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1、 后勤综合治理的工作计划_综合治理维稳工作计划 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神（即：腿勤，深入学校各个部位；眼勤，留意发觉问题；口勤，准时安排部署；手勤，准时解决问题）。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作
2、“四化”（即：科学化、标准化、制度化、效劳化）的工作目标。 一、坚持学习，加强后勤队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。 2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。 3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性
3、、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。 二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。）连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。 1、严格执行学校的封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做
4、好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。 2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是最大的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛
5、的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。 3、标准车辆治理，严格制止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。 4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。 5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实
6、“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建立“平安”“和谐”学校。 三、加强后勤常规治理，落实各项治理措施，更好的为教育教学效劳。 1、积极创设育人环境，促进教育教学进展。环境是学校的窗口，也是学校治理的最直观表达之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落实，学生已形成了良好的卫生习惯，学生的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了学校环境建立，本学期重点消退学生随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校园的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人
7、效应。 2、强化宿舍治理，连续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿标准化。 宿舍治理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进展了三次大调整，给宿舍治理提出了更高的要求。因此，住宿生的治理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍治理中最根本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍治理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握学
8、生思想动态，留意发觉学生存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍治理员要讲究治理方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的治理方式。工作中急躁、细致，讲真情，讲道理，真正做到治理育人。 3、加强学校，班级财产治理。对增减的学校资产准时做帐务处理，每学期开头要对全校财产进展登记、学期终了进展核实，重点做好班级财产的核查，各种教学设施设备的使用、维护和治理，并随时把握财产使用状况，严格执行公物损坏赔偿制度，连续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。 4、加强水电治理，遵循“安全”“节省”的用电，用水方针， 定期检查供水，供电管道线路，严禁任何人私接电源乱拉电线，严禁使用大功率电器，本学期后勤处
9、要加大检查力度，对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批判，因此造成的一切损失由当事人担当。水电治理员要准时更换坏旧设施，保证学校正常的用水用电，确保用水用电安全。 四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的治理力度，更好的效劳于师生生活、效劳于教学。 在食堂经营中，严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度，建好台账，在此根底上，本学期重点解决好以下三个问题：一是卫生（包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等）确保学生的饮食安全，二是学生打饭秩序，各个食堂要抽专人进展维持，三是加强对食堂人员的治理，要让他们知道自己所置身的环境，留意自己的言行要符合校园环境。定期召开学生食
10、宿会议，征求学生的合理建议，力争让大多数同学满足，同时对学生进展节省粮食，珍惜劳动成果教育，逐步杜绝任凭剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。制止销售三无商品，过期变质食品，真正做到便利学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品，医疗人员要坚守岗位，留意并发觉学生中消失的常见病问题并积极进展防治，要准时处置发热学生严格执行防控程序，要建好学生的安康档案，并开展安康讲座或进展宣传，确保学生的身心安康。图书治理员按时分发报刊杂志，根据学校规定的借阅时间，准时开放图书阅览室，满意师生的借阅需求，促进学校读书活动的开展。、 总之，后勤综治工作是学校工作的重要组成局部，是学校一切工作开展的根底
11、和保障。全体后勤工要以一切效劳学校、为学校效劳一切为工作宗旨。发扬求实创新、爱岗敬业，任劳任怨的工作精神，齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。 2023年后勤综合治理工作规划 以下是小编为大家整理的关于2023年后勤综合治理工作规划的文章，盼望大家能够喜爱！ 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神（即：腿勤，深入学校各个部位；眼勤，留意发觉问题；口勤，准时安排部署；手勤，准时解决问题）。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的
12、特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作“四化”（即：科学化、标准化、制度化、效劳化）的工作目标。一、坚持学习，加强后勤队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效
13、劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。）连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学
14、校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。1、严格执行学校的封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵
15、输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆治理，严格制止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。4、加强班级安全工作，各班要在学
16、期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建立“平安”“和谐”学校。三、加强后勤常规治理，落实各项治理措施，更好的为教育教学效劳。1、积极创设育人环境，促进教育教学进展。环境是学校的窗口，也是学校治理的最直观表达之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落
17、实，学生已形成了良好的卫生习惯，学生的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了学校环境建立，本学期重点消退学生随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校园的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。2、强化宿舍治理，连续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿标准化。宿舍治理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进展了三次大调整，给宿舍治理提出了更高的要求。因此，住宿生的治理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍治理中最根本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名
18、三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍治理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握学生思想动态，留意发觉学生存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍治理员要讲究治理方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的治理方式。工作中急躁、细致，讲真情，讲道理，真正做到治理育人。2023年后勤综合治理工作规划 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神（即
19、：腿勤，深入学校各个部位；眼勤，留意发觉问题；口勤，准时安排部署；手勤，准时解决问题）。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作“四化”（即：科学化、标准化、制度化、效劳化）的工作目标。 一、坚持学习，加强后勤队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积
20、存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。 2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。 3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。 二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不
21、放过，安全责任不明确不放过。）连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。 1、严格执行学校的封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。 2、提高熟悉，高度重视，的确
22、做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是最大的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。 3、标准车辆治理，严格制止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持
23、始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。 4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。 5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建立“平安”“和谐”学校。 三、加强后勤常规
24、治理，落实各项治理措施，更好的为教育教学效劳。 1、积极创设育人环境，促进教育教学进展。环境是学校的窗口，也是学校治理的最直观表达之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落实，学生已形成了良好的卫生习惯，学生的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了学校环境建立，本学期重点消退学生随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校园的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。 2、强化宿舍治理，连续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿标准化。 宿舍治理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进展了三次大
25、调整，给宿舍治理提出了更高的要求。因此，住宿生的治理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍治理中最根本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍治理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握学生思想动态，留意发觉学生存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍治理员要讲究治理方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的治理方式。工作中急躁、细致，讲真情，讲道理，真正做到治理育人。 2023年后勤综合治理工作规划 以下是小编为大家整理的关
26、于2023年后勤综合治理工作规划的文章，盼望大家能够喜爱！ 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神(即：腿勤，深入学校各个部位;眼勤，留意发觉问题;口勤，准时安排部署;手勤，准时解决问题)。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期
27、后勤综治工作“四化”(即：科学化、标准化、制度化、效劳化)的工作目标。 一、坚持学习，加强后勤队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作
28、主动性、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，(即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。)连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。1、严格执行学校的封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点
29、做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛的宣传
30、教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆治理，严格制止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。2023年后勤综合治理工作规划 本学期，后勤综治工作总的指导思想是
31、以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神（即：腿勤，深入学校各个部位；眼勤，留意发觉问题；口勤，准时安排部署；手勤，准时解决问题）。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作“四化”（即：科学化、标准化、制度化、效劳化）的工作目标。 一、坚持学习，加强后勤
32、队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。 2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。 3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。 二、
33、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。）连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。 1、严格执行学校的封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住
34、宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。 2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。 3、标准车辆治理，严格制止
35、外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。 4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。 5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写
36、和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建立“平安”“和谐”学校。 三、加强后勤常规治理，落实各项治理措施，更好的为教育教学效劳。 1、积极创设育人环境，促进教育教学进展。环境是学校的窗口，也是学校治理的最直观表达之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落实，学生已形成了良好的卫生习惯，学生的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了学校环境建立，本学期重点消退学生随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校园的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。 2、强化宿舍治理，连续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿
37、标准化。 宿舍治理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进展了三次大调整，给宿舍治理提出了更高的要求。因此，住宿生的治理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍治理中最根本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍治理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握学生思想动态，留意发觉学生存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍治理员要讲究治理
38、方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的治理方式。工作中急躁、细致，讲真情，讲道理，真正做到治理育人。 3、加强学校，班级财产治理。对增减的学校资产准时做帐务处理，每学期开头要对全校财产进展登记、学期终了进展核实，重点做好班级财产的核查，各种教学设施设备的使用、维护和治理，并随时把握财产使用状况，严格执行公物损坏赔偿制度，连续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。 4、加强水电治理，遵循“安全”“节省”的用电，用水方针， 定期检查供水，供电管道线路，严禁任何人私接电源乱拉电线，严禁使用大功率电器，本学期后勤处要加大检查力度，对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批判，因此造成的一切损失由
39、当事人担当。水电治理员要准时更换坏旧设施，保证学校正常的用水用电，确保用水用电安全。 四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的治理力度，更好的效劳于师生生活、效劳于教学。 在食堂经营中，严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度，建好台账，在此根底上，本学期重点解决好以下三个问题：一是卫生（包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等）确保学生的饮食安全，二是学生打饭秩序，各个食堂要抽专人进展维持，三是加强对食堂人员的治理，要让他们知道自己所置身的环境，留意自己的言行要符合校园环境。定期召开学生食宿会议，征求学生的合理建议，力争让大多数同学满足，同时对学生进展节省粮食，珍惜劳动成果
40、教育，逐步杜绝任凭剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。制止销售三无商品，过期变质食品，真正做到便利学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品，医疗人员要坚守岗位，留意并发觉学生中消失的常见病问题并积极进展防治，要准时处置发热学生严格执行防控程序，要建好学生的安康档案，并开展安康讲座或进展宣传，确保学生的身心安康。图书治理员按时分发报刊杂志，根据学校规定的借阅时间，准时开放图书阅览室，满意师生的借阅需求，促进学校读书活动的开展。、 总之，后勤综治工作是学校工作的重要组成局部，是学校一切工作开展的根底和保障。全体后勤工要以一切效劳学校、为学校效劳一切为工作宗旨。发扬求实创新、爱岗敬业，
41、任劳任怨的工作精神，齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。 2023年后勤综合治理工作规划范文 以下是小编为大家整理的关于2023年后勤综合治理工作规划范文的文章，盼望大家能够喜爱！ 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以“安全”为核心，以“教学”为中心，以“效劳”为宗旨，以“落实”为重点。坚持治理育人，效劳育人的工作方针，在工作中发扬“四勤”精神(即：腿勤，深入学校各个部位;眼勤，留意发觉问题;口勤，准时安排部署;手勤，准时解决问题)。实行动态治理，注意过程性治理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完
42、善应对各种突发大事的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作“四化”(即：科学化、标准化、制度化、效劳化)的工作目标。一、坚持学习，加强后勤队伍建立，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性治理资料的积存，安排部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进治理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的效劳观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。2、明确职责，明确责任要求，强化岗
43、位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有急躁。3、标准后勤综治治理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性、积极性，改良工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升效劳质量。二、抓安全，保稳定，落实“安全”工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的“四不放过”原则，(即：排查安全隐患不彻底不放过，安全教育不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。)连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的气氛、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。1、严格执行学校的
44、封闭式治理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿学生的私出校查处，及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的治理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的治理，要明确其身份，关注其行为，确保学校教育教学秩序的正常。2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环集中的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防
45、控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热学生的登记，处置跟踪调查制度，并进展了广泛的宣传教育，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆治理，严格制止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，学生的自行车，连续实行定时，定点治理，落实上牌，上锁制度，充分发挥学生自行车治理队伍的作用，连续保持始终以来学生自行车无损坏、无丧失的治理目标。同时，连续同本校教师及党校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保学生的校园交通安全。4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好“安全”主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展
46、安全学问竞赛或征文活动，重点强调学生的交通安全，住宿安全。5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实“安全值班全天式”和“谁值班，谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建立“平安”“和谐”学校。三、加强后勤常规治理，落实各项治理措施，更好的为教育教学效劳。1、积极创设育人环境，促进教育教学进展。环境是学校的窗口，也是学校治理的最直观表达之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落实，学生已形成了良好的卫生习惯，学生的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了
47、学校环境建立，本学期重点消退学生随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校园的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。2、强化宿舍治理，连续遵循“整齐”有序“安全”活泼“团结”的十字方针，实现住宿标准化。宿舍治理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿安排带来了巨大压力，宿舍先后进展了三次大调整，给宿舍治理提出了更高的要求。因此，住宿生的治理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍治理中最根本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍治理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握学生思想动态，留意发觉学生存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍治理员要讲究治理方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的治理方式。工作中急躁、细致，讲真情，讲道理，真正做到治理育人。3、加强学校，班级财产治理。对增减的学校资产准时做帐务处理，每学期开头要对全校财产进展登记、学期终了进展核实，重点做好班级财产的核查，各种教学设施设备的使用、维护和治理，并随时把握财产使用状况，严格执行公物损坏赔偿制度，连续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。