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1、 2022年新学期工作计划5篇 新学期，新气象，新起点，新追求，努力开创新局面。为进一步标准校园治理，细化常规工作，深化课题讨论，提高教学质量，充实德育特色，加强红旗团队建立，进一步凸显“以人为本，敬重共性，为进展而教育”的办学理念，呈现“学会做人，分层教学，注意美育，自主进展，多元评价”的办学思路，特制订本规划。 一、学校工作指导思想和奋斗目标 坚持以_念统领学校工作全局，坚固树立“以人为本”的教育价值观，严格遵循教育工作的内在规律，坚持求真务实同与时俱进的和谐统一，在抓好常规工作的根底上，强力推动教育创新，不断深化学校内部治理体制和运行机制改革，积极探究并建立符合时代进展需要的现代学校制度
2、，大力提倡终身学习的思想观念，努力营造“敬重学问、敬重人才、敬重劳动、敬重制造”的学习气氛和“敬重人、关怀人、影响人、塑造人”的校园人文环境，充分调动全体教职工的学习工作积极性，积极致力于学习型校园建立。从增加办学实力、提高办学水平的角度动身，不断加强领导班子、党员和教师三支队伍建立，确立全新的教育质量观，扎实推动新课程改革，全面加强未成年人思想建立，以高效的治理、过硬的质量、高素养的队伍和良好的形象去赢得广阔家长及社会各界的认同与满足，真正把“办好一所学校效劳一方人民”落在实处，努力实现以下奋斗目标： 1、创福建省文明学校。 2、创立全国“双拥”榜样单位。 3、创立优秀党支部、“五四”红旗团
3、队。 4、教学成绩名列_市前茅。 5、实现“全年安全无事故”，争取创安先进集体和交通文明先进校。 6、学科竞赛以点带面，争取新突破。 二、新学期工作重点 1、狠抓师德师风建立。首先，在学校领导班子内部培育和弘扬讲学习讲正气、讲团结、讲原则、讲奉献的优秀品行，发扬求真务实、开拓创新精神，不断加强班子成员的政治、业务理论学习，要求班子成员堂堂正正做人，踏踏实实做事。在学校民主治理实践中，树立效劳师生的意识，提高自身素养和治理水平，事事到处表达党员领导干部的先进性，当好全校师生的指挥员和效劳员，向专家型治理者的目标迈进。其次，以创先争优活动为基点，在加强支部自身建立、稳固支部领导核心地位、增加支部分
4、散力和战斗力的根底上，加大机制和治理创新力度，教育和引导广阔党员在思想上要成为职工群众学习的典范，在工作上要成为同岗位、同学科教师的表率，在生活上要当好广阔教职工的知心朋友，使我们的党员无论走到哪里都能够影响一群人，带动一批人，从而真正成为大家心目中的一面永不褪色的旗帜。第三，连续把师德师风建立作为促进学校良性进展的形象工程和根底工程，实行“典型引路，示范带动，开门评教，强化监视”的方式，真正造就出一以形象良好、素养过硬的教师队伍。本学期将开展“学习师德标兵，争当优秀教师”师德教育专题活动，用崇高的事业鼓励教师树立远大的职业抱负，用无微不至的关心鼓舞教师克制前进道路上的困难，用身边的师德标兵唤
5、起教师喜爱学生、教书育人、崇德砺志、乐于奉献的高尚情感。既要教育大家遵守师德标准，转变师德师风，又要让大家懂得“把爱献给教育的人是世界上最幸福的人”。 2、狠抓教研组建立。强化教育科研工作，立足于建立学习型校园，积极引导教职工强化学习意识，提高学习力量，改良学习方法，增加学习效果，让学习的空气布满校园。在开展好课题讨论的根底上，将学校教育科研工作的重点放在校本教研、班级特色教学试验和学校信息化建立讨论等三个方面，让每一位教师都能参加到教育科研的行列中来，使学校成为广阔教师学习新理念、承受新观点、吸纳新方法的基地，让课堂变成教师展现各自教研成果的宽阔平台。进一步提高对班级特色教学试验的关注程度，
6、抓好试验教师的培训工作，加强对班级特色教学活动、治理活动的指导和实践性讨论，在提高试验质量上狠下功夫。以普及互联网学问、提高师生网络应用水平为重点，积极致力于数字化校园建立，最大限度地发挥学校现有信息化设备的成效，为广阔师生的工作学习供应便利。 3、狠抓常规教育，深化教育教学改革。以新课程改革和加强未成年人思想道德建立两大热点问题为突破口，实施全方位、多角度、多渠道的改革创新。打破原有的思想模式和工作方法，从更高的层面、更深的角度端详和反思我们目前的教育教学工作，勇于直面挑战，敢于破旧立新，把实施新课程改革与建立完善校本教研制度相结合，把加强未成年人思想建立与改良德育常规教育结合起来，找准切入
7、点，下大力气实施创新，力争使我校的教育教学工作消失更多的闪光点，逐步形成自身的特色和优势。 4、狠抓后进生转化教育，营造共同进步的良好学习气氛。 5、加强教师评价力度，推行教职工聘任制。为马上实行的全员聘任制与绩效工资制作预备。也就是将来的工资构造与个人岗位绩效相结合，不会像过去一样干好干坏一个样，干与不干一般长。做好这样几项工作：一是严格考勤考核，构建教职工评价体系，把考勤考核与评价系数与奖金挂勾，时机成熟时再与效绩工资挂勾;二是推行人员合理流淌，把有才能、实干的人才推举出来重用，分流个别不干工作不适应岗位人员。 6、优化后勤效劳工作。树立效劳育人意识，切实处理好常规性党政事务、人事工资、文
8、案宣传、综合治理、规划生育、离退休安抚以及后勤保障等工作，着力健全治理制度，提高行政效能，确保党令政令畅通。加强财务治理，严守财经纪律，把好收费治理、资金治理、票据治理等重要关口，杜绝违规操作，削减工作失误。提倡履行节省，反对铺张铺张。进一步搞好校园绿化美化，在净、齐、美的根底上，显露雅致自然、和谐美观的独特品位，不断改善办学条件，优化育人环境，使学校不仅是学园，更是花园和乐园。 7、加强工会、共青团工作。校工会要切实发挥教职工代表大会的民主治理、民主监视职能，积极推行学校党务、政务和财务公开，依法维护教职工的合法权益，仔细落实人文关心措施，主动开展各项有益活动，真正在领导班子与职工群众之间建
9、立起联系的纽带和沟通的桥梁。团队工作，要坚持面对学生，通过发挥团队的积极作用，营造一种团结、紧急、严厉、活泼的校园文化气氛。 8、加强家校的联系与沟通。取消早、晚自修课后，学生在家时间许多，如何引导、帮忙家长管好自己的孩子，应当成为学校工作的组成局部。 三、新学期主要任务和要求 (一)进一步标准师德建立 1、敬重、理解教师，缓解教师的精神压力，注意教师的心理安康教育。学校将引导教师自主学习，更新观念，提高素养，树立正确的学生观、质量观和教育观，避开因“恨铁不成钢”而迁怒于学生，造成体罚或变相体罚学生的言行发生，杜绝有偿家教、有偿招生、推销资料等有损教师形象的现象发生。 2、多渠道多层次开展各种
10、形式的师德教育活动。学校将掀起以“爱与责任师德之魂”为主题的师德教育新高潮，积极开展师德演讲或辩论，师德论坛、师德反思、师德事迹报告会，师德标兵评比，观看优秀教师影碟、学习名师等系列师德教育活动，提升全体教师教书育人艺术。 3、大力提倡教师敬业奉献精神。学校将举办师德研讨会，用“名师工程”典型事例来感染、鼓舞和带动更多教师、促进教师由师德标准向师德自律的转变。 4、严格师德考评制度，健全师德监视机制。学校将建立和完善师德师风考核档案，将考核评价结果列入教师综合考评的主要内容，同教师工资、聘任、评估、职称晋升等挂钩，对严峻违反师德造成恶劣影响的，按有关法律法规严厉处理，并实行一票拒绝制。 (二)
11、进一步深化教师队伍建立 1、连续抓好“名师工程”，骨干教师培训和青年教师培育等工作，以名师效应带动和影响广阔教师勤练内功，发挥骨干教师的示范和辐射作用，为教师专业成长搭建平台。 2、以学校为阵地，抓好校本培训工作。启动对教师的新课程培训和业务培训工程，学校将建立教师培训档案，邀请有关专家对教师进展新课程理念、新教材、学科讨论等方面进展讲座。利用校内名师、骨干教师等资源，组织微型讲座、讨论争论、现场观摩、名师示范、观看优秀教师录像等多种形式的校本培训，力争观念创新，教学得法。 3、高质量开展校本讨论工作，构建立体多元的校本教研网络。学校将完善教研组、备课组的建立与评价，努力让课堂教学布满生命活力
12、、人文动力和学问魅力。提倡教师开展“行动讨论”、“案例讨论”，开设课程论坛，撰写教学反思，教育叙事、教育随笔和教育日记，变校本讨论过程为教师理论学习、成果制造、专业成长的过程，促进更多教师成为学习型、科研型、反思型教师。 4、增加教师新课程实施的讨论意识。提倡教师养成理论学习和实践反思的习惯，提高课程开发和应用力量、讨论和解决教学实际问题的水平，形成讨论状态下工作的职业方式。 5、实现教、学、研一体化。学校要求教师制定个人成长规划，通过专业引领、同伴合作、个体努力等各种方式实现教育观念的更新，同时加大学校间的合作沟通，共同促进教师的专业成长。 (三)进一步细化德育创新内容 1、注意开展廉洁文化
13、进校园活动。拟定好活动规划，重点是落实“十个一”专项活动的绽开。 2、优化学校德育环境，以“学会做人工程”为核心，抓好学科渗透德育工作，努力营造和谐安康、积极向上的育人环境。 3、加强德育队伍建立，努力培育一支德育工作队伍尤其是班主任队伍，加强教师的行为标准教育，做到典范示范，以身作则。班主任工作要有创新，坚持每月定期汇报沟通与学习培训结合的例会制度。 4、通过丰富多彩的社会实践活动和课外兴趣活动等有效载体，让学生强化体验，明辨是非，提高生存、适应社会力量。 5、连续开展主题班会、专题班刊、特色展现等德育评比活动，加强德育讨论工作力度，正确引导学生安康上网、自我治理、学习策略、心理询问效劳等科
14、学构建和创新。 6、德育工作常抓不懈。学校将充分发挥政教处、团总支、学生会、班主任等德育网络的作用，健全学校、家庭、社会三位一体的德育工作机制开展系列安康有益的活动，让学生良好的行为习惯成为自然，促进学生安康成长。 7、大力加强诚信、感恩教育，深入开展“创立诚信校园，培育诚信师生”活动，征集学生诚信格言，组办诚信演讲竞赛。 8、积极培育学生优良的品行和坚韧的作风，利用假期对学生实行军训。 9、办好以下重点活动：一是学雷锋活动月，二是纪念红五月，三是办好第五届校园科技文化艺术节，四是举办好德育工作研讨及阅历沟通会。以重点活动的开展，营造校园育人气氛。 (四)进一步提高教学质量 1、制造条件，加大
15、信息技术软、硬件建立，逐步实现办公现代化。 2、充分利用好学校现有的技术装备，力求每位教师都能根本操作电脑，猎取网上教育资源，提高教师信息素养和应用信息技术力量。 3、促进教师尽快适应信息技术教育环境，优化教学手段，积极开展计算机网络支持下的课堂教研工作，努力探究信息技术与学科教学的整合，从根本上转变落后的教育教学方式和学习方法，提高质量和效益。 4、通过网络开阔教师视野，丰富教学资源，促进教育全面进展。学校将依据网络开展教师培训和连续教育，使网络成为教师信息沟通、行政治理、资源共享的平台，通过教育信息化实现教育现代化。 5、强化质量意识，强化学法指导和教法创新，抓教学质量不忘学生“减负”，构
16、筑抱负课堂，打造强势学科，让每个学生都养成良好的学习习惯。 6、充分发挥文化育人功能和班主任、团总支、学生会及自律委员会等学生干部作用，严厉校规校纪，推动学生治理标准化。 7、仔细抓好毕业班工作。教学成绩是检验办学成效的关键，而中考成绩则是生命线。毕业班要推行学科创“a”教学活动，把因单科教学不力而影响学生上重点高中的不利因素降到最低。 8、加强对后进生的过程性治理。每周要对任课教师的课前预备以及反应状况进展检查，每天早上要组织人员对后进生辅导状况进展检查督导。定期举办后进生家长座谈会，征求家长意见，准时修正和完善试验方案，依据实际状况，进展合理地调整，确保后进生转化工作顺当进展。 9、全体教
17、师都要有巩生意识，在重视教教学成绩，提高教育质量的同时，要把巩生工作当做头等大事抓好抓落实。学校推行班级巩生责任制，不管是谁都不准以任何借口、任何方式赶学生回家。溜生一名，都要当做一次重大大事来处理。真正做到“一个都不能少”。 (五)进一步做好学校安全工作 1、实行安全工作责任追究制，引导广阔教职工树立“时时想着安全，到处确保安全”的安全观。特殊是保卫人员、护导师要真正发挥积极作用，不能有岗无责。 2、加强安全督查工作，加大安全隐患的整改力度，定期进展安全隐患的排查分析和整改。 3、仔细制订活动安全防范方案，加强学生课间(课间操)、午间、上学和放学期间安全督导和不定期检查，提高学校防范、掌握和
18、处置突发大事的力量，确保安全工作无疏漏，严防各类安全事故。 4、加强学生安全教育，通过开展防火、防疫、饮食、用电、交能等各方面的安全教育，提高学生安全意识和防护自救力量。 5、成立安全督查队，班级增选安全员，加强课间特殊是重大活动集会秩序的巡查，确保校产和师生安全。 (六)进一步提升校园文化品位 1、构建民主科学的治理文化。学校行班治理人员应加强学习，努力提高自身理论素养和治理水平，突出人文关心，打造和谐平台，依法民主治校， 2、创立丰富高雅的校园物质文化。以“文化品位、现代信息、人文精神”为理念，着眼于环境文化气氛对学生的熏陶和感染，将现代文明气息与国家传统文化底蕴有机渗透，让学生时时到处都
19、感受着学校文化的魅力，促进学生良好的思想首先修养的形成。学校将创设条件，连续加强绿化、美化、净化校园建立，让学校的花草树木，建筑设施都蕴含独特的风格和文化内涵，具有教育意义，让师生在潜移默化中受到良好文化熏陶和精神塑造。 3、完善以人为本的学校制度文化。提倡讲大气、讲品位、讲合作，弘扬人文精神、合作精神、敬业精神、创新精神。学校在日常治理中逐步建立和完善科学的治理体系和现代学校治理制度，建立科学的师生评价制度和教育质量监视调控体系，让师生拥有一个标准有序、富有人文气息的环境。 4、营建学校深厚的读书气氛，制造“书香型”校园。学校将健全教师学习考评制度，开放图书馆，深入开展“创立学习型校园，争取
20、才智型教师”活动，让读书成为师生的良好习惯。 5、深化课堂教学改革，提高教师课堂教学品位。从哲学高度或美学韵味来熟悉教师的讲课品位，把情感、态度、价值观这三个要素作为课程目标的重要组成局部，有机地渗透课堂教学中。 总之，新的学期，我们担当着新的任务，信任全体教职工肯定能够同心协力，追求新目标，继往开来，努力开创学校工作新局面。 2022年新学期工作规划2 新的学期已经来到。为了这学期我的成绩能有所进步，我新学期的准备如下： 一、提前预习。预习是学好每门课程的第一环节。找出自己预习的重、难点和课堂上应当解决的问题。要学会找出文章中的美丽词句，用符号画下来。 二、仔细听课，要学好每门功课，必需仔细
21、听好教师每节课所讲的学问点。要明确学习目的，端正学习态度。注意“理解”。 三、做好课堂笔记。做笔记对复习、作业有好处。笔记要简明，让人看了一目了然。笔记做完之后，要学会整理课堂笔记。 四、做作业。做作业之前，必需对当天所学的学问仔细复习，要仔细审题，不能心不在焉的做作业。做完后仔细检查。遇到难题，不要急于教师，要自已独立思索，更不能抄袭其他同学的作业，自已肯定要独立完成。 五、课后复习。学完之后，肯定要准时的复习。课本、笔记和资料一敏捷的运用。 做好以上五点很不简单，需要持之以恒，为了美妙的将来。我决心肯定要做到这五点。 2022年新学期工作规划3 在这万物复苏，欣欣向荣的完善季节，我们重新起
22、航迎来了新学期。经过与学生们一个学期的接触，对班级的同学也有了深入的了解，让我对工作有一个较清楚的思路，我期望在新的学期里能搞好班级工作，把我们的六(2)班建成一个和谐的家庭!依据我班同学思想还不够成熟、学习目的不是太明确的特点，制定以下工作规划： 一、首先做好入学教育 教育学生严格根据学校、班级的规章制度学习与生活，严格执行一日常规，从学习、卫生、纪律等各方面严格要求自己，尽快适应新的学习、生活环境。 二、其次做好学生的思想工作 我认为要作好学生工作，关键在于抓好学生的心理，不能把他们看成孩子，其内心世界能够说丰富多彩，这时候不仅仅表此刻学习上，更要注意思想道德培育，纪律观念构成，助人为乐思
23、想品质培育，作为班主任只有俯下身子和学生交心，做学生的朋友，学生才会和你放开心扉，暴露学生的内心世界，向你坦言，为班级治理献计献策，为搞好班级工作带给依据。 三、再次教育学生要自尊、自重、自信 人无完人，金无足赤，只有自重，才能自尊自爱，假如没有自尊，是不行能得到别人的尊。看到学生有了特长，有了闪光点就要表扬，让其树立自信，使其有胜利感，而不是挖苦挖苦打。别人做了好事或取得了可喜的成绩，就应艳羡，而不就应妒忌，敬重别人实际上就是敬重自己，这样同学与同学之间关系才会越来越融洽，只有这样学生之间团结的才像一个人一样，人人都不去计较得失。真正做到“我为人人，人人为我”。 四、教育学生做心胸宽广的人
24、学生作为学生，心胸要开朗、宽广，遇事不要钻牛角尖，要有君子风度，大将风度。无论什么样的事，都能容的下，俗话说”宰相肚里能撑船”别人若指责你，你要好好想想自己的过错就改正，不是自己的过错就引以为戒，有则改之，无则加勉，不要一时冲动闹得不行开交，显得没有肚量，太小气，心胸太狭窄，班主任期望每个同学都是心胸宽广之人，同别人不计较，悄悄学习，悄悄干工作的同学。 五、再要教育学生努力学习不断提高成绩 我们来到学校就是为了学习，此刻社会需要的是有文化、守纪律、有创新的一代新人，只有坚韧拼搏，专心进取，将来才能适应社会，才不会被淘汰，成为对社会有用的人，可一局部同学不留意上进，厌恶学习，要常常教育他们：要想
25、取得好成绩务必付出，有坚韧拼搏精神。有些同学的成绩总是不够抱负，就是与他们下功夫不够，没有毅力直接有关。教育他们不能只看到别人的成绩，还要明白他们成绩背后的付出。 六、教育学生要严格遵守班纪班规 无法规不成方圆，为了更好地提高班级工作，制定严格的规章制度，我实行小组治理制度，每小组长治理十一个学生，组长每一天汇报给班主任当天的状况，以便班主任准时做好班级治理工作。 七、班级活动安排： 1、建立健全班级各项规章制度，组建班级各类组织，明确班干部职责，分工，值日职责到人，卫生职责到人，每周总结评比。 2、“三比”活动，比纪律、比卫生、比学习，每周比一比组的纪律、卫生、学习，哪组的，作出总结，指出缺
26、乏，加以改善，争取先进。 3、“献爱心”，为他人做一件你认为最有好处的事，体会助人为乐的欢乐感。 4、比先进，看谁的进步，透过前几周的比、学、赶、帮、超活动的开展，让同学们评出谁是班里最先进者，谁进步最快，树立典型。 5、小组总结评比，总结一学期来班级各小组工作优点和缺乏，提出改善的措施和今后努力的方向。 以上是我为六(2)班做的其次学期的班主任规划，期望能充分发挥班主任的教育作用，引到学生的安康成长! 2022年新学期工作规划4 这学期我还是连续担当艺术设计装潢班的班主任，通过之前两年的适应和磨合，可以说我作为教师和同学们完全的熟识了，再也没有之前的生疏感了。所以在同学们进入大学第三个年头的
27、时候，我的工作变的轻松了许多，不过我不会放松对他们的教育的。 艺术设计装潢班的同学经过大学三年的适应，绝大多数同学完全转变为大学生状态懒了，班主任工作也开头变得轻松，但我信任紧跟学院的学生治理步伐，通过自己的努力，依靠班团委是可以将这项工作做好的，现就班主任工作规划安排如下： 一、鼓舞学生积极参与文体活动 增加学生的体质，丰富学生的精神生活，培育学生团队意识。通过学生的参加，培育学生的集体主义观念和荣誉感，使学生树立不畏困难，奋勇拼搏的精神。 二、加强对学生的思想政治工作 大学生思想相对中学生成熟、独立，所以单纯的思想理论教育，往往不能收到很好的效果，反而有说教的嫌疑，但是思想政治教育是一项任
28、何时候都不能放松的工作。我规划对学生的思想政治工作是从三方面来开展 一是利用班会，从小的事情，身边的事情，学生感兴趣的事情引导学生，树立正确的人生观和价值观，树立爱国主义情怀; 另一方面，我要充分利用课余时间和有关学生促膝谈心，准时对学生进展针对性的教育。尤其是对思想、心情不稳定，有激进倾向的学生，要屡次进展谈心。一些积极上进的学生，则鼓舞他们严格要求自己，积极向党组织靠拢; 再一方面是充分利用周报表和月报表，仔细做好学生的操行评分，以此来约束和考核学生。 三、加强班级日常治理 在班级的日常治理中，协作学院、系上，仔细完成学院和系上布置的各项工作。在工作中，充分发挥班干部的作用，让学生自主治理
29、班级。做好班委和团支部的分工工作，并留意培育和考核班公布。同时，作好突发大事的预防工作，未雨绸缪，防患于未然。特殊加强对学生考勤、晚上外出的治理，一经发觉违纪，严厉处理。对典型的违规事例，触犯原则的行为要加大力度处理。 四、拓展学生学问构造，提高学生的社会适应力量 充分利用学院、分院、各部门、教师和社会的各种资源，让学生多参与相关活动，在培训中学到学问，在实际操作中得到体验，在精彩的演讲中受到启发。 五、狠抓班级学风 学生进入其次学期，人头熟了，地头熟了，刚进校的凌云壮志已经被磨平了，这学期是学生在学习上的一个转折期，转变得好的能适应大学的学习方式，学有所获，转变得不好的，可能就会消失这样那样
30、的问题。所以，我在班周会上要次次强调，对学有余力的同学要引导其猎取更广泛和更深入的学问，对一般学生要留意鼓舞和催促，对成绩差的学生要找缘由，尽最大限度让其心思放在学习上。连续以寝室为学习单位，同学中互帮互助，在班级中形成良好的学习气氛。在晚自习中开展主题活动，让学问在沟通和沟通中被承受和熟识，乃至升华为一种意识和行为。 六、注意学生心理素养教育 心理素养教育在大学生中越来越重要，由于生理、心理因素方面的影响，由于日趋剧烈的社会竞争和沉重的学业负担等社会因素的影响，有可能不少学生会产生焦虑、冷漠、恐惊、猜疑、抑郁、自卑、妒忌等心理障碍。这就对班主任工作提出更高的要求，要求在心理素养教育中能即时了
31、解学生的心理状态，抓住时机，有针对性地为学生排忧解难。同时留意加强心理委员的教育和辅导，让心理委员切实开展好工作，我要和心理委员经常联系，通过他来了解班上。 七、注意学生寝室文化建立 学生寝室是学生大学生活的缩影，让他们把寝室当成其次个家，逐步养成良好的卫生习惯和形成积极向上的寝室文化。特殊是把上学期做得好的几个寝室要连续保持，争取在这学期能更上层楼。积极响应分院号召，把寝室卫生每天9分做为一种达标标准。 在这一学期里，我规划通过以上几方面的努力，把班级做好，让学生的整体素养不断的提高。大学时期他们就剩下一年多的时间了，可以说他们的大学时间可以用倒计时来数了，所以我会让同学们更加珍惜为数不多的
32、大学时间了，让他们在为数不多的时间里努力学习，积极进步。 大学时间是一生中最美妙的时间，无忧无虑，不用担忧外面时事的变化，也不用担忧自己的将来前途，所以每一名大学生都是欢乐的，在欢乐中学习，直到毕业的那天，走上社会，为祖国做出自己应有的奉献! 2022年新学期工作规划5 一、加强领导 1、学校教育主任详细分管自然(科学)试验教学领导。 分管领导有听课记录。 试验教学列入学校工作规划，有教研活动及工作检查记录。 有全校本学期试验教学规划进度总表，并将该进度总表张贴在仪器室墙上。 2、学校有专职或兼职试验教师及仪器治理员。 能熟识所担当的自然(科学)课教材。 能娴熟使用仪器或教具。 二、仪器室治理
33、 1、有专用仪器室 按要求试验小学和各中心小学应有专用仪器室(完小可与试验室合用)，并配有灭火器、砂箱。砂箱里的砂要用小塑料袋装成小砂包。这样，急用时较为便利。 2、有相应规章制度 仪器室内墙上应张贴有仪器室规章、仪器报损报废与赔偿制度、仪器领用与外借制度。 3、仪器配备要达标 仪器的配备要达标，做到合理购置、勤于治理、科学使用、提高效率，发挥其最大效益。 4、有足够的仪器橱 仪器须有足够的仪器橱、柜并按“0计量仪器”、“1通用仪器”、“2专用仪器”、“3模型”、“4标本”、“5挂图”、“6玻璃仪器”“7药品”“8其他试验材料和工具”等八类，按仪器编号挨次定橱、定柜、定位存放，仪器排列要整齐、
34、清洁。小药品(如:高锰酸钾、烧碱、小苏打、盐酸等)同样按编号依次存放在专柜或箱里。仪器室治理人员要把握各类药品的性质、特点，并依据不同的性质、特性分类隔离存放和保管。 5、仪器橱上贴有大标签 每个仪器橱柜的左上角应张贴填有该橱柜内仪器的编号、名称、规格型号、数量、生产厂等内容的大标签。(出示大标签样张)大标签上的仪器工程件数要与该仪器橱柜内的仪器实物及仪器设备登记卡中的相应仪器工程件数相符。仪器若有变动，相应的大标签应准时更换，最迟一学期后就得更换。 6、财物分类建卡造册 仪器室全部的财物应分门别类建立教学仪器设备登记卡和库存材料(工具、低值易耗品)明细帐。教学仪器设备登记卡的填写要完整并按配
35、备名目挨次整理成册，并定期进展对帐，做到“物物有账，账物相符，账账相符”。 7、说明书分类整理 仪器说明书要分类整理装订成册，并附有名目索引。 8、健全领用、外借制度 一切仪器的领用、外借、归还必需通过治理人员，教师领用必需提前填写试验使用仪器通知单，便于治理人员预备。使用完毕，应进展清理并准时归还。外单位或个人借用一律须经学校分管领导批准后，办理登记手续，并检查仪器完好状况。 三、试验室治理 试验室是教师进展试验教学，学生动手实践探究科学的重要基地，是办好学校的根本条件之一。试验室的治理人员要坚持素养教育的方向，提高责任感，树立全心全意为教学效劳的思想，努力钻研业务，做好仪器设备治理、修理以
36、及保养工作。自然(科学)任课教师注意培育学生科学探究力量、实践力量和创新力量。 四、试验教学治理 在自然(科学)教学中，试验是一个的重要手段。教师要充分地利用演示试验的直观性和分组试验的操作性，构建以学生探究为核心的教学观，为学生制造科学探究的气氛，供应充分的科学探究时机。让学生在探究的过程中，体验学习科学的乐趣，增长科学探究的力量，猎取科学学问。 详细要求是: 1、按要求开好演示试验和分组试验 自然(科学)科任教师必需严格根据教学大纲要求开好演示试验和分组试验。 填写好“试验通知单”和“试验记录单” 每节试验课(包括演示、分组)，教师应填写完整的试验通知单和试验教学记录单，并按年段分班整理，
37、学期完毕后装订保存备查(出示试验通知单和试验教学记录单样张，对填写、整理“通知单”、“记录单”的要求进展讲讲解明)。兼任仪器治理员的自然(科学)教师，可不必填写试验通知单。 3、填写好“药品、低值易耗品”领用卡 自然(科学)教师试验使用药品及低值易耗品应填写化学药品(低值易耗品)领用卡，火柴、蜡烛、干电池等可不纳入。 4、如有仪器损坏或丧失，应准时注销 每次试验前，试验教师必需做好一切预备工作。必需试做预备开设的试验，做到心中有数，以便指导学生在试验中把握操作要领。试验后要仔细检查仪器或物品是否损坏或丧失，确保下次试验的正常进展。如有仪器损坏或丧失，应填写完整的教学仪器设备报损报告单，至少每学期整理一次，级学校领导审批后准时在仪器登记卡中注销。 5、各种单据整理存放，以便检查 试验通知单、试验教学记录单、化学药品(低值易耗品)领用卡、教学仪器设备报损报告单应整理存放于仪器室治理，以便检查 6、积极开展研制自制教具活动。 研制自制教具可以补充补充学校仪器缺乏的问题，是一项既省钱，又能解决实际问题的活动。同时还能引导学生利用自然、改造自然、认知世界到达熬炼学生动手力量的目的。教师要从自然学科所特有的角度去观看去思索，就会发觉身边很多废弃的东西都是可能利用的。 2022年新学期工作规划