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1、政务服务中心党建工作总结先锋岗活动。定期组织行风监督员召开座谈会，广泛征集社会大众对中心干部职工在服务办事群众中的意见和建议，认真查找工作中存在的差距和不足，不断转变干部职工工作作风，树立良好的政务服务形象。(四)d风廉政建设：制定了2020年d风廉政建设工作要点和2020年d风廉政建设工作任务分解表，编印了d风廉政建设和反腐工作文件汇编，将d风廉政建设工作列入中心d组会、主任办公会的重要内容，适时组织召开专题会议进行研究部署。印发了d组履行d风廉政建设主体责任和机关纪委履行监督责任清单，进一步细化责任分工，持续整治庸懒散奢贪，使广大d员干部坚持贯彻落实中央八项规定和省委省政府二十条规定要求。
2、年初，中心领导与各部门负责人、各部门负责人与所有d员干部层层签订了廉政建设责任书，不断压实两个责任，确保层层传导，促进工作落实。深入开展d风廉政建设和反腐败教育，采取学习讨论、集中授课、观看警示教育片、海口监狱现场参观、谈话提醒、中心网站开通d风廉政专栏等多种形式，教育引导广大d员干部进一步增强纪律意识、廉洁意识，筑牢拒腐防变的思想防线。充分利用橱窗、LED显示屏等媒体开展廉政文化宣传，积极营造风清气正的政务服务环境。(五)制度建设方面：坚持把机关d建工作列入d组会议议程，定期召开专题会议研究部署d建工作，将d建工作经费开支列入行政经费预算，坚持每月利用主任办公会听取机关d建工作汇报，综合各部
3、门建议对d建工作进行再部署，坚持机关d委专职副书记列席d组会制度，较好地发挥了机关d委在推动中心全面工作中的协助和监督作用。按照年度工作任务制定了2020年d建工作要点2020年d组理论学习中心组学习计划2020年d务干部培训方案，结合d支部工作实际印发了全面从严治d工作责任考核办法关于加强d支部规范化建设的意见d建工作联系点制度，根据省委要求制定了推进两学一做学习教育常态化制度化工作方案开展深入学习贯彻视察XX时重要讲话精神建设美好新XX大研讨大行动活动实施方案和学习宣传贯彻d的十九大精神实施方案，编印了推进两学一做学习教育常态化制度化材料汇编两学一做学习教育口袋书学习贯彻d的十八届六中全会
4、精神文件汇编等相关文件资料。(六)d群共建方面：根据2020年度机关d工青妇主要活动计划，坚持开展了篮球、乒乓球、羽毛球、瑜珈等各类文体活动。为迎接d的十九大胜利召开，与省文联联合举办了政务风采摄影展;利用5.4组织部分团员青年赴定安开展了志愿服务活动。积极组织干部职工踊跃参加省直机关举办的丰富机关文化、喜迎十九大、建设美好新XX书法摄影评比活动，并取得了1个一等奖、1个二等奖、2个三等奖的优异成绩。根据省直机关第四届职工运动会通知要求，结合中心实际制定了参加省直机关第四届职工运动会实施方案，选派76名运动员、教练员组成的参赛代表团，参加了足球、篮球、羽毛球、乒乓球和趣味运动等5个项目比赛，较
5、好地展现了中心干部职工团结进取、昂扬向上的良好形象。二、主要做法(一)深入学习贯彻d的十八大、十九大及系列重要讲话精神，全面推进机关思想建d。一是持续把学习贯彻十八届六中全会精神引向深入，深入推进全面从严治d向纵深发展。年初，中心d组召开专题会议研究部署机关d建工作，组织领导班子成员重点学习关于新形势下d内政治生活的若干准则中国共产dd内监督工作条例，并确定结合领导班子分工制定d建工作联系点制度，进一步压实d建工作责任。二是认真组织学习宣传d的十九大精神，精心研究制定宣贯实施方案，将各项工作任务落在实处。十九大闭幕后，中心立即组织召开d组会，全文学习十九大工作报告和讲话精神，第一时间出台了学习
6、宣传贯彻d的十九大精神实施方案，将省委省政府赋予的各项工作任务明确到各部门，落实到责任人。中心d组书记、主任、机关d委书记王静同志在第一时间组织就召开了中心组扩大学习会议、全体干部职工大会和机关d员大会，分别采取原原本本传达学习会议精神、主题宣传、上d课、学d章的形式将d的十九精神和省委相关要求落到实处。三是深入推进两学一做学习教育常态化制度化。制定了推进两学一做学习教育常态化制度化工作方案，编印了图文并茂、便于携带的两学一做学习教育口袋书，并经省纪委驻省政府办公厅纪检组推广印发。坚持读原著、学原文、悟原理，采取集中学习、专题研讨、三会一课、组织生活会、民主评议、主题活动和个人自学的形式，突出
7、学习内容，明确学习目标，提升学习实效，使d员干部政治信仰更加坚定，宗旨观念更加牢固，作用发挥更加充分。四是根据开展深入学习贯彻视察XX时的重要讲话精神建设美好新XX大研讨大行动相关要求，组织各d支部制定活动计划和调研工作方案，结合业务工作开展专题调研，并提出了58条意见建议，为政务服务改革发展工作形成了统一的思想认识。(二)扎实推进标准化、规范化建设，全面提升机关d组织的生机和活力。一是着重在加强d支部建设上下功夫。制定了全面从严治d工作责任考核办法和关于加强d支部规范化建设的意见，将从严贯穿于机关d建各个环节;结合巡视中查找的问题，进一步明确了三会一课的内容和指标，机关d委坚持每周提前通知支
8、部工作安排，加强检查督导，实施痕迹管理。二是着重在严格落实d内政治生活制度上下功夫。结合两学一做学习教育和大研讨大行动活动，认真组织召开专题组织生活会、民主评议d员和d员d性分析，中心领导班子成员严格落实双重组织生活会制度，带头上d课，通过解决d内生活质量不高、流于形式等倾向性问题，增强机关d组织的政治性、时代性、原则性、战斗性。三是着重在严格d员教育管理上下功夫。大力巩固去年d员组织关系排查和d费收缴清理成果，严把d员组织关系接转手续，确保d员来去清晰，d费上缴及时;严格按照中国共产d基层组织选举工作暂行条例和巡视整改要求，按期组织机关d委、机关纪委和d支部的换届选举工作;严把d员发展程序和
9、发展质量，确保队伍纯洁。四是着重在加大d务干部培训培训上下功夫。7月份，组织了43名d员干部赴长征干部学院举办一期走红军路、扬红军魂d性教育专题培训班。9月份，分两批组织了92名d员干部到母瑞山革命根据地纪念园开展教育培训。先后组织了2次d支部书记和组织委员业务培训，重点对年度主要d建活动、d内统计、d组织和d员信息采集、d费收缴及三会一课会议记录等工作进行了安排部署和细化辅导。(三)坚持把作风纪律挺在前面，全面从严推进d风廉政与反腐败工作。一是抓宣传教育，确保思想防线不放松。为每名d员干部印发了d风廉政建设和反腐败工作文件汇编，认真学习省直机关处级以下d员干部违纪案件的情况通报，坚持组织d员
10、干部到省反腐倡廉警示教育基地(海口监狱)开展警示教育活动，参观警示案例图片展、聆听服刑人员忏悔，以案明纪、防微杜渐。二是抓日常管理，确保机关作风不走样。修订了庸政、懒政、怠政情形及问责方式清单目录(试行)，狠抓庸政、懒政、怠政等问题;不断加大巡查力度，对迟到早退情况和大厅巡查发现的问题每月通报批评;重点抽查政务大厅窗口人员在位情况，视频截图进行留存;对存在问题多、问题反复发生的部门领导进行约谈提醒教育。三是抓整改落实，确保存在问题不反复。针对去年巡视反馈的6方面19个问题，制定了55项整改措施并督促落实到位，对补交d费、支部改选、成立d风廉政建设工作领导机构、完善办公会议记录等5个问题，做到立
11、行立改，巡视整改落实率100%。2020年，完成省纪委移交和自收问题线索函询核查处理6件;重点对各审批办、公共资源交易服务窗口负责人和其他重要岗位工作人员进行了谈话提醒教育，通报批评3人次，谈话提醒20人次，避免了严重违规违纪行为的发生。(四)加强d的自身建设，努力提高全面从严治d履职能力。一是适应d建工作新常态，坚持把全面从严治d落在实处。根据省直机关工委建立的机关各级d组织管d治d责任清单，全面落实管d治d责任，重点抓好支部建设，将中心机关d建工作推上新的台阶，在省直机关全面从严治d工作责任考核中荣获一等奖，并顺利通过全国文明单位复查考核。二是坚持开展d员d性教育，引导d员干部坚定理想信念
12、，坚持把思想建d与制度治d紧密结合，以d建工作新观念促进中心工作新局面。根据省直工委d建课题研究任务，积极探索新形势下加强和改进机关d建工作的新思路、新手段、新方法，着力把握新形势下机关d建工作特点和规律，并加强课题研究成果转化运用。三是着重在推进服务型d组织建设上下功夫。紧扣省委省政府工作部署，深入推进机关d组织联系基层、d员干部联系群众双联系工作，突出服务中心，建设队伍，将机关d委树立成干部职工和办事群众反映诉求的渠道，解决问题的平台。先后召开两次征求意见会，广泛征求各支部对机关d建和中心工作的意见和建议共14条，并针对意见建议制定了整改措施。(五)坚持d建带群建，提升机关群团工作水平。一
13、是深入贯彻落实抓d建促扶贫相关政策，配合驻村干部加强d支部建设，使丰丹村被万宁市列为基层d支部规范化建设样板村;并从补缴d费中筹措资金46000元对23户贫困户进行精准扶贫，着力推进实现全村脱贫目标。二是通过举办政务风采摄影展，以及参加省直机关举办的第四届职工运动会和书法摄影评比活动等系列活动，凸显了机关群团组织接地气、办实事的服务优势，为促进全局工作发展发挥了极其重要的推动作用。三是根据中心送温暖工作制度有关规定，坚持利用节假日期间对病、困干部职工及家庭进行了走访慰问，并结合干部职工住院就医及家庭重大变故情况进行关爱帮扶，让广大干部职工工作安心，生活舒心。三、存在问题一是机关d建工作头绪多，
14、任务重，人员少，存在工作任务检查落实不到位的情况;二是个别d支部对d建工作重视不够，d支部书记的职能作用发挥不够明显，存在履行职责不到位的现象;三是个别d支部落实三会一课等d内生活制度不够及时，组织d员学习教育的形式还比较单一，会议记录及台账登记还不够规范;四是机关作风纪律建设还有待加强，存在学习不实、工作松懈、会风不严等不良现象。四、2020年工作打算(一)全面推进d的政治建设和思想建设，严守政治纪律和政治规矩。一是把学习贯彻d的十九大、重要讲话精神和省委七届历次全会精神不断引向深入，组织d员干部原原本本、原汁原味学原文，读原著，准确领会和把握d的十九大精神的思想精髓、核心要义。二是引导d员
15、干部不断增强四个能力，牢固树立四个意识，坚决维护以为核心的d中央权威和集中统一领导，严守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同d中央保持高度一致。(二)坚持全面从严治d，夯实机关d的建设。一是要清醒地认识当前d建工作形势，牢牢把握新时代d的建设总要求，推动全面从严治d向纵深发展，认真履行一岗双责，切实落实好d建工作各项任务。二是要扎实推进d支部规范化建设，各d支部严格落实三会一课制度，按期组织换届，严格d费收支，落实d务公开，加强d员教育管理。三是持续推进两学一做学习教育常态化制度化，巩固学习成果，进一步坚定理想信念，增强责任担当，并做好七一评比表彰工作。四是加大d务干部培训力度，着力解决一些d组织弱化、虚化、边缘化的问题，确保机关各级d组织全面过硬，积极推进创建机关d建示范点。(三)以弘扬社会主义核心价值观为引领推进文明机关建设。一是以培育和践行社会主义核心价值观为主线，广泛开展社会文明大行动，把文明单位创建与学习宣传d的十九大精神、落实省委七届二次三次全会精神和纪念建省办经济特区30周年等各项工作结合起来，引导中心机关d员干部职工在社会文明大行动中走在前、作表率，打造中心文明政府机关品牌建设。