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1、2023工作总结及度工作方案范文2023工作总结及度工作方案范文。转眼间来xx快三年了,这三年里我不仅完善了我的职业生涯、进步了专业技能而且表达了人生价值。这些收获使我在以后的生活中站的更高、探究更深、走的更远、看的更多2023年即将完毕,在过去的一年里我深深感到企业的蓬勃开展与壮大,同仁们努力拼搏上进的精神。作为xx财务部的一名普通员工我有种强烈使命感和责任感。2023是充满挑战与收获的一年,这一年在张姨的带着、支持、悉心指导与同事们的共同努力下我的思想觉悟、工作才能有了进一步地进步。但工作中也存在诸多缺乏和问题。现将总结如下:2023年工作才能有了进一步进步,能认真、独立完本钱职工作。20
2、23年比20xx进步地是学会了操心,学会了全面考虑问题,多方位的想问题。以前工作经历少、专业知识底子薄考虑问题总是局限在一个点上,遇到难题不能举一反三,而今年经过张姨的悉心带着、周教师的耐心培养与自己的努力,考虑问题时不仅由一个点扩展到一条线而且能全面的考虑问题。以前处理业务时总有依赖性,依赖师傅,今年值得快乐的是一些业务能独立处理,而且经常地跑跑国、地税增强了自己的对外沟通才能。今年4月份由于很多原因工作进展了调动,由原来的处理集团公司的账务变为处理百利达、运输队、新材料、百利通、风机、精铸等8个公司的账务,当时压力就来了,害怕自己不能做好,而后来在周教师的谈话与鼓励下我接下了此项工作。转眼
3、间半年过去了,在这些岁月里我时刻提醒自己千万不要因为这些公司业务少而无视账务中的任何问题,时刻铭刻所有公司账务的重要性。虽然在工作中有过压力、汗水、遇到过难题、由于自己粗心犯过错误、挨过训但我觉得自己是荣幸的。这些公司锻炼了我处理问题的衔接才能、时间分配才能、顾全局的才能,意味着自身的开展又上了一个阶梯对自己充满信心。经过几个月的做账,对各个公司的账务也逐渐熟悉了,尤其今年会计师事务所、评估组的介入以及10月份内帐与外帐的接轨,使我们的账务更上一层楼,由以前的闭门造车、教条变为如今的帐实根本相符,一切围绕实际。各个公司的银行现金账根本与实际相符,六大往来也得到了进一步的解决。百利达公司的账务虽
4、然有些特殊性但相信在事务所与领导的共同努力下该账务的往来、银行问题会解决的。xx招待所的业务处理也得更加关注,今年总感觉自己是有时间才处理招待所的业务,而不是按照一定的流程的操作,以致开票不及时、处理业务时忙繁忙碌紧紧张张。明年得按照每个公司的需要结合实际情况及时准确开票。在日常生活与工作中看到自己进步的同时在以下方面还有待于进一步加强、进步。首先,工作态度。态度决定高度。盖房子的例子都知道。在工作中要以积极向上的心态面对,不能情绪化工作 快乐时好好干,不快乐时不愿干。不良的情绪将影响工作质量。假如把情绪带到工作中工作将不会进步,反而给以后的工作埋下更多的隐患。今年我在工作上虽然更加严谨、细心
5、了许多,工作热情进步了许多,但情绪化工作还有待于加强,有时会胡思乱想,明明知道想那些是没用的。在以后的工作中我将进一步发挥自己的主动性,注重自身思想修养的进步,努力进步自己的业务工作才能,力争出色完成自身工作和领导安排的工作任务。其次,工作要慎重、认真。选择了会计这一行就选择了慎重、细心。何况财务部是我们公司非常重要的部门之一,不仅涉及公司内部各个部门而且受外部税务、银行部门的监视,我们天天与数字打交道,是千万不能马虎的。在以后的工作中一定要更加坚持标准,严格把关、做好每一份凭证。保证根底的工作环节不出破绽。对外报数、报表时一定严格审核,严谨报出。凡事不能拖拉、进步工作效率。会计本身就是一项繁
6、琐的工作。遇到问题要及时解决,找不到解决方法的要及时向领导或师傅反映。一个月下来总感觉自己从月初忙到月底,有时会感到手忙脚乱的,自从坚持开早班会以来感觉工作有序了很多,每天下午抽出点时间把明天需要处理的业务一一列好,再按照急而重要、重要而不急的主次排列好,一天下来不但工作没有被耽误而且井而有序的完成。今年还需要加强的是把工作量化,进步工作效率。首先要明确工作目的,有了目的必然会产生信心,才产生动力,才能把此项工作做好。在以后的工作中不要只顾埋头工作,忘了经常反省总结一下,要知道假如只是自己一味埋头苦干,就很可能连走失了方向都不知道。还有,难得复杂的工作可以把即将解决的方法及步骤写下来,看看工作
7、流程是否有改良的地方,可以进步工作效率。学会沟通。今年负责的公司账务多,每个公司有时会遇到这样那样的问题。自己每想出一个解决问题的方法后要先及时和领导、师傅沟通,方法可行,然后再从账务里处理。千万不能我行我素。增强学习力。作为专业人员要不断地学习,只有学习才能跟上潮流。来到xx,深感公司积极向上地文化和学习力。我们如今虽然时间紧,8个小时已安排满满了,但没时间学习的观念是错误的。以后得挤时间或晚上学习,坚持每天学一点点哪怕是一条会计准那么。尤其是会计行业是最具人文化的,新的理念、新的规那么、法那么时刻在变,假如我们的思想还是守旧那真的是落伍了,做出的账务也很可怕。2023年度工作方案:一、个人
8、思想觉悟方面:首先明确工作目的,摆正心态踏踏实实的工作。二、账务处理方面:1、新材料每月到车间盘点库存材料及本钱核算方面根据实际核算。库存现金银行及时对账。收入、本钱按产品类型核算,用友系统帐套初始的时候重新设置收入、本钱科目。2、各个公司共有的问题,各个银行回单问题,明年主要任务是跟踪回单,及时贴到凭证后面。3、集团公司的账务,由于去年的改革,此公司变为融资公司,做好帐务前的专业知识积累,加强学习。4、招待所根据实际和每个公司的账务需要及时开票。5、总结使人聪明,方案让人沉着,及时总结工作、积累经历。把每天的方案做得更细,更合理。我将努力改正过去一年工作中的缺乏,把新一年的工作做好,为公司的
9、开展尽一份力量。【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读质控部度工作总结范文及2023年工作方案一、总结引言20xx,质控部在较20xx减少2名QE,一个SQE,一个文控主任的情况下,各项工作根本在保持了去年的程度上,收获小小的进步。二、总结部份20xx度部门主要的工作事项重点成绩的评述、好的方法及经历的总结1.标准统一方面:质控部在过去半年中每周一三五17:0017:30分进展的来料与过程标准磨合获得不错的成绩,在这项措施推出后,消费线投诉的类似“标准不统一”的事情得到了很好的预防。2.增设IpQC职能组:增设IpQC组,加强过程质量状况监视,进一步推动了品质事故的迅速处理,可以有效地完善信息
10、反应机制。目前由于IpQC建立伊始,IpQC人员的专业知识以及才能质素尚不能到达要求,发挥作用有限。这也是2023年努力的一个方向。3.客户投诉:客户投诉13次,20xx为19次,无批退品质事故发生。虽然客户投诉少了,但是我们的出货数量也减少了,明年将会以客户占出货批次或者数量的多少来统计,这会更好的表达我们的产品品质状况,相对来说也是比拟科学的统计方法。4.客户一次验货合格率:客户验货合格率为97.11%,较去年降低了0.44%。降低的主要原因是LEEDS灯罩外观一直不能满足要求所致。由于去年全年客户验货合格率为97.55%,所以在去年管理评审时提升目的到98%,今年未到达目的,这将会成为今
11、年的主要目的,全力达成。另外考虑到,我司的产品相对同行的产品外观要求颇严格,综合品质本钱考虑,我们会采取平缓的放宽外观标准,在不让客户发觉的情况下逐渐回归产品的正常要求程度。5.QA一次验货合格率:QA一次验货合格率为95.3%,较去年的92.17%有很大的进步,提升约3.13%。这与公司领导支持的一系列改善是分不开的。从效率提升,历史遗留问题的不断跟进和处理,工程部,消费技术,采购,QA都做出了相应的奉献。6.过程合格率:过程综合合格率为94.2%,较去年的93.6%提升了0.6%,虽然效果不是很明显,但这也正表达了过程才能的提升,表达了我们增设IpQC的价值,也是提升QA验货合格率和客户验
12、货合格率的前提,是重中之重。7.来料检验合格率:来料检验合格率为97.11%,较去年的97.31%下降了0.2%。下降的主要原因是引进了LEEDS灯罩以及新客户pINEWOOD的奥达塑胶、镜片和摄像头。三、存在的问题本部门在工作过程中存在或阻碍部门、公司开展的主要问题内因:由于部门人员质素参差不齐,给管理上带来一定的难度。以及大多呈现偏内向性格的特点,再加之专业才能质素程度整体不高,造成了与其它部门沟通解决问题时效果不理想,这是我们自身必须克制的问题。再加之我的经历尚浅,相信这一切在2023年将会有不错的改观。 外因:第一,公司产品种类繁多,批量小,以及产品生命周期短,给品质管理带来了一定的难
13、度;第二,人员品质意识不高,未做到全员参与,发生品质问题就认为是品质人员该解决,而与己无关,这样的品质意识亟待提升;第三,供给商多而杂,质量管理程度不高,物料问题多,这也给品质管理带来了一定的困难。第四,程序文件以及职责不熟悉,这也是公司管理程度的一种表达,所以让全员都熟悉标准的作业流程,将会是今年工作的一个重点。四、2023年部门努力的方向方案纲要该部新一年的工作重心安排指引针对过去一年的品质工作总结,从以下几个方面来提升品质程度。1.QA架构调整:为了更好的发挥品质监视与保证工作,QA内部将原IQC,QE,QA出货检查)以及IpQC四局部重新组合为三局部,分别为IQC,IpQC(制程监视与
14、控制),QA品质保证,由原QE和QA人员组成。吕广付擅长QC管理,吕广付不再担任QE主任,而仅负责IpQC业务。QE和QA的保证工作直接向质控部经理负责。这样就可以明晰的分为来料,制程和出货控制三局部,以及贯穿整个链条的QA保证工作。2.贯彻品质理念,提升品质意识:贯彻品质理念,提升品质意识,我们采取加大培训的力度,内容主要包括质量体系文件和品质理念的宣导。3提升品质专业技能才能:培训QA内部员工,提升整体的品质知识程度,以及分析p 问题和解决问题的才能。培养有潜质的QE成为好的帮手,提升他们的知识层面,以及各种管理及事物处理技巧。4主抓品质目的的达成情况以及对策的有效性:过程品质目的的达成情
15、况是表达一个工厂制程才能的重要衡量标准,所以过程才能提升是诸多工作中的重点。今年的实际战果是94.2%,本年度方案达成95%。5提升来料质量程度:由于过去的一年,我主要沉淀了根底的管理以及内部事务和客户沟通处理,来料问题处理参与的较少,在接下来的一个年度里,我将与问题较多,供货较大的供给商进展系列的沟通,以稳定来料程度及提升供给商管理才能。6提升领导力和团队协作才能:通过培训,学习,以及组织业余兴趣小组及活动等来增进同事间彼此理解,必要情况下也可以组织跨部门的横纵向互动活动。7方案增设QE一名:由于公司的产品种类不断增加,原QA组织架构中未单独设立品质保证工作人员,都是以质量检验为根底的组织架
16、构,所以假如业务量上升的话,将拟招聘一名QE人员,要求是具备体系维护及环保专业技能。现有的一名QE尚在培训中,由于其学习进度缓慢,恐一年内都无法独立负责工作。另外一名环保QE技术员也是在学习中,考虑问题以及专业知识离我们的要求还相差很远。 五、关于工作的其它建议:1.建议公司领导层召开部门经理睬议,重述各部门之间的客户关系,以及强调各部门的责任和义务,并明确各部门对QA/IpQC发现问题具有不可争辩的解决的义务,以改善如今的不好的情况,诸如“QA发现问题,责任部门局部同事会疑心是QA造成的当然或许会有,假如有,我发现一定会严肃处理。或者“IpQC发现问题,导致发生口角”,这都是不好的现象,破坏
17、了部门间的团结。2.建立品质管理基金。建立品质管理基金的目的,主要是对那些对品质改善有积极作用的员工,或者降低本钱提升效率等方面起到积极作用的,将会根据事件影响程度给予一定的奖励,当然这个工程必需要经过品质部门的验收。详细事项有待领导批准后作进一步的筹划。以上是质控部20xx的工作总结以及2023年的工作方案,请领导批评指正。撰写人: 保安部度工作总结范文及2023年度工作方案保安部作为公司的一个部门,在公司领导及物管处领导的指导和帮助下,部门全体人员可以保持严谨的工作作风,高度的责任心严格按制度去管理,认真落实各项消防法规和消防管理规定,实行专人巡检制度,发现有任何消防隐患,及时处理,把其消
18、灭在萌芽状态。同时加强大厦装修单元巡查力度,对其施工现场进展有效的监管,灭火器材是否按规定装备、有无私接电和动火作业的现象,一经发现立即制止,并限期改正。每周组织部门员工进展消防理论知识学习,每月对部门的员工进展消防知识考核,从考核结果来看,合格率保持在100%.四、本年度日常管理工作中所遇到的突发事件及处理结果。1、20xx2月7日,z、z在大厦外围抓获1名正在施行抢劫嫌疑犯,并将其交由派出所处理。2、20xx6月11日晚,大厦外围发生抢劫事件,在当值领班z及队员的配合堵截下,为被抢女子追回1500多元现金和手机、手表等物品。次日,被抢事主吴小姐到管理处致谢并送来慰问品。3、20xx8月19
19、日,大厦入口处再次发生抢劫事件。我保安部在z主管的带着下,在大厦外桥头下成功抓获两名抢劫疑犯,交由z街派出所。并且z派出所送来200元见义勇为奖以资鼓励。4、20xx9月15日,沙河工商所称北塔1003/04单元涉嫌诈骗,其后,又称是南京市公安局工作人员业主委托人前来处理房屋、产权,因没有合格手序,恳求110协调。处理结果:未经权威部门批准,任何人不得擅自取走室内任何物品。5、9月26日,北塔2703单元安装空调时,空调工不慎将空调主机掉下北塔3楼平台,会同客服、工作部一起查看处理,一切责任均由该空调装修公司负责。6、8月13日下午15:01分因受珊瑚台风袭击,导致南大堂一扇玻璃门倒下破碎,按
20、领导指示联络行政报保险公司理赔。7、9月28日有送餐人员不配合门岗登记办证,与保安员发生争执。经过与该餐厅老板协商,该送餐人员当面向我值班员抱歉,并保证今后不再发生类似事情。8、10月20日,南塔4楼洗手间玻璃自爆,通知运营中心z经理和工程部z工到现场查看,经协商,该玻璃属于自裂由保险公司理赔。9、10月23日,二期工地草地发生燃烧事件,马上启动应急人员迅速灭火,经全力扑救,火势被扑灭,防止了事故的发生。五、在部门日常工作中和处理突发事件时,部门员工可以积极、主动地去对待,沉着、冷静处理各类突发事件,同时也涌现出一批好人好事和立功行为。20xx度中保安部共涌现出好人好事28件,其中受到嘉奖、立
21、功行为5件,受到嘉奖个人21人,有效地鼓励和带动了部门员工的积极性,从而使部门工作的正常进展注入了活力,形成一股团结、奋进、赶、比、超的气氛。 六、成绩已成为过去,回首走过的一年,有成功的经历,也有需改良的方面,下面就本年度工作中存在的问题总结1、员工团队精神不强,互相配合协作才能缺点。2、队员的效劳技巧和处理突发事件的才能有待加强。3、监控、消防系统经常出现故障,供给商不能及时解决。4、员工梯队建立不健全,当部门骨干力量调职时不能及时找到适宜人选顶替、补充。2023年度工作方案在2023年度工作中,保安部做如下方案:1、对各规章制度和岗位职责进展学习,特别是新入职队员的培训。2、继续做好大厦
22、内平安保卫工作,确保大厦内的正常秩序,给客户提供一个平安、舒适、幽雅的办公环境。3、加强部门内部力量的梯队建立,努力培训骨干力量。4、做好大厦的消防平安工作,跟进消防遗留问题,继续与工程部、供给商协商。5、加大军事训练力度,在2023年度中使部门员工的整体军事素质得到质的进步。6、配合各部门做好管理处的各项工作,认真完成上级领导交给的各项任务。xx保安部 2023年工作总结及工作方案范文律回春晖渐,万象始更新。我们辞别成绩斐然的2023,迎来了充满希望的2023。过去的一年,我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水。2023年,在领导的正确指导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我可以严格要求自
23、己,较好的履行一名督导的职责,较好的完成工作任务,总结起来收获颇多!作为教育行业,品牌是公司的关键之一。回忆即将过去的这一年,昨天工作的情景还历历在目,不仅仅要能做的到工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进展检查核对,对工作的经历进展总结分析p ,从怎样节约答疑时间,如何进步答疑效率,如何进步答案的抓取率,尽量使工作程序化、系统化、条理化。从而在百尺杆头,更进一步,到达新层次,进入新境界,创始新篇章。为了更好地做好今后的工作,总结经历、汲取教训,必将有利于自己的前行。回首过去,是为了更好地面向将来。为了总结经历,发扬成绩,克制缺乏,现将2023年的工作做如下简要回
24、忆和总结:一、回首20231、答疑平台上中公教育品牌的维护。在各个地方答疑平台,答复下列问题是否及时,答复下列问题中是否含有中公内容,是否带了中公图片,答案是否精准,全面,最权威的答案。中央电视台有一句名言:相信品牌的力量。确实,品牌是一种力量,正如中央电视台对这句话的诠释:品牌的力量,让我们前行,让我们起飞,让我们辉煌,成就我们的梦想。品牌的打造不是喊出来的,任何一个品牌的最终形成,都要经过千锤百炼的洗礼。创造品牌,特别是创造一个新品牌,是一个艰辛的过程,建立在每位成员日积月累的努力和打拼之上。创立品牌难,守住品牌更难。守住创立起来的品牌,需要每位成员像保护一件易碎品那样悉心呵护,需要每位成
25、员付出更多的努力和打拼。此外,在全力打造品牌的路上,我们不仅要守住品牌,而且要让品牌的知名度越来越高。只有这样,品牌的力量才会越来越大。缺乏之处:没有专业人士的指导和没有发动各部门。2、3、4、二、展望2023在遵守以往获得的成绩和好的工作方法外,争取在2023年能改善去年的缺乏,使工作再上一个新的台阶,特在此列出如下的2023年答疑工作方案和工作目的:1、全面武装SEO优化技术。科技是第一消费力。互联网已经成为了现代社会不可或缺的重要组成局部。互联网在世界范围内迅速普及,随着上网人数的迅速增加,互联网正在深入地改变着生活,影响着世界。网络推广目的就是产品的推广和品牌的维护、宣传。推广是想让更
26、多的人理解、知道我们的产品,我们的品牌。掌握SEO优化技术,可以进步我们推广内容被搜索引擎抓取的概率,进而进步了我们的工作效率,降低了我们的工作量,减少了我们的工作本钱。如何进步我们推广内容被搜索引擎抓取的概率迫在眉睫。2、3、4、三、答疑提出的建议和希望1、针对*知道答疑平台的一点建议:Google分开了中国,*就是最大的搜索引擎。*搜索引擎不是任人为贤而是认亲为贤,*的产品,权重很高。*知道又是重中之重。希望大家认真答复,态度要诚恳,自问自答,最好结合*搜索的【关键词】:p 。我们都知道,*知道不好添加外链。但是,*的产品链接屏蔽就很少。我们在自问自答是,可以添加一些*百科,*空间 ,*,
27、*知道的链接,还可以在答案的评价里添加链接。2、3、四、工作感想和看法中公教育,名为教育行业,实为效劳行业。我们推广的是李永新师资团队品牌,这需要培养大量的优秀讲师作为消费资本,同时,我们又要做到考生第一,效劳至上。xxxxxx(省略了)总之,答疑工作能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关心和指导及各位同仁的大力支持和配合。在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,对过去获得的成绩,将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去,对过去的缺乏,将不懈的努力争取做到最好。我们将会用行动来证明我们的努力,我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式,而是靠不断的努力。2023年,是全新的一年,也是自我挑战的一年
28、,我们将努力改正过去一年工作中的缺乏,把新一年的工作做的更好,为中公教育开展得更加壮大,并跻身于国内先进企业行列,让我们携手合作,创造出辉煌的明天!在此祝各位领导和各位同仁身体安康!万事如意!新年快乐!妇联工作总结及2023年工作方案范文20xx,XX镇妇联在县妇联的指导下,在镇党委、政府的领导下,以妇女儿童得实惠为目的,以联络妇女、效劳妇女、教育妇女、维护妇女合法权益为根本任务,以组织妇女参与经济建立,引领妇女积极参与环境综合整治,带着妇女促进文化建立,凝聚妇女共建共享和谐罗江为重点,富有创造性地开展了一系列工作,为我镇的经济和社会各项事业的开展做出了不懈的努力。现将详细工作总结如下:一、抓
29、基层妇女组织队伍建立,效劳于和谐社会要推动妇女事业的开展,就必须有一支素质较高、业务较强的妇女干_伍,多年来镇妇联一直注重培养提升村、社区妇女组织的业务政策素质。1、以党支部换届选举为契机,推进妇联组织建立。镇妇联借党支部换届选举之机,选配具有“双九”才能即妇联组织发动妇女的才能、代表和维护妇女合法权益的才能、宣传教育妇女的才能、推动妇女儿童事业开展的才能和妇联组织自身创新开展的才能、妇联干部效劳大局的才能、效劳妇女的才能、学习的才能、创新的才能、协调的才能的妇女进村、社区班子做妇女工作,在各项工作中充分发挥委员作用,彰显妇女同志的风采。2、根据我镇实际情况,建立健全妇女队伍,组织 “农转非”
30、妇女、下岗失业妇女和农村妇女参加各类的政治业务学习,鼓励她们不断大兴学习之风,并学以致用,与时俱进,努力创始妇女工作新场面。3、加大对妇女干部的教育培训,不断进步妇女干部的专业知识程度,增强履行岗位职责的才能,进一步转变工作作风,贴近妇女,用心为广阔妇女干事、谋事。4、倡导各村妇代会积极组织带动广阔妇女参与到新农村建立中去,并成为此项工作的推动者和理论者。二、强化妇联联络效劳职能,充分发挥妇女的积极作用镇妇联结合城镇妇女就业再就业工作,发动妇女积极参与“创造新岗位、创造新生活、创造新业绩”的“三创”理论。不断改良、进步和创新妇联工作,重点做好了以下工作:1、充分发挥妇女在我镇精神文明建立中的积
31、极作用。以社区、村文化活动为载体,组织广阔妇女积极参与有益的文化活动,发挥其特殊而积极的作用。如春节组织妇女参加游行活动和闹元宵文艺演出等。2、开展各种活动,促进社会和谐文明。各妇代会继续施行公民道德建立施行纲要,组织开展形式多样、内容丰富的活动,各社区、村在原有巾帼卫生保洁队、文艺宣传队、法制宣传队等各类效劳组织根底上,进一步壮大了“巾帼志愿者”队伍,广泛地发动妇女群众走出小家,积极参与城乡环境综合整治和乡风文明活动和“五十百千” 环境优美示范工程示范县城创立活动。如:各妇代会今年积极参与“五十百千”环境优美示范工程示范县城创立,继续开展乡风文明进我家活动。通过引导、组织广阔妇女积极参加各种
32、活动,逐渐养成自己动手,共同参与清扫社区、村内的公共卫生以及家庭卫生,改善居住环境,创造优美的生活环境,宣传道德新风、传统美德,破除旧的生活习惯,逐步消除了家庭中各种不道德和不文明行为,以家庭的和谐文明促进了社会的和谐文明。三、关爱妇女儿童,保障妇女儿童合法权益各妇代会要实在履行维护妇女儿童合法权益,促进男女平等根本国策,进一步推动了“两法”、“两纲”的贯彻落实。1、进一步加大了_利度。“三八”节期间,开展了维权周宣传活动,各社区、村以召开座谈会、举办兴趣知识竞赛活动等形式,宣传婚姻法、妇女权益保障法以及男女平等根本国策等的学习。一年来,镇妇联接待妇女来访28件,其中家庭类13件、婚姻类10件
33、、_类5件。村、社区妇代会接待来访78件,其中家庭类25件、婚姻类40件、_类13件。2、大力推进未成年人思想道德建立工作。以板报、发放宣传资料等形式在全镇进展宣传,把“爱国教子,以德育人”的理念传递到千家万户,把远离_,关心青少年成长作为各级领导干部、各界认识应尽的职责。3、积极为儿童办实事。推进公民道德建立方案的施行,引导儿童积极参与道德施行,发动社会各方面共同为儿童办实事。如:奎星阁社区妇代会发动群众,发动居民都来关心父母离异,随爷爷、婆婆生活的叶依林、兰鑫,妇代会还经常去看望和帮助她们,并将其纳入城市低保。“六一”儿童节,镇党委、政府和妇联慰问了福和希望小学、盼盼幼儿园、西街小学、东升
34、学校、实验小学等学校,并送去了慰问金4400元。4、进一步做好培养选拔女干部工作。一是非常重视培养选拨女干部。二是加强女干部的教育,进步女干部素质。每季度以会代训,加大了对女干部的培训。四、以“三大主体”活动为载体,充分发挥了群团组织在经济建立中的作用镇妇联以“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭创立”等活动为载体,以不断进步基层妇女干部和农村妇女综合素质为目的,不断丰富农村物质文化生活,加快农业、科技、卫生、法律知识的普及和推广运用,发放新婚姻法和反家庭暴力等法律法规宣传资料100份。努力抓好“芒江村”“朝圣”、“金雁”妇字号基地,充分发挥其示范带动作用。紧紧围绕“手拉手”、“一帮一”结
35、合帮扶,继续抓好岗村联创和“双合格”工作,大力施行“女性素质工程”,继续组织妇女积极参与灾后重建工作,组织村、社区妇女干部积极参加基层妇女干部社会理论才能建立工程培训,逐步进步基层妇女干部的才能,为更好地效劳于妇女打下了坚实的根底。五、充分调动妇女的积极性,推进城乡环境综合整治“进家庭”和“五十百千” 环境优美示范工程的创立工作我镇妇联做好城乡环境综合整治“进家庭”和“五十百千”环境优美示范工程示范县城创立工作,主要做了以下工作:1、在思想上高度重视,加强领导,并成立了领导小组。2、结合本镇实际制定了方案和考核方法。3、利用板报、散发宣传资料、宣传画等进展宣传,开展多种形式的活动,营造宣传气氛
36、。4、落实巾帼卫生劝导员、保洁员、检查监视员。5、召开各种会议进展安排布置。要求各村、社区结合我镇环境卫生3+1形式,经常开展卫生大扫除活动,妇女参加城乡环境卫生整治活动的积极性越来越高,卫生意识增强。6、抓好示范户和示范点。镇妇联在朝圣社区和芒江村抓点,在朝圣社区抓了三种不同类型的幸福家庭示范户老城区未改造旧房子示范户杨维、商住小区示范户廖克秀、农转非拆迁自建房示范户赖秀琼3户,组织各村、社区的妇女主任和社区、村妇女代表在朝圣社区召开现场会以此为标准,在芒江村抓“星级户”评比,分三星、四星、五星级示范户。县妇联冯_亲自对芒江村的村民进展了培训,并为其示范家庭卫生整治以及整理。让村、社区做有标
37、准、学有典范,全镇以示范户带点,以点带面,有力推进了我镇城乡环境综合整治进家庭活动和“五十百千” 环境优美示范工程创立工作的顺利开展。六、开展各种活动,彰显巾帼风采、镇党委、政府三月对20xx度妇女工作进展了总结表彰,表彰先进集体5个、先进个人4人、学习型家庭示范户户、巾帼致富能手17人、幸福家庭18户,并给参会的137名妇女干部、离退职女干部、妇女代表和先进个人发放了纪念品。、各村、社区都以座谈会、茶话会、总结表彰会、外出学习等活动庆贺“三八”节。如:景乐社区于月日下午召开了妇女工作总结表彰会,并由巾帼文艺队表演了精彩的文艺节目;长虹村、泉水村、富乐社区召开了茶话会,会后也表演了文艺节目。柏
38、云村、斑竹村、镇机关组织妇女在“三八”节期间外出考察学习。黎明社区于月日上午组织社区妇女500余人在社区活动广场开展了兴趣活动。翰林社区于月日上午邀请县医院的医师们为居民进展了安康知识讲座并免费为妇女同志们做安康检查,并于月日组织妇女代表外出参观学习。、利用节日开展了慰问活动。景乐社区慰问了生病和高龄母亲黄泽碧、刘秀华、杨章德、兰成玉等,送去了慰问品,表达了社区对她们的关爱。、大力推进巾帼志愿者活动。我镇广泛开展关爱留守妇女儿童、空巢老人活动,讲文明树新风,开展文明劝导等形式多样的志愿效劳活动,获得了很好的社会成效。今年九月,我镇巾帼志愿者“关爱留守妇女,构建幸福家园”的效劳活动在翰林社区拉开
39、帷幕,各村、社区的志愿者与留守的妇女儿童一一结对,关爱留守妇女儿童和家庭的消费和生活,帮助解决他们的困难和诉求,让留守妇女儿童的身心得到了安康的开展。七、开展女性安康保险工作,关爱妇女安康为关注、关爱女性安康,进步妇女抵御重大疾病的风险才能,镇妇联和各妇代会加大了宣传力度,发动妇女自愿参加女性安康保险,参保人数达306人。八、2023年工作打算1、继续推进妇女工作的创新开展,在工作中创新,在创新中开展。2、继续开展关爱留守妇女、儿童工作,做好妇女、儿童的_工作。3、继续深化“巾帼效劳工程”、“双学双比”工程、“双合格”和岗村联创工作。4、继续开展女性安康保险工作和妇女创业小额贴息贷款工作。5、
40、开展“乡风文明进我家”活动。6、迎接“中加工程”的评估工作。7、开展“三八”节庆贺活动。8、继续开展“城乡环境整治进家庭”工作。虽然,我镇妇联在一年的工作中,获得了一定的成绩,但与时代对妇联的要求,人民群众对妇联的期望,仍有很大间隔 ,这些,我们必将在今后的工作中,不断克制困难,战胜自身缺乏,用更大的热情和工作斗志,去创始新的场面。 车间工作总结范文及2023年工作方案时间匆匆20xx即将完毕,在这短暂的一年中,在领导正确领导下,我们本着遵章守纪乐观向上的工作态度勤勤恳恳任劳任怨的优良传统为基地的建立和开展作出了相应的奉献,同时我们也从思想到行动,从理论到理论进一步学习,进步自己的工作程度。现
41、将本年度工作总结如下:一工作内容1平安管理工作是长抓不懈的工作,我们始终坚持平安第一以人为本的思想,在工作过程中我们合理利用时间利用班中或业余时间积极开展班组平安教育活动及培训,进展过事故应急演练,所以在20xx动力车间从未发生过平安事故。2本年度方案用煤15446吨,实际锅炉用煤11515.25吨,熔盐炉用煤1524.6吨。方案用水50836方,实际用水41313方,方案消费蒸汽96750吨,实际消费蒸汽84778吨。平均每吨煤消费蒸汽7.36吨。因为车间停产,不需要蒸汽,所以未能完成方案。我们动力车间从未耽误过各车间消费。3于20xx4月份为到达节约燃料本钱的方案,进展了一次实验,用萨尔红
42、煤与红红煤掺和试烧,经过一个月的实验,结果说明萨尔红煤对锅炉有一定的影响,而且效果不显著。4利用8月份大修期间,为保证锅炉的寿命及平安消费和保证消费用汽,对1号2号3号锅炉的边墙前烘进展了修复,。因为长时间生水硬度大,软化水设备不能把水处理好,所以软水不合格,对锅炉的腐蚀性强且易结垢,会减短锅炉的寿命及公司的财产平安和人生平安,同时也利用8月份大修时间对1号2号3号锅炉进展了化学清洗,同时更换了2号锅炉的下集箱。5九月份开场我们都把锅炉排污水打入粉矿再使用到达了节约用水的目的。6由于一号锅炉的对流管进过长时间不合格水的腐蚀及其他原因,在20xx11月19日了,经上报于20xx11月23日共抢修
43、3天,使1号锅炉尽早的进入了工作状态。7利用停车期间期间于20xx11月26日对1号和3号锅炉的烟道进展了清扫,使其燃料在炉里充分燃烧,到达了细微节约燃料的目的。8一年以来熔盐炉一直处于工作状态,从未影响过消费。清扫烟道一直利用早列停车时间。9一年以来水地的供水管线共维修16处漏点,分别为修了3次。第一次是在七月份,虽然天热,但我们为了不耽误消费不拖公司后腿,还是加班加点夜以继日的进展了抢修,共修补了7处漏点,第二次和第三次分别为9月份修补了5处漏点,11月份修补了3处漏点。二工作体会和考虑综上所述一年的工作就这样较好的完成了,但也存在着一些缺乏,虽然有时候工作很累很苦,连休息的时间也没有,但
44、是看到公司能正常消费蒸蒸日上及公司的光芒前程,我们觉得一切怨言都成为了值得。在这一年的工作中我们发现有一席几点缺乏: 1由于长时间生水硬度大,软化水设备不能把水处理好,所以软水不合格,所以对锅炉有一定的损害,每次修理都是一笔大的支出。2对燃料节约还没有到达好的效果。针对以上两点缺乏我们有以下的解决措施:1为保证平安消费,公司的财产及人身平安,使锅炉的寿命不缩短,望领导能批准新购进一台好的软化水设备。2以后合理利用引风补风,勤清扫烟道到达节约燃料的方案。3加强对锅炉的维护及保养,是锅炉可以平安运行。2023年工作方案在新的一年李,我们动力车间也为自己制定了一个新的目的。我们每个人都会加强学习,不
45、断充实自己,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。现方案1以明年5万吨的目的,满足消费用汽,配合各车间的消费。为到达公司的方案而奋斗。2制定锅炉经济运行的考核,以奖惩制度对操作人员进展节能培训,不断进步运行操作人员的技术程度。3合理利用水及锅炉废水,使节约用水的优良传统继续保持待改良。合理利用引风补风,勤清扫烟道,保持受热面内外的清洁,进步传热效率,使炉排速度煤层厚度和质量分配三者互相匹配,到达节约燃料的方案。加强设备的维护及保养,杜绝一切设备的跑冒滴漏。不放过任何一点一滴的节能,以获得积少成多的效果。这样才能做到经济运行。4稳固7S标准,5在工作之余带着员工做一些有意义的活动,增强员工之间的团结及精神相貌,增强员工的士气。2023工作总结及度工作方案范文内容,我们还为您精心挑选了关于2023工作方案的优质专题,:工作方案格式及范文第 30 页 共 30 页