大学生实习计划书（16篇）.docx

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1、 大学生实习计划书（16篇）大学生实习规划书 篇1 一、前言 无论是作为一位合格的公民，还是作为一名人民教师对德育的学习都是时时刻刻无时无刻不在的。师德的学习应当是自始而终，在各种场合都要学习，立足于“学高为师，身正为范”的要求。 二、指导思想与学习目标 作为一名实习中的教师，要把义务教育法和教师法作为指导，本着“以德修己，以德育人”的原则，以教师职业道德标准为标准，结合学校对于教师的德育要求，坚持教育与德育改革和进展的实际相结合，利用余时间努力学习教育法未成年人爱护法中小学教师职业道德标准等，塑造自己成为有学识与人格魅力的优秀教师，以求真正提高自己的思想道德素养。 三、详细学习措施 1、做好

2、本职工作，爱岗敬业 教师，尤其是我们实习教师，要真正的做好本职工作，教书育人。在教育活动中，要不断地完善自己，才能在堂与教学中提升自己。平常要备好，依据学生与自己的状况，做好组织活动，仔细的上好。 教师工作是辛苦的，尤其是班主任的工作，要付出心力与体力，但在付出与辛苦之中，又能充实自己，让自己有着成就感与幸福感，我更要苦中作乐，乐于其中，爱岗敬业。 2、做好学生的引路人，关爱学生 在堂上，要仔细传授学问，做好学生在学问方面的引路人；在生活中，要从心底里关怀学生，做好学生的良师益友，循循善诱，引导与教育他们走上正途，在寻常喜爱学生，了解学生，敬重他们，建立公平的师生关系，不体罚学生。 发觉他们的

3、优点与闪光点，信任学生，让每一位学生都能品尝到胜利的喜悦。只有真正的爱他们，他们才会“亲其师”，进而“信其道”，在此过程中，教育才实现了它根本的职能。 3、创新拼搏，锐意进取 我要时刻更新观念，不断地进步。跟上时代的步伐，做一名适应时代进展的教师，我觉得这也是师德进展的一局部。从以前的“教教材”，到现在强调要“用教材教”；从以前的教师“唱独角戏”，到现在要以学生的“学”为动身点，要启发与引导学生，堂要在教师的指导下猎取新知、提高力量、努力思索以及做好思想情感的熏陶，让学生不再是“高分低能儿”，能够在生活中应用学问与学习学问。不能有懈怠的心情，要准时排解压抑的情感，不断拼搏与进步。不仅要有学问与

4、业务方面的进步，还要合理的安排好自己的生活，尽量做到工作与生活两不误。 4、为人师表，以身作则 “学高为师，身正为范”我不仅要有良好的学问去教书育人，我们还要做一位堂堂正正的人，要做一位有人格魅力的教师。为人师表是教师的美德，教师在教育人应当怎样做人之前，要先知道自己应当怎样做。教师有剧烈的典范性，我会以身作则，感召学生，自己做到言行全都，才能培育出言行全都的学生。 5、爱国守法，终身学习 爱国守法是每一位中国公民都应当做的，作为一名人名教师更应当爱国守法，从点滴小事做起，尤其是在我在实习过程中，更是应当做到这一点，这也是对师德做根本的要求。 在信息大爆炸的时代，学问易得但是我还是要不断地充实

5、自己，从各个方面吸取养分，实习过程中多向一些阅历丰富的教师学习，勤奋点，多去听，也多向我们实习的岗友学习，一些为人处世方面，要有“边学边干，边干边学，终身学习”的观念，紧跟时代进展的步伐。 在实习期间要多看书，丰富自己，多学习新的教学方法，多了解最新的教育动态，多写反思，加强自己理论与实际相结合的力量，多上努力与学生共同进步。 四、实习期间师德学习场所 1、堂教学中 2、教育调研 3、与实习学校领导与教师 4、与学生家长沟通过程中 五、检验与反思 在实习中后期，要定期做好对师德学习的检验与反思，准时的做好师德的反应，不断地提升自己的思想道德素养。师德的学习与进步也不是一朝一夕的工作，就连教育也

6、是如此，要长期以往的坚持下去，不断的进步，不断地学习，做好自己未的仆人。 大学生实习规划书 篇2 首先协调个组员之间的关系了解他们的具体状况，催促他们完成顶岗之内的工作。 每周向教师汇报本周状况有状况和教师联系。勤和指导教师沟通努力学习自己学科的讲课内容，搞好自己和当地教师的关系。 九月适应当地状况，参与岗前培训并做好相应的总结工作，争取早日开头讲课，采访当地名师，并且开头预备进展第一次录课; 十月进展爱国主义教育，举办爱国主义学问竞赛，参观孔融让梨体会历史文化，举办实习沟通会; 十一月进展感恩节主题班会，举办感恩为主题的演讲竞赛，举办班级之星的评比(班主任); 十二月访问抗日英烈，采访抗日英

7、烈，宣传爱国主义精神; 一月进行元旦联欢，进展火灾演练提高学生安全意识(过年燃放烟花爆竹)，进行调研活动了解学生对实习教师的评价，进展顶岗实习收尾工作。每周进行教学总结，举办教研活动，总结活动收获。 跟其他实习学校协调开展教研工作，一样专业相互探讨教学工作方法，努力提高自己。争取每月举办一次学问竞赛提高学生的学习积极性，讲一些与生活相关的学问提高学生的兴趣。假如状况临时有变再做更改。 大学生实习规划书 篇3 实习目的 加强理论与实践的联系，稳固运用所学的学问，培育分析问题、解决问题的力量和创新力量，完成专业培育方案规划和实习大纲规定的目标。 实习方式：分散实习 实习要求 1.实习单位：实习单位

8、由学生自己选择，经家长同意并报实习指导教师确认;实习内容应依据要求，由学生和实习单位打算，并经指导教师认可。实习单位与实习内容应与专业亲密相关。 2.实习时间安排在第四学期与第五学期之间的暑假，实习时间不少于6周。 3.全部实习学生必需在规定的时间内将实习状况登记表、实习鉴定表，及实习报告交给实习指导教师。实习状况登记表中登记的单位、实习鉴定表中的盖章单位及实习报告中的描述的单位要全都。 4.实习学生必需端正实习态度，熟悉实习的重要性，积极仔细地参与实习，保质保量地完成实习任务。 5.实习学生每周应至少主动与实习指导教师见面或联系一次，在实习工作中要听从指导教师指导，留意人身安全，维护学校形象

9、，遵守实习单位的有关规定，不打听、收集与实习无关的资料和信息。 6.实习的主要成果为实习报告，实习完成以后，按规定仔细写好实习报告。实习报告要求照实报告自己的经受和收获严禁抄袭，格式必需标准，要求理论联系实际，内容详细，观点正确，构造合理、规律清晰，字迹清楚，文笔流畅，符合 实习报告格式及要求。 7.实习报告包括中文版本和英文版本，中文版本的字数不得少于3000字，英文版内容与中文版内容相符。主要内容包括： a.实习单位的根本状况。包括单位的历史、内部机构、人员组织、生产经营范围、业务运作模式、进展规划、经营和治理特色等。 b.实习内容的具体总结(重点)。 c.实习的收获和体会(重点)。 d.

10、对实习单位经营治理方面的建议。 e.通过实习对学院教学工作的建议。 8.学生实习成绩不合格必需重修，直至合格方能毕业。 实习成绩不合格者，应重新实习。补作实习期间的费用，一律由学生个人自理。 未补实习或补作实习仍不及格者，按学籍治理的有关规定处理。 大学生实习规划书 篇4 一、实习目的 为提高湧德电子集团(UDE)在大陆地区重点大学院校中(二本以上)的知名度，帮忙学校培育优秀的大学生，提高学生专业技能和社会适应力量，同时便利公司人才的选拔和任用，实现人力资源储藏与接收的顺当接轨，特拟定此实习规划。 二、实习对象 西南科技大学20xx届大学生 三、详细要求为： 1、专业要求：工业工程、工业设计、

11、机械设计及自动化、材料成型及掌握工程、过程装备与掌握工程(详见附件1)； 2、情愿在广东东莞市虎门镇或德阳中江县长期进展； 3、有良好的道德品德，在校期间没有违反校规的行为。 四、实习人数 20xx年实习人数：105人(其中中江厂69人，东莞厂36人)。 五、实习时间 第一阶段：1.5个月，20xx年7月10日20xx年8月25日； 其次阶段：68个月，20xx年10月20xx年6月。 六、工程负责人： 大学生实习：人事何贵成 学校工程建立：新技术研发部彭代辉，人事何贵成 七、实习方式 第一阶段 1、了解公司各部门作业内容及作业所需学问； 2、理论讲座(依据20xx届大学生培训安排，适当参加实

12、习生旁听)； 3、依据专业及个人进展适当安排意向部门。 其次阶段 1、课题讨论，以完成毕业论文形式绽开； 2、毕业论文的课题由公司、学校及学生三方争论协商订立，考核在公司完成；该课题可以是部门内须解决的问题或其它相关课题。 八、考核方式：公司考勤、主管考评及其它考评等。实习生嘉奖及福利待遇(详见表一) 第一阶段：依据个人表现，综合评分，分为A、B、C、D四个等级。 A级：综合评分为90分(含)以上，助学奖金1000元/人，并可直接签订就业协议成为正式员工(按20xx届大学生聘请待遇执行)。直接签订就业协议之学生，返校就读期间由公司供应助学奖金每月800元； B级：综合评分为75分(含)以上，助

13、学奖金600元/人，并可进入其次阶段实习；或由部门主管同意后直接签订就业协议成为正式员工(按20xx届大学生聘请待遇执行)。直接签订就业协议之学生，返校就读期间由公司供应助学奖金每月400元； C级：综合评分为60分(含)以上，助学奖金200元/人，经需求部门主管同意后,可予进入 其次阶段实习； D级：综合评分为60分以下，不发予助学奖金。 其次阶段：第一阶段表现优秀同学优先考虑。实习期间依据个人表现综合评分，分A、B、C、D四个等级。实习成绩由：每2个月1次的考核+毕业论文纸档报告+上台报告等三种成绩合并计算。在第一阶段直接签订就业协议之学生在其次阶段实习期间，其薪资(按20xx届大学生聘请

14、待遇执行)；其它其次阶段实习学生,公司赐予助学奖金每月20xx元。实习期间学生所需遵守的相关要求、规定及享受公司福利比照正式员工办理。 A级：综合评分为90分(含)以上，毕业后免除试用期，并在标准薪资根底上直接加薪600元1000元/月； B级：综合评分为75分(含)以上，实习生可签订就业协议，毕业后免除试用期，并在标准薪资根底上直接加薪400元800元/月； C级：综合评分为60分(含)以上，经需求部门主管同意后可签订就业协议，毕业就职后进入2个月试用期，试用期满依据工作表现进展调薪； D级：综合评分为60分以下，公司不予以录用。 大学生实习规划书 篇5 一、前言： 毕业的前奏，选择的开头

15、记得， 那年夏天，我们因梦相遇，一起走向属于我们的星光 此后， 一些时间，一些迷惘 仓促而彷徨的过往，停停走走的回望 而今， 我们携手，为抱负前行，为梦而战 期冀， 明天，希望美妙 二、自我岗位定位分析 1.自己优势盘点：做事仔细认真、锲而不舍、为人踏实、待人恳切、喜爱思索、有很强的学习力量 。共性比拟开朗，学习力量比拟强，喜爱与他人相处，抗压力量强，擅于交际，能够笑着面对一切。思维动作灵敏，心境变化剧快但强度不大，具有可塑性，外倾性较强。 2.自己缺点盘点：平日里总有些倦怠，没有最大化的利用自己的时间，自尊心比拟强，不习惯请教别人，不会刻意去讨好别人，为人也比拟固执,自尊心比拟强，不习惯请教

16、别人。 综上分析岗位定位：适合行政类、治理类、效劳类工作 三、环境因素分析 1、社会环境因素：(a.社会越来更加展，为我供应许多时机，我能够利用自己所学的专业做自己喜爱的工作，而且多元化的社会能够给我们更大的进展空间。但是，就业压力比拟大，对学问把握的要求高，优胜劣汰剧烈。 (b.家乡正在大力进展旅游业，工作条件比拟优越，而且和自己专业比拟对口。 2、自身环境因素： (a.共性比拟开朗，学习力量比拟强，喜爱与他人相处，抗压力量强，擅于交际，能够笑着面对一切。思维动作灵敏，心境变化剧快但强度不大，具有可塑性，外倾性较强。但是，自尊心比拟强，不习惯请教别人，不喜爱就是不喜爱，不会刻意去讨好别人，为

17、人也比拟固执。 (b.父母亲朋对自己赐予非常的支持，有着顽强内部后盾。 四、工作(实习)目标确定 (一)阶段目标： 大学毕业后(包括实习阶段)：尽快找一份适合自己的(实习)工作，在工作中开头的积存工作阅历，进展和展现自己的技能和专长，为提升或横向职业成长打下根底。 (二)短期目标： 实习完成后必需到达的： 1.确定什么工作真正适合自己的工作; 2.适应企业工作环境; 3.成为企业的正式职工; 4.得到上司和公司同仁的确定，在企业中找到自己的位置. (三)长远目标 1.通过实习熟识把握企业文化及公司相关制度;熟识把握公司审核制度、入职治理流程，了解企业薪酬治理，绩效考核流程。 2.通过实习阶段的

18、磨练学习成为企业需要的人才留在企业，进展前景光明，开头人生的职业生涯。 五、工作(实习)概况 部门：人力资源部 岗位：人事专员、助理 地点：云南玉溪澄江希尔顿酒店 时间：20xx年x月x日20xx年x月x日 六、工作(实习)方式和要求 (一)前期预备: 1.完善和系统化所学专业学问;(相关人力资源治理学问的补充和系统化) 2.对所要进入企业进展多方位的全面了解;(企业文化、机构设置、考核方式等) 3.参与相应的培训班，增加职业素养;(礼仪风采培训等) 3.做好面试和工作预备。(简历，求职信等) (二)工作(实习)要求 1.学问靠积存，积存靠勤奋。既然已经找到了自己所要从事的工作我们就必需仔细的

19、去对待，要以一颗感恩的心去工作，由于于茫茫人海，竞争剧烈的人力资源市场了企业选择了我们。在工作过程中我们应当做到仔细负责，不怕苦、不怕累，甘心从基层做起，积存阅历，增加自己工作力量。 2.学习是进步的不二法门，在工作的过程过程中我们除了要仔细的做好本职工作外还要不断的学习培训，从而来充实我们自己，以满意公司进展进步的需要。 3.工作中勇于创新，由于我们是新生力气，思维没有形成固定模式，我们的参加必定会为企业带来新的思维，这时候就需要我们开动脑筋，为企业带来更多利益。 4.信任团队的力气是无穷大的，在工作中要做到虚心向他人请教，三人行，必有我师焉。，要精诚与同事合作，有团队精神。 5.工作负责任

20、做到今日事今日毕，多一点热忱，少一点埋怨。 (三)工作(实习)时间安排 1.第一阶段：(第一个月) 对自己的工作岗位有一个清楚的熟悉，融入工作团队。 2、其次阶段(其次、三个月)： 工作进入正轨，能够全力投入到工作中。 3.第三阶段(第四、五、六个月)： 在完全能胜任初步实习阶段的工作的根底上，能独立完成其他的工作，针对所涉及的工作有自己的见解和能够提出有建立性实施方案等。 4.第四阶段(第七、八、九个月)： 完全融入企业，得到公司全部人员的认同，成为企业盼望留下的有用人才，有进展的空间。 七、工作(实习)总结 仔细回忆总结自己在这段时间里工作的表现和准时发觉自己在工作中存在的问题，并找到相应

21、的解决方法。依据实习状况生成实习报告。 八、附件 附件一：个人简历 附件二:求职申请表 大学生实习规划书 篇6 一、实习性质与目的 依据xx学院中文系播送电视新闻学专业人才培育方案的实施目标，学生必需参与教学规划规定的各种实习，并仔细完成实习任务。 专业实习是播送电视新闻学专业本科生培育的必要教学环节，通过实习，使学生进一步稳固所学的专业理论学问，了解媒体进展的前沿信息，提高学生专业理论、专业技能的运用力量和主动适应社会进展需要的力量，培育学生的实践力量和创新精神。 (一)详细地感受和了解播送电视新闻学专业相关领域、相关行业的现状和进展动态，对播送电视新闻学专业相关领域和相关行业形成较为系统、

22、全面和真实的熟悉，增加对播送电视新闻学专业的喜爱。 (二)详细地感受和了解播送电视新闻学专业所涉及而在校内又缺乏直接认知时机的特别环境，并在实际工作中获得初步的职业体验。 (三)与毕业论文和专业课教学等环节相结合，接触和担当特定的专业任务，培育学生理论联系实际的良好学风，提高学生应用所学学问在实践中发觉问题、分析问题和解决问题的力量，进展专业素养的综合训练。 通过对学生毕业实习状况的考察，全面检验其根本理论、根底学问和根本技能把握的状况，检验理论联系实际的力量，检验其组织协调力量、治理力量和创新力量。 二、实习内容 (一)新闻的采访、写作、主持、摄影、摄像、编辑、评论，广告的筹划、创意和制作等

23、业务。 (二)新闻调查、工程筹划及有关社会活动的公关和组织。 (三)新闻事业的现状及进展态势。 (四)新闻工作的方针、政策、法规及职业道德。 (五)相关的治理工作。 三、实习任务 (一)了解播送电视新闻学根本原理在新闻工作中的详细运用，明确新闻宣传的政策法规。培育学生的政治敏感性、新闻敏感性和正确的新闻价值观。 (二)通过了解参加播送电视新闻的实践制作过程，增加学生新闻采访与写作、新闻摄影摄像、播送电视节目制作、播音、主持等新闻实务的操作力量。 (三)了解平面媒体的运作流程，增加学生新闻采写、新闻编辑、新闻评论等业务操作技能。 (四)了解网络等新兴媒体运作流程，增加学生网络编辑、网络信息猎取、

24、选择和加工等实践操作力量。 (五)在实践中提高学生观看和熟悉社会生活的力量，并进一步提高学生适应社会进展，与人沟通沟通的力量。 (六)通过实习活动积存资料和素材，为毕业论文的撰写做好前期预备。 四、实习要求 毕业实习由系实习工作治理领导小组布置和指导。播送电视新闻学专业本科生的毕业实习安排在第xx学期，全程要求到达xx周。 五、实习指导与治理 实习指导教师由班主任和毕业论文指导教师担当，其职责是： (一)把握实习生落实单位的状况，必要时帮助学生查找实习单位; (二)定期与实习生沟通，了解实习动向，解决实习过程中遇到的问题，准时向系实习工作治理领导小组汇报状况; (三)组织实习生开展实习汇报和阅

25、历沟通，指导撰写实习报告; (四)论文指导教师和班主任评定实习成绩。 学生在实习单位的实习活动同时受单位负责人和实习导师的监视、治理和指导，并由其出具实习鉴定和工作评价。 六、实习单位的选择与落实 实行分散实习的方式，原则上应选择与本专业学科理论学问和技能相关的企事业单位，如：各级播送电台、电视台、网络传媒以及企事业单位的宣传部门。为检验学生的新闻专业素养，实习单位应由学生自行联系，的确有困难的，由系实习工作治理办公室帮助就近安排解决。 七、实习纪律 1.遵守国家法律法规，坚持马克思主义新闻观和四项根本原则，严守新闻职业标准。 2.遵守实习单位的各种规章制度，主动热忱担当工作，敬重师长，虚心慎

26、重，团结合作，留意人身安全。 3.实事求是，主动向指导教师汇报工作。 4.按时实习，准时返校，根据要求仔细撰写实习报告。 八、实习考核方式与成绩评定标准 学生在实习过程中，应依据实习大纲和详细规划，写出实习日记，记录实习的收获、心得和发觉的问题，并准时与实习导师或班主任沟通。实习完毕时，学生必需收集实习成果并写出实习总结报告。 学生实习完毕后，由实习单位负责人和实习导师填写实习鉴定和评语，再由班主任依据学生的实习日记、实习报告及实习单位的鉴定与评语进展综合评分，评分按五级分制(优秀、良好、中等、及格、不及格)。成绩及格以上的学生，可获得该次实习的学分，凡成绩不及格的学生，必需重修;缺实习成绩或

27、实习成绩不及格的学生，毕业时按结业处理。 九、实习报告的内容与要求 实习报告一般由以下几局部组成： 1.实习单位概况; 2.实习岗位职责的详细内容; 3.实习工作的具体过程; 4.实习的详细成果(附实习期间刊发或播出的.文字、照片或视频作品光盘和录像带，有相关主管批示的节目播出或作品录用证明，栏目、节目筹划论证文本，节目获奖证书原件等); 5.实习效果分析; 6.对专业根底理论教学的意见或建议。 要求：材料真实，过程真实，文字写实，字数不少于5000。 大学生实习规划书 篇7 一、时间及详细工作内容安排 xxxx 二、实习内容及要求 （一）公司财务治理方面 1、调查公司财务治理体系，包括财务机

28、构的设置、财务机构的职能，财务治理人员的配置、财务治理人员的根本素养，各项财务治理规章制度的建立健全状况，内部掌握建立和实施状况等，对其财务治理体系的健全性和有效性进展评价。 2、调查公司财务报表分析工作的实施状况，包括财务报表的构造分析及财务比率分析以及杜邦恒等式的应用等方面的详细应用状况，借助所学的财务报表分析方法对企业的财务状况和经营成果进展财务分析，提出分析报告。 3、调查公司投资决策流程，包括投资决策评价指标的计算、评价方法的选取及不确定分析方法等内容，对公司的投资决策流程和决策方法的科学性进展评价。 4、调查公司长期融资来源渠道，目前的资本本钱水平，将来的融资需求以及资本构造的合理

29、性，对公司目前的资本构造、将来的财务稳健型以及可扩展的融资渠道进展分析，评价其长短期资金的协作战略。 5、调查公司短期融资决策及营运资金的治理状况，包括短期融资的渠道、短期融资的规模、现金治理、信用治理及存货治理等，对其目前营运资金的治理现状进展分析，提出可以改良的详细措施和建议。 （二）公司会计核算与治理方面 1、了解公司会计核算机构的设置状况，人员配备状况，会计工作的组织状况，并进展描述性说明。 2、了解公司整体会计核算制度和内部会计掌握流程，指出会计掌握系统存在的问题，提出优化方案。 3、了解各种不同行业财务会计业务处理程序及详细实施过程，了解公司特别的交易或业务的会计处理方法，对典型交

30、易总结其会计处理原则和依据。 4、通过问卷调查或人员访谈等方法，了解不同治理层系的人员对会计人员根本素养的要求，帮忙公司提高人员聘请过程中对财务人员专业胜任力量和治理胜力量确实认，以及总结本公司会计治理工作阅历，提高与其他部门的协调与沟通力量，形成工作阶段成果报告。 5、了解公司财务、会计信息化的实际现状，包括信息化目标、实施过程、存在的问题，并提出完善和优化建议。 6、帮忙公司查找会计实践中存在的问题及改良措施。 7、调查公司在新会计准则实行中遇到的问题，深入分析产生问题的缘由，总结应对方式和方法。 （三）金融市场与金融机构方面 1、了解商业银行的治理与运作，包括机构设置、正常业务、商业化运

31、作中的问题与难点及对策的思索，重点分析银行的业务体系、各种效劳产品与公司财务治理的关系，说明公司可以从哪些角度有效利用银行进展投融资治理和资本运作。 2、了解保险公司的治理与运作，包括保险公司的经营运作、展业、承保、理赔、防灾防损、国家的行政调控、法律调控与行业自律。重点关注公司在财务治理过程中如何有效利用保险公司实施风险治理，进展风险的转移和躲避。 3、其它金融机构（合作、租赁等机构）的治理与运作，包括其进展状况、常规业务及其运作、运作中的问题及对策的思索。立足点在于如何借助于非银行的金融机构进展创新性投融治理，提出一些可以借鉴的创新交易类型。 （四）证券投资治理方面 1、调查证券交易所（上

32、交所、深交所）的运行机制。通过证券交易营业部了解投资者通过券商在证交证交所买卖证券的过程（开户、托付、成交、清算与交割、过户）。 2、调查柜台交易的运作机制。了解柜台交易中如何确定股票、债券、基金、国库券等的价格，以及详细的操作程序。 3、了解常用的技术分析方法，以及投资者如何利用技术分析的结论入市操作。 4、了解根底分析的主要内容，以及投资者进展根底分析时应考虑的主要因素。 5、了解证券投资治理的各个环节（证监会、证交所及其它自律性组织）。 三、实习工作成果 1、实习日记及单位意见反应：结合实习单位的实习状况，记录实习日记，要求记录工作内容、对工作问题的思索和解决方法、工作中的心得体会等；实

33、习完毕由实习单位填写实习单位意见反应表中的单位意见，并由实习单位部门负责人签字并加盖单位公章。 2、实习报告：实习完毕，完成一篇实习报告（要求打印稿，字数一般为3000字以上），内容包括实习单位简介，实习单位财务部门岗位设置，详细介绍各个岗位的工作职责及内容，总结自己在实习过程中详细的工作内容及心得体会，并由实习单位部门负责人签字并加盖单位公章。 大学生实习规划书 篇8 工程介绍： 美国国务院教育和文化沟通司指定的官方文化沟通工程大学生赴美带薪实习工程（Summer Work Travel）已经在欧洲、韩国、日本、新加坡等全球数百个国家和地区胜利运作了30余年，每年都有数万名大学生利用寒暑假持

34、J-1签证赴美进展为期8-16周的短期实习，并在实习之余在美国境内旅游或实地体验美国生活，了解美国风土人情。 该工程旨在为中国广阔高校学生供应赴美短期实习时机，在帮忙中国大学生亲自体验外国文化的同时，获得美国企业实习工作阅历，增加大学生的社会综合竞争力，与此同时，还使参与的同学在纯美语环境中提高口语水平，同时又能亲身体验美国生活，开阔视野，增长学问。 作为由美国国会立法、由美国国务院授权机构操作的官方工程，此工程获得了美国驻华各使（领）馆的支持和帮助以及中国各层级教育部门的高度重视。20xx年首次在中国推广，来自国内多所知名大学的同学经过层层遴选参与了工程并圆满回国，在校园内引起极大轰动。整个

35、工程得到参与学生、家长及学校的高度评价。同时也得到美国使馆领事的高度认可。 实习生在完善的美国劳动制度保障下进展实习工作，全部实习岗位均为非专业的根底性工作岗位，无须工作阅历，学生不会有很大的心里压力，有利于在美国轻松工作，自由生活，深层次地熟悉美国， 了解美国文化。与此同时，劳动所得还可以在很大程度上抵消出国本钱和在美生活费用，甚至还有盈余，缓解了广阔学生的经济压力。学生在实习期间的工资将依据美国国会的最低时薪法制定，并且全程享受事故及安康保险。同时，美国机构在当地的协调员，会帮助参与工程沟通的学生解决工作和生活中遇到的问题。 各种完善的措施让广阔学生可以在美国度过一段无比精彩、充实的生活，

36、为自己的人生经受添上绚烂的一笔！ 工程优势： 开阔国际眼界，感受多元文化 美国是一个多元文化的国家，这里会聚了各种文化元素。每年通过工程来到美国的学生有数万人，中国学生有时机和世界各国的学生一起工作、消遣、旅行，充分体验文化沟通的乐趣，深入了解美国的社会和生活。 全英文环境中与美国同事并肩工作，让学生拥有良好口语和沟通力量 在美期间的工作和生活，大量场合需要以英文沟通，学生的英语力量在不断的强化熬炼中获得极大提高。培育出地道的美语口语和沟通力量。 培育独立自强的精神和独立生活的力量，获得不一样的成熟和自信 参与美国暑期带薪实习工程让学生英勇走出国门，走向新的世界，承受在异国他乡独立生活的挑战，

37、培育独立自强的精神，学习处理事情、解决问题的技巧和方法，提高应变力量、适应力量以及综合素养，获得真正的自信和成熟。 获得美国实习经受，提高就业优势 丰富大学生在校期间的社会实践和实习的经受，增加就业优势，有利于提高自己的竞争力。实习期间熬炼的英语力量，独立力量和综合素养将成为你就业优势中的重要组成局部。 提前适应美国社会和文化，为就读世界名校和进入世界名牌公司做预备 通过几个月的实习工作，可以充分了解和适应美国的社会、文化和生活。英语也有质的飞跃，所以不管是以后想连续留美深造还是进入美国企业，这段实习经受，都极大的提高了自己的竞争力。 良好的美国签证记录，对于学生将来赴美留学和工作极有帮忙 众

38、所周知美国签证是目前出国目的地国家中审查最为严格的。参与美国政府指定的该活动，能顺当地猎取美国签证，对于将来赴美留学和工作极有帮忙。 申请条件： 1. 年龄在18-28岁之间的全日制在校就读大学生。根据美国活动法案要求，全部申请人必需是全日制在校大学生，包含讨论生、博士生，要求申请人在申请期间具有学籍。暑期个人关系已转出学校的应届毕业生不行以申请，已被录用的大学生、讨论生、博士生可以申请。 2. 身体安康，无传染性疾病，有过敏反响、特别疾病及需要特别食物疗法的学生不能参与。 3. 英语水平良好，有较好的英语沟通力量，通过美国托付我们组织的SLEP 英语测试，（建议供应相当于托福500分以上的英

39、语水平测试成绩）。最终需要通过用人单位的面试。 4. 申请人可以在工作开头之前抵达美国，可以在美国工作至少2个月。 5. 按时回国，连续完成国内的学业。 申请材料： 填写完整的申请表格，假如申请人小于21岁，其监护人必需同时在申请表上签字。 推举信 英文简历（附电子相片） 学校证明、学生证 护照 申请美国J-1签证所需的相关材料等 工程时间： 参与工程的学生必需在学校官方放假时间内，以学校出具的放假证明为准。 每年的6月下旬动身，9月下旬回国，为期10-12周。最长不超过16周。 报名截止时间：20xx年3月1日前。 但工作岗位有限，先到先得。 费用说明： 报名费：人民币2，000元 费用包含

40、：申请学生英语程度测试和综合初审面试费用 报名费退费说明：未通过英语考试者全额退还报名费；未通过雇主面试者退还报名费2，500元。 工程费：人民币18,800元 费用包含： 美国企业带薪实习岗位申请 美国专业简历制作、美国实习企业面试、长途电话 核发DS-20xx Form（申请 J-1签证必备文件） 签证前辅导 美国使（领）馆签证预约 安全教育、行前培训 抵达美国后的集中培训 实习指导手册 美国社会安全卡（Social Security Card） 美国实习期间全程医疗保险以及美国当地紧急支持效劳 费用不含： 中国大陆美国来回机票、美国内地交通费 护照申请费、美国使馆签证费 在美国期间之食宿

41、费用 旅游及个人费用 I-901 SEVIS费用（US$35） 工程费退费说明： 1、申请者在已通过雇主定岗面试，申请20xx表之前退出，退还学生80%工程费。 2、申请者在已核发20xx表，签证之前退出，退还学生60%工程费。 3、因学生供应虚假签证材料导致的拒签，工程费恕不退还。 4、因其他缘由导致的学生拒签，扣除申请岗位所产生的本钱费用人民币3500元后，其余工程费全部退还学生。 5、学生获得签证后退出工程，工程费恕不退还。 6、其他退费细则，遵循学生签订工程效劳协议。 留意事项: 申请工程留意事项 1、工程完毕后，必需保证按期回国，连续完成学业。 2、学生必需在规定时间内供应各类真实资

42、料信息，否则将被取消申请资格，所缴交之报名费与工程费恕不退还。 3、假如获得签证者不能承受美国主办机构的实习安排，则视为自动放弃，所缴交报名费与工程费恕不退还。 4、基于学生语言力量水平，美国实习企业可能更换学生已定实习职位或工程。 5、若不能按时抵达美国实习地点，则实习资格将失效，J-1签证将被注销。 6、中途离开实习或自行回国，则视为自动放弃，所缴交费用恕不退还。美国主办机构将马上通告美国移民局。 获得赴美带薪实习时机后留意事项 1、保证按期到岗，在工程完毕后必需按时回国。 2、遵守美国实习公司的各项规章制度。 3、申请学生不能提前离开自己的工作岗位。 4、假如需要变更工作地点，请在面试时

43、提前说明。 5、在申请表上填写的时间即为申请者的工作周期，此周期不能变更。 6、工程不能保证依据学生的要求来安排工作，很多美国企业会等到学生到达后才安排详细工作。学生应当做好作任何根底性工作的预备，并保持开放的态度。 实习地点： 实习地点分布在美国境内各个州，主要在美国的东西部及中部地区的旅游度假胜地、主题公园，疗养中心等游客集中的地方。详细实习企业包括宾馆饭店、游乐场、度假疗养中心、大型超市、购物中心、餐厅酒吧咖啡馆、快餐零售等等。 局部岗位介绍： 度假村工作 度假村可以供应很多暑期工作的时机，最常见的岗位是度假侍者或效劳员，洗碗工，或酒店效劳生的工作。虽然这些工作很平凡，但是你可以在一个漂亮，和平的工作环境中工作并获得薪水，还可以在这里帮忙和熟悉很多美国人。 酒店工作 酒店的工作类似度假村的工作，不需要很高的技能。其