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1、信息工程学院领导班子2022年度工作总结2022年，信息工程学院领导班子在校党委、校行政的正 确领导下，在职能部门的指导与支持下，紧紧围绕学院年度 工作目标，团结带领学院广大党员和群众，积极工作、开拓 进取，较好地完成了年度工作计划。现将本年度的主要工作 总结如下：一、学院事业发展（一）学科建设快速推进控制科学与工程成为机械工程“双一流”建设学科的 分支学科。在全国第五轮学科评估中，控制科学与工程学科、 软件工程学科稳中有升。以新一代信息技术为引领的电子信 息学科群创建，赋能学校“双一流”建设。与信息安全领域 龙头企业360集团的合作深度合作，联合申报了 “河南科 技大学-360数字安全产业学
2、院”。与河南省物联网行业协会、 上海市物联网行业协会、北京开物数智科技有限公司联合申 报并成功获批“河南科技大学-智能装备制造产业学院”。（二）本科专业建设取得突破电气工程及其自动化、电子信息工程2个专业通过中 国工程教育专业认证，自动化专业通过中国工程教育专业认 证协会专家组进校考查。获批河南省一流本科课程共8门， 其中河南省一流线上课程3门、河南省线上线下混合式一流 本科课程3门、河南省精品在线开放课程2门。新增河南 省教学成果奖3项，其中一等奖2项、二等奖1项。新 增河南省课程思政项目团队1个。新增省部级教学项目、 省部级教育规划课题5项，其中省级重点项目1项、教育 部产学合作协同育人项
3、目2项、教育部高校学生司供需对 接就业育人项目2项。参加2022年“鼎阳杯”全国高校电 工电子基础课程实验教学案例设计竞赛获奖5项，其中全国 三等奖1项、中南赛区二等奖1项、三等奖3项。参加 2022年河南省高校电工电子类第五届实验案例竞赛获奖3 项，其中特等奖1项、一等奖1项、二等奖1项。（三）科学研究水平持续提高本年度，获批国家自然科学基金面上项目3项，获批 国家自然科学基金青年基金2项，获批国家级军工项目1 项。新增河南省科学技术二等奖3项，其中河南省科技进 步二奖等2项、中国发明专利二等奖1项。新增国家重要出 版社出版的的自科学术专著7部。新增中科院SCI I、II 区期刊收录论文、校
4、定A刊论文40篇。新增授权发明专 利59件，科技成果转化19项，转化金额60.8万元。新 增自科入校科研经费1235.8万元，军工项目科研经费30 万元，合计1265.8万元。新增河南省基金面上项目1项、 青年项目1项。新增河南省重点研发与推广专项13项。（四）师资队伍建设呈现新亮点获批中原英才计划中原科技创新领军人才2名。获批 河南省杰青2名。获批河南省高校科技创新人才1名、团 队1名。获批河南省教育厅学术技术带头人1人。新增市 厅级优秀人才2人，洛阳市优秀教师2人。新增校级人才 4人，获批校特聘教授1人，获得学校首届“明德奖”师德 标兵称号1人，获批校级A类人才2人。新增博士学位教 师10
5、人。（五）人才培养质量进一步提高学院本科生获国家级竞赛奖励7项，其中二等奖2项、 三等奖5项；获省级奖励80项，其中一等奖26项、二 等奖29项、三等奖25项。学生工作取得国家级奖励4项、 省级奖励18项、校级奖励30项。研究生获国家级竞赛奖 励9项，其中二等奖2项、三等奖7项；获省部级竞赛奖励 9项，其中一等奖2项、二等奖7项。新增省优秀硕士学 位论文2篇。获批国家级大学生创新创业训练计划项目5 项；获批河南科技大学大学生研究训练计划（SRTP）50项， 其中重点资助15项、一般资助35项。（六）学术交流广泛深入组织师生线上参加了由中国人工智能学会主办的“第 七届认知系统与信息处理国际会议（
6、ICCSIP2022） ” o邀请包括长江学者、国家杰青、国家优青等在内的专家 教授6人开展了讲学或对学院学科建设工作进行了指导。二、党建工作1、学院制定了 2022年度教职工政治理论学习计划和党 委理论学习中心组学习计划并按照计划和方案进行了认真 的落实和实施。2、认真学习宣传贯彻党的二十大精神，组织全体党员 师生收听收看了党的二十大开幕式，开展了系列学习活动。 邀请马克思主义学院刘晓丽副教授、党委宣传部沈兰副部长 开展了两场党的二十大精神宣讲；邀请马克思主义学院梁爱 强教授、法规处孙乐民处长开展了两场“十大战略”宣讲。 各党支部开展了党的二十大精神专题学习活动。全院教职工 参加了应知应会知
7、识手册的学习和应知应会知识测试活动。3、坚持民主集中制，凡属重大问题都按照集体领导、 民主集中、个别酝酿、会议决定的原则讨论决定。领导班子 成员认真落实党委会会议制度和党政联席会议制度， 严格规范的讨论决定学院重大工作。4、开展了组织生活质量提升专项自查和整改活动，党 支部工作进一步制度化、规范化、科学化。5、深入开展“能力作风建设年活动”。院党委先后两 次召开动员会和推进会，开展了作风建设专项治理工作和 “执行力不够、服务意识不强、办事效率低”专项治理工作； 举办了 “创建双一流 聚力谋发展”教职工主题演讲比赛； 组织参加了 “大学习大培训大练兵大提升”活动。领导 班子成员结合学院的具体情况
8、，建立了 “能力作风建设年” 活动重点任务及问题整改事项分解台账，对查摆出的问题， 进行了整改。组织党支部书记开展了以提高基层党建工作的 能力和水平、“双带头人”教师党支部作用发挥、推动党建 工作与事业发展深度融合、干部能力作风提升等为主题的专 题培训。6、深入开展党组织“双创”工作。自动化系党支部、 通信工程系党支部获批第一批校级“双带头人”教师党支 部书记工作室建设单位。计算机基础教学部党支部的“夯 实基础”抓党建“服务公共”提质量和本科生第四党支 部的智慧党建开启党员教育管理云时代获评基层党支部 党建创新典型案例。7、积极开展“双培工程”。举办了 39期、40期两期入 党积极分子培训班，
9、选拔确定发展对象参加了 2期发展对象 培训班。本年度学院党委培训入党积极分子266人，发展预 备党员115人，转正预备党员214人。8、召开了 “720”特大暴雨灾害追责问责案件以案促 改专题民主生活会。领导班子成员认真学习习近平新时代中 国特色社会主义思想、开展谈心谈话，查摆问题，开展批评 和自我批评，政治站位明显提升，风险意识、底线思维和作 风能力显著加强。9、召开了巡视巡查整改专题民主生活会。领导班子成 员认真学习了学校“全面从严治党工作推进会暨巡视整改工 作动员会”精神，学习了习近平总书记的重要讲话精神和相 关的党纪党规，撰写了发言提纲，建立了整改台账，对存在 的问题进行了认真的整改。
10、五、党风廉政建设工作1、组织开展了 “党风廉政建设宣传教育月”活动。以 党委理论学习中心组集体学习研讨、“三会一课”、主题党 日活动等形式组织开展了系列党纪法规专题学习。开展了落 实中央八项规定精神自查、“两违规”问题专项整治、师德 师风集中警示教育、年轻干部纪法教育、反腐警示教育等活 动。党员干部和师生员工弘扬清风正气，凝聚发展合力，共 建清廉校园，促进了学院事业高质量发展。2、组织师生参加了河南省第二届“清廉校园建设”论 坛征文活动和河南科技大学“四月牡丹香 清风校园行”廉 洁校园文化建设活动。师生廉洁自律意识进一步增强。六、疫情防控工作本年度，随着新冠疫情形势的不断变化，学校全年都在 开
11、展着紧张的疫情防控工作。为保证学校教学秩序的稳定和 师生的健康，学院党委教育引导学院师生始终和党中央保持 一致，在上级疫情防控部门和学校的领导下，遵守各项疫情 防控措施，严格各项管理制度，积极参加疫情防控志愿服务。 尤其是10月19日全校实行封闭管理后，学院全体领导班子 成员、辅导员和党员教师志愿者39人不顾个人安危，先后 奋战在服务学生的第一线，积极参加全校疫情防控志愿服务 和本院3900多名学生的各项服务保障工作。学院还购买了 大量的医疗和生活物资，免费为同学们发放，强有力地保障 了我院学生在疫情严峻的形势下安心学习和生活。七、综合治理与安全工作学院高度重视综合治理与安全稳定工作。开展了一
12、系列 房屋建筑安全隐患专项排查、校园安全风险隐患大排查、暑 期汛期安全风险隐患排查、2022年秋季校园安全隐患排查整 治等工作，安全隐患得到及时发现和治理。开展了火灾警示 宣传教育月活动，师生消防安全意识进一步增强，防范、逃 生、自救知识和技能进一步提高，无发生任何安全事故。八、存在问题与不足1、党建工作：党组织“双创”工作省级以上荣誉亟待 突破；高质量党建引领高质量发展有待进一步提升。2、学科工作：国家和省级“双一流”学科创建急需提 高，国家级重点学科、教育部重点研究基地、重点实验室等 高水平的学科平台有待突破。3、科研工作：国家级科研奖励、国家级重大和重点项 目、省部级重大项目等亟待突破；国家级和省部级标志性成 果数量有待提升；高水平科研团队急需整合和重组，整体科 研实力有待进一步提高。4、教学工作：国家级“一流本科课程”和教学成果亟 需突破，省部级优质资源课程建设数量有待提高。5、学生工作：学生工作特色品牌建设有待深入实施和 强化。