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1、 骨科年度总结三篇 20xx年马上过去，又是一年在我们劳碌的身后悄然溜走，在过去的一年中，骨科在院部及大外科各级领导的正确领导下，在全院相关科室同仁的关怀支持下，经过我们全体骨科人员的共同努力团结协作下，较好的完成了院部交给我们的.各项工作任务，现总结如下： 首先骨科全体医护人员积极开展各项工作，1-10月份骨科共收治各类骨科病人1865人，比上一年增加3.4%。出院病人1851人，比上一年增加2.8%。全年骨科开展各类手术857例，比上一年增加1.8%。本年度经南京市专家评审胸腰椎骨折切开复位内固定，全髋关节置换术，踝关节骨折切开复位内固定等11项四级骨科手术，同年被南京市卫生局评为市重点专
2、科。积极开展各种新技术及新工程：如经皮穿刺椎体成形术治疗骨质疏松型胸腰椎工作6例，Gamma钉治疗股骨粗隆间骨折19例，自体红骨髓移植治疗骨折延迟愈合3例，关节镜下治疗膝关节损伤13例。全髋关节置换26例。全膝关节置换5例。积极开展各类手外科手术30余例，其中一例拇指离断伤经吻合血管神经胜利，一例严峻足背挤压血管损伤经吻合保全胜利。全年骨科无一例重大医疗过失，全年骨科发表各类论文5篇，其中核心期刊杂志2篇。 其次积极加强人才培育和建立：20xx年骨科又聘请两名骨科讨论生，半脱产在读博士一名。骨科硕士讨论生总数达14名，占骨科医师总人数的60.8%。全年有一名医师晋升为主任医师，2名晋升为主治医
3、师。骨科现有主任医师3名，副主任医师4名。全年送两名医师到南京各大医院进修学习半年和一年，同年安排骨科医师18人次外出参与各种骨科短期学习班，积极组织骨科医师外出到市级医院观摩手术及骨科读片沙龙，全面提高骨科业务技术水平。 第三全面加强医德医风建立骨科个人。为了适应人民群众对人身安康日益增长的需求，全科定期组织全员仔细学习各级医疗文件各种医疗法规，仔细学习院部文件和各种会议精神，加强全员素养教育，加强医德医风教育，标准医疗行为，特殊是严格执行抗菌素合理应用标准，组织医师学习并参与院部组织的考核。全年效劳态度明显改善，每月满足度均到达98%以上，全年无一例恶性投诉，全年骨科收到表扬信10封，锦旗
4、5面。 第四加强骨科门诊工作：全年骨科门诊连续实施全年无假日门诊。每周一至周六每天开设两个骨科诊室，并每天安排一名骨科副主任医师出诊，切实加强骨科门诊工作，并连续实施网上事先预诊工作，骨科门诊在节假日全天开设一个门诊从而便利了群众就诊。 第五为了响应卫生部开展“优质护理效劳示范工程”工作的号召，在大家的共同努力下，此工作开展的有声有色，根底护理及生活护理质量明显提高。“包床到护”已不再流于形式，而真正表达了内涵，真正做到了护士人人有床管，病人人人有护管，有医管，有的时候还穿插管，以前护士忙于治疗无视了安康宣教和功能熬炼指导，如今病人从入院到出院，责任护士全程指导，后遗症明显削减，护患关系更融洽
5、了，意见簿变成了赞扬书，翻开意见簿一片赞许词，我们也深受鼓舞，得到了病人的确定是我们医护工最大的荣幸。 第六存在的缺乏：工作中个别医护人员还缺乏主动效劳患者的意识，在患者多，工作忙的时候表现为效劳态度不到位，和患者沟通缺乏技巧，不留意语气语调表情及肢体动作，有些骨科门诊病历书写不标准交待不全面不仔细，个别医师门诊仍有大处方现象，从而造成患者不满足，到效劳中心投诉，卫生治理不到位。在今后的工作中需要克制这些缺乏，让我们工作做的更好更细，让患者更舒心更满足。 骨科年度总结篇二 一个春秋轮回，时间飞逝。回忆这四年在护理岗位上度过的日日夜夜，做了许多心情多年来，我深深地意识到，护理工作描绘的是高尚，在
6、苦涩和疲乏中铸就辉煌。当我看到那些把生命托付给我的病人无助的眼神，当我看到我千百次试图把一个垂死的病人从死亡线上拉回生命的春天，我会感到欣慰，我不会感到圆满，我更不会感到圆满。 “安吉尔”它是传奇中的仙医教育网收集整理的使者，是幸福暖和的象征。我们的职业被称为“白衣天使。是人们对护士的形象美和内在美的深切赞美。漂移的白色连衣裙是一颗纯净的心；独特的燕尾帽是爱护生命的重要任务。医学教学。育空。com收集了很多个阳光明媚的早晨，我们听着协奏曲洗碗；很多个不眠之夜，我们感受着生存与死亡的交响乐。 我们的工作并不惊天动地，但我们是春天的细雨，让生命的元夜重现新绿；像一片深秋静静飘落的红叶，天使的青春溶
7、化成了病人康复的微笑；腊梅给生活带来盼望。我们将连续与患者的生命同行，让患者因我们的关心而减轻苦痛，因我们的安康指导而有所收获，因我们的舒适而树立信念。 骨科方面，特别感谢护士长根据我的指示，充分让我感受到了临床工作中与人沟通的重要性。沟通力量不是与生俱来的，而是丰富的人文学问和积存的临床阅历的结果。让我慢慢明白“我们的工作不是职业，而是事业。，让我在以后的工作中无论遇到什么问题都能保持一颗积极向上的心。 骨科是一个特别团结的科室团队，不仅表达了同事像一家人一样亲切，也比亲人更关怀患者。护士长特别重视心理护理、安康教育和对患者的标准效劳，亲密护患关系，提高患者对护理工作的满足度，是对护士学问构
8、造和综合力量的考验和熬炼时机，促进护士在患者康复过程中收集和整理医学教育和教育网络的作用，增加护士的自我价值感和学习学问的积极性。“骨科我们每个人分工不同，但目的都是为了让患者更好更快的康复，提高生活质量，维护社会和谐进展。 在疯狂的日子里，面对又一轮全新的医疗护理改革，我们需要每一个医务工保持良好的精神状态，呈现全新的精神面貌，我们需要每一个医务工发扬以医院为家的崇高情怀，我们需要每一个医务工与时俱进，勇于创新。 我们的医务人员肩负着挽救生命、帮忙伤者和垂死者的重任，承载着国家、社会和人民的重托，帮忙着世界。所以，作为一名医务工，我感到无比的荣耀，这将永久鼓舞我走在这条路上，无怨无悔。以医院
9、为家，是我一生无悔的选择。 让我们用勤劳的双手装扮医院，把对信念的追求放在医院里，给医院以饱满的激情，把爱传播到每一个病人的心里。 骨科年度总结篇三 骨科，是我工作的第一个科室，在这个以骨折为主，另加烧伤的科室里，使我真正体会到理论是实践的根底；看到了护理工作的崇高，懂得了护患关系的重要。 还记得进入骨科的第一天，我第一时间被带去了一般治疗室，指定我先临时跟着一位正在娴熟配药的唐教师，她是我在骨科接触的第一个教师，很年轻，工作也显得非常游刃有余，她一边配药一边手把手的教我，就这样她第一个把我的理论变成了实践，深深的印入了我的脑海，以至于在后来的一天，护士长突然问及我时，我竟然还不由自主的一边学
10、着她当时教我的样子比划着，一边答复“一看，二倒，三摇，四拧，五再看”好像手中正有那么一瓶液体配着一样，当时我满意极了，心想：教师还真把我的理论变成了实践，把死学问变成了活的运用印在了我的脑海里。 过了两天，护士长杨教师把我安排给李教师带，当时还说“她是我们定科的新同学，你就亲自带带，有可能将来成为我们的同事”当时听了这话，我倍感亲切与暖和，突然意识到实习不是在为别人做事，而是在为自己做事，这就更应当好好努力实习，常跟着教师学操作学临床学问，临床阅历。李教师给人感觉特殊亲切，她也很博学，临床阅历丰富极了，常常带着我们去做各种操作，并具体为我们讲解。她更是那么严谨，记得有一次我问她“为什么200m
11、l液体是加5ml钾，250ml是加7。5ml钾”她先是淡淡一笑告知我“我们都是这么配的埃，医生是这么开的，而且你查对时发觉不是这样就要多问问哦。”我明白她的意思说这是阅历，可我想这不仅是阅历，而且是可以计算的，我便开头思索计算的方法，可还没等我想出来，她便在我们另一个上班日给我开头了她的讲解，我听着很茫然，由于我脑子里好像模糊有那么一个公式可以计算，所以舍命在回想，便没有认仔细真听她辛苦查阅资料后的认真讲解，我有些不好意思，可她却又一次急躁的给我讲解起来，我最终明白了，突然那个公式也跳了出来，我欣喜若狂，和她交换了我的想法，她欣然德尔笑了，笑得那么亲切。 我又一次成为了幸运儿遇到了一个好教师，李教师教会我的不仅是技术，而且还有为人处事，她用她的言传身教告知我们要善待每个病人，而且要把护患关系尽最大努力维系到最正确状态，这不仅是她一个人在做，而且我们整个骨科都在努力做好，从护士长每天带我们查房进每个房间问候的第一声“早上好”和给每个病人温馨的笑容，到教师们对病人做的每一项护理和每一句关怀的话语，再到我们实习同学一丝不苟地做自己的每一步操作。骨科病房里一片和谐，护患关系是那么的融洽。