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1、工作计划总结计划通用8篇工作方案总结方案篇1 参加工作例会 例会的基本内容： (1)早例会汇报前一天的销售业绩以及重要信息反馈; 确定工作方案和工作重点; 清点、预备当日宣扬助销用品; 朗读常用礼貌用语(依据各药店的不同规定)。 (2)晚例会 提交当日各项工作报表与临时促销活动报告，反馈消费需求信息与药品信息，并对非易耗助销品的损耗作出解释; 店员表现的评估及分析，提出改进建议; 接受企业上级主管的业务学问技能培训; 朗读常用礼貌用语(依据各药店的不同规定)。xx年药师工作方案模板 (3)周、月例会) 提交各项工作报表与临时促销活动报告，反馈消费需求信息与药品信息，并对非易耗助销品的损耗作出解
2、释; 清点、申领下周(月)宣扬助销用品; 导购表现的相互评估及分析，提出改进建议; 接受企业上级主管的业务学问技能培训; 联谊活动。 注：每日例会在药店当日值班的药店店长必需参加;每周、每月例会全部地区的药店店长必需参加。 上述每日早、晚和每周、月例会的内容均属独立执行。 2,检查、预备好药品 (1)复点过夜药品。参加完工作例会后，药店店长上岗的第一件事，就是要依据药品平常的摆放规律对比药品帐目，将过夜药品进行过目清点和检查。不论实行正常出勤还是两班倒制，药店店长对隔夜后的药品都要进行复点，以明确责任;对实施“货款合一”由药店店长经手货款的，要复点隔夜帐及备用金，做到心中有数。在复点药品和货款
3、时，如发觉疑问或问题，应准时处理。 (2)补充药品。在复点药品的过程中，依据销售规律和市场变化，对款式品种缺少的或是货架消逝数量不足的药品，要尽快补充，做到库有柜有。续补的数量要在考虑货架药品容量的基础上，尽量保证当天的销量。对于百货商场和超市的药店店长来说，还要尽可能地将同一品种、不同价格、不同产地的药品同时上柜，以利于顾客选购。 3,检查药品标签。在复点的同时，药店店长要对药品价格进行逐个检查。对于附带价格标签的药品，应检查价签有无脱落、模糊不清、移放错位的状况。对有脱落现象的要重新制作、有模糊不清的要准时更换、有错位现象的要准时订正。要重点检查刚刚陈设于货架上的药品，确保标签与药品的货号
4、、品名、产地、规格、单价完全相符。对于无附带价格标签的药品，要准时制作。药品价签应接受国家许可的正规价签，价签上应标明药品的名称、价格、质地、规格、功能、颜色和产地等项。对于需要做样品的药品，都要做到有货有价、货签到位、标签齐全、货价相符。 4,销售关心工具与助销用品的检查与预备。营业时销售工具和助销用品的预备，是营业前预备工作的一项重要内容，没有完备的工具和用品，要做好营业工作，提高服务质量是不行能的。由于药店经营药品种类的不同，所需要的工具和助销用品也不能一概而论，现只将共性的部分列出。销售工具有电视、录相机、录相带、信号源和接线设备、产品手册、样品、计算机、计算器、备用金、发票、复写纸、
5、销货卡、笔、包装纸、剪子、裁纸刀、绳子以及其它必备的关心工具。助销用品有灯箱、pop、宣扬品、促销品等等。 药店店长要事先预备好必需物、必需量，放置在必要的场所;将必需物品名称和库存量制成简洁了解的一览表;将工具与助销品放在固定的位置，并养成使用后归原位的习惯;随时留意工具与助销品是否完好，如有污损裂开现象，要准时更换。 5,做好卖场与药品的清洁整理工作。在营业之前，药店店长首先要把营业场地清理干净，做到通道、货架、橱窗无杂物、无灰尘;其次在药品陈设时要做到“清洁整齐、陈设有序、美观大方、便于选购”，将新产品或当日热销药品放在明显的位置，发觉有问题的药品要准时剔除，按规定处理;再次要将顾客使用
6、的试看法簿等擦拭干净，并放在合适的位置;最终要将助销用品摆放整齐，如有破损和污损，需准时更换。此外，还要检查营业照明灯有无故障，如遇当日停电，要预备好其他照明光源。 工作方案总结方案篇2 敬重的公司各级领导和同仁 大家新年好 ! 时间在不经意中从指间划过，转瞬间又是一年，回顾xx年的工作业绩，我通过不断向领导、同事和客户学习，以及在实际工作中不断的总结摸索，在工作业务上取得了较明显的进步，在公司领导的正确指导和带领以及全体队员的亲热协作下， 分队的各项工作及业务开展一切顺当，怀着确定要成功的信念和敢闯、敢干、敢担当的精神力气，xx年是我在公司三年多以来收获最多、成长最快的一年，在此我特殊感谢公
7、司杜总经理一年来对我的鼓舞，使我明白成功是送给有预备的人，特殊感谢公司吴大队长、黎副中队长对我工作及业务上的指导与关怀，感谢公司各位同仁的大力协作与支持。我确定努力经营好自己的特长与优势。为了更好的有方案、有步骤、有创新、有行动的实现xx年新的战略目标，现把xx年的工作整理、总结如下： 一、xx工作回顾。 xx年我负责管理3个点的安保工作。定期对护卫点区域进行平安大检查，有漏洞的准时汇报客户领导，定期组织队员训练学习军事 消防 业务技能等学问，定期对值班区域和宿舍清洁大扫除，不定期与客户沟通和协商安保工作及各项事情的处理解决，重视消防工作, 始终坚持预防为主、防消结合的原则，每月定期对消防设备
8、设施进行检查，确保其良好运作,同时培育队员养兵千日、用兵一时的指导思想，重视客户单位平安防范，加强对外来人员的登记、管理，协作公司领导和客户领导共同完成各项安保工作。 在公司飞速进展的今日缺人是不行避开的，我分队想尽一切方法大量招工：不定期组织外面摆招工牌招工、岗位上每天招工、晚上查岗时去外面惹眼的地方到处贴招工简章、和职介所合作、伴侣.老乡介绍招工等，努力补满自己队伍的同时向公司输送合格保安员上新点及补充队伍，为公司缺人问题尽自己的一份力气。 强化队伍，定期组织四周护卫点队员训练和学习，展我公司保安风采。 星期一下午18点-19点训练军事技能(立正.稍息.停止间转法.敬礼等)。 星期三下午1
9、8点-19点消防技能演练(灭火器使用.水袋使用.理论学问)。 星期五下午18点-19点学习公司制度(公司制度.客户规定.法律法规等)。 通过加强队员的思想、技能等各方面的引导，增加保安队伍分散力和处事力气， 让队员工作能够有序有效有带动的进行，达到客户满意的效果。 xx年x月x日早上5：40左右，x护卫点被盗一辆三轮摩托车，队员以为是饭堂人员开的，所以就没有查实，导致大事发生。事情发生后我司领导乐观与客户沟通、查找漏洞、建议客户规范管理，全部车辆一律凭车牌证外出，杜绝此类大事的发生。 xx年x月x日x护卫点因工厂倒闭撤点。 xx年x月x日x小区上13人，接到公司领导命令派我去做分队长，我听从公
10、司领导支配，提前交接好原护卫点的工作，信念十足做好全力以赴的预备，在福永大队.中队大力支持下，接点当天一切顺当，上点第一天开头克服种种困难，有序的解决队员吃饭、住宿及工作支配，工作上刚开头不是很娴熟发生了一些问题，一个多月工作以来，全体队员齐心协力，为小区搞活动全体队员义务执勤一次、发觉嫌疑人多次、为客户领导提建议多条，得到客户好评。 12月x日上点以来，在人员特殊紧急的状况下，我分队不辞辛苦想尽一切方法招工，上点以来在保持本分队能运转的状况下，向公司输送6名队员(其中2名支援南海)。 为了让队员安心工作和生活、稳定队员思想，我分队特向公司领导申请了一台电视机，在鄙陋线不能看电视的状况下，我自
11、己贴了120元钱买了一个电视接收锅，队员下班后可以开欢乐心看看电视，把队员当自己家人对待，生活当中相互关怀与支持，工作当中讲究原则、强化思想，做人用于情、做事用于心，用心做好每件事对我来说每天都在成长，每天都布满着成功和欢快。 经过xx年的工作努力，我的目标分队长、业务目标50人顺当完成，使我在力气.阅历.业务水平有了很大的提升，同时也明白了自身存在的缺点和工作中的不足，在今后的工作中我将不断超越自己，用创新的方法和思路，把工作每个细节做好，让公司放心，让客户放心，让队员上班安心。 二、业务汇报。 我进入xx保安公司已经三年多时间了，特别是在xx年我的成长是最快的一年，我坚信 .信任是万能的开
12、头，从我进入公司的第一天起我都特殊信任自己 确定能实现心中的理想，信任公司能进展壮大、能给我们供应良好的舞台，让我们演绎精彩。 xx年我开头进入业务进展领域，我信任：努力确定成功，学历不等于力气、文凭不等于水平，在公司领导指引和随行中、开头跟公司领导学习业务技巧，收集客户资料、电话预约、生疏访问等。 xx年见面谈的客户达28家(见业务报表)。 成交5家客户： 共计：成交54人，达到了xx年目标方案50人的理想效果。 我觉得做业务是最好的生活方式，虽然辛苦但是收获很多，每一条客户信息的得到都要通个各种渠道收集，每一家客户访问都要打过许多次电话、和细心的策划预备，每一家客户跟踪都要花费很多时间、有
13、时几个月甚至几年，每一家客户成交都要花费很大的脑力.财力和精力。但是在业务方面我接触了各行各业的企业客户，学到了在工作中学不到的学问，慢慢的我发觉我的业务力气也在不断在增加，从业务中也熟识了很多有益的好伴侣，谈到业务话题我特殊感爱好、我特殊宠爱访问客户、我特殊宠爱打电话给我的客户，我坚信客户和 我们合作我们对他有关怀，资源整合共享，确定是一个多赢的结果。要让客户选择我们，光是口头承诺是不够的，需要长期供应优质的保安服务，保证服务到位、坚持改进服务，使服务更专业更真诚;需要我们与客户不断沟通，使我们的保安服务更好的满足企事业单位的需求，需要我们保持公司稳定健康的进展，使我们能够成为客户长期信任的
14、合作伙伴。 公司进展离不开业务开发，我来到公司就想一件事：怎样才能把公司进展得更好，让公司去为社会做贡献，xx年我要努力学习更多学问来提升和超越自己，我要做得更好、我要让生命布满足义、我信任我是最棒的，我确定会成功。 三、xx年工作目标方案。 1、合同人数成交100人。 2、成交6个护卫点。 3 、公司业务第一名。 四、自我信念。 任何事情都是好事。 信任是万能的开头。 努力确定成功。 没有得到想要的我即将得到更好的。 新的一年即将到来，机遇与挑战同在，光荣与幻想共存，在这感动人心的日子里，我满怀喜悦的心情，畅想来年的目标和方案，一步一个脚印坚决的向着我的目标前行，以艰苦奋斗为荣，以团结互助为
15、荣，努力完成xx年的工作目标，和公司一起展望奇妙的将来。 祝愿我公司在全部同仁辛勤的耕耘下，新的一年里大展宏图、蒸蒸日上。 此致 敬礼 ! 工作方案总结方案篇3 新的一学期到了，为了能让同学们等更好的提高成果的同时也提高我的教学质量，特做了以下的工作方案。 一、学情分析 目前的初一(_)班，共有同学_人，其中男生_人，女生_人。优秀同学很少，中差生占绝大多数。虽说已进入学校，但同学心理仍比较放松，心态还在暑假之中，各方面竞争意识不强，学习习惯不好。如何调动同学的学习乐观性和主动性，以期适应中同学活，并进一步加强班风和学风建设，是本学期班主任工作的首要任务。 二、指导思想 全面贯彻执行一系列教育
16、工作方针，面对全体同学，以成功教育为主线，以促进教学和保障教学为宗旨，在学校、团队、政教的共同领导下，乐观与同学家庭及社会亲热协作，从同学的行为习惯和学习习惯入手，广泛开展德育活动，切实搞好行为规范创建活动，努力提高同学的综合素养，全面提升德育工作的实效性，为同学的后续进展和成材打下坚实的基础。 三、工作目标 1、通过工作，使同学平安事故发生率为零、同学犯罪率为零，体质健康及格率达_%。 2、大力建设班风、学风，在学校组织进行的班级管理量化考核中能够保持先进行列。 3、搞好培优补差工作，通过努力，进一步扩大优秀生规模，削减待进生数量，力争使优秀同学占到班级人数的五分之一。 4、同学校、政教结合
17、，共同搞好创建行为规范达标校和开展孝敬父母活动。 四、主要工作措施 (一)加强班主任业务自修，努力提高班主任工作的理论水平和自身素养 本学期，要加强班主任自身的理论自修工作。除认真学习有关报刊、杂志、理论书籍以外，还要尽可能多的听专家讲座，多和别的班主任搞好沟通，虚心向他人学习，搞好自身工作的方案和总结，经常性的做好学习笔记，写学习心得，准时总结阅历教训，尽努力，提高自身素养。 (二)搞好家校结合，做好家访、家长会工作 搞好家校结合工作，是班主任工作的重要组成部分，也是班级管理工作的有效手段，因此本学期要力争做到每周_次家访，一学期至少召开_次家长会，并且要做到事前有方案、过程有记录、事后有总
18、结，并力争能通过家访和家长会，使班级管理能够达到事半功倍的效果。 (三)与同学同甘共苦，下大力气，共建班风和学风 1、要以学校大规模实施四阶教学模式和六步教学法为契机，协调好师生关系，强化同学间的竞争意识，加强同学的学风建设，充分调动同学的学习乐观性和主动性。 2、加强班委会建设 本学期，要在以同学自选班委的基础上，加强班委会的建设，督促班委成员经常搞好自我工作方案和总结，经常在一起探讨工作方法和思路，和班主任一起互通信息，共同促进班风和学风建设。 3、抓住一切可用机会，搞好同学思想工作 本学期，除了充分利用班会课、课外活动课外，还要挤时间，尽可能多的找机会，搞好同学的思想工作。初一上学期的思
19、想工作特殊重要，这是使同学是否适应中同学活的关键时刻，思想意识起着至关重要的作用。对同学搞好思想教育工作，除能使同学培育成良好的世界观、人生观、价值观外，缩小同学间的学习两极分化也有特殊重要的意义。 4、充分利用心理学原理，结合各种科学手段，促进班风和学风的好转 新学期，在班级管理中，要充分利用多种心理学教育手段及措施，如心理示意、社会公共心理、趋同心理等，对同学进行一系列心理影响。通过树立榜样，加强引导，促进班集体的建设，使班风和学风向前健康进展。 (四)与科任老师亲热协作，共同搞好培优补差工作 培优补差的成败，直接影响着班风和学风的建设成败。本学期确定要和科任老师亲热结合，各学科要在搞好自
20、己学科教学的基础上齐抓共管，培育优秀生，转化待进生，经常性的组织各学科老师共同争论同学学习状况，互通信息，共同制订培优补差的措施与方法，共同搞好同学的培优补差工作。 (五)紧密协作学校，搞好其次课堂活动 政教处的领导下，搞好行为规范创建活动，并力争被评为行为规范达标班。在学校和政教处领导下，实施成功教育，开展主题教育活动，搞好主题教育月，评比不同类型的先进同学。 在新的一年里，我会依据方案来实行，给同学一个好的教育，同时我也会提高我的教学质量。 工作方案总结方案篇4 老师的心理健康是指老师的思维方式、处世态度要与社会的要求相协调，为社会所容纳，并具有制造的思想，即老师必需有广泛的生活爱好、融洽
21、的人际关系、健康的心情体验、乐观的进取精神、稳定的工作热忱。因此，只有关注老师的心理健康，提高全体老师的心理素养和心理健康教育力气，才能更好地维护同学的心理健康，为适应素养教育和新课程的需要，特制订本方案。 一、关注老师心理健康的现实意义 随着素养教育的逐步深人，同学的心理健康教育越来越受到普遍重视，然而老师的心理健康问题却长时间被人们忽视。目前，我国中学校老师的心理健康状况特别令人担忧。主要表现为强迫症、躯体化、人际敏感、愁闷、焦虑、敌对、偏执等。其中，农村老师的心理问题比城区老师严峻，男老师比女老师严峻。老师自身心理不健康，人格有偏移，共性有缺陷都会毫无保留地投射到同学的心灵上，对同学的心
22、理健康进展造成巨大的影响。许多事实证明，心情不稳定、急躁易怒的老师，教出来的同学也往往喜怒无常。所以，我们在高度关注同学心理健康的同时，对老师的心理健康问题也应当赐予高度重视。 二、老师心理健康状况欠佳的主要缘由 1、工作压力过大 目前，我们的许多老师照旧承受着很大的工作压力和心理压力。家长对同学的高期望，社会对老师的高要求，教学质量的激烈竞争，班级人数逐年增加等多种因素造成了老师超负荷工作。日复一日，年复一年，在这种超负荷的工作压力之下，极易产生生理疲乏和心理疲乏，致使不少老师身心状况每况愈下，甚至积劳成疾。 2、经济收入较低 随着我国经济形势的不断好转，老师待遇有了明显提高，但横向比较，老
23、师的待遇照旧较低，很多老师与当年同时支配到国家机关或其他部门或下海经商的同学相比，其经济收人相差甚远，于是导致他们心态失去平衡，产生了自卑感。有的老师为了避开这种因囊中羞怯而造成的尴尬场面，尽量削减与同学、伴侣聚会和各种社交活动。长此以往，造成一些老师性格孤僻，难以与人沟通，甚至产生人际交往障碍。一些中老年老师由于受经济收人的限制，无钱买房子，无钱送子女上重点学校，产生了对家庭、对亲人的内疚感、负罪感。因而产生了焦虑、愁闷、自卑等心理问题。 此外，老师自身熟识消逝偏差，身体状况不佳，年复一年的单调枯燥的工作和生活，特殊的年龄阶段等因素、也是造成老师心理健康状况欠佳的重要缘由。 三、老师心理健康
24、教育的应对措施 1、强化师德教育。老师的心态有时反映了老师的师德问题，如对同学的冷漠、报复、体罚等，反映了老师缺乏基本的职业道德。总想用种种手段刁难同学，在心灵上损害同学，反映了某些老师心理是不健康的。因此，强化师德教育，使每个老师都能以讲师德为美，真正以热忱对待每个同学，以真情疼惜每个同学。 2、加强尊师爱生教育。通过各种有效的方式教育老师宠爱同学，教育同学宠爱老师，这样，有利于建立良好的师生关系，亲热师生感情。老师宠爱同学对同学的心理进展大有裨益，同学宠爱老师，对老师良好心理的形成同样具有很大的促进作用。 3、关怀老师生活。学校领导不断地深化到老师中间，对老师的性格、家庭等状况了如指掌，当
25、老师遇到困难时，学校尽最大努力赐予关怀，时刻把老师的冷暖记在心上，对老师赐予充分的理解和关怀，这对老师形成良好的心理素养是大有好处的。 4、丰富老师的业余文化生活。想方设法加强校内文化建设，尽可能多地组织老师进行文体消遣活动，使老师的紧急心情得到缓解，保持轻松愉悦的心情，化解?种植涣记樾鳎3纸】盗己?的心理状态。 5、切实减轻老师的过重负担，尽量避开超负荷劳动。做到不按同学的成果给老师排队，不按同学成果的优劣来评价老师的工作绩效，不与老师的评职、评先、调资晋级挂钩，不在同学和家长中公布老师的教学成果，不反复渲染个别老师的不良行为以及工作失误，以减轻老师的心理压力。 6、制定相应措施、重视提高老
26、师素养和教育教学效率，避开任凭延长老师工作时间，杜绝节假日加班加点补课现象，严格把握考试和竞赛次数，对老师的教案实行分层次要求等。学校领导还应多关怀骨干老师以及其他教学任务重的老师，让他们也有松弛、休闲的时间调整身心，消退疲乏。 7、逐步提高老师的经济收入和福利待遇，改善他们的工作和生活条件。 8、为老师创设和谐的心理时空 实践证明，宽松和谐的心理时空是老师心理健康的重要保证。许多老师能够承受生活的清贫和工作的艰辛，却要求自己的辛勤劳动得到领导的理解和敬重，有时领导的一句温和的话语就可以使老师受到极大的劝慰和鼓舞。因此，学校领导将努力改革老师管理模式，变程式化、事务化的管理为人性化的管理，以老
27、师为本，努力为老师创设一种宽松和谐的心理环境，使管理更贴近老师的心灵世界，更贴近老师的职业心态。同时，要努力制造条件、为老师供应扬名和扬长的各种机会，不断满足他们的成就需要、使他们时时体验到被敬重、被关怀的情感，从而保持舒适平和的心情，轻松快乐地投人工作。 工作方案总结方案篇5 在过去的一个月里，东平361专卖店在上级管理公司的正确领导下，在培训老师的指导和关怀下，在全体员工的共同努力下，依据有关规定，结合自身实际，以提高员工素养和力气为理念，扎实有效的开展各项工作。 主要工作 自赴加盟培训帮手训练营以来，一是认真学习有关培训资料，明确培训目标，依据公司的总体部署和要求，认真落实各项工作。二是
28、以帮手训练营为契机，做好员工的培训工作，结合本地实际，制定培训工作方案，印发培训有关资料。三是做好了货品陈设和补货工作，对店内的货品进行有序的陈设，27日赴济南进行货品的选择补充。四是做好新员工的聘请工作，对新进员工进行严格把关，以有导购阅历者优先为原则，实行优中选优和岗前培训工作。 存在的问题 因新店装修，店内人力实在有限，诸多事宜还没有确定下来，对员工的培训工作开展的较慢。 下步方案 新店装修已基本结束，初定于20xx年1月1日开业，经争论准备，在开业之际开展一次促销活动。员工的培训工作就显得特别重要，在下个月，主要培训方案如下： （一）新员工培训 首先对其企业文化的培训。让新员工通过了解
29、公司进展史，了解公司企业文化。让其知道应以什么样的精神风貌投入工作，应以什么样的态度进行人际交往，怎样做一名优秀的员工。适时组织新员工认真学习店内一系列的规章制度，如考勤、嘉奖制度等，以及与经营活动有关的业务学问和行为规范，如站姿、礼貌用语、怎样接待顾客、怎样接推销产品、服务禁忌等。在学习的基础上组织新员工的模拟练习，以求正确地理解和自觉地遵守这些行为规范。其次对业务的培训。请资深老员工给新员工详细讲解顾客进门到出门的全过程，让其了解导购工作流程和工作要求的基础学问。最终开展对新员工的“帮、带”活动。无论是导购员还是收银员，派素养高、有阅历的老员工，以师徒的形式对新员工进行具体、细致、系统的辅
30、导和指导。如服务技巧、品推方法等。 （二）老员工的培训 除了新员工的培训外，对老员工的培训也是提高员工素养和力气的基本途径。每天早上实行开例会，在总结前一天的基础上，制定新一轮的培训方案。让老员工在把握理论学问、专业学问和实践阅历的基础上，再更深一层的领悟品推要领和方法。对老员工补充必要的新技术、新学问和新力气，以适应新环境的要求。 工作方案总结方案篇6 一、日常周工作 在xx年上半年，从总体来讲，日常的数据采集照旧占据了很大的比重。在数据录入方面，我照旧严格要求自己，在保证速度的同时做到精确录入。在上半年，我参与了第一季度数据报告以及5月份月报的撰写，虽然是常规数据报告，我照旧不敢松懈，尽力
31、做到一遍通过，不犯低级错误。 另外，在日常周工作之余，也向周*学习了专刊考核方面的周工作。考核周工作对我来说并不生疏，由于以前曾经也接触过，考核规章简化之后，上手更加简洁。主要是做到急躁细致就不会出错。 那么，本年度除日常周工作外，应中心领导要求，每日由广告部渠道组供应当日未到达名单，由李*与我轮番在系统中查询最终一次投放本报的时间。广告部渠道组供应名单并不细致，加大了查询周工作的难度，希望日后通过有效的沟通与沟通，双方可以达成统一，提高周工作效率。 二、调研项目 人才聘请行业调研报告：年初，在报社领导的指示下，我与祁*共同完成了人才聘请行业的专项调研报告。本次报告通过对全国人才聘请行业的仔细
32、争论，包括全国媒体人才聘请广告投放状况与沈阳地区媒体投放对比分析，沈阳地区自身聘请行业的特点以及报纸、网络、人才市场等多个方面的深化分析，在金融危机的影响下，对xx年聘请行业状况做出了有预见性的猜想，并验证了领导的想法。通过撰写此次报告，使我的思路更加开阔，学到了很多东西，也把握了一些撰写专项分析报告的技巧，对我日后撰写某个行业的专项报告有确定的关怀。在这里感谢主任对我与祁*的信任与指导。 *电器调研项目：4月份，在领导的指示下，我们与*电器一起合作了一次关于家电行业的调研活动。本次调研方式为街头拦访。关于问卷，个人认为，由于街头拦访形式比较特殊，被访者是在行走过程中，问卷题目应当尽量短小简洁
33、。本次问卷题目一共26道题目，包括单选、多选以及复合题目，a4纸打印需要三张。在访问过程中，感觉有些繁琐冗长。被访者大多觉得题目较多，一张问卷访问下来，大约需要10分钟的时间。就日后的调研来看，个人认为，街头拦访问卷一般题目在10-20个问题，a4纸打印2张，访问时间把握在5-8分钟左右为宜。过长会导致被访者的厌烦心情，在问卷的最终简洁任凭糊弄了事，影响调研的精确性。虽然调研中有这样与那样的困难，但经过全体项目人员的努力，本次调研项目执行到位，保质保量的完成了任务，达到预期要求。 版面监测调研：4月份，与*市场争论公司合作开展了“xx年第一期版面监测调研项目”。针对项目执行过程中的各个环节严格
34、把关，务求使版面调研数据的真实精确。并在6月初召开了报告讲解会。本次报告在原有基础上增加了定性争论与版面的直观对比，对各部们领导解读报告起到确定的作用。 客户满意度调研：6月末，在集团要求下，与祁*一起完成了xx年上半年客户满意度调研报告，为经营周工作考核供应了确定的数据依据。 发行调研：在xx年初，发行调研已经全部由市场部独立进行，每月进行一周。虽然人员有限，但市场部人员尽出，保证了发行调研的按期进行。就发行调研本身来说，个人认为，由于选择摊点过少，每期报告不免单调重复，在xx年下半年应当改进调研方式，不再单纯进行要报销报的数量，要在原有基础上有方案的进行较为深化的调研。这样可以使得发行调研
35、更加具有指导意义。 三、活动协作与外出培训 在上半年，市场部协作房产专刊部进行了“购房消费卷”活动，在活动结束之后，为领导撰写了春暖花开购房消费卷报告，报告以漫画等幽默的方式呈现了华商晨报“购房消费卷活动”，并对其他媒体在房产行业方面的政策以及地产商投放广告心态进行了分析，得到了领导的认可。 另外，在5月末，在中心领导的指示下，深化争论了*活动，在查阅了大量资料，并在部门主任的指导下，撰写了*活动策划报告。通过此次报告的撰写，让我自己所从事的周工作的熟识更加深刻，了解到自己的周工作思路要依据数据而不局限于数据。作为市场部的一员，我要更加鞭策自己，拓展自己的思路与眼界，放眼市场放眼全局。 在5月
36、，我有幸赴北京参加了“市场争论基础学问培训”。本次培训主要是数据基础分析与处理，在介绍了我们日常周工作常用软件execl的同时，讲解了专业的数据统计软件spss的基础操作。这次学习机会对我来说相当珍贵，而这次培训也对我日后的周工作有了很大的关怀，希望在接下来慧聪所举办的一系列培训中照旧可以去学习参加，提高自己的分析水平，业务力气。 四、展望 从事数据周工作已经是第四个年头了，各类调研项目也开展了很多，如何在数据分析与调查争论中更加深造自己，将是我xx年下半年的周工作重点。 我想，下半年的周工作中，除了进行各种调研项目意外，也要在撰写各种常规数据报告的同时适当的进行专一行业的深度分析争论。 一周
37、工作总结与方案二 近一周来，随着气温的回升。万物复苏，大地春暖花开。我们红蜻蜓专卖店的销售工作也随着温度的转暖，开头了紧急而有序的辛勤与劳碌。 古语有云：磨刀不误砍柴工。就是放在今日的社会工作中，也深刻的指引与提示着我们。要在进取工作的基础上，先找准思想方向，即要有着明确的意识感观与乐观的工作态度，方能付诸于努力工作的实践之中。使之事半功倍，取得良好业绩。 回顾这一周来，自己的工作状况，扪心自问，坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此，更要准时强化自己的工作思想，端正意识，提高专卖销售工作的方法技能与业务水平。 首先，在不足点方面，从自身缘由总结。我认为自己还确定程度的存在有欠缺强力劝告顾客，
38、打动其购买心理的技巧。 作为我们红蜻蜓专卖店的一名销售人员，我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司制造商业效绩。在这个方向的指导下，怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心，激发起购买欲望，就显得尤为重要。因此，在以后的销售工作中，我必需努力提高强化劝告顾客，打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合，不断为下一阶段工作积累宝贵阅历。 其次，留意自己销售工作中的细节，谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑，清晰的语言，细致的推介，爱惜的服务去制服与打动消费者的心。让全部来到我们红蜻蜓专卖店的顾客都乘兴而来，满意而去。树立起我们红蜻蜓专卖店工作人员的优质精
39、神风貌，更树立起我们红蜻蜓的优质服务品牌。 再次，要深化自己的工作业务。生疏每一款鞋的货号，大小，颜色，价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客，接受不同的推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品，更力争增加销售数量，提高销售业绩。 最终，端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白，不论做任何事，务必竭尽全力。这种精神的有无，可以准备一个人日后事业上的成功或失败，而我们的专卖销售工作中更是如此。假如一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛苦的秘诀，那么他就把握了达到成功的原理。假如能处处以主动，努力的精神来工作，那么无论在怎样的销售岗位上都能丰富自己人生的经受。 总之，通过理论上对自己
40、这一周的工作总结，还发觉有很多的不足之处。同时也为自己积累下了日后销售工作的阅历。梳理了思路，明确了方向。在将来的工作中，我将更以公司的专卖经营理念为坐标，将自己的工作力气与公司的具体环境相互融合，利用自己精力充分，辛勤肯干的优势，努力接受业务培训，学习业务学问与提高销售意识。扎实进取，努力工作，为公司的进展尽自己绵薄之力。 工作方案总结方案篇7 时间如梭，转瞬间又到了岁首年末，回首过往，本人虽没有干出多少轰轰烈烈的业绩，但在公司和部门领导的英明指导下，我在核算、账务处理方面尽了自己的义务，顺当的完成了今年的财务工作。一年以来，虽有领导的褒奖和同事的赞誉，但也存有失误和不足之处。为了总结阅历，
41、克服不足，现将一年来的工作做如下汇报： 一、强化自身修养，做懂法规守底线的明白人 作为方案财务部副部长兼主管会计，我的主要工作是关心杨部长做好部门管理工作及公司财务工作，首先我对自己要求做到三个“正确对待”： 一是正确对待权力，我始终树立权力就是服务的意识，权力就是责任的理念，做到恪尽职守、以身作则，珍惜权力、管好权力，努力为公司服务。 二是正确对待利益，我坚持正确的利益观，保持一颗平常心，不见利忘义，不见富思迁，杜绝一切不正之风和腐败行为。 三是正确对待自己，我对自己高标准、严要求，严格遵守廉洁从业规定，做到“自省、自警、自励”，“慎独、慎微、慎欲”，做一名道德高尚、清正廉洁的好员工。 我深
42、知作为财务工作人员肩负责任的重大。要更好的履行职责，就必需坚持把学习和积累作为提升自身素养，提高工作力气的基本途径;坚持把参加各种学习活动与日常工作中遇到的问题结合起来，做到学以致用。在工作中，我坚持每天记录工作笔记，把重要事项用小红星标记，月底结账时，在处理事项的小红星旁做“已处理”标记，如此按月循环，这样既可以确保工作质量，同时养成了良好的工作习惯。在生活中，我利用空余时间，乐观参加公司组织的各种文体活动，加强爱好培育，熬炼健康体魄，时刻让自己布满活力和战斗力。一年来，通过自身努力，无论是在政治思想上还是业务水平方面，均有了较大的提高。 二、坚持专业引领，做公司决策和实施的保障者 作为一名
43、财务部工作人员，我深知须严格遵守国家财务会计制度、税收法规，认真履行职责。从出纳各项原始收支的操作到现金银行日记账的记录;从审核原始凭证、录入记账凭证，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从合同文件的收发到编号归类;从供应银行授信资料到签订借款合同、发放银行贷款;从会计凭证的装订到年终总分类账目的归档;从资金方案的支配，到各项资金的统筹调拨、支付等等，我都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，实现了会计信息收集、整理和反馈的准时性、精确性。 在和上市指导小组的几次沟通中，我深刻的意识到成本核算的至关重要。从成本数据的采集到成本资料的层层流转，我都跟杨部长路部长细心请教，和生产
44、部门的同事沟通沟通，多方了解事实状况。后续实践中我总结出了一些简洁且有效的工作方法。比如，生产队伍的待发工资，首先将工资全额计入成本，再将待发部分计入“人力资源部”归集，等到发放时削减“人力资源部”应付工资即可。不仅简化改进了工作方法，又合理体现出成本观念，省时省力。再比如开具的工程款发票，附件中没有合同履行审查审批表就不知道合同编号，没有劳务结算单就不知道预留质保金，没有工程结算清单就不知道结算哪几口井，我极力要求在签收发票时一并签收这些附件，截止20xx年末经我手80%的发票均附上了清单，给我的工作制造便捷的同时，也规范了公司的相关流程。 三、创建一流业务，做提质增效的提倡者 增加工作责任
45、感和工作紧迫感，全面规范财务管理和会计核算工作，使自己在公司的领导下，做到既“当家”又“理财”，认真搞好各项财务工作，促进公司整体工作进展，提高企业经营效益。 依据工作主次和难易程度，我常常依据先主后次、先易后难的工作思路，合理支配、穿插进行，明显提高了工作效率。在20xx年11月中旬，我前往分别办理三家银行业务，首先是xx银行贷款置换，接着是银行开具银行承兑汇票，最终是xx银行归还贷款。我做好xx银行资金周转方案，并支配出纳按时按路径回笼资金，在贷款发放且转账后的时间内，我就赶往xx银行办理银承手续，一旦资金再次回笼，我又赶回xx银行连续置换工作，一来一往，最终在两个星期的时间内顺当完成了三
46、项业务。 四、增进团结协作，做合作共赢的参与者 财务工作与公司各个部门工作都有紧密的联系，我切实加强与各个部门的协作，从人与人、部门内、部门间三个方面动身，深度了解，使大家能够依据公司的工作精神与工作要求开展工作，完成工作任务，提高工作质量。 不仅在部门内营造团结协作、互帮互助的工作氛围，更在与生产运行部的协作中，完善材料领用清单及固定资产验收手续等;与企业管理部的协同中，建议改进合同格式条款(例如明确规定明珠公司归还利息日期)等;在招标工作中，准时供应相关资料等。在做好部门本职工作的同时，我坚持“公司工作一盘棋”，乐观协作相关部门的工作，为公司的进展做出应尽的努力。 五、工作中的不足 俗话说
47、：“成果不讲跑不了，问题不找不得了”。工作之中再细也难免会出错，在今后的工作中还有待改进的地方： 1、财务学问饱经革新，应向专业前辈多请教学习; 2、工作中有时会马虎，值得去改进; 3、在部门协作中，应加强沟通与协调。 六、结语 总的说来，这一年是充实的一年，劳碌的一年，我对会计工作也有了比较深刻而具体的熟识。在新的一年里，我会更加珍惜自身工作，踏踏实实向其他部门，其他公司同事请教，取长补短，学习他们好的工作阅历。放宽视野，目光不能只限于自身四周的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的进展。将来，我将以更加饱满的工作热忱，更加乐观的工作态度，更加严谨的工作作风，与公司同仁共同进步，争取更好的工作成果。 工作方案总结方案篇8 一、本年度工作总结 20xx年即将过去，在这将近半年多的时间中我通过努力的工作，对酒业有了点熟识。接近年终，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信念也有决心把明年的工作做的更好。 下面我对一年的工作进行简要的总结。 第一，基