2023年后勤综合治理工作计划.doc

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1、2023年后勤综合治理工作方案本学期,后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目的为指针,继续坚持以“平安”为核心,以“教学”为中心,以“效劳”为宗旨,以“落实”为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬“四勤”精神(即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及时安排部署;手勤,及时解决问题)。实行动态管理,注重过程性管理,针对后勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作“四化”(即:科学

2、化、标准化、制度化、效劳化)的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。2、明确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有耐心。3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风

3、,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。二、抓平安,保稳定,落实“平安”工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的“四不放过”原那么,(即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。)继续实行平安工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平安综治目的。1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作

4、,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期,青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎

5、实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆管理,严格制止外来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。4、加强班级平安工作,各班要在学期初上好平安第一课,开好“平安”主题班会,普及平安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。f132.更多工作方案延伸阅读2023年后勤综合治理工作方案本学期,后勤综治工作总的指导思想

6、是以学校工作目的为指针,继续坚持以“平安”为核心,以“教学”为中心,以“效劳”为宗旨,以“落实”为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬“四勤”精神即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及时安排部署;手勤,及时解决问题。实行动态管理,注重过程性管理,针对后勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作“四化”即:科学化、标准化、制度化、效劳化的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立

7、,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。 2、明确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有耐心。 3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。 二、抓平

8、安,保稳定,落实“平安”工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的“四不放过”原那么,即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。继续实行平安工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平安综治目的。 1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生

9、的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。 2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期,青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是最大的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎实有效地开展甲流防控工作。 3、标准车辆管理,严格制止外

10、来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。 4、加强班级平安工作,各班要在学期初上好平安第一课,开好“平安”主题班会,普及平安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。 5、落实平安隐患派查制度,继续执行领导带班值班制度落实“平安值班全天式”和“谁值班,谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”,做好平安日志的填写和

11、平安月报工作,加强晚间巡逻,排查一切可疑的人或事,做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作,确保我校的平安与稳定,建立“平安”“和谐”学校。 三、加强后勤常规管理,落实各项管理措施,更好的为教育教学效劳。 1、积极创设育人环境,促进教育教学开展。环境是学校的窗口,也是学校管理的最直观表达之一,长期以来随着各项环境卫生制度的落实,学生已形成了良好的卫生习惯,学生的自觉性,主动性可以得以坚持,有力地促进了学校环境建立,本学期重点消除学生随地乱扔纸屑和果皮,消灭卫生死角,实现校园的光、齐、绿、净、美,发挥环境育人效应。 2、强化宿舍管理,继续遵循“整齐”有序“平安”活泼“团结”的十字方针,实现住宿标

12、准化。 宿舍管理是后勤工作的又一重点,同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上,特别是今年招生人数猛增,给住宿安排带来了宏大压力,宿舍先后进展了三次大调整,给宿舍管理提出了更高的要求。因此,住宿生的管理显得尤为重要,平安,稳定是宿舍管理中最根本的目的。本学期,要继续坚持每月的住宿生例会制度,坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度,坚持校外住宿生每日的北区门卫,宿舍管理员接送交接签字制度,实行整体出进,规定2530分钟的出入校时间,确保校外住宿生的路途平安。重点做好违禁物品的定期和突击查处,随时掌握学生思想动态,注意发现学生存在的问题,。要努力把问题解决在萌芽状态,宿舍管理员要讲究管理方

13、式方法,力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致,讲真情,讲道理,真正做到管理育人。 2023年后勤综合治理工作方案本学期,后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目的为指针,继续坚持以“平安”为核心,以“教学”为中心,以“效劳”为宗旨,以“落实”为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬“四勤”精神即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及时安排部署;手勤,及时解决问题。实行动态管理,注重过程性管理,针对后勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在

14、整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作“四化”即:科学化、标准化、制度化、效劳化的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。2、明确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有

15、耐心。3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。二、抓平安,保稳定,落实“平安”工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的“四不放过”原那么,即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。继续实行平安工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平安综治目的。1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门

16、卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期,青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺

17、课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆管理,严格制止外来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。4、加强班级平安工作,各班要在学期初上好平安第一课,开好“平安”主题班会,普及平安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。5

18、、落实平安隐患派查制度,继续执行领导带班值班制度落实“平安值班全天式”和“谁值班,谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”,做好平安日志的填写和平安月报工作,加强晚间巡逻,排查一切可疑的人或事,做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作,确保我校的平安与稳定,建立“平安”“和谐”学校。三、加强后勤常规管理,落实各项管理措施,更好的为教育教学效劳。1、积极创设育人环境,促进教育教学开展。环境是学校的窗口,也是学校管理的最直观表达之一,长期以来随着各项环境卫生制度的落实,学生已形成了良好的卫生习惯,学生的自觉性,主动性可以得以坚持,有力地促进了学校环境建立,本学期重点消除学生随地乱扔纸屑和果皮,消灭卫生

19、死角,实现校园的光、齐、绿、净、美,发挥环境育人效应。2、强化宿舍管理,继续遵循“整齐”有序“平安”活泼“团结”的十字方针,实现住宿标准化。宿舍管理是后勤工作的又一重点,同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上,特别是今年招生人数猛增,给住宿安排带来了宏大压力,宿舍先后进展了三次大调整,给宿舍管理提出了更高的要求。因此,住宿生的管理显得尤为重要,平安,稳定是宿舍管理中最根本的目的。本学期,要继续坚持每月的住宿生例会制度,坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度,坚持校外住宿生每日的北区门卫,宿舍管理员接送交接签字制度,实行整体出进,规定2530分钟的出入校时间,确保校外住宿生的路途平安。

20、重点做好违禁物品的定期和突击查处,随时掌握学生思想动态,注意发现学生存在的问题,。要努力把问题解决在萌芽状态,宿舍管理员要讲究管理方式方法,力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致,讲真情,讲道理,真正做到管理育人。3、加强学校,班级财产管理。对增减的学校资产及时做帐务处理,每学期开场要对全校财产进展登记、学期终了进展核实,重点做好班级财产的核查,各种教学设施设备的使用、维护和管理,并随时掌握财产使用情况,严格执行公物损坏赔偿制度,继续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。4、加强水电管理,遵循“平安”“节约”的用电,用水方针,定期检查供水,供电管道线路,严禁任何人私接电乱拉电

21、线,严禁使用大功率电器,本学期后勤处要加大检查力度,对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批评,因此造成的一切损失由当事人承当。水电管理员要及时更换坏旧设施,保证学校正常的用水用电,确保用水用电平安。四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度,更好的效劳于师生生活、效劳于教学。在食堂经营中,严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度,建好台账,在此根底上,本学期重点解决好以下三个问题:一是卫生包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等确保学生的饮食平安,二是学生打饭秩序,各个食堂要抽专人进展维持,三是加强对食堂人员的管理,要让他们知道自己所置身的环境,注意自己的言行要

22、符合校园环境。定期召开学生食宿会议,征求学生的合理建议,力争让大多数同学满意,同时对学生进展节约粮食,珍惜劳动成果教育,逐步杜绝随意剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。制止销售三无商品,过期变质食品,真正做到方便学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品,医疗人员要坚守岗位,注意并发现学生中出现的常见病问题并积极进展防治,要及时处置发热学生严格执行防控程序,要建好学生的安康档案,并开展安康讲座或进展宣传,确保学生的身心安康。图书管理员按时分发报刊杂志,按照学校规定的借阅时间,准时开放图书阅览室,满足师生的借阅需求,促进学校读书活动的开展。、总之,后勤综治工作是学校工作的重要组成局部

23、,是学校一切工作开展的根底和保障。全体后勤工作者要以一切效劳学校、为学校效劳一切为工作宗旨。发扬务实创新、爱岗敬业,任劳任怨的工作精神,齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。2023年后勤综合治理工作方案范文本学期,后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目的为指针,继续坚持以“平安”为核心,以“教学”为中心,以“效劳”为宗旨,以“落实”为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬“四勤”精神(即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及时安排部署;手勤,及时解决问题)。实行动态管理,注重过程性管理,针对后勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处

24、理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作“四化”(即:科学化、标准化、制度化、效劳化)的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。2、明

25、确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有耐心。3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。二、抓平安,保稳定,落实“平安”工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的“四不放过”原那么,(即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。)继续实行平安工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平

26、安综治目的。1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期,青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时

27、购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆管理,严格制止外来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。4、加强班级平安工作,各班要在学期初上好平安第一课,开好“平安”主题班会,普及平

28、安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。5、落实平安隐患派查制度,继续执行领导带班值班制度落实“平安值班全天式”和“谁值班,谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”,做好平安日志的填写和平安月报工作,加强晚间巡逻,排查一切可疑的人或事,做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作,确保我校的平安与稳定,建立“平安”“和谐”学校。三、加强后勤常规管理,落实各项管理措施,更好的为教育教学效劳。1、积极创设育人环境,促进教育教学开展。环境是学校的窗口,也是学校管理的最直观表达之一,长期以来随着各项环境卫生制度的落实,学生已形成了良好的卫生习惯,学生的自觉性,主

29、动性可以得以坚持,有力地促进了学校环境建立,本学期重点消除学生随地乱扔纸屑和果皮,消灭卫生死角,实现校园的光、齐、绿、净、美,发挥环境育人效应。2、强化宿舍管理,继续遵循“整齐”有序“平安”活泼“团结”的十字方针,实现住宿标准化。宿舍管理是后勤工作的又一重点,同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上,特别是今年招生人数猛增,给住宿安排带来了宏大压力,宿舍先后进展了三次大调整,给宿舍管理提出了更高的要求。因此,住宿生的管理显得尤为重要,平安,稳定是宿舍管理中最根本的目的。本学期,要继续坚持每月的住宿生例会制度,坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度,坚持校外住宿生每日的北区门卫,宿舍管理

30、员接送交接签字制度,实行整体出进,规定2530分钟的出入校时间,确保校外住宿生的路途平安。重点做好违禁物品的定期和突击查处,随时掌握学生思想动态,注意发现学生存在的问题,。要努力把问题解决在萌芽状态,宿舍管理员要讲究管理方式方法,力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致,讲真情,讲道理,真正做到管理育人。3、加强学校,班级财产管理。对增减的学校资产及时做帐务处理,每学期开场要对全校财产进展登记、学期终了进展核实,重点做好班级财产的核查,各种教学设施设备的使用、维护和管理,并随时掌握财产使用情况,严格执行公物损坏赔偿制度,继续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。4、加强水电管理

31、,遵循“平安”“节约”的用电,用水方针,定期检查供水,供电管道线路,严禁任何人私接电乱拉电线,严禁使用大功率电器,本学期后勤处要加大检查力度,对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批评,因此造成的一切损失由当事人承当。水电管理员要及时更换坏旧设施,保证学校正常的用水用电,确保用水用电平安。四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度,更好的效劳于师生生活、效劳于教学。在食堂经营中,严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度,建好台账,在此根底上,本学期重点解决好以下三个问题:一是卫生(包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等)确保学生的饮食平安,二是学生打饭秩序,各个

32、食堂要抽专人进展维持,三是加强对食堂人员的管理,要让他们知道自己所置身的环境,注意自己的言行要符合校园环境。定期召开学生食宿会议,征求学生的合理建议,力争让大多数同学满意,同时对学生进展节约粮食,珍惜劳动成果教育,逐步杜绝随意剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。制止销售三无商品,过期变质食品,真正做到方便学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品,医疗人员要坚守岗位,注意并发现学生中出现的常见病问题并积极进展防治,要及时处置发热学生严格执行防控程序,要建好学生的安康档案,并开展安康讲座或进展宣传,确保学生的身心安康。图书管理员按时分发报刊杂志,按照学校规定的借阅时间,准时开放图书阅

33、览室,满足师生的借阅需求,促进学校读书活动的开展。总之,后勤综治工作是学校工作的重要组成局部,是学校一切工作开展的根底和保障。全体后勤工作者要以一切效劳学校、为学校效劳一切为工作宗旨。发扬务实创新、爱岗敬业,任劳任怨的工作精神,齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作。2023年后勤综合治理工作方案范文本学期,后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目的为指针,继续坚持以平安为核心,以教学为中心,以效劳为宗旨,以落实为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬四勤精神即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及时安排部署;手勤,及时解决问题。实行动态管理,注重过程性管理,针对后

34、勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急预案的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作四化即:科学化、标准化、制度化、效劳化的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至

35、上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。2、明确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有耐心。3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。二、抓平安,保稳定,落实平安工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的四不放过原那么,即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。继续实行平安工作一票否决制和责任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平

36、安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平安综治目的。1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假三联制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。秋冬季是甲型流感的高发期,青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是最大的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入

37、,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎实有效地开展甲流防控工作。3、标准车辆管理,严格制止外来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。4、加强班级平安工作,各班要在学期初

38、上好平安第一课,开好平安主题班会,普及平安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。5、落实平安隐患派查制度,继续执行领导带班值班制度落实平安值班全天式和谁值班,谁负责谁的岗谁负责的责任追究制,做好平安日志的填写和平安月报工作,加强晚间巡逻,排查一切可疑的人或事,做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作,确保我校的平安与稳定,建立平安和谐学校。三、加强后勤常规管理,落实各项管理措施,更好的为教育教学效劳。1、积极创设育人环境,促进教育教学开展。环境是学校的窗口,也是学校管理的最直观表达之一,长期以来随着各项环境卫生制度的落实,学生已形成了良好的卫生习

39、惯,学生的自觉性,主动性可以得以坚持,有力地促进了学校环境建立,本学期重点消除学生随地乱扔纸屑和果皮,消灭卫生死角,实现校园的光、齐、绿、净、美,发挥环境育人效应。2、强化宿舍管理,继续遵循整齐有序平安活泼团结的十字方针,实现住宿标准化。宿舍管理是后勤工作的又一重点,同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上,特别是今年招生人数猛增,给住宿安排带来了宏大压力,宿舍先后进展了三次大调整,给宿舍管理提出了更高的要求。因此,住宿生的管理显得尤为重要,平安,稳定是宿舍管理中最根本的目的。本学期,要继续坚持每月的住宿生例会制度,坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度,坚持校外住宿生每日的北区门卫,

40、宿舍管理员接送交接签字制度,实行整体出进,规定2530分钟的出入校时间,确保校外住宿生的路途平安。重点做好违禁物品的定期和突击查处,随时掌握学生思想动态,注意发现学生存在的问题,。要努力把问题解决在萌芽状态,宿舍管理员要讲究管理方式方法,力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致,讲真情,讲道理,真正做到管理育人。后勤综合治理工作方案本学期,后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目的为指针,继续坚持以“平安”为核心,以“教学”为中心,以“效劳”为宗旨,以“落实”为重点。坚持管理育人,效劳育人的工作方针,在工作中发扬“四勤”精神即:腿勤,深化学校各个部位;眼勤,注意发现问题;口勤,及

41、时安排部署;手勤,及时解决问题。实行动态管理,注重过程性管理,针对后勤工作多、杂的特点,在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外,还要及时处理好突发性事件,进一步完善应对各种突发事件的紧急“预案”的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中,抓常规、突重点、严要求、重落实,实现本学期后勤综治工作“四化”即:科学化、标准化、制度化、效劳化的工作目的。一、坚持学习,加强后勤队伍建立,统一思想,进步认识,要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、继续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度,检查落实上周工作情况,落实各项过程性管理资料的积累,安排部署本周工作重点,与会人员要互相学习,借鉴先进管理经历

42、,进步自身素质。更新观念,进步思想认识,要求后勤工作者树立师生利益和学校需要至上的效劳观,并以此作为各自开展工作的出发点和归宿。 2、明确职责,明确责任要求,强化岗位意识,爱岗敬业,要做到自尊,自爱,自强,工作中有热情、有耐心。 3、标准后勤综治管理,充分发挥后勤人员的智慧和力量。发挥工作主动性、积极性,改良工作作风,发扬各环节协调,团结,配合的工作风格,提升效劳质量。 二、抓平安,保稳定,落实“平安”工作责任制,层层签订平安责任状,坚持平安工作中的“四不放过”原那么,即:排查平安隐患不彻底不放过,平安教育不落实不放过,平安措施不到位不放过,平安责任不明确不放过。继续实行平安工作一票否决制和责

43、任追究制。形成全校上下人人想平安、人人查平安、人人抓平安、人人管平安的气氛、维护并保持学校平安稳定的大好场面,实现学校全年平安无事故的平安综治目的。 1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏,最重要的环节就是学校的门卫保卫工作,因此,门卫保卫人员一定要做到按时上岗、严格值岗,重点做好外来人员的登记核查工作,和住宿学生的私出校查处,及住宿学生请假留条存档和周六日住宿学生的管理。实行住宿生离校请假“三联”制。加强对租住党校宿舍的外来人员的管理,要明确其身份,关注其行为,确保学校教育教学秩序的正常。 2、进步认识,高度重视,确实做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期,

44、青少年是易感人群,当前,甲型流感的防控是最大的任务,为确保我校不发生一例甲流感感染者,我们采取外堵输入,内环扩散的防控方针,成立了防控领导组,及时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品,制定一系列的防控制度措施,实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度,发热学生的登记,处置跟踪调查制度,并进展了广泛的宣传教育,落实各项防控措施,扎实有效地开展甲流防控工作。 3、标准车辆管理,严格制止外来车辆入校,送货车辆要按规定时间进入,并限定校内行驾速度,学生的自行车,继续实行定时,定点管理,落实上牌,上锁制度,充分发挥学生自行车管理队伍的作用,继续保持一直以来学生自行车无损坏、无丧失的管理目的。同时,继续同本校

45、老师及党校家属机动车车主签定交通平安责任状,确保学生的校园交通平安。 4、加强班级平安工作,各班要在学期初上好平安第一课,开好“平安”主题班会,普及平安常识,进步平安意识,继续开展平安知识竞赛或征文活动,重点强调学生的交通平安,住宿平安。 5、落实平安隐患派查制度,继续执行领导带班值班制度落实“平安值班全天式”和“谁值班,谁负责”谁的岗谁负责“的责任追究制”,做好平安日志的填写和平安月报工作,加强晚间巡逻,排查一切可疑的人或事,做好应对突发事件的紧急处置及矛盾调处工作,确保我校的平安与稳定,建立“平安”“和谐”学校。 三、加强后勤常规管理,落实各项管理措施,更好的为教育教学效劳。 1、积极创设

46、育人环境,促进教育教学开展。环境是学校的窗口,也是学校管理的最直观表达之一,长期以来随着各项环境卫生制度的落实,学生已形成了良好的卫生习惯,学生的自觉性,主动性可以得以坚持,有力地促进了学校环境建立,本学期重点消除学生随地乱扔纸屑和果皮,消灭卫生死角,实现校园的光、齐、绿、净、美,发挥环境育人效应。 2、强化宿舍管理,继续遵循“整齐”有序“平安”活泼“团结”的十字方针,实现住宿标准化。 宿舍管理是后勤工作的又一重点,同时也是难点。我校住宿生占在校学生的三分之二以上,特别是今年招生人数猛增,给住宿安排带来了宏大压力,宿舍先后进展了三次大调整,给宿舍管理提出了更高的要求。因此,住宿生的管理显得尤为

47、重要,平安,稳定是宿舍管理中最根本的目的。本学期,要继续坚持每月的住宿生例会制度,坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度,坚持校外住宿生每日的北区门卫,宿舍管理员接送交接签字制度,实行整体出进,规定2530分钟的出入校时间,确保校外住宿生的路途平安。重点做好违禁物品的定期和突击查处,随时掌握学生思想动态,注意发现学生存在的问题,。要努力把问题解决在萌芽状态,宿舍管理员要讲究管理方式方法,力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致,讲真情,讲道理,真正做到管理育人。 3、加强学校,班级财产管理。对增减的学校资产及时做帐务处理,每学期开场要对全校财产进展登记、学期终了进展核实,重点做

48、好班级财产的核查,各种教学设施设备的使用、维护和管理,并随时掌握财产使用情况,严格执行公物损坏赔偿制度,继续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。 4、加强水电管理,遵循“平安”“节约”的用电,用水方针, 定期检查供水,供电管道线路,严禁任何人私接电乱拉电线,严禁使用大功率电器,本学期后勤处要加大检查力度,对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批评,因此造成的一切损失由当事人承当。水电管理员要及时更换坏旧设施,保证学校正常的用水用电,确保用水用电平安。 四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度,更好的效劳于师生生活、效劳于教学。 在食堂经营中,严格落实食品原料购进索证制度和主

49、厨签字制度,建好台账,在此根底上,本学期重点解决好以下三个问题:一是卫生包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等确保学生的饮食平安,二是学生打饭秩序,各个食堂要抽专人进展维持,三是加强对食堂人员的管理,要让他们知道自己所置身的环境,注意自己的言行要符合校园环境。定期召开学生食宿会议,征求学生的合理建议,力争让大多数同学满意,同时对学生进展节约粮食,珍惜劳动成果教育,逐步杜绝随意剩菜剩饭现象。商店要以经营学生学习、生活用品为主。制止销售三无商品,过期变质食品,真正做到方便学生的学习生活。医疗室要备好备足常用药品,医疗人员要坚守岗位,注意并发现学生中出现的常见病问题并积极进展防治,要及时处置发热学生严格执行防控程序,要建好学生的安康档案,并开展安康讲座或进展宣

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