规教育;开辟了社区廉洁文化宣传橱 窗,将“廉洁是修身良药、是安身立命之本”“廉可生正气、洁能 显高尚;万事防为先,防患于未然”等廉洁警句在职工上下班途中 展示;在生

4、活社区开展了画说准则条例活动,以图文并茂 的形式增强教育的吸引力;在生活社区广场、楼道、人员密集等位 置,设立了处法律法规、党纪党规宣传栏,传播规范规矩理 念,让职工群众在行走中潜移默化地沐浴清廉之风。在春节、“中 秋”、“国庆”等重大节日和薄弱时段,组织全矿重点岗位人员集 中上廉洁大课,利用广播、电视等载体,及时播放廉洁公益广告和 案例警示教育片,利用微信公众平台不间断地推送将廉洁警示语, 强化廉洁理念灌输,增强廉洁教育的渗透力,大力营造风清气正的 和谐社区环境。六是亲情助廉进家庭。为筑牢党员干部家庭拒腐防变防线,营 造家庭亲情助廉氛围,煤矿还将廉洁理念渗透到各级管理干部 的家庭,开展了 “

5、好家风、好家规“家庭廉洁微故事”征集活动, 以散文、情景剧、微视频的方式,反映工作或家庭生活中体现出来 地做人、做事的基本原则,讲述家庭美德故事、传颂良好的家风家 训。定期召开党员干部“夫妻话廉座谈会”组织名干部家属 签订协议书,引导干部家属吹好清廉风、把好廉洁门,当 好家庭纪检员和“廉内助”,守牢家庭廉洁后方防线。开展廉洁 家庭评选活动,在全矿形成了以德治家、以廉养家的良好家风文 化。关于对加强新时代廉洁文化建设的思索与体会近日,认真学习了部党委关于稳固全国公安队伍教育整顿成 果推动政治建警全面从严治警的意见,让我对以党的政治建设为 统领,突出筑牢政治忠诚、去除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英

6、 模精神、提升素养能力有了更为深刻的理解,让我对加强新时代廉 洁文化建设有了更为清晰的认识,结合新时代好干部标准,我重点 思索的是,青年警务外交干部到底该“如何把握、如何做”的问 题。归结起来,主要有五方面体会。一、要把握廉洁文化建设的严峻性,重点处理好刚性约束与软 性约束的关系。年初,党内特地印发关于加强新时代廉洁文化建设的意见 以下简称意见),这意味着,廉洁文化建设具有异乎寻常的 严峻性。通过学习感觉到,意见是2010年关于加强廉政文化 建设的意见的拓展,是2016年新修订的中国共产党廉洁自律准 那么的深化。意见与廉洁自律准那么一起形成了廉洁文 化建设的刚性约束和软性约束。作为外交一线的警

7、务干部,要始终 坚持政治学习常态化,不断增添政治意识、把握政治理论、提高政 治觉悟,对待这些刚性约束和软性约束,不能厚此薄彼,更不能顾 此失彼,不能习惯性的刚性约束认真对待、软性约束一般对待。既 然纳入党内文件,就是党确实定,就要根据讲政治、讲规矩的高标 准严格要求自我,让刚性约束不变形、软性约束不走样,努力在工 作中做到踏石留印、抓铁有痕,不做“两面人”、“墙头草”,不 能说一套、做一套,明一套、暗一套,耍小聪明,自以为是,切实 做到知行合一。二、要把握廉洁文化建设的双重性,重点处理好人性与党性的 关系。廉洁具有道德和党纪双重属性,尤其是中国共产党廉洁自律 准那么出台后,“廉洁”不再仅仅是道

8、德修养、价值追求,更是 党纪党规。“廉洁自律是共产党人为官从政的底线”。同时,“做 官先做人”也是我们党一贯强调的为官准那么。延长思索这一准那 么,就涉及一个人性和党性的问题。人性是党性的基础,没有好的 人性,难有纯的党性,锤炼党性也是以涵养人性为前提的。廉洁文 化建设这一命题,一头贯通着人性,一头连接着党性,具有做清白 人、洁净官的双重指向和深刻内涵。在践行廉洁理念的过程中,注 重从人性与党性联动的角度来理解和把握,将有助于让人性更淳朴 厚实、让党性更纯正真实,也有助于让人性提升有去向,让党性锤 炼有来路。警务外交官要在日常小事小节上培育良好政治操守,做 老实人、说老实话、办老实事,对组织胸

9、怀坦荡,对同事以诚相 待,秉公办事,遵纪守法,切实做到有原那么、守底线、讲规矩。 只有这样才能在大是大非面前不当糊涂人,在大风大浪中经受住考 验。三、要把握廉洁文化建设的辩证性,重点处理好自建与他建的 关系。廉洁文化建设本身存在着主体和客体的辩证关系。从廉洁文化 建设主体性角度来看,党组织和党员是廉洁文化的主体,廉洁文化 本身那么是客体,这就需要党组织在廉洁文化建设中担当主纲,通 过教育引导的方式,充分发挥党员的主体作用。此种视角下,党员 个体的自觉“自建”意识极为重要。若从廉洁文化的建设视角来 看,党组织是主体,而党员那么是廉洁文化建设的客体,这就需要 党组织通过管理监督的方式改造党员思想,

10、形成廉洁文化建设的合 力。此种状况下,党员个体自觉服从于组织的他建意识又相当重 要。因此,把握辩证关系,处理好自建与他建的关系,就是更加主 动地践行廉洁理念,更加自觉地接受组织的监督管理,实如今“他 建”中“自建”,以“自建”促“他建”,使廉洁文化走上共建、 共享之路。警务外交官要在建设社会主义现代化强国新征程上,牢 牢把握公安姓党的根本属性,肩负历史给予的使命责任,发扬钉 钉子精神,一张蓝图绘到底。坚持正确政绩观,不仅有“功成必定 有我”的担当,也要有“功成不必在我”的胸襟,努力将个人价值 融入党和人民的事业之中,真正做一名政治上的强者,做对党忠 诚、服务人民、执法公正、纪律严明的公安铁军。

11、四、要把握廉洁文化建设的平衡性,重点处理好洁净与干事的 关系。“只有做到自身正、自身净、自身硬,才能确保既想干事、能 干事,又干成事、不出事。”这就是一个洁净与干事的命题。廉洁文化建设,应当就是要求干部既要洁净、又要干事,不能 为了干事不洁净,也不能洁净不干事。洁净是本分,对应着党的 “纯净性”要求;干事是职责,对应着党的“先进性”要求,二者 并行,缺一不行,且都统一于“忠诚”之中,都表达着党的宗旨意 识。因此,只有处理好洁净与干事的关系,才算是廉洁文化建设的 真正参与者。具体到国际执法合作任务中,就是要以前所未有的雷 霆之势狠抓落实,把“责”放在突出位置,取得明显成效。一是明 确责任,特殊是

12、主体责任和领导责任,层层压实,责任到人。二是 履职尽责。首先是“敬责”,尽责先尽心,对组织给予的职责要有 神圣感;然后是“担责”,自觉把职责扛牢抓实,不遗余力,勇挑 重担;最终是“守责”,贵在坚守,持之以恒,慎终如始。三是严 峻追究责任,绝不允许尸位素餐,杜绝一切不作为、无建树、不担 当、乱作为,杜绝一切违纪违规行为。把本职工作做好,不因困难 而打折扣,是应尽的责任;团结合作、守望相助,是共同的责任; 化危为机、主动求变、开拓创新,是时代给予的责任。警务外交官 要在狠抓落实中践行初心使命,为国家担当、替国内分忧、让人民 满意。五、要把握廉洁文化建设的操作性,重点处理好“八小时以 内”与“八小时

13、以外”的关系。“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人 也是自己。”结合纪检部门通报的各类违纪违法案例来看,每名党 员都有主动防范廉洁风险的意识,对黑白是非曲直也都清晰楚、明 明白白,但都没有战胜自己。其失败的时点多是“八小时以外”。 因此,就微观个体角度来思索廉洁理念践行问题,比较有用的措施 之一应当是有意识地处理好“八小时以内”与“八小时以外”的关 系。在“八小时以外”,更不能忘了 “八小时以内”受过的教育, 更要时时自警自励,严格遵守“六项规定”,严防“破窗效应”发 生,切实做到廉洁自律、慎独慎微慎始慎终。不管在任何时候、任 何状况下,警务外交官都必须在纪律作风建设上有更高

14、的标准、更 严的要求、更硬的措施,始终把政治纪律和政治规矩作为不行逾越 的红线,充分认识守纪律、讲规矩既是“紧箍咒”,也是“护身 符”,严格落实各项管理规定和制度,严格遵守各项工作纪律。当前,我无时无刻不感受到中国日益走近世界舞台中央,无时 无刻不感受到“以人民为中心”理念所蕴含的至深情怀,无时无刻 不感受到国际执法合作事业的进展和壮大,无时无刻不感受到警务 外交队伍的蓬勃向上。警务外交官始终把维护国家和人民利益作为 初心使命,锐意进取、扎实工作,矢志不渝、奋力前行,始终高举 “和平、进展、合作、共赢”的旗帜,赢得了驻在国政府、警方和 海外侨胞、中资企业确实定和赞许,我有幸成为其中一员而感到自

15、 豪,我有幸在新时代外交一线奋战而感到骄傲!也正是因为有了这 样的经受,让我对警察职业有了更多的敬畏感、责任感和使命感, 让我对国合事业有了更多的宠爱和期许,让我对战胜履职中的困难 和挑战有了更多底气和自信!下步,我们将始终努力把警务联络工作放到国际执法安全合作 事业中来谋划,抓住机遇、精准发力,打造新亮点、提供新动能, 为实现第二个“百年目标”、推动“平安中国”建设、助力公安国 际执法安全合作工作蓬勃进展,为党的二十大胜利召开创造安全稳 定的政治社会环境作出新的更大奉献。以下内容供参考:X局2023加强新时代廉洁文化建设打造廉洁文化品牌的工作实施方案为深入贯彻全面从严治党战略方针,进一步拓展

16、和创新新时代 加强党风廉政建设的新途径,加大从源头上预防和治理腐败力度, 厚植廉政建设之基,提升廉政建设水平,着力构建一体推进不敢 腐、不能腐、不想腐体制机制,根据*市委办公室印发关于加 强新时代廉洁文化建设的工作方案的通知精神,结合*单位实 际,制定本工作方案。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻 党的二十大和二十届一中全会、二十届中央纪委一次、二次全会精 神以及习近平总书记关于廉洁文化建设的重要论述和考察*重要讲 话精神,深入落实党中央关于加强新时代廉洁文化建设的重大决策 部署,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、 坚定“四个自信”、做到“两个

17、维护”,不忘初心、牢记使命,将 廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程 抓紧抓实抓好。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高 压、长震慑,坚持不懈巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,以党政机 关和党员领导干部为重点,以培育廉洁价值理念为根本,以丰富多 彩的廉洁文化创建活动为载体,把廉洁文化建设融入*经济社会发 展和反腐倡廉建设的全过程,注重建设、注重基层、注重创新,充 分发挥廉洁文化的教育、示范、引领、导向作用,为全局各项工作 的高质量发展营造风清气正的政治生态。到2025年,全局廉洁文化 建设全面推进,制度体系基本成型,党员干部廉洁意识明显增强, 政治生态显著优化;到20

18、35年,全局廉洁文化建设制度体系更加成 熟,社会整体清廉程度显著提升,全面形成以清为美、以廉为荣的 良好社会风尚。二、主要任务(一)固本培元,夯实清正廉洁思想根基1 .坚持清正廉洁,维护群众利益。践行廉洁自律准则,严格执 行中央八项规定精神并把其作为监督检查的重点,坚持“三严三 实”,教育引导党员干部在清正廉洁上作表率,保持共产党人政治 本色。紧盯民生等重点领域、群众身边腐败和不正之风等重要方 面,以“什么问题突出就整治什么问题为原则,围绕公共文化服 务、历史文化遗产保护、文化旅游、乡村振兴等群众关心关注的问 题开展专项整治,用心守护群众利益,打通服务群众“最后一公 里”。牵头部门:办公室责任

19、部门:各科室管所队(二)以史鉴今,厚植廉洁奉公文化基础2 .弘扬革命文化,传承红色基因。加强革命传统教育、爱国主 义教育,深入挖掘革命先辈的廉洁事迹和崇高品格,围绕党史重大 事件、重要活动、重要人物等,充分利用四烈士墓、*游击大队指 挥部旧址、* “三二八”烈士陵园等爱国主义教育基地,讲好党的 故事、革命故事、英雄故事。融通红色文化资源和新时代勤廉精 神,用好*市博物馆、太极书院等红色资源,以重大节日和纪念日 为契机开展主题活动,开办红色廉洁文化专题展览,践行伟大建党 精神,传承共产党人的精神谱系,俄续红色血脉。牵头部门:办公室责任部门:文化科、各基层单位、文管所3 .厚植廉洁文化土壤,营造崇

20、廉尚廉氛围。深化中国特色社会 主义和中国梦宣传教育,弘扬民族精神和时代精神。用好新时代文 明实践中心(所、站),融媒体中心等平台,发挥“*先锋讲师团” “清风螳川讲师团”的作用,深入开展理论政策、廉洁文化宣讲活 动,丰富廉洁文化的思想内涵和文化价值,推动党员干部带头践行 忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。将实践中较 成熟、可践行的廉洁要求转化为制度规范,与村规民约、行业规 章、团体章程等相结合,发挥教化、指引和规范作用。牵头部门:办公室责任部门:各科室管所队4 .传承优秀传统文化,汇聚强大精神力量。结合实施中华优秀 传统文化传承发展工程,挖掘*历史文化底蕴,挖掘崇德尚廉、廉 为政

21、本、持廉守正等传统廉洁文化精华,挖掘历史文献、文化经 典、文物古迹中的廉洁思想,整理古圣先贤、清官廉吏的嘉言懿 行,编印成册,推动中华优秀传统文化得到创造性转化、创新性发 展。牵头部门:文化科责任部门:各基层单位、文管所5 .坚持串点成线扩面,丰富廉洁文化元素。深入开展廉洁文化 创建活动,挖掘本地传统文化、特色资源和历史人物中的廉洁元 素,打造符合实际、具有本地特色的清廉文化品牌,共同营造以清 为美、以廉为荣的良好氛围。利用自有文艺演出队伍,开展廉洁文 化主题巡演,将廉洁文化宣传教育活动有效融入基层群众性文化活 动,把廉洁文化用看得到、摸得着、听得懂的方式直观地呈现在基 层干部群众眼前。在市级

22、各单位牢固树立“管行业就要爱廉洁”的 理念,进一步增强廉洁文化的影响力、渗透力和感染力,增强群众 获得感。牵头部门:文化科 责任部门:文化馆(三)抓实管理,牢固树立廉洁从政意识6 .紧盯关键节点,深化风腐同查同治。把握节日特点,开展“节日病”专项监督,通过发送一条清廉短信、通报一批典型案 例、开展一次作风督查、赠送一封廉洁家书“四个一”措施,在节 日前向广大党员干部吹廉风、敲“警钟”、打预防针,持之以 恒纠治“四风,坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战,确保 节日风清气正。准确把握风腐同源、由风变腐、风腐一体的特征, 一体推进、综合施治纠“四风”和反腐败工作,积极探索推进纠“四风”和反腐败相

23、辅相成、相向而行,坚持风腐同查、纪法同 施。牵头部门:办公室责任部门:各基层单位、各科室管所队7 .持续提升服务质效,打造最优营商环境。配合开展优化营商 环境护航行动,严肃整治吃拿卡要、以权谋私、权力寻租等政商关 系“不清”问题,大力纠治政务服务政策落实不到位、庸懒散浮拖 和“门好进、脸难看、事难办”等政商关系不亲问题。严格贯彻 落实*市优化营商环境规范政企交往正负面清单,面向企业开 展“一信一卡一承诺工作,严明政商交往的尺度底线,构建亲不逾 矩、清不远疏、公正无私、有为有畏的新型政商关系。牵头部门:办公室责任部门:市场科(四)双向发力,发挥廉洁教育基础作用8 .开展形势教育,凝聚奋进力量。利

24、用学习贯彻党的二十大精 神市委宣传团、“*先锋讲师团” “*螳川讲师团”等宣讲队伍资 源,采取形势报告、理论宣讲、政策解读等方式,开展至少1场形势二、以廉洁文化建设为依托,开展廉政教育。以阵地建设推动 廉洁文化建设,将廉洁文化建设与宣传思想文化工作相融合,弘扬 崇廉拒腐的社会风尚。一是建设钞关廉洁文化教育基地。深入挖掘 钞关历史文化中的廉洁元素,整理明清时期钞关廉吏刘玺“置棺斗 腐”、王家宾“擅权赈灾”等8个廉政故事,对钞关廉洁文化教育基 地进行提档升级,将廉洁文化与钞关历史文化相融合,以景说廉、 以人述廉,夯实党员干部廉洁从政思想根基。二是创作廉洁文化作 品。创作微电影为民的生日、动漫微视频

25、如此师德,岂能育 人、小品悬鱼戒、山东快书盖章等一系列廉洁文化作 品,通过网站刊播、组织廉政文化演出等方式,向全市党员干部群 众推送,使廉洁文化潜移默化浸润人心。三是营造廉洁文化氛围。 向全市党员领导干部发放党员干部廉洁自律提示卡,提醒党员 干部认真履职尽责,自觉勤廉从政。会同机关工委、团委等部门组 织开展纪法知识竞赛、召开年轻干部座谈会等系列活动,在全社会 形成崇廉尚俭的廉洁文化氛围。三、以“清廉说”宣讲品牌为依托,开展警示教育。组织清廉 说宣讲团深入部门(单位)、乡镇(街道)、企业持续开展特色宣 讲,让警示教育入脑入心。一是丰富宣讲内容。根据受众对象所在 行业、所任岗位、所属职责,选取层级

26、相近、行业相同、岗位类似 的案例进行宣讲,分级分类开展警示教育。先后对党员发展对象、 新任用公务员、国土系统、人社系统等党员干部和公职人员开展宣 讲30余次,受众达2万余人。二是创新宣讲形式。打破“我讲你听” 的传统宣讲形式,在课程中灵活采用同步播放PPT、H5、小视频,穿 插即兴问答、课后答疑等方式,活跃课堂氛围,让纪法知识宣讲 “活”起来。同时,在“听课”模式基础上加入“观看”感受,通 政策、国情省情市情宣传教育,宣传阐释全面从严治党重大原则、 重大任务和历史性成就,引导党员干部时时紧跟党中央步伐。牵头部门:办公室责任部门:各科室管所队9 .上好廉政党课,严守纪律规矩。执行党政主要负责同志

27、带头 讲廉政党课制度,定期开展党风廉政专题研讨,教育党员干部始终 保持对腐蚀围猎的警觉,任何时候都稳得住心神、管得住行 为、守得住清白。牵头部门:办公室责任部门:各党支部(五)守正创新,弘扬崇廉尚洁社会风尚10 .拓宽廉洁文化传播渠道,推动廉洁文化深入人心。把廉洁文化建设融入党的宣传思想文化工作,建好管好用好各 类廉洁文化宣传阵地,健全廉洁文化精准传播、有效覆盖的工作机 制,用好“学习强国”等官方微信公众号及各单位自有新媒体平 台,加强廉洁文化的对象化、分众化宣传,实现宣传时间常态化、 空间立体化、对象精准化、手段多样化,在全党全社会营造和弘扬 崇尚廉洁、抵制腐败的良好风尚。牵头部门:办公室责

28、任部门:文化科、各基层单位、旅游科11 .丰富廉洁文化优质产品和服务供给,打造廉洁文化文艺精 品。坚持以人民为中心的创作理念,融合历史文化、地域文化、民 族文化、自然文化、红色文化等本土文化资源,策划制作一批体现 时代特征、反映*特色,兼具思想性、艺术性和观赏性的文艺作 品,推出一批主题鲜明、群众喜爱的微视频、微电影等新媒体作品 和小品、小戏、歌舞、舞台剧等线下作品,形成廉洁文化“作品 库”。多途径、多渠道激励文艺表演团体、广大文艺工作爱好者挖 掘本土题材,创作精品力作,增强廉洁文化传播力、吸引力、感染 力。牵头部门:文化科责任部门:文化馆三、组织保障(一)加强组织领导。要切实担负起廉洁文化建

29、设的政治责任、 主体责任,把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局进 行谋划,纳入党的宣传思想工作和精神文明建设整体规划,纳入基 层公共文化服务体系建设,细化目标任务,压实工作责任,落实经 费保障,及时解决突出问题,确保新时代廉洁文化建设深入开展。(二)强化协同配合。建立健全廉洁文化建设统筹协调机制,把 廉洁从政教育作为干部职工教育培训重要内容,宣传、文化部门加 大宣传阐释力度、统筹廉洁文化精品创作、丰富廉洁文化元素,各 科室管所队发挥各自优势、积极主动作为,汇聚形成强大工作合 力。(三)确保责任落实。各科室管所队要逐项落实方案,明确时 限、倒排工期,及时形成工作推进情况,工作推进情况请

30、各相关单 位于每季度末月15日前报送。(四)健全考评机制。将廉洁文化建设纳入党风廉政建设责任制 考核、公共文化服务体系绩效考核、精神文明创建考核等范围,纳 入述责述廉的重要内容,久久为功,推动新时代廉洁文化建设工作 落地落实。过组织观看警示教育片、参观警示教育基地、旁听庭审现场等形 式,注入警示教育“强心剂”。三是拓展宣讲载体。创新“互联网 +”宣讲模式,借助“党员夜会”红云课堂等平台载体,以明纪 律-强作风-全面推进乡村振兴守纪律讲规矩-系好人生第 一粒扣子以案明纪释法敲响酒驾警钟等内容为主题,通过网 络直播宣讲向全市党员干部宣传纪法条款,扩大宣讲品牌的实效性 和影响力。以开展家风家训活动为

31、依托,开展家风教育。把家风建设作为 领导干部作风建设重要内容,坚持以家风教育活动为载体,持续推 进家风建设,涵养清廉党风政风。一是挖掘优秀家风资源。深入挖掘历史上曾在任职的官员于准、蒋知廉的优秀家 风,整理士民争颂的清官知廉救民等家风故事,让优秀家 风家训穿越古今,与当代优良家风贯通融合,带动社会风气向上向 善。二是开展家庭助廉活动。会同市妇联开展家庭助廉“六个一” 活动,通过发放倡议书、举办演讲比赛、签订承诺书、评选“贤内 助”、开展警示教育、进行廉政家访等活动,提醒党员干部及家属 树立良好家风,筑牢家庭廉政防线。三是培育优秀家风文化。会同市委宣传部、市妇联等有关部门,通过组织学习家风建设

32、教育读本、开展清廉家风征文活动、评选“最美家风故事”、开 展廉洁齐家宣讲等方式,加强新时代党员干部家风建设,引导党 员干部修身律己、廉洁齐家。社区加强新时代廉洁文化建设工作汇报社区成立以来,按照区纪检委的统一部署和要求,结 合我社区实际,在辖区内认真开展了以“倡导廉洁风尚,构建和谐 社区为主题的廉洁文化建设活动,打造廉洁文化宣传阵地,将廉洁 文化融入社区环境建设;创新活动载体,挖掘整理廉洁文化资源, 广泛开展群众喜闻乐见的廉洁文化活动,让廉政理念深入人心,不 仅促进了党风廉政建设,而且带动了良好社区风气的形成,为各项 工作的开展营造了良好氛围。年我社区被授予市廉洁 文化建设示范点,下面我们将几

33、年来廉洁文化建设工作的具体做法 向领导汇报如下:一、加强组织领导,构建廉洁文化建设新格局健全社区廉政文化建设领导小组,科学制定廉政文化实施方 案,确保社区廉洁文化建设有目标、有措施、有计划地开展。一是 成立了廉洁文化建设领导小组,明确社区廉洁文化建设领导小组的 职责,由社区党支部书记担任组长,社区支部纪检委员任副组长, 聘请廉洁从政、反腐倡廉监督员3名,负责社区廉洁文化建设开展情 况的监督工作。二是结合社区工作实际,制定社区廉洁文化建设工 作方案,明确了廉洁文化建设的指导思想、工作目标、工作内容、 工作方法和工作要求,把廉洁文化建设同党风廉政建设工作一起部 署,一起落实。三是建立长效机制,努力

34、形成以街道党工委为领 导,社区党支部为基础,辖区内党员干部共同参与的廉洁文化建设 工作新格局。二、提高认识,为廉洁文化建设营造良好氛围搞好廉洁文化建设,尤其是廉洁文化进社区活动,需要广大群 众的广泛参与。因此,在活动之初,社区着力在提高认识,营造氛 围上下功夫。一是在小区内制作了廉政宣传栏三块,草坪牌十五 块,制作了廉洁从政折页、悬挂廉政文化灯笼,将廉洁文化教育内 容、廉洁文化建设重大举措公告于民,让干部群众在潜移默化中接 受教育;设立了廉政文化图书角,廉政教育书刊、杂志、音像制品 等定时向公众开放,牢筑社区廉洁文化阵地。二是在社区办公环境 内营造浓郁的廉洁文化氛围,开展温馨提示不绝于耳,警示

35、教育不 间断宣传活动,在工作电脑上设置以“洁净桌面、清廉人生为主 题的桌面和屏保,在电子屏、触摸屏、工作桌牌和每层楼的消防栓 上设置和张贴廉政宣传画、格言警句和法律法规,把社区服务中心 打造成为廉洁文化宣传教育的辐射阵地。三是把廉洁文化建设活动 与公民道德、精神文明建设有机结合起来,组织居民开展自编自演 琅琅上口的说唱廉政曲艺,在社区群众中开展入楼教育和“百好人 物”评选活动,吸引广大居民群众积极参与,通过典型教育,使廉 洁精神一点一滴地渗入党员干部和居民心中;邀请社区居民为建设 廉洁社区出谋献策,畅谈廉洁自律的感想;开展家庭助廉活动, 号召家属帮助社区党员干部把好廉政关,当好家庭廉政建设“监

36、 督员”,逐步形成“廉政教育从我做起,从家庭做起的共识。通过 一系列活动,不仅提高了大家对廉洁文化建设意义、内容等的认 识,而且为廉洁文化建设的深入开展奠定了基础。三、创新载体,丰富廉洁文化进社区活动内容为把廉洁文化进社区活动引向深入,社区着力在创新载体上下 功夫,在拓展内容上动脑筋,在辖区内广泛开展了丰富多彩、富有 特色的廉洁文化活动,带动廉洁文化建设在社区不同层面开展。一 是举办廉政书法展览。利用社区书法课堂举办廉政专题书法笔会, 社区书法爱好者现场书写了幅廉政书法作品,吸引了众多居民 群众围观,生动地宣传了廉洁文化理念。二是举办了 “扬清风正 气”、廉政之光两场文艺汇演。文艺汇演把宣传廉

37、洁文化知识、 弘扬清廉之风与“八荣八耻”作为主要内容,社区居民自编自演了 以廉政故事、廉政典型为素材的三名半、小品、相声、诗朗诵、歌 曲等节目,深受群众的喜爱,以生动活泼的形式把廉政文化带到了 居民身边。三是举办了廉洁文化知识竞赛,为扩大参与面,体现代 表性,社区精心组织人的参赛队伍,参赛者既有老少三代组成 的家庭代表队,也有认真履责成绩突出的社区党员代表队,既有在 职党员组成的职工代表队,也有热爱小区关心社区建设的居民代表 队。四是召开“以廉为美”廉洁文化演讲会。社区名党员精心 准备了演讲稿,他们激情澎湃的演讲,既传播了廉政文化知识,又 弘扬了清风正气。五是组织党员群众观看廉政电影片。利用远

38、程教 育网络和在社区广场悬挂幕布的形式公开放映廉政影片场次, 社区数千名党员群众观看了影片,接受了廉政教育,在社区营造了 廉洁文化的良好氛围。通过这一系列活动,推动了廉洁文化进社区活动深入持久开 展。四、下一步社区廉洁文化建设的工作思路(一)挖掘、提炼、培育社区廉洁文化理念。注重用廉洁文化感 化、引导和规范党员干部的廉洁从政行为,并通过一系列的宣贯解 读活动,促使党员群众进一步树立崇廉、敬廉、思廉的理念。(二)进一步加强制度建设。建立完善的社区各项规章制度,为 体现廉洁文化的内容,对现有的制度进行梳理、补充、完善、整 合,以制度和规范做保障,从源头上防止腐败,为和谐社区建设提 供有力保障。(三

39、)精心打造“三个平台”,将廉洁文化融入社区建设。打造 文化宣传平台,将廉洁文化融入社区环境建设。在社区网站开辟廉 洁文化专栏,宣传社区廉政典型、廉政事例,倡导廉洁文化理念; 打造公共教育平台,将廉洁文化融入学习型社区建设。在社区课堂 开设廉洁知识专题课,向居民进行专题授课;打造监督检查平台, 将廉洁文化融入基层民主政治建设。定期或不定期召开居民议事协 商会议、社区居民代表大会、民情民意分析会等,征求意见和建 议,加强对社区工作和社区干部的监督。聘请退休老党员担任廉洁 文化进社区的宣传员和监督员,宣传廉洁文化进社区知识,对社区 党员干部的廉洁情况进行监督。(四)进一步丰富活动载体。廉洁文化建设,

40、活动载体要丰富。 充分发挥文化骨干的作用,建设一支社区廉洁文化宣传队,将宣 传、教育、文艺等人才和离退休老干部、退休职工组织起来,积极 投入社区廉政文化之中,开展形式多样、丰富多彩、群众喜闻乐见 的文娱活动,营造廉荣腐耻、疾贪如仇的浓厚廉政文化氛围。尽管社区在廉洁文化建设特别是廉洁文化进社区活动方面做了 一些工作,也取得了一些成效,但仍存在着不足和有待改进完善的 地方,社区将在总结以往工作的基础上,继续研究、探索和深化, 把社区廉洁文化建设进一步推向深入,为建设和谐社区做出新的更 大的贡献。加强新时代廉洁文化建设工作总结汇报材料近年来,能源集团煤矿党委坚持以社会主义核心 价值观为引领,结合企业

41、实际,通过建设阵地、活化载体、搭建平 台多点发力,开展以示范引廉进班子、党课谈廉进基层、评优树廉 进岗位、监督保廉进项目、普法倡廉进社区为内容的“六廉六进廉 洁文化品牌创建活动,通过潜移默化的文化熏陶,转化为个人内在 的自觉和对自我人格的尊重,增强不想腐的自觉,筑牢不想腐的堤 坝,全矿干部职工政治站位、规矩意识不断增强。一是示范引廉进班子。领导干部的一言一行、一举一动,都直 接影响着在职工群众中的形象和威信。基于此,煤矿将廉洁文 化融入班子建设,把党纪党规及上级有关党风廉洁建设会议及文件 精神纳入党委中心组学习计划内容,并为每位班子成员定期发送 党风廉政中国纪检监察等报刊杂志,在矿班子成员中开

42、展 “读书思廉”,通过开展专题讨论,联系思想和工作实际说心得、 谈体会,突出学习实效。为加强对各级管理干部的教育监督,实行 党风廉洁建设专业负责制,分专业制定廉洁教育、廉洁监督、作风 建设等大项廉洁建设责任清单,以清单管理推进领导干部履行廉 洁建设“一岗双责”,将党风廉洁建设工作的压力向分管专业、单 位以及管理干部层层传递,将廉洁教育不断向基层延伸。二是党课谈廉进基层。把分管领导定期为党建联系点上“廉洁 党课固化为制度,不仅传递了廉洁建设的工作压力,而且密切了党 群干群关系。近年来,矿领导班子成员为党建联系点单位党员干部 上廉洁党课场次,与管理干部开展廉洁谈话场次,开展现 场述职述廉洁次。同时

43、,该矿把廉洁从业教育纳入党支部“三 会一课”内容,在各党支部开展上“微型廉洁党课”活动,组织重 点岗位人员分期分批学习本矿编印的岗位廉洁风险处防大全, 围绕“小故事大道理”“小角色含风险”“小细节看廉洁”小言行 察苗头等方面,做实做细廉从业提醒教育。同时,对本矿十年来违 规违纪案件特点和规律进行研究,深刻剖析案发原因,组织 余名管理干部,开展以案说法、以案明纪活动,用身边的事教育 身边的人,触及灵魂深处,让广大党员干部树立正确的价值取向, 增强各级管理干部对廉洁从业的认同感和拒腐防变的能力。三是评优树廉进岗位。榜样的力量是无穷的。通过评优树廉, 引导各级管理干部向模范看齐,形成人人争当廉洁典型

44、的新风尚, 集聚干事创业的正能量。煤矿把廉洁从业理念融入工作岗位职 责,加强对评先评优干部廉洁从业情况的审查,对每名拟提拔、评 优干部出具一份“廉洁”审核表,把好“廉洁关”,防止“带病提 拔” “带病评优”。深入挖掘先进典型,树立一批勤廉务实”标 杆”,引导广大党员干部见贤思齐、向善向上。开展“廉洁班子”“廉洁党员” 廉洁干部” 廉洁岗位等典型选树活动。对拟提拔干 部进行任前廉洁“体检” 人次,选树廉洁典型人次,开展 任前廉洁谈话人次,通过强化教育监督,引导党员干部增强崇 尚廉洁、干净干事的自觉意识,形成“学先进典型、做勤廉干部、 创一流业绩的浓厚氛围。四是监督保廉进项目。为打造廉洁工程,针对万千瓦 工程项目体量大、标准严、资金涉及方方面面,超前做好廉洁风险 排查,针对潜在的廉洁风险点,建立风险清单,逐一制定预控措 施,把廉洁风险防控工作贯穿工程项目始终。近年来,煤矿围 绕创建规范规矩型企业,健全和完善厂、电厂、 万千瓦工程等重要项目的管控制度,成立重大项目助推保廉监督检 查组,不定期对招投标、合同签订、资金拨付等各个环节开展效能 监察和专项检查。组织名参与项目筹备、建设的有关人员签订 了廉洁工程建设责任书廉洁承诺书廉洁公约廉洁协

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