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1、银行个人季度工作总结范文例文2022银行个人季度工作总结1转眼间20_年第3季度的工作行将结束了，为了更好的完成今后的各项工作，现将前1阶段的工作做1下扼要的总结与回顾，如有不妥的地方，还希望领导及同志们批评指正：1、坚持理论学习，提高自己的思想理论水平自己建立了正确的世界观、人生观，能够自觉的学习党的方针政策，与党的思想保持高度的1致性，认真学习和贯彻农业银行的各项规章制度;利用业余时间自觉、认真的学习农行员工的各项管理条例;严格遵照内控管理的各项规章制度。依照工作的各项操作规程去做，保质保量的完成好自己负责的各项具体工作。时刻加强政治理论知识的学习，通过学习与工作，不断提高自己的政治理论水
2、平。2、踏实工作，从平常的点滴做起录工作。在工作中我深知这个工作的重要性与风险性，对待每张支票的验印和审核工作我都能认真负责，仔仔细细的验印，审票，按时完成票据审核任务。对提回的贷方票据拆剪后，让贷方票据及时进入流程，保证票据及时性。对提回贷方票据保证帐号与户名符合及时给客户入帐。积极提高同城票据集中提回处理业务工作效力和工作质量，保证业务过失率目标为零。在工作中我不断的学习，工作步调和大家保持1致，与其他团队成员1起，共同保质保量完成这1重要任务。3、严于律己，用自己的行动为农行増辉在纪律方面从不迟到早退，严格履行运营管理部的员工行动守则和安全保卫工作制度，爱惜工作环境，重视仪容仪表，时时刻
3、刻保护农行的形象。通过对自己1个季度工作的总结与回顾，看到了自己获得的1点点成绩，固然这与领导及同志的关心与帮助是分不开的，更不能成为自己自豪的资本，我在今后的工作中，将更要严格的要求自己，不断地总结成功的经验和失败的教训，克服本身的不足，不断完善和充实自己，踏踏实实做好每天的工作。提高自己业务水平，与同事及领导同甘苦，多理解，勤沟通，在领导的带领下团结1致，以认真、及时、负责、严谨的态度完成领导交办的各项工作，用自己的实际行动为我们的团队奉献我的光和热。以上是我对近期工作的总结如有不妥的地方还恳请领导及同事们批评指正!银行个人季度工作总结220_年对我来讲，是加强学习，克服困难，开辟业务，快
4、速健康成长的1年，这1年对我的职业生涯的塑造意义重大。我从事代发工资岗也已整整1年，在领导的带领与指点下，我学到了很多业务知识和做人的道理，从中体会到的酸甜苦辣也是最深入的。领导在工作的各个方面都能够充分地信任我，大胆放手让我发挥才能，从中我得到了很好地锻炼。柜台营销方面是我的弱点，但是领导依然对我给予充分的鼓励，使我更加信心百倍地迎难而上，进而能够更有针对性的学习、改进，其实不断进步。现将工作情况总结以下：1、在思想与工作上我能够更加积极主动地学习招行的各项操作规程和各种制度文件并及时掌握，各位同事的敬业与真诚都时刻感染着我。在工作期间，我能够虚心向同事们请教，学到了很多书本之外的专业知识与
5、技能，也更加深入地体会到团队精神、沟通与调和的重要性，同时为自己在今后的成长道路上积累了1笔不小的财富。在工作方面，我有强烈的事业心和责任感，我能够任劳任怨，不挑3拣4，认真落实领导分配的每项工作与任务。平常我时时刻刻注意市场动态，在掌控客观环境的条件下，研究客户，通过对客户的研究从而到达了解客户的业务需求，力争使每位客户满意，通过本身的努力来保护好每位客户。2、在技能方面我个人也能够积极投入，训练自己，这1年中，我始终保持着良好的工作状态，以1名合格的招行员工的标准严格的要求自己，立足本职工作，潜心研究训练业务技能，使自己能在平凡的岗位上为招行事业发出1份光，1份热。对我个人而言，点钞技能已
6、逾额达标，但是加打传票和打字与熟练的同事相比还有1定的距离，因此，我利用1点1滴的时间抓紧练习，由于我知道，作为储蓄岗位1线员工，我们更应当加强自己的业务技能水平，这样我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。3、在平常的工作生活中我能够及时地融入到招行这个大家庭中，积极面对工作，与大家团结协作，相互帮助。在实际工作中，不管从事哪一个行业，哪一个岗位，都离不开同事之间的配合，由于1滴水只有在大海中才能生存。只有不同部门之间、同事之间相互沟通、相互配合、团结1致，才能提高工作效力，创造出更多非凡的事迹。4、服务方面银行做为服务行业，除出售自己的有形产品外，更重要是出售
7、服务这类无形产品，银行的各项经营目标需要通过提供优良的服务来实现，因而可知，服务是银行最基本的问题。做好银行服务工作、保护金融消费者利益，不但是银行业金融机构的法定义务，也是培养客户虔诚度、提升银行名誉、增强综合竞争实力的需要。5、不足的地方由于岗位限制与个人因素，柜台营销是我的1个弱点。在领导的指点和同事们的帮助下，我的个人营销技能有所提高。俗语说得好：不要怕麻烦，就怕没人找麻烦。麻烦越多，朋友就越多;朋友越多，发展业务的机会才越多。因此，今后我会积极认真践行营销技能，捉住每个发展业务的机会，做好平常营销工作。我相信，机遇总是垂青有准备的人，毕生学习才能不断创新。知识造就人材，岗位成绩梦想。
8、有1种事业，需要青春和理想去寻求，有1种寻求需要付出艰辛的劳动和辛苦的汗水，我愿我所从事的_银行永久年轻和壮丽，兴旺和发达!银行个人季度工作总结3根据穗商银发字_27号文件，关于中国人民银行关于金融机构严格履行反洗钱规定、防范洗钱风险的通知，我支行常常利用晨课时间向全部体员工灌输反洗钱思想精神，力求使每位员工都能够深入地领会反洗钱的精神和意义，牢固建立反洗钱法律责任和依法合规经营的思想，因此我们制定“1个规定、两个办法”来规范和加强对大额和可疑支付交易的监测，以构建更加完善的金融机构管体系，从而更好地发挥人民银行的监管职能，保护金融机构的合法、稳健运作。在本季度我支行能坚持做到：4、提取现金方
9、面，严格履行逐级审批的制度，对明显套现的账户不给予现金支付。我支行坚持每天对每笔超过20万元(含)的现金收付业务进行查询和实时监控，并要求个人或单位需提早1天预约提现金额;单位结算账户100万元以上的单笔转账交易和个人结算账户20万元以上的大额支付交易和单位结算账户产生与个人结算账户之间(含他代本)单笔20万元以上的大额转账交易都设立了手工登记本，并把数据转换成e_cel格式保存。5、严格监管和控制公款私存现象。我支行成立专项小组专门对成心要套现或公款私存的帐户实行严格监控，狠抓狠管杜绝类似这样的帐户产生，以确保我行结算帐户帐户都能合规性地运各单位结算账户和个人结算账户的大额现金收支和大额转账
10、收付等现象，经过我支行员工的深入了解和视察，都是属于正常结算业务范围，没有违背反洗钱相干规定。在3季度，我支行没有出现短时间内资金分散转入、集中转出或集中转入、分散转出的账户;没有资金收付频率及金额与企业经营范围明显不符的账户;没有资金收付流向与企业经营范围明显不符的账户;没有企业平常收付与企业经营特点明显不符的账户;没有出现存取现金的数额、频率及用处与其正常现金收付明显不符的现象等可疑支付交易。今后我支即将继续把反洗钱工作作为1项长时间的重要工作来抓，严格履行大额和可疑交易报告制度，加大反洗钱培训的力度，确保全员建立应有的反洗钱意识，掌握必要的反洗钱技能，增强反洗钱工作的紧急感、主动性;严格
11、实行反洗钱义务，切实预防洗钱风险。银行个人季度工作总结4时间飞逝，光阴如梭。在繁忙而充实的工作中我们度过了意义非凡的2022年。回顾1年的所有工作使人欣喜。在支行各级领导的带领和分理处主任的指点及同事间共同努力下，我们进取学习业务知识，增加各项业务技能水平，认真实行工作职责，时刻谨记内控制度，美满完成了全年各项工作指标，在思想觉悟、业务素质、操作技能、优良服务等方面都有了较好提高。现将1年的工作情形总结以下：本人从事综合柜员1职。平日工作主要有柜应对私业务、对公业务、代发工资、反洗钱信息补录等。看似简单的操作，却需要平日多积累多学习操作流程，日趋更新，专注、仔细、耐心对待每笔业务的产生与审核，
12、特别是对公业务。1个月的支票处理量相对较大，为了减少退票率，也为了提高自我处理对公业务水平，我坚持对每张票据各个要素进行认真审核，高标准严格要求自我及客户填写规范。伴随着每笔业务产生的同时，也将内部控制制度铭记于心，7步服务流程做到大方得体，将各项政策落到实处。2、我的收获与成长我很庆幸自我能够加入_银行，成为其中的1员，工作近1年的时间里，我的价值观和人生观都有个较大的改变，她让我相信人生1切皆有可能，只要自我肯努力创造。固然也唯一能为企业做出奉献，才能实现自我的价值。首先，在1个工作团体里，大家要团结1致，互助进取，由于团结是获得互利双赢的条件;其次，做好自我的本职工作是基本要求，作为1个
13、柜员应当晓得自我该做甚么，甚么不能做，有主见有胆识。另外，客户是我们发展的主体，服务好客户是我们的职责，研究客户，经过对客户的研究从而到达了解客户的业务需求，力争使每位客户满意，经过本身的努力来保护好每位客户;固然，经过对业务的熟习和对企业内部控制的了解以后，能为企业的1些潜伏的漏洞或发展提出建设性的意见是我们分内之事，也是为企业能做的较好的贡献。在市场竞争日益剧烈的本日，在具有热忱的服务态度，纯熟的业务本事的同时，还必须要不断的学习，提高自我各方面的本事水平，才能向客户供给更高效力、更优良的服务。我行举行的各类培训和技能考核为我尽快提高业务技能供给了有力的保障。我始终进取参加各类培训，坚持认
14、真听课，结合平时学习的规章制度和法律法规，努力提高着自我的业务本事水平。经过1段时间的工作，我深入体会到银行是1个高风险的行业，办理每笔业务都要注意到每个小细节和要素，它能够是1个复核、1个签章、1个客签名、1个手印、1个登记、1个交易码。1笔业务可能触及到很多个细节问题，如果由于粗心大意，不用心想，漏掉1个没有做到，都有可能存在风险，就比如放贷款。细节不是儿戏，需要我们严肃对待。严格把守每个关口，是对我行风险的控制，更是对自我的负责。3、存在的不足和努力方向回顾20_年的工作，虽然各项工作都能比较顺利的展开，但深知本身仍然存在不足，需要进1步改良。学习力度不够。以信息技术为基础的新经济时期，
15、新情形新问题层见叠出，新知识新科学不断问世，应对严峻的挑战，加快学习的步伐燃眉之急，不容缓慢。我始终相信机会是留给有准备的人，所以，在工作之余，我还在为考取基金销售资历、中级会计职称等证书做准备。个人情绪控制不佳。今后的努力方向是：加强理论学习，进1步提高本身素质;转变工作风格，努力克服自我的消极情绪，用饱满的工作状态，提高工作质量和效力，进取配合领导和同事们把工作做得更好。在金融业的道路还很漫长，我深信源于我对金融事业的酷爱和所学的专业知识，将个人梦想与企业的发展紧密结合，充分发挥自我的工作进取性、创造性和主动性，我终会实现自我的人身价值，与我们_银行共同走向更好的明天。银行个人季度工作总结
16、520_年银行第1季度工作总结正文开始年初以来，我行坚持以业务经营为中心，以支持农民和农村中小企业发展为主要对象，不断完善各项规章制度，强化内部经营管理，狠抓规章制度的贯彻落实，努力从源头上防范和化解金融风险，确保各项业务活动的健康、稳健、安全运行，获得了显著的内部效益和社会效益，为把庄河建成北黄海地区现代化生态型中心城市做出了积极的贡献。1、基本情况(1)贷款情况截至今年3月末，我行各项贷款余额为55,369万元，比年初增加36,129万元，增加187.78%。其中：农户贷款30,572万元,占55.22%。农村工商业短时间保证贷款14,689万元，占26.53%。农村工商业短时间抵押质押贷
17、款8,058万元，占14.55%。农村中长时间保证贷款500万元，占0.90%。农村中长时间抵押贷款1,550万元，占2.80%。1至3月累计发放贷款63,573万元，累收回贷款27,444万元。到期贷款回收率100%。收回贷款利息收入2,887万元，贷款收息率100%。(2)存款情况3月末，各项存款余额50,923万元，比年初增加24,604万元,增加93.48%。其中,储蓄存款余额23,476万元，比年初增加11,098万元,增加47.27%。对公存款余额为26,130万元，比年初增加12,189万元,增加87.43%。通知存款1,317万元，比年初增加100%。(3)财务情况3月末,我行
18、实现各项业务收入为2,981万元，其中：贷款利息收入2,887万元，金融机构来往利息收入94万元。各项业务支出2,169万元，税前利润总额1,083万元，税后净利润812万元。(4)监管指标情况第1、资产负债状态。1是资产总额为69,974万元，其中：活动资产62,342万元(现金及银行存款554万元，寄存中央银行款项6,735万元、寄存同业款项2,340万元、短时间贷款52,703万元、其他应收款12万元);长时间资产7,508万元(其中：中长时间贷款2,663万元、长时间投资3,000万元、在建工程2,217万元、固定资产净值179万元、贷款呆账准备554万元减项);递延资产124万元。2
19、是负债及所有者权益总额为69,974万元，其中：活动负债57,778万元(短时间对公存款26,131万元，短时间储蓄存款24,557万元，同业寄存款项6,000万元、应解汇款2万元、应付账款165万元、其他应付款754万元、应缴税金170万元);长时间负债236万元(主要是定期3年以上的储蓄存款236万元)。3是所有者权益总额为11,961万元，其中:股本金11,000万元;盈余公积82万元、1般准备60万元、未分配利润819万元;本年税前利润1,083万元。第2、资本构成情况。1是所有者权益为11,961万元。其中：实收资本11,000万元，盈余公积82万元，1般准备60万元，未分配利润81
20、9万元。2是表内加权风险资产57,814万元。3是资本充足率为21.648%行业监管标准。4是核心资本充足率为20.69%4%行业监管标准。第3、信誉风险情况1是不良贷款率、不良资产比率均为零。2是3月末贷款呆账准备554万元。贷款损失准备充足率、资产损失准备充足率、拨备覆盖率均100%，控制在行业监管规定的标准范围以内。第4、活动性风险情况。1是活动性比率107.90%(活动资产/活动负债)。2是寄存中央银行款项6,735万元,其中:存款准备金(履行11.5%的存款准备金率)5,856万元，存款备付金879万元，存款拨备率13.23%。3是贷存款比率(不含资本金)108.73%，含资本金贷存
21、比率为89.42%。第5、盈利性情况。1是资产利润率1.54%0.6%行业监管标准。2是资本利润率9.85%，行业标准不低于11%，由于我行成立时间短，贷款范围小，贷款利息收入少，所以资本利润率低于同行业水平。3是利润本钱率49.93%45%行业监管标准2、主要工作措施(1)积极发放贷款，全力支持“3农”经济发展。我行坚持以服务“3农”为己任，坚持服务3农、服务中小企业、服务百姓创业的经营方向，以高效、快捷、便利的服务方式，为农业、农民和农村经济组织的发展注入了5个多亿的信贷资金，为增进地区经济发展做出了积极的贡献。第1、坚持以效益为中心，以服务3农为导向，全力做好贷款发放工作。年初以来，我行
22、在确立经营目标和经营方针的基础上，组织信贷部门认真做好贷款的营销工作，确保信贷经营指标的完成。主要做法：1是充分发挥我行贷款审批时间短、贷款方式灵活、办事便捷的办事方式，不断扩大我行在社会上的影响力，营建良好的环境。2是在业务发展上重视本身的优势，以重点盈利业务为中心，重点发放企业贷款和个体经营贷款;以安全、稳定业务为基础，发放房地产抵押贷款;以服务3农为方向，积极探索农业生产项目的贷款;开辟信贷业务新领域，发放汽车消费贷款。3是加强同担保公司积极合作，扩大业务经营领域。我行成立时间短，缺少客户的积累和客户对我行的认知度，通过担保公司的媒介作用，增进了我行信贷业务的发展。1至3月累计发放贷款6
23、3,573万元，累收回贷款27,444万元。到期贷款回收率100%。收回贷款利息收入2,887万元，贷款收息率100%,逾额完成计划指标。第2、努力防范和化解信贷风险，确保信贷资产安全。快速推动信贷业务的发展是我们的重要工作，确保信贷资产安全运行是条件，是我行赖以生存的基石。为此，我们从贷款受理开始到贷款发放，严格依照信贷管理规定履行，按信贷业务操作规程发放贷款。对信贷业务进行实地调查，坚持双人调查，超百万的贷款项目，行主要领导亲临1线，弄好贷款选项，弄好资产评估。对担保公司提供担保的贷款，如果在生产经营上存在不安全因素，我行也不予受理，有效地保证了信贷资产质量，实现了到期贷款回收率和收息率均
24、到达100%。第3、坚持我行市场定位和经营方向，积极支持3农经济的发展。我行1至3月共发放贷款63,573万元，全部用于支持地方经济发展的需要，为企业经营和农民融资起到了较好的作用。涉农贷款快速向农村各乡镇推动，在机构网点少，信贷人员不足的情况下，克服各种困难，业务发展到我市20多个乡镇街道，覆盖乡镇面达77%。业务范围触及农业种养业、林业、设施农业、旅游观光农业、水产业、制造业、商业服务业等领域。不断创新服务方式，不断完善抵押担保方式，采取额抵押循环贷款、担保公司担保、企业联保、机械装备抵押、权利抵押等方式，使不同产业都能得到信贷支持。以灵活、便捷的小额贷款扶持农户发展，积极扶持农业产业化龙
25、头企业做强做大，实现银企共赢。(2)调动1切因素，大力组织存款。为更好支持地区经济发展，不断壮大我行经营权势，全面实现3年经营目标，我们始终坚持“存款立行、贷款兴行”的经营理念，使存款业务不断增加。展开存款比赛活动。新年伊始，我行制定了庄河汇通村镇银行2022年度存款考核办法和储蓄存款小段竞2022年3月末赛活动。通过比赛活动掀起组织存款工作的新高潮，构成千斤重任人人挑，人人肩上有指标的新局面，并获得了显著的效果。3月末，各项存款余额为50,923万元，比年初增加24,604万元，比年初增加62.18%。2、提高优良服务水平，加大攻关力度。1是通过各种方式教育职工通过专业服务质量去吸引客户。2
26、是主要领导和专业部门率先垂范，走出庄河引进外地低本钱资金累计金额近1亿多元。公存款的增加，不但下降营业资金本钱，而且壮大了我行的信贷资金气力。3、开办通知存款业务，中间业务实现零的突破。1是在存款工作中，我行在弄好传统业务的同时，以市场需求为导向，以开辟资源为目标，认真研究并制定了庄河汇通村镇银行人民币通知存款管理办法，并于3月20日，开办了7天通知存款业务，到3月30日，通知存款余额已达1,317万元。2是我们积极推动以代收代付为主要内容的中间业务，与庄河自来水公司建立了良好的合作关系，并于4月份开始办理了代收水费业务。通过增加业务品种，创新服务功能，不但有效地拓展了我行业务的辐射触角，开掘
27、了新的存款资源，带来了新的效益增长点，而且产生了良好的社会效应，深受社会各界的好评。(3)加强会计基础工作，提高会计核算质量1是认真测算财务收支状态，编制2022年财务收支等方面的财务计划。2是加强会计辅导工作，提高会计核算水平。在会计辅导工作上，根据辅导人员不足的实际，采取集中辅导、现场辅导、个别沟通的方式进行辅导。通过会计辅导工作，催促并规范了会计财务结算操作规程，防范了操风格险，对保障会计核算的正常运行起到了积极的作用。3是对全行固定资产和低值易耗品进行了核对登记，健全了固定资产和低值易耗品台账。4是改进核心系统的操作，使之合适我行业务特点。为了使现在利用的核心系统逐渐适应我行业务发展的
28、需要，1至3月我行屡次与大连银行科技部沟通，提出了10余项特殊业务改进意见，得到了大连银行科技部的大力支持，已逐项得到落实。5是开通大小额支付系统，解决结算不顺畅通的问题。从2022年3月份起，我行动了解决结算不顺畅通的问题，把大小额支付系统上线做为1项重要工作去抓。经过艰苦的努力，人民银行总行批准我行以间接方式加入支付系统。今年3月26日与兴业银行的专线连通。经我行与兴业银行大连分行进行系统技术测试，于3月10日正式开通大小额支付系统。大小额支付系统的顺利开通，不但解决了我行建行以来全国联行结算不顺畅的问题，而且提升了我行在金融系统和社会各界的知名度，同时对加速资金周转起到10分重要的作用。
29、(4)抓好规章制度的贯彻落实，增进各项工作走上规范化在继续不断完善规章制度的同时，我行重视狠抓规章制度的落实，抓好规范化管理，使各项工作都有规可循，有章可依，逐渐实现规范化。在原本的84条规章制度的基础之上，我行根据上级部门要求和本行的实际情况增加了相干规章制度，主要有：1是依照银监局的要求,根据贷款新规的规定全面修改了贷款管理办法。3月13日出台了庄河汇通村镇银行个人信贷业务操作基本流程(试行)、庄河汇通村镇银行法人客户信贷业务操作基本流程(试行)、庄河汇通村镇银行固定资产贷款管理实行细则(试行)、庄河汇通村镇银行项目融资业务管理实行细则(试行)、庄河汇通村镇银行个人贷款管理实行细则(试行)
30、5个信贷管理办法。2是为规范我行从业人员职业操守，提高从业人员职业道德和业务素质，保护银行业信誉，我们制定了庄河汇通村镇银行从业人员职业操守规范，具体规定了1般从业人员应当遵照的职业操守9条和董(理)事、监事和高级管理人员还应当遵照的职业操守5条。3是是为进1步提高我行内控和案防制度履行力，扎实推动案防工作有效展开，增进各项业务活动安全稳健运行，制定了庄河汇通村镇银行展开内控和案防制度履行年活动实行方案。(5)抓好职工培训工作，迅速提高职工素质。为适应我行业务经营发展的需要，迅速提高员工的综合素质，更好应对市场经济的挑战，打造1支高素质、专业化的员工队伍,前后举行了3期新职工强化培训班。通过强
31、化培训，使新职工基本上了解和掌握触及金融法律法规知识、业务知识、业务技能等方面的知识。使培训真正收到实效，到达预期目的，收到了预期效果。(6)做好案件防控工作，防范和化解金融风险。1、展开案件风险排查，使业务经营合规合法。根据大连银监局的要求，3月末我行组织有关人员认真展开了案件风险排查工作。在排查中，对1至3月的会计财务业务进行了检查。共检查业务总笔数14,356笔，金额40,025万元。其中：检查票据11,254笔，金额9,037万元;大额存款2,145笔，金额18,462万元;银企对账312笔，金额18,197万元。从排查的结果看，未发现背章、背规、背纪、背法现象。通过排查案件风险工作,
32、进1步提高了广大员工的政治、业务素质、道德素养和遵纪遵法、防范案件产生的自觉性。2、进1步完善案件防控实行方案。根据大连银监局的要求，结合本行的实际，制定了庄河汇通村镇银行展开内控和案防制度履行年活动实行方案，明确展开活动的目的与意义、指点思想、工作目标、基本原则、时间安排及推动方式。通过展开活动，切实解决1些在案防工作中存在的政策传导不及时、理解不深不透、贯彻措施不具体、履行力逐级衰减、被动或应付式履行和有章不循、背规操作、情面大于制度等突出问题，进1步提高内控和案防制度履行力，扎实推动银行业案防工作有效展开，增进银行业安全稳健运行。(7)加强文秘管理，提高文秘管理水平。根据庄河汇通村镇银行
33、公文处理办法、庄河汇通村镇银行文书档案整理暂行办法等6个触及文秘工作的制度，加强规范文秘工作。据统计，1至3月共收文270件，都按规定程序进行签收、登记、催办。1至3月共发文103件，严格依照规定程序进行办理。在公文处理进程中，坚持实事求是、精简、高效的原则，做到及时、准确、规范、安全。(8)加大宣扬力度，建立社会新形象。针对我行成立晚、范围小、辐射半径窄、社会知名度低的本身实际，从年初以来，我行延续以悬挂横幅、张贴标语、电视拜年、电台广告、出动宣扬车等多种宣扬情势，大力展开“庄河汇通村镇银行是城乡百姓的银行、是中小企业的银行”的主题宣扬，全面地宣扬了我行的业务经营状态，使我行的知名度有了进1
34、步的提高，得到了有关部门和社会各界的高度关注。(9)抓好后勤服务工作，保障全行工作顺利进行。1是强化对固定资产、低值易耗品管理。及时对固定资产的进行保护和保管，时刻保持正常运行状态。2是规范办公用品购买、保管和领用手续，保证业务经营正常运行。3是抓好职工文化业余生活。1至3月屡次组织员工展开业余活动：参加庄河市总工会组织的徒步大会;举行记念54青年节我爱汇通村镇银行演讲会，到步云山进行篝火晚会，到天门山秋游等活动。通过这些活动，进1步增强了员工凝聚力，陶冶了职工的情操，使员工的业余生活丰富多彩。存在的不足：(1)存款总量安稳增长，个人增减不平衡。1是员工完成存款计划差别较大，增减不平衡。2是业
35、务品种单1，缺少综合性的理财产品。(2)信贷管理不够严格,信贷结构不尽公道。1是对信贷政策的学习和掌握的不够。个别贷款突破银监局的监管要求，关联企业贷款超过上限,超比例发放抵押贷款等。2是审贷分离岗位制约机制不健全。3是贷款的“3查”制度落实不到位，存在重贷轻放现象。4是征信系统未开通，个人和企业信誉调查有难度。(3)会计财务管理不够规范，内控制度贯彻不够到位。1是由于制度制定滞后，人员不足，岗位职责划分不明确等缘由，造成会计财务工作职责不够清、操作不够规范、相互制约不力，存在1定的操风格险。2是会计人员业务知识水平不高，过失事故时有产生。(4)职工队伍的政治素质和业务素质不够高，与其他商业银
36、行的员工相比存在很大的差距。不管是思想觉悟、职业道德、爱岗敬业，还是文明服务、办事效力等方面都有不尽人意的表现，必须引发我们的高度重视。3、第4季度工作意见1、加大存款工作力度。1是为更好支持地区经济发展，不断壮大我行经营权势，为全面实现3年经营目标，我们要继续加大组织存款工作的力度，确保全年存款指标的完成。2是积极争取市场准入，增加市场占有份额。要通过工作争取银监局的支持，力争在10月末再成立1个营业网点，扩大业务覆盖面。3是提高优良服务水平，加大攻关力度。通过优良服务和加大攻关力度来不断拓展我们的业务领域。主要领导和专业部门要率先垂范，大力吸收低本钱资金，逐渐提高公存款的比重，下降营业资金
37、本钱，不断壮大信贷资金气力。2、加强信贷管理，防范信贷风险。1是在贷款条件上，对个体工商户和中小企业发放的贷款，原则上实行担保抵押，确保信贷资金的安全性。对已超越担保能力的担保企业停止与其办理担保业务。2是在贷款发放的时间上，坚持简便、快捷的原则，对受理每笔贷款必须在规定的时间内做出贷和不贷答复。3是在贷款监督上，坚持贷后检查制度，对可能出现的资金风险在第1时间采取补救措施，客户经理要按时写出贷后检查报告。4是探索和建立贷款第1责任人制度。客户经理、贷审委的责任要严格划清，出现贷款损失要追究第1责任人的责任。3、提高会计核算水平，构建会计监督机制。严格履行会计、出纳、财务管理基本制度，确保会计
38、核算工作合规合法。1是要坚持会计出纳核算手续，加强内控管理，严防结算风险。1切账务坚持换人复核制度，做好内、外账务的核对工作，按日核对寄存中央银行款项、同业寄存款项来往账务，逐笔核对产生额，及时解决未达账项，做到内外账符合。2是建立和完善会计监督体系。要建立层次分明监督防线，真正将事前、事中、事后监督落实到位，层层严格落实监督责任，实行连环责任追究制度。要切实提高会计人员的综合素质。建立会计人员的考核提拔机制，严把选人、用人关。4、展开增收节支，紧缩费用开支，提高盈利水平。展开增收节支活动是进1步加强内部管理，确保今年各项经营指标实现的重大举措。从我行3月财务收支的结果看，资金本钱费用率、存款
39、费用率等5、加强安全保卫工作，杜绝各种案件产生。今年我行安全保卫工作整体要求：坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、重视预防的方针，为我行稳步发展提供有力保证。1是要展开案件风险排查工作。做好案件风险排查工作,避免各类安全生产事故产生。展开对员工不良行动的排查。摸清员工的思想状态，对苗头性、偏向性的问题,及时发现，及时纠正，及时处理。2是要切实做好安全保卫工作。要落实安全保卫责任制。要把安全保卫工作落实到部门、岗位和个人，构成全员参与、各负其责、风险共担的局面，确保我行各项工作在健康的轨道上运行。6、加强员工两个素质的培训。1是以部门为单位由经理负责，组织员工进行政治和业务知识学习。通过学习进1步提高全员职工政治和业务素质。2是要集中时间和精力学习好我行各项规章制度。3是对新入行的职工进行强化培训，迅速提高新职工的综合素质，尽快适应工作的需要。银行个人季度工作总结范文5篇