市场部年终工作总结范文10篇.docx

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1、 市场部年终工作总结范文合集10篇市场部年终工作总结 篇1 1、活动的筹划是依据公司的特点来写的,要么就看每个月都有什么节日,然后依据公司的特点来写,一般来说,互联网公司,还是以销售为主的,最好是与销售总监碰一下,这样你的规划会出的相应快一些,也实际一些; 2、一月份:联欢,千古不变,假如你在北方,可以选择滑雪,通过聚会完成活动及销售,或者是年终答谢会,回报你的渠道商及一些大客户; 二月份:利用情人节及春节,弄点拜年活动,在网上弄个抽奖啥的; 三月份:针对三八节,弄个女士专线啥的; 四月份:春天那里最美?就去最美的地方! 五月份:母亲节一日游或者是慈母一日游,由于那天是周日。 六月份:高考完毕

2、了,弄点学生线路,体验一下名山大川,还有父亲节能弄点文章出来; 七月份:半年了,怎么也得总结一下,大夏天的,带着你的渠道商出去体验大自然去; 八月份:与大海亲切接触 九月份:中秋节,感恩为主题,做个感恩线路吧 十月份:十一长假,玩起来你比我专业 十一月份:相对而言没啥节日,看看自己安排点啥吧 十二月份:圣诞节呀! 市场部年终工作总结 篇2 一、市场工作回忆及分析 (一)工作回忆 1、地推工作;今年市场部的地推宣传, 2、广告宣传;本年度主要在报媒、信息等等做阶段性宣传。透过以信息息的形式向市民发免费宣传信息,提升我校知名度,增加市民认知度。) 3、推广合作;本年度与北市区周边家商铺进展合作,透

3、过免费向商家带给我校宣传袋及宣传资料向消费者免费发放到达新的宣传阵势。 4、网站资料的更新和推广;(1)网站资料不断更新(确定每周进展网站资料的更新,并透过扫瞄其他网站借鉴别人的亮点来丰富我们的网站)(2)透过可凭借的网络渠道进展宣传推广,争取达成低投入,高反应的效果。(透过_推广开头实施市场推广工作,并透过其他网站进展宣传推广)。 5、宣传资料的修改、编写和收集工作;在校领导的带着下完成对考试攻略的修改和编写并已印制发放,并对新的宣传单页进展研发修改。同时也对市场销售及印刷厂的练习簿状况进展摸底调查。 6、协同工作;专心协作各部门做好各项工作,与人事部、教学部、教研中心、询问部、一对一等部门

4、工作连接顺畅,并未消失大问题; 7、企业内部培训;企业文化、询问流程、招生方法、电话销售技巧几方面制作成PPT对校区员工进展培训。 (二)工作分析: 1、20xx年度工作分析:市场部较好的完成了会大局部宣传工作、合作推广工作及协同工作,一年来持续在总、分校周边学校、社区进展地推,在各大媒体、网络进展宣传。 2、20xx年度工作缺乏点:市场部的主体工作根本分四局部:市场调研、品牌宣传、营销筹划、企业文化活动。20xx年度的工作重点根本在品牌宣传和企业文化活动,由于学校各部门成立不久,这两项工作为重中之重的缘由,而另一方面也有我们市场部工作不到位、与其他部门协调不准时的方面。如不准时的做市场调研工

5、作,了解相关行业进展、了解消费者需求转变,那么品牌宣传就没有良好前提,这是我们缺乏之处。 加强其他部门共性是人事部、询问部沟通仍需加强,使宣传活动更有的放矢,更能帮助增长业绩,也是我们市场部需要改善的方面。 懈怠了企业文化建立和团队分散力活动筹划工作,这也是我们20_年度就应跟进及加强的方面。 二、费用投入的回忆和分析 (一)费用回忆:市场部主体费用主要是以下四方面:印刷品制作费。20xx年度的主体费用分布较为平均。而印刷品费用呈上升趋势,兼职工资按任务完成量进展发放呈下降趋势,广告宣传投入了信息报和春晚、信息三方面。 (二)费用分析: 1、正面因素:整个学校市场费用呈下降趋势,在根本保障印刷

6、质量、宣传效果、兼职应用的前提下,根本争取到昆明行情最低价格。(“三严三实”专题教育总结汇报) 2、负面因素:市场是销售的前战,假如把整个销售工作比作一场战斗的话,那么市场就像空军和炮兵,用飞机炸药对目标进展轰炸,再派攻坚部队进展点对点进攻,这也就是询问签订客户的过程。假如没有很好的前期宣传、活动筹划,仅依靠询问人员的个人潜力,业绩很难有质的飞跃。固然,前提是费用合理、销售强势、团队合作亲密、市场营销对路。 三、市场团队的建立回忆及分析 (一)团队建立业绩回忆: 1、整个市场部门共两人,一是市场主管,一是市场人员,未能满意工作需要。 2、虽然部门工作人员较少,但每个人的作用是不行或缺的。 3、

7、团队的执行力有所增加,虽然市场人员有更换状况,但由于选人和日常治理过程中把控严格,所以每个市场人员工作的连接非常顺畅。 (二)团队建立分析: 1、正面因素分析:主管的主要职责是把控整个部门所负责工作的进程,市场营销宣传活动的筹划组织、执行与总结及全部文案工作。人员少易协调,能准时了解下属动态。在日常治理中实行工作日报治理形式,必需程度上能够了解其在做什么?做得怎样?在每月汇报中,与其沟通工作中的进步与缺乏,从制度要求和心理印象上让市场人员感觉到学校、部门治理的严厉性,因此执行力随之增加。治理要求其学会提问题、解决问题,从而让市场人员遇到问题时首先联想解决问题的方法。同时树立了他的职责心,遇到问

8、题找借口、找理由的现象降低,逐步树立了“解决问题是职责”的职业操守。 2、负面因素分析:在治理当中存在过于严格的地方,致使下属感觉压力较大,由于治理严格,过多束缚其共性进展,从而造成稳定性较差。发觉上述问题后准时调整思路。 四、综述存在的主要问题 (一)业务学问不熟需加强学习。市场部专兼职人员存在对业务只是不熟识,造成外出宣传无法与客户表述清晰,导致客户群流失,在20_年度我市场将专心组织各类业务学习及培训。 (二)市场费用数据仍需完善。市场的各项费用虽然明确,却没有对各类费用进展部门内的汇总,在下一年度中将会重点改善,汇同财务部一齐,制作出市场费用月度明细表,能更有效的了解市场花费与效果!

9、(三)汇报意识弱需加强。由于汇报不准时造成许多事情延误,在20xx年市场部必需会加强汇报制度的落实。 五、对学校进展推举 (一)加强中层员工的培训 中层是一个学校的基石,目前我们的中层团队稳定,虽然水平层次不齐或者说整体有限,更需要领导和相关部门组织的培训和有效的学习机制,搭建有效的沟通平台,从而得到整体提升和磨合。 (二)加强各部门人员职责细化 虽然刚进入学校时间不长,我们发觉各部门人员职责未能明确,造成局部工作连接不到位,造成必需漏洞,推举制定出各部门各岗位人员职责。 (三)加强团队建立工作 由于学校正一步步走向正规,人员越来越多,推举在不影响正常工作的状况下,结合部门、员工状况组织适当活

10、动,利于加强各部门间的帮助和团队分散力! (四)加强业务学问培训 由于市场部与询问部主要是以收集数据、洽谈等两大方面进展工作,这就需要我们不断充实自我,时时了解市场最新动态,与客户进展有效沟通,因此我推举将业务学问培训列为常态化。 六、20xx年工作规划 1、连续开展地推工作; 2、全力开展异业合作; 3、多方位进展市场宣传; 4、负责的完成上级领导下达的各项任务。 以上是我们市场部20xx年年度工作总结,俗话说:“点点滴滴,造就非凡”,在以后的工作中,不管工作枯燥的还是多彩多姿的,我们都要不断积存阅历,与各位同事一齐共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高市场部自身业务素养,为学校的进展做

11、出最大的奉献。 市场部年终工作总结 篇3 时间飞逝,岁月如梭,转瞬间,又到了一年的终点。20xx年我们有过太多的辛酸经受,也有无尽的成绩和喜悦。在总行的正确领导与大力支持下,在分行的科学指导下,以及本支行的全力拼搏下,我们严格贯彻总行年度工作会议精神吗,确定目标任务和工作重点,认清形势,坚决信念,锐意进取,狠抓落实,各项工作稳步推动,主要业务安康进展,完成了年初的既定目标。 一、主要任务完成状况 略。 二、主要工作开展状况 (一)加强对有价值客户的重点分析,开拓营销策略 通过认真梳理,根据奉献度对本行有价值的大客户进展排名,并定时深入了解各层次客户的个人爱好,实行“锁定高端客户,供应贵宾式效劳

12、;针对中端客户,供应特殊效劳;对低端客户,供应群众化便民效劳”的营销策略。 (二)加大贷款营销力度,扩大贷款规模,不断优化信贷构造。 为增加长期进展潜力,我们从年初开头就特别重视加快贷款营销工作,积极争取扩大贷款规模,带动对公存款业务和结算业务。 一是优良客户的贷款营销,针重点企业,加大授信额度,主动营销贷款。 二是加大工程贷款的营销。 三是加大了按揭贷款和个人消费贷款等低风险贷款的投放力度。 通过扩大增量,把更多的贷款投向双优客户,从而带动存量的优化,实现贷款构造的有效调整。在贷款治理的根底工作中,支行以严格实施预警预报制度为核心,全面提高信贷资产治理水平。首先,严把贷款准入关,贷款发放坚持

13、双优战略,对可贷可不贷的坚决不贷;其次,坚持贷款客户的分类治理,实行主动退出,逐步压缩一般客户,主动淘汰劣质客户。 四是严格实施信贷治理的预警预报制度,使这项工作成为信贷治理最有力的工具和每个客户经理的日常工作,加大对此项工作的考核与奖惩。 (三)客户维护活动形式多样化 以答谢客户为目的,结合不同客户的特征,实行不同的维护方式。比方,在代理发放工资方面,通过与重点代理发放工资户开展联谊会、座谈会、回访等形式。一方面了解客户的实际需求,一方面对客户介绍我行的效劳渠道和理财产品,对重点代理发放户每月至少访问一次,了解其对于我行的效劳是否满足,对我行的金融产品或者效劳是否有新的建议。 加强与客户之间

14、的沟通与沟通,积极奇妙地将各种有利的情报供应给客户,包括最新的行业信息和政府信息等,增加客户对本行的了解。邀请客户参与多种形式有意义的活动,借此把握营销时机。 (四)擅长反思和总结,积存阅历 总结在肯定程度上是工作前进的助推器。对每一次的工作进展状况及其完成状况都要做好总结,积存阅历,为以后的工作奠定良好的根底,也便于准时发觉问题,弥补缺乏。只有不断的总结才能把有益的东西积存起来,融会贯穿,形成一种强大的工作手段和营销体系。 这一年,我们市场部的工作取得了肯定的成绩,但面对简单多变的宏观经济形势和剧烈竞争的金融形势,我们还存在很多缺乏: 一是存款构造不合理,局部存款过于集中与大户,简单产生大起

15、大落,纯负债客户资源比拟匮乏。 二是信贷投放较慢,手续过于简单,制约了信贷规模的进一步扩张和效益的有利提升。这些都是我们今后要加以克制和解决的。 三、明年的工作目标和措施 在下一年里,我们还要连续仔细贯彻落实总行年度精神,坚持进展第一要务,加强风险管控,不断提升自身水平,努力提高市场份额,确保完成各项业务进展目标。 (一)多渠道、多手段汲取存款 1、加大存款营销力度。进一步提高工作的积极性和主动性,完善营销措施,扩大吸存渠道,不断跟踪了解同行水平。 2、提高具有市场竞争力的营销支持。充分利用现有各类支付结算平台,提高效劳水平,加强与客户的沟通联络,削减客户转移存款的现象发生。 3、有针对地开展

16、各类营销规划。结合本地市场状况,制定实施细则,努力争取吸取上市公司和拟上市公司的一般性存款和募集资金,争取城乡结合部集体经济资金和拆迁资金的归集。 (二)提高信贷业务的收益水平 针对每个客户制定差异化营销方案,综合考量包括小企业业务、零售业业务的推动效力,综合分析收益来源,选择最有利的营销方向,重点拓展中小企业,生产型企业客户,与客户建立全面合作关系,努力成为主要银行,努力提好信贷业务的收益水平。 (三)加大创新力度 坚持品种创新和效劳创新,多方位进展零售业务。 一是开展标准化效劳流程演练,提高效劳水平,为储户供应标准化的效劳。 二是加大汲取理财资金力度,抓住理财资金主要靠努力的特点,针对周边

17、的商户、村户和老客户,有效地汲取理财资金。 三是加大宣传力度,通过多种形式宣传我行的业务,提高我行的社会知名度。 市场部年终工作总结 篇4 今年上半年,市场部主要完成以下工作: 一、 业务进展方面 制定业务收入规划和进展规划并实行措施指导、催促各县区完成。 今年上半年,市场部依据公司领导要求,在省公司下达的全年收入规划根底上,制定了全市收入规划,并分解到各县区。依据县区市场进展潜力不同,分解了各项业务进展量规划。为确保业务收入和进展量规划 顺当完成,市场部依据形象进度把每项规划分解到季度、月,每月统计完成状况,与县公司一起争论完成较好的阅历以及未完成规划的缘由,发觉问题和困难,与县公司共同解决

18、。 截止6月份,全市共完成业务收入 万元,肯定值排名全省第 位,完成形象进度的 。宽带终端新增 户,宽带专线新增 户,有人值守公话新增 户,一般电话新增 户。 市场部还实行各种措施,向县区公司推广新业务、新产品。1月份以会代训,召集各县区营销、营业骨干针对产品资费进展培训及争论,并归纳消失存问题,从而找出适合本地的资费套餐。3月份依据市场竞争状况向省公司申请了包月资费套餐,在全市组织推广。5月份组织各县区治理人员、主管人员、维护人员,参与省公司培训,学习业务理论、营销筹划, 对业务推广有很好的指导意义。 二、 根底治理方面 落实了营业账款稽核、退费和拆机明细核查、虚假用户拆机、清理长期欠费、客

19、户资料整理、资源整理、装维材料和终端治理等一系列根底治理工作,有效的避开了业务收入和本钱的流失。 从元月份开头,市场部根据内控流程要求,调整了原来对县区公司进展周稽核的制度,改为日稽核、周稽核、月稽核并行,每月尽量安排对县公司一级稽核状况现场核查。对每周稽核状况进展通报,对不符合要求的做法通报批判,每月月底一、二、三级稽核员共同对全区现金流实收应收进展稽核,起到了很好的效果。我公司现金流差额连续半年在全省属于状况最好地市之一,没有因现金流差额影响考核收入。 为确保不因支撑系统错误操作影响收入,市场部安排支撑中心每天对每个县区拆机、退费明细都进展核查,严格封堵每个漏洞。 为清理长期欠费、掌握当期

20、欠费,市场部依据公司领导要求制定了当期欠费回收量不低于98的考核目标。对欠费回收状况进展周通报、月通报。在与县区公司的共同努力下,到5月份系统内本年新增长期欠费清理完毕,当月调帐数首次低于省公司要求的最低限额,从连续5 个月调帐超过 万元,到达5月份的 元。 为把握资源状况,避开资源铺张,市场部安排支撑中心每月对各县区资源状况进展抽查、通报,6月份又进展了现场检查。 今年市场部接手物料治理以来,在网络部的大力支持下改良了治理方式,把出入库明细账与支撑中心每天的经营日报装、拆机数量相对比,使物料治理形成闭环。为实现终端回收、重复利用,要求县区公司对宽带、话吧、有人值守公话新装机用户都收取押金。鼓

21、舞县区公司在进展新用户时引导用户使用回收的终端。对终端故障在保修期内的用户更换回收终端,严格杜绝以旧换新。通过这些措施的执行,有效掌握了铺张现象。 三、 绩效考核方面 改良绩效考核计算方法,从多方面入手促进保存量、激增量,提高业务收入。 四、 存在的问题和困难 1、 由于上半年集中精力理顺根底资料治理,在营销筹划、业务宣传、市场调研、人员培训等方面比拟薄弱,造成对县区公司业务进展支持不够。 2、 由于省公司系统预备升级,我公司许多报表需求无法满意,计算绩效考核指标、分析经营数据给市公司和县区支撑部门带来很大工作量。 五、下半年市场部拟从以下几方面进展改良和提高 一、 加强市场调研:定期到县区进

22、展现场办公,与营销、营业、装维、治理人员进展座谈。深入市场,了解用户使用状况和需求。在进展较好的县区总结胜利营销案例进展推广;帮忙进展较差的县区查找缺乏、解决困难。 二、 加强营销筹划和业务宣传:通过了解市场竞争状况制定敏捷有效的营销措施,对每阶段重点进展业务制定切实可行的宣传和营销步骤,准时反应和分析营销结果,适时调整营销思路,转变目前业务进展的低效状态。 三、 加强人员培训:定期进展营销、营业、装维、治理人员培训,将营销思路、治理方法、业务资讯直接灌输到一线员工,提高骨干员工的传帮带作用,切实提高员工素养和工作效率。 四、 连续加强根底治理工作:连续加强欠费治理、营业稽核、资源。 治理、装

23、维材料和终端治理。组织市场部主管定期到县区公司调研,与负责人进展沟通,发觉缺乏并连续改良。 市场部年终工作总结 篇5 时间荏苒,带着盼望与激情我们共同走过了子燕公司决策转折的一年。受国家政策的影响,作为出口企业,我们面临着进展的难题,面对国内巨大的市场我们却没有自己的品牌,为了能更好的将企业走出逆境,公司领导毅然做出决策, 肯定要做自己的品牌,肯定要做好自己的品牌。正是在这样的大背景下,考虑到国内市场的进展,市场部最终在十一月份成立了。感谢公司领导顶住了来自己各方的压力,使得市场部这个团队的组建得以实现,虽然组建初始尚存在各种各样的缺乏,但我们布满信念,虽然市场方面有各种各样意想不到的困难,但

24、我们敢于面对。回忆这两个月,现将这两个月的工作做一下总结:市场部销售团队建立及市场各办布局。 依据公司对全国市场的布局,预备在一年的时间里在全国范围内设立六大办事处,以协作公司动漫及儿童品牌的市场推广,在两个月时间里,经过对许很多多应聘人员的筛选,确定了四个区域经理的职位人选。虽然入职之初尚存在些许的缺乏之处,但经过日常工作时的指导与沟通,加之实地走访市场的切磋与修正,他们现已根本了解了公司的进展方向,也根本具备了治理与业务拓展的综合力量,为明年办事处的设立打下了一个较好的根底。山东办事处已经设立,并且已经开头有肯定的销售力量产生。其他办事处尚在设定预备阶段,目前的考察工作根本完成。 市场部年

25、终工作总结 篇6 一:东北区域与华南区域市场的现状 (一)辽宁省的一些状况 辽宁省的市场状况在上次报告中已经陈述过,因而不再提及重复的内容。以下是辽宁省总代理创下销售奇迹的一个剖析。自从辽宁省签订总代合同以后,销售业绩翻了几倍,创下辽宁省业绩的新高,针对这个状况,我与总代理共同去查找造成业绩猛增的缘由,并总结去一套胜利的阅历,向其它区域推广,让其它地区也能获得业绩较大的增长。带着这个想法我们分析了这个现象。总结出以下几点。 第一个缘由:公司用对了政策,选对了合,也选对了市场。 其次个缘由:该总代理操作市场的力量,和对我司的信念,积极推广,转变原来的批发价格,价格下调了一些。 第三个缘由:当地是

26、一个经济环境比拟好,玩具业兴旺,市场潜力巨大。 第四个缘由:我们走访了各个城市,做了一翻宣传,和市场效劳。 第五个重要的缘由:近两面个月进入了全年的销售旺季。 最终的结论是:这种高速增长的结果的后面包含了稳定的增长,和不稳定的增长,明年开年就会进入平稳的市场状态,不再参杂了过年这种消费顶峰的缘由素。业绩可能消失大幅下滑。不过估计明年的销售状况会比上年同期的销售业绩高出许多。只不过增长幅度没这么大。 (二)吉林省的一些状况 与吉林省签订总代合同后,业绩都消失了肯定的攀升,从各方观看总代,该总代已经开头重视我们了,并在行动上开头有一些小的细节动作,估计明年我们的合作关系会进入更加严密的状态。合作意

27、愿会进一步变成的实际行动,并且业绩会步入稳定的增长时期;同时由于公司政策变动,引发了李洪日对公司的不满,并且停顿进货以示不满。 (三)黑龙江省的市场状况 黑龙江省是一个面广,人口多,经济环境不差的省份,但上个月的销售业绩并不称得上抱负,上个月是全年销售的一个月。销量应远不止这个数,应当还有更大的上升空间,我认为还没有找到适宜的合,造成销量难以提升。 (四)海南省的市场状况 海南省地处于粤西地区尾的一个岛屿。是一个旅游城市,经济环境偏差,因而也制约了玩具行业的进展。整个玩具行业的还是处于中等偏弱的水平。虽然整个行业不富强,但我司的产品在此省的销量状况同此省的玩具行业还是不成比利,还应有较大的上升

28、的空间。此省的销售状况差,主要缘由是没有一个商家把我司产品作为一个重要的品牌去推广。拼图业还处于一个自由进展的状态。因而销量上不去。 目前,海南省的产品分销网络也不太抱负。一共有四个批发商经销我司的产品,这些批发商的经营水平,经营规模,经营意识,都停留在个体户的层面上,经营我司产品的品种也不多,普遍是一些老品种,见不到新产的踪影,包括新的拼图和折碟。这些商家们的心态都把我们的产品当作一种补充品种。 海南省玩具批发行业当中实力较大的只有黄良鹂一个,规模是般一批发商的4到5倍左右,操作水平也比拟高,分工专业而业精细。每个环节都有专人治理,对市场营销也有肯定的熟悉,意识观念都比其他批发商超前。是一个

29、实力不错的商家;经营我司的产品的状况,是摆放在二楼的一个专柜里。几乎全部的厂家都是这样的放置方式,担推广上不怎样出力。 (五)湛江市的市场状况 湛江市处于粤西尾的,周边有几个地级市,该市的货品流通渠道有两种方式,该市和地级市的一些大的零售商和大批发商都从广州调货,一些小的批发商和零售商都从湛江市取货。因此湛江批发市场只能辐射到一些小的批发商和零售商县镇辐射程度较高。现时当地有两位重要的商家在主撑着这块市场,另外有一些毛毛腿也有参加。现在所形成的分销网络特别科学合理。市场面积不大,但有定的消费力量,常常刺激业绩还有肯定幅度的攀升。 (六)南宁的市场状况 南宁是广西的省会中心,由于广西省与广东省交

30、界,所以南宁的作为广西省的行政中心,但产品辐射力量并不强,大都是供应本市和周边的几个城市的一些小批发商或零售商。因而南宁的批发行业并不是很兴旺,经济也是一个很重要的缘由。以上的状况同柳州市的状况极为相像。目前还没有一些批发商真正出力做我们产品。就连一些小的批发商都没见经营,只有一些终端卖场才有商品出售。这个城市还没算启动起来。是一个销售业绩有待大幅提升的市场。或是有待开发的市场。 (七)桂林市的市场状况。 桂林是一个著名中外的旅游城市,玩具批发市场比拟分散,共有三个批发市场,一个是老的主流的批发市场,以批发当地特色的产品为主,如水晶木雕品等,是面对全国市场,兼杂有一些玩具的批发点;另外一个是相

31、对小一点的批发商市场,主要是批发各种生活样品及玩具于一体,面对本市为主;另外还有一个新开的批发市场,市场定位不是专业性的批发商市场,有各种产品批发,是对本市批发市场的扩容。此城市没有多少商家经销我司的产品。在开拓市场期间,找到了一个一年后才跟我们合作的批发商,和一个迟疑不定的批发商。明年才能真正启动一片市场。 二:本人区域市场及渠道存在的问题 a:各市场的销售网络都比拟全面,但不是特别安康合理。 b;地级市经营品种普遍都不全,许多拼图上市很久了,也没见踪影,新品可以认为没有,折碟只有个别地区有出售,许多地方很是空洞。 c:地级市甚至广西海南省的这些省城批发商对我司及产品状况欠缺了解。其至不了解

32、。 d;地级市的经销商都把我们的产品当作补充品来返卖极少一些商家产作重要工程来推广或销售。 e:消费者都不了解不知道我司产品的真正作用和内涵,还是传统的熟悉只是消遣作用。 三:XX年操作各区域市场的想法 (一)辽宁省 自从辽宁省施总代政策以来,业绩得到了提升,说明这项政策在本区域是用对了地方。合是对的,政策是对的,人没有大问题,政策没有问题。本省下一步工作就是连续实施现有的政策。连续做好市场效劳工作,持续推广,持续宣传。 (二)吉林省 李晓峰连续实施总代政策,其它分销商保持现状,吉林现在分销靠各个分销商。以后则主要靠李晓峰完成销量的提升。李晓峰已经慢慢重视与我司的合作,并在经销商的大会上和员工

33、大会上宣传推广。接下来就是帮助他完成品牌的推广工作。以到达销量提升的目的。 (三)哈尔滨 目前哈尔滨两位分销商都不是的合,一个态度有问题,一个实力有问题,我认为还应当续查找新的合。但还没有找适宜的总代人选之前,对现有的经销商做一些微调。详细的措施周天鸿享受一些优待政策,政策向他倾斜一些,以鼓励他的积极性,且在沟通过程中给他一总感觉,厂家是倾向他的。将来可能总代理的人选。并引导局部客户到周天鸿处取货。给他宣宣传。观看一段时间看销售业绩有没有改观。如销售可观甚至可以把总代理的权力交给他,让他做当地的总代理分销商,下些同时,自动终止闫春杰的总代理合同,削减一些优待措施。让他在价格上没比别人有优势。但

34、保存他的销售权。只要不扰乱市场,就让他自由售卖。假如较长时间没有起色,只要不消失一些锋利的冲突,哈市临时维持现状。另外我们在哈市连续查找一些更有实力合作意愿更高的商家。 (四)海南省 我认为海南省存在一个较大的问题,就是全部的经销商都不太熟悉我们企业的状况。对我们的熟悉只停留在宣传单上,和业务员的介绍上,这种熟悉是空洞的,对我们公司欠缺一个全面整体的熟悉。没有给商家们足够的信念。认为是一个小企业。产品的净利又不是很高。如不能走量是不会投入精力去做的。所以到现在都没有商家重视我们的产品。在不了解我司的状况下给商家们溉输一些大格局的想法走总代,是不切合实际的,只会很被动。想让他花力气去做,他口头同

35、意你行动上就是不出力。 针对经销商这种状况,第一要解决的问题就是熟悉问题,应当引导一实力的的客户来考察我们企业的现状。让他们在各方面都认同我们,树立信念,让他们认为跟我们严密合作。会得到进展的时机的。会带来利益。然后在政策方面再调整。才能调动起他们的只极性。才有可能提升海南省的销量。 (五)广西省 我认为广西省的状况同海南省的状况大体一样,操作思路相像,南宁和柳州一样要实行地级总代理,同时要查找一些适宜的人选。 四:终端市场及地级市场操作设想 一:对一些经济兴旺的省会城市及地级市,且玩具行来兴旺的城市,如商场还没有设专柜的城市,应当设法在商场建立专柜。前期可以拿几个城市做为试点城市,看状况以确

36、定今后的这方面的操作。 二;对于地级市批发商的操作 各地区的地级分销网络比拟多,做的人许多,但并不是安康,多数人都当作次要商品补充品对待,假如选一位有点实力又情愿协作我们的批发商来推广我司产品的话,效果会比大家都做,但没有一家情愿出力做的效果会更好。这就需要公司的一些支持了,如选一些抱负的分销商扶持他,灯箱。横幅。甚至让进货方面比其他批发商优待一些。常常沟通鼓励让他们在当地发挥主要的作用。 市场部年终工作总结 篇7 光阴如梭,时间飞逝,记得还正在写半年总结,想不到一晃,20xx年的工作马上成为历史。回望走过的每一秒每一分、每一天、每一个星期、每一个月,太多的感慨、太多的感受在里面。我是20xx

37、年3月份正式参加公司(以前的名称是“赛博尔网络”)到今日整整十个月时间。说长也不长,说短也不短,在这十个月时间里,有太多的事情让我不能遗忘,有太多的感动让我牢记在心。 这份工作不是我踏入社会大学的第一份工作,我是一个天生担心分的人,从北到南走过了好多城市,也走过了好几家公司,换了好几份工作。能走进公司,天生就是缘份,我和公司是有缘的。不过更重要的是公司的气氛、公司里的每个人、包括公司的领导给我留下了不一样的感觉,让我最终选择来这个刚刚起步及久的公司。第一次走进公司(公司是5月份搬到软件园来的,以前在soho大厦),给我的感觉是公司好小,感觉有点拥挤。在和肖总的几次沟通中,感觉很受益。和这个公司

38、的领导人沟通始终很开心,也是他自身的感召力让我对公司布满信念,最终选择参加公司。这是一个温馨的大家庭、这里的人都很好相处、没有尔虞我诈,没有人际斗争。这里的气氛我喜爱! 前面啰嗦了这么久,对我10年的工作总结如下(许多内容在半年总结里面有提到,不过在这里也排列一下,究竟是年总结) 1、渠道部门的建立 我是和小柴一起进的公司,她是负责公司渠道工作,我是负责市场工作,营销和市场这两个部门是特别严密的,你中有我,我中有你吧。一个部门的建立,不是一朝一夕的,是要经过许多的细心预备。市场是走在销售的前沿,为销售工作做好前期预备工作。渠道部门的建立经过了一个较长的过程,过程是简单艰辛的,文档的整理就不下十

39、几份。招商规划书ppt、招商规划书文档、产品包装文档、代理商协议、代理商最终客户合作协议、渠道政策等等。这里公司领导对我们的帮忙是很大的,渠道政策的争论会,大大小小的不知开了多少回,文档整理修改了不知道多少次。五月份渠道工作正式拉开维幕! 2、4006直线通平台上线 4006直线通治理平台是我们公司4006产品与竞争对手的一个大的区分点,我们的治理平台在业界堪称一流。这离不开我们技术部的辛勤工作。技术研讨会开了一次又一次,多少个日日夜夜,大家加班加点赶进度。技术是公司的灵魂,没有一个过硬的技术体系,没有一个过硬的技术团队,没有一个为公司进展尽心尽力,不辞辛苦工作的技术带头人。那就没有今日在国内

40、市场上堪称一流的4006治理平台。也就没有我们销售部今日取得的成绩。 呵呵,固然平台的上线每个人都付出了汗水,我的付出只是微缺乏道的一小局部。治理平台的上线,更离不开公司的大力支持。 3、市场工作 市场部的工作是我的职责,不过我相对做的事情比拟杂。 (1)市场宣传及广告投放 市场宣传及广告做的最多的是我们的线上宣传,为推广也想了许多的方法,为广告投放也绞尽脑汁,报纸夹带、站广告、车身广告、电梯广告、软文宣传、统计站点广告、招商网站等等想了许多,也预备了许多,不过做为我们一个进展型的公司,不能和的大型公司攀比,拿钱砸市场,那是不行能。每一分钱都要花在刀刃上,老大是开明的,大钱投不起,我们可以用小

41、钱,百度关键词宣传我们始终在做,没有放弃,固然互联网的进展,中国人离不开百度,百度给我们带来了很不错的效果,也促进了我们销售部的工作进展。 与博客的工作也始终没有放松,客服部从八月份接手以来,每天都在做,让我们的宣传在网上无处不在,有点困难,不过让我们想看到的人看到我们的”宣传,看到我们的公司,我们始终在努力。 (2)物料制作 物料制作有两批,我们的平面广告设计人员没有,都是通过网上征集来做的,相应的时间都比拟长,不过效果还可以,这点最重要。制作厂商也是在众多厂商中选择出来的。 (3)市场状况调查与了解 这里离不开直销部与渠道部的帮忙。对市场价位、竞争对手的状况进展调查与了解。对我们工作的开展

42、和价位的制定起到了肯定的帮忙作用。 (4)博客宣传 客服部、直销部、渠道部三个部门都有在网上注册开通博客,博客培训必不行少。博客的建立及宣传推广工作,公司领导及技术部同仁给了很大的支持,今日我们的博客取得的成绩,和他们的支持是分不开的。 看到现在大家的博客点击过万,看到许多同事通过博客成交大单子,我们的付出最终有了回报。为刚的博客做的始终很好,是我们大家学习的典范。博客宣传信任在接下来会有一个更大的进展,为我们营销部的工作带来的帮忙。加油吧! 时间一晃而过,转瞬间又将跨过一个年度之坎,回首这一年,虽没有很好的业绩,但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺,我是今年九月底来到公司的,虽在公司工作时间不

43、长,但是也有肯定收获,接近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结,目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做到更好,自己也有信念,有决心把明年的工作做的更好,下面对我的工作进展总结: 我是今年九月底到本公司工作的,之前从事的是工装工作,由于对家装的喜爱使我选择了xx,在没有来xx工作以前,我是没有家装装修阅历的,仅凭对家装的喜爱,而缺乏家装装修设计施工阅历和行业学问,为了快速融入到这个行业中来,到了公司以后,一切从零开头,一边学习沟通技巧,一边去工地现场看施工,遇到沟通上的问题,我常常请教史主管和其他阅历丰富的同事,在同事的帮忙下,取得了良好的效果,也使我感到受益匪浅,这三个月来,业绩虽不精

44、彩,但是这段时间我学习了解到了如何更好的与团队相处、合作并进,学到了如何开展业务,也相应的进展了实践,也对xx的文化、使命有了深刻的共鸣,对家装行业有了初步的熟悉。 通过不断地学习产品学问,收取同行业之间的信息和积存市场阅历,现在对家装市场有了一个初步的熟悉和了解,虽然我的成绩远不如其他同事那么卓越,但我有信念,有决心做好,现在我渐渐可以清楚、流利的应对客户所提到的问题,精确的把握客户的信息,良好的与客户沟通,因此取得了一些客户的信任,这对以后成为设计师打下了扎实的根底。 这三个月虽有进步,但是也有缺乏的地方需改良,对于家装市场了解的还不够深入,对公司产品的技术问题把握过度薄弱,不能非常清楚的

45、向客户解释工艺要求,业务上,电话营销的技巧还不是很到位,针对市场上的工艺,做法,xx本公司的工艺、产品了解还远远不够,这些还需要连续学习。 总结下来,在公司工作的这段时间,接触到了很多事物,产生了很多新问题,也学习到了很多新学问,新阅历,使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和进一步的完善,在日常的工作中,我时刻要求自己从实际动身,坚持高标准、严要求,力求做到业务素养和道德素养双提高。 展望新的工作年度,盼望能够再接再厉,同时也需要加强熬炼自身的设计水平,在以后的工作中与同事多沟通、多探讨,进一步提高自己专业学问技能,积极汲取新的观念与设计理念,不断完善自己,固然在工作当中也存在着缺乏,争取早日改正以往的缺点,总结阅历,吸取精华,分析失败缘由和工作当中的缺乏,为明年的工作做好预备! 新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战!我将不断总结与反省,不断鞭策自己并充实能量,提高自身设计水平与业务水平,以适应时代和企业的进展,与各位共同进步,与公司共同成长! 市场部年终工作总结 篇8 光阴如梭,时间飞逝,记得还正在写半年总结,想不到一晃,20xx年的工作马上成为历史。回望走过的每一秒每一分、每一天、每一个星期、每一个月,太多的感慨、太多的感受在里面。我是20xx年3月份正式参加公司(以前的名称是“赛博尔网

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