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1、校园保卫处工作鉴定校园保卫处工作鉴定。校园保卫处工作鉴定范文在校党委，校行政的正确领导和全处职工的大力支持下，高举中国特色社会伟大旗帜，坚持以_理论和三个代表重要思想为指导，认真理论科学开展观，结实树立稳定压倒一切和预防为主的方针，坚决贯彻落实党的xx大，xx届三中全会精神和学校的各项决议，决定.按照创立平安，稳定，文明，和谐校园环境的工作目的，紧紧围绕教学中心工作，深化开展平安校园建立，积极争取各级领导的支持，主动协调各方面的关系，为学校又好又快开展和实现三步走的开展战略以及效劳地方，特色开展的办学理念尽职尽责的开展工作.一，狠抓常规工作，为教学中心工作保驾护航常规工作是保障学校正常运转的根
2、底，主要做了以下工作:强化一个中心，即教学中心工作，按照迎评办的要求，组织有关人员对本处各类档案重新整理，归档，确保软件不出问题，对迎评相关知识进展了深化的学习研究.二个加强，加强了保卫队伍建立，加强了党风廉政建立.充实了一名副处长，四名副科长和两名年青工作人员，调整充实了支部委员会成员，组建了新一届党支部，定期召开全处职工大会学_的理论政策，业务知识.严格遵守党的纪律，自觉加强廉政建立，分别与学校和副处长，科队负责人签订了廉政责任书，定期召开，开展批评和自我批评，主动承受党员干部和职工的意见，建议和批评，随时纠正工作中存在的问题，民主气氛得到进一步改善.采取三项措施，组织有关人员重新修订了岗
3、位职责并签订了责任书，制定了岗位考勤，考核奖惩方法，在重点要害部位安装了四台考勤，考核设备，进一步激发了广阔职工干事创业的积极性.四个进步，进步防范才能.通过采取有效措施进一步严格门卫管理，校门平安管理有了很大进步，校内巡逻采取常规巡逻与敏感时期，重点时段重点巡逻相结合的方式，确保了校园平安稳定.节假日，重大活动之前组织人员积极开展平安检查，发现隐患及时整改，保障了重点要害部门的平安，组织保卫人员参与重大活动的警卫工作，确保了学校各项大型活动的顺利开展.组织保卫人员积极参与突发事件的处理，在今年处理的三起非正常死亡案件中，由于处置果断，方法得当，未留下任何遗留问题，处置突发事件的才能得到进一步
4、进步.充分发挥以5110报警效劳中心为枢纽的保卫值班系统在维护学校平安稳定工作中的作用，进一步进步了接，处警，救助学生，效劳师生，预防，打击犯罪的才能.转变工作理念，强化了效劳意识，在为师生办理户籍迁移，政审等工作中耐心细致，效劳程度不断进步.二，以创新促开展，全身心投入保卫事业开展是第一要务，只有创新才能开展，才能进步.创新首先是理念的创新，转变了重管理，轻效劳的理念.其次是工作创新，与泰安市公安局结合在校内设立了警务区，警务区的设立进一步促进了校园平安秩序的好转.为促进毕业生就业，主动与武装部门联络，今年有9名毕业生入伍到_成为士官，有18名在校生到_服役，为毕业生开拓了一条新的就业渠道.
5、保卫工作是一项全天候，风险大，非常艰辛的工作，为保障师生的生命，财产平安，带着本处职工经常加班加点工作，每年的工作时间超过400个工作日，发生突发事件后能在第一时间赶到现场，为善后处理工作创造了有利条件.三，获得的成绩通过不懈努力，维护了学校的政治稳定，保障了教学工作的开展，保护了师生的生命财产平安，为师生工作，学习，生活创造了平安和谐的环境.获得了泰山防火先进单位和泰安市火炬传递先进单位，警务区建立经历被公安部推广，2名同志获得泰安市内部单位保卫工作三等功和嘉奖，1名同志被评为泰安市火炬传递先进个人.四，存在的缺乏在遇到错综复杂的问题时有畏难情绪，在处理个别问题时有急躁情绪，由于方式方法不当
6、伤害了个别同志的感情.为此，在今后的工作中要克制缺乏，加强沟通，协调好各方面关系，力争把学校的平安稳定工作推上一个新台阶.保卫干事工作自我鉴定一、加强素质训练与业务学习自2月份以来，保卫科每月15日和月底最后一天定为保安军事训练和工作总结会议日，先前半小时学习业务知识，传达学院关于平安和稳定的相关精神，并号召全体同志积极对照目的梳理完善本部门应完成的任务和方案。在学习的过程中我们始终把握住三个结合，即：(1)把学习与进步自身素质相结合;(2)政治理论学习与进步岗位工作职责相结合;(3)加强学习各项知识与进步实际工作才能相结合。通过学习，使每个人形成必备的政治素质和坚实的理论根底，时刻保持政治上
7、的清醒和敏锐，跟上时代开展步伐，使每个人通过获取的新知识，指导和改善自身的行动与思想，到达增强适应工作才能、科学判断形势的才能，应付复杂场面，解决突发事件的才能。后半小时进展军事队列训练，进步全体保安的精神风。保卫科要求全体同志高度重视，人人都树立校兴我荣、校衰我耻的高度责任意识并将任务落实到位、分解到人，扎扎实实完成好各项工作，全力以赴夺取优秀。二、加强迫度建立制度是工作的根据，没有良好的制度作根底，会使得许多工作无法正常开展。保卫科科长与干事今年分别对保卫科的各种资料进展了更新、归类和整理，出台了保卫科内部管理条例、工作才能考核制度、保卫科会议制度、车辆进出校园管理规定、大学生平安知识防范
8、手册以及制定了各类应急突发事件预案，真正使各项工做到了有法可依、有章可循，使保卫工作得以顺利地开展。三、加强队伍建立1、保卫科队伍建立。保卫科共有工作人员11人，每月定期对保安人员进展军事队列训练与业务培训，因保卫工作有它的特殊性，突发事件没有规律，所以为了平安和稳定，时刻来不得半点马虎，遇到突发事件时做到随叫随到24小时待命为师生效劳;保卫科全体同志将学院的平安与稳定摆到了第一位，没有休息日天天必须按要求上班，假如学院有大型文艺活动时保卫科的同志还得负责现场平安保卫工作。2、警卫大队队伍建立。警卫大队是我院保卫工作的后备军，现已扩建成100余人的警力，学院保卫科面向更多的是学生，由于保卫科的
9、人手缺乏等原因，我们往往不可以及时、准确地把握学生中的动态。有了警卫大队这一个学生管理组织，不仅解决了人手缺乏的难题，还为我们提供了许多我们无法及时掌握的信息;为确保学院平安，每天不定时的安排警卫队员在校内进展巡逻执勤，定期召开警卫大队干部和警卫大队队员会议，教给他们工作方式、方法，并且及时反响学生中的动态，这为我们的工作提供了很多帮助，在新生接待工作、节假日及重大活动期间等特殊时期时，警卫队员协同保卫科担任现场的平安保卫工作。四、目的完成情况与工作业绩1、对新进保卫人员进展业务培训和不定时对各岗进展工作检查2、对学生寝室私自隐藏管制刀具进展了4次突击检查，查获刀具7把、铁棍5根;3、协助当地
10、公安部门查处重大治安案件2起、其它案件数起，同时保卫科调查处理学院内部治安案件25余起;4、对全院平安隐患进展了7次全面排查并提出相应的整改意见7次20余项;5、保卫科(警卫大队)在校园以展版、播送形式进展1次治安知识宣传和消防知识宣传;6、保卫科(警卫大队)以展版、宣传资料发放到班由班主任组织学习等形式进展1次禁毒知识宣传;7、协助新化县公安局、邵东县公安局抓获犯案在逃学生3个;8、协助学院人民武装部审查学生当兵政审工作;9、组织警卫队员迎接上级领导来校工作检查与参观指导共计4次;10、迎接娄底市消防支队领导来校检查消防平安工作与平安隐患整改指导，利用横幅、板报在校开展消防平安知识宣传;11
11、、加强对警卫队员军事武术和双节棍的训练指导，通过精心组织训练在田径运动会开幕式军体表演中，荣获团体优秀节目奖;12、邀请黄泥塘派出所领导来我院给师生讲授了一堂法制教育课;13、保卫科(警卫大队)本年度在校担任6次大型活动现场保卫工作(如：1、老师节晚会;2、校园歌手大赛;3、学院第二届田径运动会;4、陈晓东歌友见面会5、学生会成立15周年庆典晚会;6、法制教育讲座大会)。14、严格做好警卫大队每学期先进干部、队员评选工作;15、严格加强门卫管理。门卫是学院的主要出入口，门卫管理不严，学院内的事情必然复杂化，所以我们一直以来都很重视门卫的管理，对于门卫保安按照保安工作职责从严管理。要求严格执行各
12、项管理制度(如：学生请假登记制度、车辆进门换证登记制度、人员来访联络登记制度、物品凭证出门检查制度);对于进校的外来人员及车辆全面实行勤问、勤检查、勤登记制度，并且对进出时间和车牌进展登记;对于所有出校的物品，要有职能部门开据统一制作的物品离校证明，并由详细责任人签字盖章，出门后由门卫存档以备查询。16、加大校内巡逻力度。为了有效防止盗窃和及时处理校内的突发事件，严格执行校内昼夜巡逻制度。保卫科安排保安和精干的警卫队员在校内进展巡逻，以进步快速反响才能，保证一旦有事能得到及时处置;对于重点部位和经常发案地段进展昼夜伏击，对进入校园的可疑人员，进展跟踪盘问，全年共查处混入校园外来推销人员13余起
13、、查处学生公寓学生违规使用高功率电器137余起、及时发现并制止学生在校园内打架斗殴事件15余起;对教职工楼、教学楼、实训楼及图书综合大楼等重点部位实行严格的关窗锁门制度，确保重点部位的平安。五、工作缺乏之处保卫科能认真完成学院及上级领导布置的任务，并得到了上级领导的肯定，这些都是与领导的重视和部门同志的努力分不开的。在获得成绩的同时，我们还应看到差距：1、保卫科人员数量缺乏，造成每一名工作人员要承当多项工作任务，学院面积宽广，夜间巡逻很难做到处处到位，导致师生常有财物被盗案件;2、组织协调工作不强，与各部门联络不够，在一些互开工作上力度不大，互动效果不明显，这些我们会在今后的工作中，寻找差距，
14、多加努力，以适应工作的更高需要;3、学院重点部位没有做到人防、技防、物防相结合(如：教职工楼、实训楼和图书综合大楼等重点部位没有安装监控防盗系统)。成绩与缺乏之处属于过去，在今后的工作中，保卫科将进一步解放思想、勇于改革创新、带好队伍、稳定思想、进步业务素质，认真落实校园平安管理的各项措施;全力建立健全学院平安防控体系和创平安、保稳定、促开展的长效工作机制，努力为师生员工创造一个平安、稳定、文明、的工作、学习和生活环境。保卫干事工作的自我鉴定一、加强素质训练与业务学习自2月份以来，保卫科每月15日和月底最后一天定为保安军事训练和工作总结会议日，先前半小时学习业务知识，传达学院关于平安和稳定的相
15、关精神，并号召全体同志积极对照目的梳理完善本部门应完成的任务和方案。在学习的过程中我们始终把握住“三个结合”，即：把学习与进步自身素质相结合;政治理论学习与进步岗位工作职责相结合;加强学习各项知识与进步实际工作才能相结合。通过学习，使每个人形成必备的政治素质和坚实的理论根底，时刻保持政治上的清醒和敏锐，跟上开展步伐，使每个人通过获取的新知识，指导和改善自身的行动与思想，到达增强适应工作才能、科学判断形势的才能，应付复杂场面，解决突发事件的才能。后半小时进展军事队列训练，进步全体保安的精神风。保卫科要求全体同志高度重视，人人都树立“校兴我荣、校衰我耻”的高度责任意识并将任务落实到位、分解到人，扎
16、扎实实完成好各项工作，全力以赴夺取优秀。二、加强迫度建立制度是工作的根据，没有良好的制度作根底，会使得许多工作无法正常开展。保卫科科长与干事今年分别对保卫科的各种资料进展了更新、归类和整理，出台了保卫科内部管理条例、工作才能考核制度、保卫科会议制度、车辆进出校园管理规定、大学生平安知识防范手册以及制定了各类应急突发事件预案，真正使各项工做到了有法可依、有章可循，使保卫工作得以顺利地开展。三、加强队伍建立1、保卫科队伍建立。保卫科共有工作人员11人，每月定期对保安人员进展军事队列训练与业务培训，因保卫工作有它的特殊性，突发事件没有规律，所以为了平安和稳定，时刻来不得半点马虎，遇到突发事件时做到随
17、叫随到24小时待命为师生效劳;保卫科全体同志将学院的平安与稳定摆到了第一位，没有休息日天天必须按要求上班，假如学院有大型文艺活动时保卫科的同志还得负责现场平安保卫工作。2、警卫大队队伍建立。警卫大队是我院保卫工作的后备军，现已扩建成100余人的警力，学院保卫科面向更多的是学生，由于保卫科的人手缺乏等原因，我们往往不可以及时、准确地把握学生中的动态。有了警卫大队这一个学生管理组织，不仅解决了人手缺乏的难题，还为我们提供了许多我们无法及时掌握的信息;为确保学院平安，每天不定时的安排警卫队员在校内进展巡逻执勤，定期召开警卫大队干部和警卫大队队员会议，教给他们工作方式、方法，并且及时反响学生中的动态，
18、这为我们的工作提供了很多帮助，在新生接待工作、节假日及重大活动期间等特殊时期时，警卫队员协同保卫科担任现场的平安保卫工作。四、目的完成情况与工作业绩1、对新进保卫人员进展业务培训和不定时对各岗进展工作检查2、对学生寝室私自隐藏管制刀具进展了4次突击检查，查获刀具7把、铁棍5根;3、协助当地公安部门查处重大治安案件2起、其它案件数起，同时保卫科调查处理学院内部治安案件25余起;4、对全院平安隐患进展了7次全面排查并提出相应的整改意见7次20余项;5、保卫科(警卫大队)在校园以展版、播送形式进展1次治安知识宣传和消防知识宣传;6、保卫科(警卫大队)以展版、宣传资料发放到班由班主任组织学习等形式进展
19、1次禁毒知识宣传;7、协助新化县公安局、邵东县公安局抓获犯案在逃学生3个;8、协助学院人民武装部审查学生当兵政审工作;9、组织警卫队员迎接上级领导来校工作检查与参观指导共计4次;10、迎接娄底市消防支队领导来校检查消防平安工作与平安隐患整改指导，利用横幅、板报在校开展消防平安知识宣传;11、加强对警卫队员军事武术和双节棍的训练指导，通过精心组织训练在田径运动会开幕式军体表演中，荣获“团体优秀节目奖”;12、邀请黄泥塘派出所领导来我院给师生讲授了一堂法制教育课;13、保卫科(警卫大队)本年度在校担任6次大型活动现场保卫工作(如：1、老师节晚会;2、校园歌手大赛;3、学院第二届田径运动会;4、陈晓
20、东歌友见面会5、学生会成立15周年庆典晚会;6、法制教育讲座大会)。14、严格做好警卫大队每学期先进干部、队员评选工作;15、严格加强门卫管理。门卫是学院的主要出入口，门卫管理不严，学院内的事情必然复杂化，所以我们一直以来都很重视门卫的管理，对于门卫保安按照“保安工作职责”从严管理。要求严格执行各项管理制度(如：“学生请假登记制度”、“车辆进门换证登记制度”、“人员来访联络登记制度”、“物品凭证出门检查制度”);对于进校的外来人员及车辆全面实行勤问、勤检查、勤登记制度，并且对进出时间和车牌进展登记;对于所有出校的物品，要有职能部门开据统一制作的“物品离校证明”，并由详细责任人签字盖章，出门后由
21、门卫存档以备查询。16、加大校内巡逻力度。为了有效防止盗窃和及时处理校内的突发事件，严格执行校内昼夜巡逻制度。保卫科安排保安和精干的警卫队员在校内进展巡逻，以进步快速反响才能，保证一旦有事能得到及时处置;对于重点部位和经常发案地段进展昼夜伏击，对进入校园的可疑人员，进展跟踪盘问，全年共查处混入校园外来推销人员13余起、查处学生公寓学生违规使用高功率电器137余起、及时发现并制止学生在校园内打架斗殴事件15余起;对教职工楼、教学楼、实训楼及图书综合大楼等重点部位实行严格的关窗锁门制度，确保重点部位的平安。五、工作缺乏之处保卫科能认真完成学院及上级领导布置的任务，并得到了上级领导的肯定，这些都是与
22、领导的重视和部门同志的努力分不开的。在获得成绩的同时，我们还应看到差距：1、保卫科人员数量缺乏，造成每一名工作人员要承当多项工作任务，学院面积宽广，夜间巡逻很难做到处处到位，导致师生常有财物被盗案件;2、组织协调工作不强，与各部门联络不够，在一些互开工作上力度不大，互动效果不明显，这些我们会在今后的工作中，寻找差距，多加努力，以适应工作的更高需要;3、学院重点部位没有做到人防、技防、物防相结合(如：教职工楼、实训楼和图书综合大楼等重点部位没有安装监控防盗系统)。成绩与缺乏之处属于过去，在今后的工作中，保卫科将进一步解放思想、勇于改革创新、带好队伍、稳定思想、进步业务素质，认真落实校园平安管理的
23、各项措施;全力建立健全学院平安防控体系和“创平安、保稳定、促开展”的长效工作机制，努力为师生员工创造一个平安、稳定、文明、的工作、学习和生活环境。园林处工作转正自我鉴定尊敬的领导： 本人于xxx年x月x日进入xxx公司作为试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。作为一个非本专业者，初入园林绿化行业，曾经很困惑不知该如何做好工作，但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快投入这一行业并充满信心。在实习期间，本人在设计部门进展学习工作，这一行业的业务是我以前很少接触的，和我所学的专业知识有些不符，但是通过各部门领导和同事的耐心指导，使我在这段时间
24、内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程，对我的本职工作有了进一步认识。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务。专业和非专业上不懂的问题也虚心向同事学习请教，不断进步充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。 当然，学习中难免出现一些小差小错需领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成长，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似错误的发生。在此，我要特别感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这3个月，我如今已经可以独立完成一些工作，当然还有很多缺乏，处理问题的经历方面有待进步，团队协作
25、才能也需要进一步增强，需要不断继续学习以进步自己业务才能。这3个月来本人学到了很多，也感悟了很多，在日常工作生活中，我已把自己融进公司这个大家庭中了，我迫切地希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目的，表达自己的人生价值，和公司一起成长，在以后的工作中将更加努力为公司事业尽自己的绵薄之力。因现任工作与以前工作性质一样，本人能较快熟悉胜任本职工作，同时希望早日得到公司认同，以便更积极深化开展工作。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美妙的将来！特此申请，希望领导考虑我的转正恳求。第 17 页 共 17 页