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1、医院控烟工作汇报 第一篇：医院控烟工作汇报 医院控烟工作汇报 医院控烟工作汇报人民网济南8月3日电 7月29日下午，由青海省卫生厅副厅长颉学辉任组长的卫生部控烟督导检查组一行5人，在山东省卫生厅妇社处处长丁凤深的陪伴下，对齐鲁医院“无烟医院创建工作进行了督导检查，医院控烟工作汇报。院领导曹宪忠、高海青、孔北华、刘玉欣、陈玉国、胡三元、苏华陪伴检查，医院全体行政人员参加了督导检查汇报会。 齐鲁医院控烟工作领导小组副组长、医院副院长高海青主持并作控烟工作汇报。会上，院党委书记曹宪忠对督导组莅临医院检查指导工作表示真诚欢迎，并简要介绍了医院开展控烟工作的特点，同时表示医院将以这次督导检查为契机，认真
2、落实卫生部督导组的指导看法，稳固控烟成效，为全社会控烟履约做出表率，为促进和维护宽阔人民群众身体健康做出应有的奉献。 随后，高海青就医院开展控烟工作的基本状况从领导重视，强化管理;细化工作措施，重在实效;丰富活动形式，逐步推动控烟工作;控烟工作阶段体会等四个部分进行汇报，工作汇报医院控烟工作汇报。 督导检查组组长颉学辉在会上谈了全国卫生医疗机构开展控烟工作的重要意义和此次督导组检查的目的，同时与齐鲁医院沟通了青海省控烟工作的宝贵阅历。 会后，督导组依据全国无烟医疗卫朝气构评估评分表认真查看了医院有关控烟工作的相关文件、制度、记录等资料，对控烟工作培训状况和开展的相关活动进行调查询问，并实地考察
3、了齐鲁医院住院病房的控烟环境、禁烟标识以及室外吸烟区的设置。通过听汇报、查资料、看现场，督导组对医院的控烟工作赐予了充分确定，指出齐鲁医院在领导高度重视、健康宣教资料齐全、控烟活动形式丰富等方面成效显著。(栾秀梅) ( xiexiebang ) 其次篇：医院控烟工作汇报 创建“无烟医院工作汇报材料 自我院全面开展创建“无烟医院活动以来，通过加强领导、加大宣扬力度、建立奖惩制度、普及健康学问等一系列举措，使全院职工和宽阔患者群众进一步相识到吸烟的危害和控烟的严峻形势，控烟意识普遍增加，控烟成果显著。现将我院控烟工作开展状况汇报如下： 一、加强领导，落实职责 为确保创建“无烟医院活动的组织领导，医
4、院多次召开创建“无烟医院活动会议，号召全院职工主动控烟，支配布置控烟工作，落实各项控烟措施。同时，成立医院控烟领导小组,院长任组长,副院长任副组长,各科室负责人任成员。领导小组下设办公室，成员由各科室负责人组成，具体分为宣扬、医务、检查、督导、财务、保障工作组，细化了全方位控烟工作责任，明确了控烟目标，确定了各科室控烟工作责任人和督查员、巡查员，不分时段严抓全院控烟工作，有效遏制了院内吸烟的现象。 二、大力宣扬，普及烟草危害常识 为全面落实医院控烟实施方案，给患者和医院职工创建一个健康的无烟环境，确保宽阔患者和全院职工的身体健康，营造一个主动向上的控烟气氛，医院制定了宣扬支配，分阶段逐步实施，
5、通过医院网站、院报、电子屏幕、横幅标语、宣扬画册等方式全面进行控烟宣扬。在门急诊及相关科室制作了控烟宣扬标语、图片，并组织各科室针对各自专科特点制作控烟宣教橱窗，在各病区公告栏张贴控烟宣扬、戒烟技巧等，在门诊导医台、门诊大厅、病区等发放控烟宣扬单，对患者及家属进行宣扬，提倡健康的生活方式，促使陪员和工作人员在工作区域内能够按照规定自我约束、自我限制，创建无烟环境。 在外科大楼一楼门外，门诊医技大楼门前花园以及东江院区一楼东侧花园共设立了三个公共吸烟区，劝导吸烟者进入公共吸烟区进行吸烟。各科室、会议室均有控烟标识。医院还依据要求设立了戒烟门诊及戒烟询问电话，并在医院网站和大厅进行公告，为宽阔群众
6、供应戒烟服务，对病人询问状况进行登记，对因吸烟引起的呼吸系统症状刚好指导病人到呼吸科专科医生处进行就诊。 共印发控烟宣扬册10000份、*医院控烟宣扬专刊1期。 三、奖惩分明，严格落实控烟制度 为将控烟制度落到实处，医院印发了*市人民医院控烟考核方法及奖惩制度、*市人民医院控烟劝阻工作制度等。医院要求，院内禁止吸烟、全部工作场所禁止摆放烟具、全院职工均有义务进行互相教化及互相监督，将职工戒烟、不在公共场所和工作场所吸烟、宣扬烟草危害学问、劝阻吸烟和供应戒烟服务等指标纳入医院科室综合目标管理责任考核体系中。医院在各科室指定控烟监督员和劝导员，将控烟工作成效纳入科室考核和年终评优创先。一是我们对全
7、院职工的吸烟状况进行调查摸底，建立职工吸烟档案，并劝导职工戒烟，结合平常监查，全面树立职工的控烟意识。二是护理人员对每一位入院患者进行控烟宣教，控烟监督员对进入院区的吸烟者进行劝止，禁止在非吸烟区吸烟。三是控烟办公室每周进行不定期抽查、突击检查，并将检查觉察的问题刚好反馈到各科室，明确整改时限。四是对于控烟工作开展以来，戒烟三个月以上并不再复吸的职工赐予通报表扬。在控烟工作中取得突出成果的个人和科室，医院在评优考核中赐予优先考虑。假如在检查中觉察医务工作者着装吸烟，每人每次惩处1000元；未着装吸烟者，罚款500元；觉察吸烟者未予阻挡者，罚款50元；所在科室的控烟区域内觉察一个烟头惩处科室50
8、0元。在科室管辖的控烟场所，每觉察1名患者家属及陪护人员吸烟或一个烟蒂，除罚款外，均扣科室管理分5分。 根据近一段时间督查状况，自我院开展“创建无烟活动以来，控烟效果特别明显。不仅促进了健康教化、精神文明的建设，而且提高了我院职工及社会吸烟人士对烟草危害健康学问的相识，提高了全院职工拒绝烟草的自制力。为创建良好的无烟环境，促进院内全部员工的身心健康做出了确定的成果。但由于医院所面对的人群流淌性大，人员困难，农村患者较多，因此要彻底杜绝吸烟现象，提高民众对烟草危害的相识，自觉控烟，我们仍需要持续宣扬，反复督查，真正发挥健康指导的作用。 总之，在医院这个行医救人的场所，一个无烟的就医环境能在患者及
9、家属的心中提高医院的形象。创建无烟医院，需要我们从自身做起，从身边的一点一滴做起，主动拒绝烟草，并对身边的人及患者做好宣教，刚好制止不良的生活行为，关爱他人健康。在今后的工作中，我们将持续开展创建“无烟医院活动，抓好控烟工作，尽努力创建洁净的健康医疗环境。 第三篇：医院控烟工作 医院控烟工作 医院控烟工作为加强医院精神文明建设，经中国限制吸烟协会与美国辉瑞基金合作开展全球健康合作“创建无烟医院项目，同意北京市七家医院为其次批组织创建全国无烟医院工作，我院是七家医院之一，为了保障“创建无烟医院项目顺当进行，特制定本实施方案，医院控烟工作。 一、创建无烟医院目的 1、为患者和医院职工创建健康良好的
10、就诊和 工作环境; 2、提高医务人员戒烟意识，驾驭戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，爱惜医务人员的身体健康; 3、完善医院控烟制度，建立科学的医院控烟模式，推动医院控烟工作持续开展; 4、为履行who烟草限制框架公约做准备; 5、总结医院控烟阅历，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作 供应根据。 二、创建无烟医院目标 1、医务人员领先戒烟，创建医院无烟环境，并主动参与社会控烟工作; 2、2022年到达“无烟医院评估标准，争创“全国无烟医院。 三、目标人群 1、重点干预对象：400名临床医生、重点考虑呼吸内科、胸外科、 心内科、神经内科、神经外科、肿瘤内科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。
11、2、一般干预对象：全院职工 3、宣扬覆盖对象：病人及病人家属 四、实施步骤及方法 (一)准备阶段(2022年3月) 1、成立医院创建无烟医院项目领导小组; 2、制定创建无烟医院实施方案; 3、召开创建“无烟医院控烟工作动员会，部署创建工作，范文医院控烟工作。 (二)实施阶段(2022年3月12月) 1、建立科室项目工作小组。由科主任、护士长、控烟骨干组成; 2、医院设立控烟宣扬员、控烟督导员和巡察员; 3、修改完善各项规章制度及职责; 4、进行基线调查(每科设立一名基线调查员) 1)对科室基线调查员进行培训; 2)接受实名制或记工号方式对400名医生控烟学问、看法、行为进行基线调查; 3)基线
12、调查表录入数据库，上报北京市; 4)北京市对医院50名患者进行拦截调查。 5、医院控烟措施 1)院内工作场全部明显的禁止吸烟标记; 2)院内小卖部及自动售货机不出售烟草制品; 3)院内全部的室内不摆放烟具、烟灰缸; 4)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟; 5)结合“世界无烟日组织大型宣扬教化活动; 6)利用院内局域网、宣扬栏、院报、展板、健康教化视频等载体进行控烟宣扬教化; 7)向医务人员发放医生控烟学问宣扬材料、医院控烟指导手册; 8)对医务人员进行控烟学问、控烟方法和技巧培训; 9)院内设戒烟门诊或戒烟询问医生，设立询问电话，供应戒烟指导和服务; 10)院区设立户外吸烟
13、区; 11)不接受烟草商资助和接受任何标明有烟草广告的物品。 五、评估与总结 依据实施方案与无烟医院标准进行评估与总结，并将项目执行状况形成书面材料上报北京市。 六、申报全国无烟 ( xiexiebang ) 第四篇：医院控烟工作职责 佳木斯长安医院控烟工作职责 一、控烟工作领导小组职责 1将控烟工作纳入医院进展规划。 2审定我院创建“无烟医院的各项规章制度、人员的职责、奖惩条例、方案等。 3审定我院控烟工作支配。 4定期召开院级控烟工作会议，对落实医院的无烟环境进行审查并提出看法。 5其他有关控烟工作的审定。 二、控烟工作办公室职责 1根据我院控烟工作重点，确定工作目标，做好医院控烟工作支配
14、。 2制定医院控烟制度和相应的规范文件。 3制定医院各有关部门、人员在控烟工作中的职责。 4定期召开控烟工作会议，并收集反馈信息。 5负责对全院各级、各类人员进行控烟相关学问和技能的培训指导。 6落实无烟环境，并定期进行监督检查，刚好汇总分析，对存在的问题刚好订正。 7负责推广和沟通先进的控烟阅历。 协调各部门开展控烟的宣扬、教化工作；监督落实日常工作的开展状况。 9统筹协调相关科室、部门的控烟工作。 10负责无烟科室的考核和评比工作。 11负责控烟资料的收集、整理、立卷归档工作。 12完成医院控烟领导小组交办的其它控烟工作。 三、宣教活动组职责 1制定控烟宣扬支配，并予以实施。 2把控烟纳入
15、医院健康教化工作中。 3利用医道院刊、网站、视频、院内宣扬栏及制作控烟宣扬小册子，向院内职工和患者宣扬控烟相关学问。 4在导医台、分诊台以及各病区护士站及病房内摆放控烟宣扬资料供患者取阅。 5在固定的宣扬栏内张贴控烟有关学问，深化社区为居民开展“吸烟有害健康讲座。 6定期组织医务人员学习控烟学问，把控烟教化作为新职工岗前教化的一项内容。 7开展控烟征文活动和学问竞赛活动，加强和促进医务人员驾驭控烟学问、方法和技巧。 8定期对我院员工进行控烟教化培训，对病人及其家属进行控烟宣扬教化。 举办吸烟有害健康的专题讲座，为吸烟者介绍吸烟的危害性与戒烟方法、技巧等。 10与科室签定责任书，要求医生用戒烟行
16、为教化病人，并在查房、应诊时辅以控烟健康教化处方，护理人员将戒烟列入护理工作中，有的放矢地进行控烟教化。 11将控烟宣扬及禁止吸烟内容列入住院患者的入院须知中，使每一位来我院就诊的患者都能得到吸烟有害健康的教化。 12在住院患者病历中增加控烟状况表，对住院的吸烟患者供应劝阻和戒烟指导 四、巡察督导组职责 1. 控烟巡查员由各职能科室指定。 2. 相识“无烟医院的重要意义，在医院控烟办的指导下，做好控烟巡查工作。 3. 主动参加医院控烟学问的培训。相识并了解吸烟的危害与戒烟的好处以及劝导戒烟的技巧，并能向医院员工、患者、家属和其他来院者做好宣扬，劝阻吸烟。 4. 严格执行医院各项控烟规章制度，不
17、接受旁人敬烟，自觉戒烟。 5. 控烟巡查员每2小时巡察包干区域一次，做好记录，觉察吸烟行为须进行劝阻。如觉察院内人员吸烟，须向所在科室部门和控烟办公室报告。 控烟巡查员负责所管辖的区域内无烟头、无吸烟者，看到烟蒂随时主动捡拾。 7. 负有劝诫吸烟者的义务，对不听劝阻者，控烟巡查员应马上上报主管，并由主管上报控烟办公室处理。 8. 控烟巡查员巡查时应运用标准用语： 室内：先生或女士您好，我们正在创建无烟医院。吸烟有害您及他人的身体健康，请您不要在室内吸烟，感谢您的合作。 室外：先生或女士您好，我们正在创建无烟医院。吸烟有害您及他人的身体健康，您假如吸烟，请到吸烟区去吸烟，感谢您的合作。 9. 驾
18、驭医院控烟设施状况，如禁烟标识有无破损、脱落，有无不规范标识。 10. 觉察问题刚好向主管部门反馈信息，使主管部门能刚好了解医院控烟动态。 五、控烟监督员职责 控烟监督员由院控烟办公室成员和各科室控烟工作小组成员担当，其职责除了控烟办公室职责和控烟工作小组职责外，还负有以下职责： 1定期对医院无烟环境进行监督检查。 2每周一次对各科室进行检查。 3记录每次检查状况，报控烟办公室。 4对存在的问题提出整改措施并监督实施。 控烟巡察员由各科室指定人员，其职责如下： 1严格执行医院各项控烟规章制度。 2严禁在院内非吸烟区吸烟，不接受旁人敬烟。 3吸烟者应主动戒烟。 4负有劝阻旁人吸烟的责任。 5每2
19、小时巡察包干区，进行清理清扫，落实无烟环境。 6看到烟蒂随时捡拾。 7主动参加医院控烟学问的培训。 七、技术指导组职责 1. 建立戒烟技术和心理支持小组，关心吸烟员工设计戒烟方案，进行药物治疗，消退因戒断症状而出现的恐惊心理，供应防止复吸的技术指导，最大限度地削减戒烟带来的副作用。 2. 对重点干预的4名医生、2名护士长、6名护士进行专项培训。 3. 对戒烟医生进行戒烟方法和技巧的培训。 八、门急诊科室职责 1、主要负责医院门诊区域的控烟工作。 2关心医院做好戒烟门诊的开诊及戒烟询问工作。 3关心控烟宣教活动组开展对门诊患者进行控烟专题培训。 第五篇：医院控烟工作职责 医院控烟工作职责 (一)
20、项目领导小组职责 1、为促进我院“创建全国无烟医院活动的开展，院领导起带头作用，领先戒烟、控烟，并定期召开控烟工作会议，对全院控烟工作进行知道和监督。 2、院创建“全国无烟医院领导小组的组长具体负责控烟工作，不定期组织坚持、培训、考核等。 3、严格执行各项控烟制度。 (二)控烟办公室职责 1、在医院控烟领导小组的领导下，严格执行各项规章制度，实行院、科二级管理制度。 2、负责定期召开控烟工作会议 3、负责定期组织医务人员培训。 4、负责定期对全院进行检查和考核，并记录。 5、利用多种形式进行控烟宣扬。 6、协作上级部门的各项控烟工作的实施。 (三)、控烟宣扬员职责 1、关心病区做好黑板报、工休
21、座谈会等控烟宣扬工作。 2、关心院控烟办公室完成医院各项管理工作。 3、督导检查本管辖区内控烟监督员的工作。 4、督导检查本管辖区内的环境卫生工作。 5、控烟工作纳入精神文明考核范围内，并常态管理。 (四)、控烟巡查员职责 1、严格执行医院各项控烟规章制度。 2、严禁在院内工作场所及室内吸烟，不接受旁人敬烟。 3、吸烟者应主动戒烟。 4、负有劝阻旁人吸烟的责任。 5、每天随时巡察包干区，进行清理清扫，落实无烟环境。 6、看到烟蒂随时主动捡拾，并有宣扬控烟的责任。 7、主动参加医院控烟学问的培训。 (五)、临床科室医院控烟管理小组工作职责 各临床科室要设有控烟管理小组，由科主任、护士长、爱卫会班
22、组联络员负责，其工作职责如下。 2、根据本科室控烟状况的特点，制定管理方法并组织实施。 3、对科室控烟工作进行监督，实行有效措施，落实科室控烟工作。 4、组织本科室医护和工勤人员控烟学问的培训。 5、做好科室的控烟干预、宣扬工作。 6、落实科室无烟环境。 7、完成医院控烟领导小组交办的其它控烟工作。 (六)、医生控烟职责 1、严格执行医院各项控烟规章制度。 2、做控烟表率，严禁在院内工作场所及室内吸烟，不接受旁人敬烟。 3、吸烟医生应主动戒烟，并制定自己的戒烟支配。 4、医生负有劝阻旁人吸烟的责任。 5、做控烟的义务宣扬员。 6、医生应驾驭戒烟技巧，特别是呼吸科、心内科医生应了解戒烟方法。 7
23、、医生在询问病史应主动询问病人吸烟状况，对吸烟者供应劝阻和戒烟忠告。 8、呼吸科医生开设戒烟门诊为病人供应戒烟服务。 9、主动参加医院控烟学问的培训。 10、同事间进行同伴教化，互相探讨沟通同伴教化的阅历。 11、落实科室无烟环境，看到烟蒂主动捡拾。 (七)、护士控烟职责 1、严格执行医院各项控烟规章制度。 2、护士负有劝阻旁人吸烟的责任。 3、应驾驭简洁的戒烟技巧。 4、在病人入院宣教时主动询问病人吸烟状况，对吸烟者供应劝阻和戒烟忠告。 5、做控烟义务宣扬员，特别利用工休座谈会做控烟宣教。 6、落实科室无烟环境，看到烟蒂主动捡拾。 7、主动参加医院控烟学问的培训。 (八)、控烟监督员职责 控
24、烟监督员由院控烟领导小组和科室控烟小组成员担当，其职责除了控烟领导小组职责和控烟小组职责外，增加以下： 1、定期对医院无烟环境进行监督检查。 2、控烟领导小组每月进行抽查。 3、科室控烟小组随时检查工作，有问题刚好上报。 4、监督员应将检查状况记录刚好上报，以利于考评和奖惩。 5、监督员还应对存在的问题提出整改措施。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页