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1、 消防特勤中队201*年第二季度工作总结 消防特勤中队201*年其次季度工作总结 枣庄消防支队特勤中队其次季度工作总结 其次季度以来，特勤中队根据赵焕光副总队长在其次季度参谋长联席会议上的讲话精神，结合支队201*年工作要点要求，以五无活动为目标，以打造消防铁军为着力点，积极推动队伍治理建立，全面提升部队灭火和抢险救援力量，全力维护辖区火灾形势和部队内部治理双稳定。现将中队其次季度工作状况总结如下： 一、工作汇报 （1）建立健全规章制度，确保队伍治理有序。 打破传统的治理模式，遵循严字当头、以精为准、从细着手、科学治理的原则，积极探究部队精细化治理新路子。严格根据特勤中队量化治理细则要求，对中
2、队每名干战进展量化考评治理，并将考评结果作为年终评先评优的重要依据，这一措施使中队形成了精细化治理制度体系，极大的提高了部队治理的有效性。强化条令条例意识，努力提高条令条例、安全各项规章制度在治理工作中的权威性。确立条令条例是一切行为的最高准则，克制按个人意志办事的弊病，对违反条令条例制度的现象，严格根据规章制度处理，保证部队组织的整体性、行动的全都性和纪律的严厉性。 （2）以五无创立活动为载体，确保部队高度安全稳定。继去年枣庄支队开展的安全责任年活动之后，特勤中队将去年好的措施、意见连续下来，争取在今年的百日安全竞赛活动中取得优异的成绩。六月底，支队转发了总队关于吸取青岛支队班长打骂体罚士兵
3、大事教训进一步加强队伍治理工作的紧急通知，为了进一步贯彻通知精神，中队马上召开军人大会， 深入分析当前形势，并制定枣庄市公安消防支队特勤中队警示月活动活动实施方案，杜绝类似大事的发生。另外中队严格落实每月安全形势分析会、周安全例会制度，将安全形势分析常态化，紧紧把握重点时期、敏感时段安全治理，仔细查找隐患、苗头，着重加强人员治理，制定并完善知兵一口清档案，不定期地广泛开展谈心活动，确保每一名战士的困难能够得到准时的解决。中队还利用板报等宣传方式，广泛学习干部带兵十不准、官兵行为十五个严禁等规章制度，在思想上打牢官兵安全意识。现在，特勤中队3名干部、2名队长助理分别入住五个战斗班级，全部工作都在
4、干部监视下进展。 （3）扎实开展执勤岗位练兵活动。 中队始终坚持以提高战斗力为目的，严格根据执勤岗位练兵实施方案要求，按纲施训，科技兴训，根本上到达了执勤岗位练兵和消防铁军建立成果的预期目标。从三月份新兵下队到现在，中队练兵活动以体能训练为主、技能训练为辅，在稳固老同志体、技能素养的同时，科学地提高新同志的体能素养，争取在短时间内缩短新、老兵之间的差距，为以后的灭火抢险救援工作打下良好的根底。在支队进行的半年考核工作中，特勤中队取得了团体总分第名的优异成绩。通过训练全体官兵体能、技能训练都有了肯定得提高，攻坚克难力量明显增加。 （4）连续深入开展大熟识、大演练活动，加强灭火作战相关课题的讨论。
5、 自今年四月份以来，特勤中队坚持每星期熟识两家、演练两家的演练规划，共熟识重点单位24个，制定重点单位熟识卡24份，修订二级、三级单位预案17份，开展实战演练24次，其 中夜间演练12次，有效提高了官兵的灭火救援力量。同时，依托攻坚班组建立了高层火灾扑救尖刀班，对高层建筑物的固定消防设施进展了测试，对现有器材装备供水力量进展了测试，为胜利处置高层建筑火灾供应了详实的理论依据。 其次季度以来，辖区内未发生较大火灾，中队共接警起，其中火灾起、执勤保卫任务起，抢险救援起，出动人员人次，出动车辆次，疏散拯救人员人，挽救了群众财产价值万元。 二、存在的缺乏和困难 一是打造消防铁军还有很大的提升空间。在打
6、造消防铁军工作中，中队全体官兵虽然想了一些方法，实行了一些措施，取得了一些成绩，但由于受经费、场地和局部人员长期不在位等因素的影响，局部训练工程无法开展，导致官兵的训练水平参差不齐，效果不明显。 二是精细化治理的制度、标准有待进一步标准统一。目前中队的量化治理也还处在实践阶段，精细化治理标准也还处在争论定稿阶段，这导致中队在执行过程中标准、动作不统一，存在打架撞墙现象。 三、下阶段的工作方向 （1）创新治理模式，深入开展打造消防铁军活动。中队将根据总队、支队的部署，紧紧围绕灭火救援新形势和新任务的需要，以攻得进，守得住，打得赢为目标，坚持从难、从严、从实战动身，积极探究治理模式，全力推动打造消
7、防铁军建立。 （2）进一步加强思想政治工作和治理教育工作，把大队官兵的思想统一到上级领导的要求和大队工作部署上来。 （3）结合当前辖区实际，修订完善应急救援预案，加强应急救援队伍的训练，定期开展应急救援演练，不断增加应急救援力量。 （4）时刻绷紧安全这根敏感的弦，在人员和车辆方面要切实做好安全防事故工作，加强带兵人员的政治修养、加强夜间查岗查哨制度、严格落实车辆派遣制度，确保部队安全稳定。 枣庄市公安消防支队特勤中队 二一一年七月二十五日 扩展阅读：东胜中队201*年季度规划 总结 东胜中队201*年一季度工作规划 为了更好地完成抢险救灾任务，提高指战员战斗素养，增加中队战斗力，以全新的更有分
8、散力的面貌迎接201*年的战斗任务，我中队根据201*年抢救消防大队培训（学习）、训练及救援演练规划结合东胜中队实际状况，就201*年一季度的工作做出如下安排。 由于中队目前人员建制、日常训练和应急救援仪器、装备还不够完备，针对这种状况并依据201*年大队训练规划，我中队201*年一季度工作详细如下： 一、进一步完善细化治理制度，加强中队治理。 响应12月29日局务会会议纪要的有关要求、根据本安定期检查的相关规定，一方面进一步改良和完善原有治理制度，另一方面与时俱进依托本安建立制定一些新的治理规章制度，做到以制度标准人，以制度治理人。 二、严格绩效考核，全面提升指战员战斗素养。 新的一年我中队
9、将一如既往的以狠抓队员体质业务技术素养为日常工作重点，并且紧跟大队步伐更新治理理念，将本安的思想贯穿整个工作流程，搞好中队质量标准化建立，做好月绩效工资考核，严格考核标准，做到“查必纠、纠必正、优必奖、劣必罚”，争取在大队的月评比中脱颖而出争当第一。 三、协调好战备值班，搞好指战员的初训、复训工作。本季度3月份抢救指战员复训又要开头了，我中队肯定克制人员轮换紧缺的困难，协调好培训和值班人员，坚决做到既不影响战备值班，同时还要做好指战员的培训、复训工作。 四、做好2月份春节节假日期间值班战备工作。本季2月2日是农历201*年春节，东胜中队全天指战员们肯定发扬抢救队员的吃苦奉献精神，站好201*年
10、的最终一班岗、值好201*年的新一班，让金峰矿区过一个安全年！2月份要求在年前做好中队效劳范围内各厂矿单位的预防检查工作，熟识把握防火灭火预案、消防水源、消防设施及重大火险隐患等状况，并做好春节期间值班战备工作，更加严格考勤制度和中队日常治理制度。 抢救消防大队东胜中队 201*年12月28日东胜中队201*年一季度工作总结 一、中队一季度工作回忆（一）主要工作完成状况 1、正副小队长及指战员201*年度测评：中队于1月2日和1月4日对两个小队的正副小队长和指战员进展了年终测评。正副小队的测评内容包括业务技能（占40%）、民主测评（占40%）和中队评价（占20%），各项的成绩和即为本人的综合成
11、绩。而指战员则由所在小队的小队长对其一年来的表现作出评价。此次考核秉着公正、公正、公开的原则对中队的小队长和指战员进展了年终评定，考核结果较为客观的反响了目前中队治理现状，此次活动开展的也较为顺当，取得了预期效果。 2、1月31日，中队参照大队下发的201*年元旦春节假日期间应急预案，针对东胜中队效劳区域特点制定了自己的元旦、春节应急救援预案，并组织中队全体人员学习。在春节值班期间严格根据预案执行，确保了万利矿区春节节假日期间安全无事故。 3、本安工作：2月12日、13日战训科针对本安系统上线对我中队进展了为期两天的培训，培训效果良好，对于区队治理的隐患录入和担心全行为治理录入均以把握。自此本
12、安治理系统在东胜中队正式上线运行，在第一季度里完成了中队既定的任务，并得到了大队的好评和确定。 4、大队月季验收考核：在一季度的验收考核中，我中队整体表现较为良好，在内业资料、后勤治理和本安建立方面取得了较好的成绩，也成为了我们的东胜中队的工作亮点。存在的问题主要是小队的装备治理不到位、小队内业资料不够齐全、中队月总结、月规划不够具体合理。做为中队治理我们肯定连续发扬自身的亮点，使之更加完善；存在的问题，肯定深挖问题缘由，从自身找毛病，向其他做的好的中队积极学习取经，将中队建立的拦路虎打到，以取得进步。 5、其他工作 1）3月7日为支援大队迎接国家局质量标准化认证验收工作，中队委派王永刚、吴纬
13、到直属中队支援工作，并圆满完成临时安排的各项任务。 2）3月28日、3月29日上午，应万利一矿邀请到万利一矿参与公司一季度生产阅历沟通会第三组现场沟通会的会前预备工作，预备工作期间中队很好的完成了会方安排的任务，并得到了有关领导的好评。 （二）安全技术工作状况 1、东胜中队一季度下矿预检9队次；消防“六熟识”9队次。2、消防执勤：1月份我队为韩家村煨煤枯燥系统进展热运行执勤5天，分别为1月20日、1月21日、1月25日、1月26日和1月27日。执勤期间我队不畏寒冷始终坚守在枯燥车间外围，系统运行安全稳定，无事故发生 3、1.19万利一矿地面火灾消防演习：1月19日，东胜抢救消防中队与万利一矿通
14、风队及各单位兼职消防员在地面排矸场进展了一次地面火灾消防演习。为提高各单位及驻矿抢救队应急力量，利用“119”消防宣传日，在地面排矸场燃起一堆火，使兼职消防员能够正确使用灭火器材进展灭火和避开下风侧进展应急救援。同时，启动地面火灾应急预案，生产指挥中心全程参加指挥与救援，副总指挥在第一时间赶赴现场，并通知相关单位进展救援，驻矿抢救队在30分钟内赶到现场并灭火完成。 东胜中队201*年二季度工作规划 一、中队二季度工作重点 1、为了更好的完成大队6月份马上进行的国家矿山应急救援鄂尔多斯基地揭牌的表演任务，二季度我中队的重点训练科目为：消防根本功训练（消防车操、水带连接、缓降器、二节拉梯）；创伤急
15、救（根据全国矿山救援技术竞赛规章要求训练）。 2、加强业务技术体制训练，严格绩效考核，全面提升指战员战斗素养。二季度中队将连续做好月绩效工资考核，严格考核标准，搞好中队质量标准化建立，争取在大队的月评比中脱颖而出，争当第一。 3、协调好战备值班，搞好指战员的初训、复训工作。本季度抢救指战员复训又要开头了，我中队肯定克制人员轮换紧缺的困难，协调好培训和值班人员，坚决做到既不影响战备值班，同时还要做好指战员的培训、复训工作。 4、本安工作：二季度是本安系统正式运行以来第一个完整的季度，在这个季度里我们要严格执行大队和中队的本安运行治理方法，做好定期和动态安全检查，积极排解安全事故隐患，订正员工担心
16、全行为，将安全进展究竟。二季度中队的本安工作目标是：无轻伤以上人身伤亡事故；无机电、设备、运输事故。 4、完成好安监局安排的各项其他工作。东胜中队201*年二季度工作总结 （一）主要工作完成状况1、抢救队员复训 4月10日、4月25日分别安排了两个小队人员进展了201*年度抢救队员复训，在复训期间队员们表现良好，无违反劳动纪律的事情发生，结业考核通过率到达100%；本次抢救队员复训实行两个小队轮番培训、值班制，就是在一个小队进展复训时，中队安排另一个小队战备值班，并且坚决保证值班期间小队人员不少于6人，这样在一个月的时间里我们既完成了复训工作，同时也完成了中队战备值班任务。 2、救援基地挂牌预
17、备状况 接到大队关于6月份救援基地挂牌表演的通知，我中队在5月4日即召开了救援基地挂牌表演预备会议，并于当日起草好了基地挂牌表演工程训练预备案，详细针对消防演练和创伤急救的人员、训练进展了安排，同时修改了5月份学习工作日程表。 5月7日针对两个表演工程进展了分工安排，并依据人员分工状况调整了小队人员构造，原则是在保证正常值班战备的前提下，确保消防和创伤急救的集中训练。从5月8日算起截止6月23日，我中队负责的表演工程创伤急救和消防技能共进展了42个训练日，其中创伤急救组进展了25个训练日、消防技能组进展了25个训练日，训练效果良好，满意了挂牌表演的需要。3、本安工作 4月份以来中队本安工作以较
18、为成熟的状态有序的进展，危急源辨识和隐患排查已经溶入日常工作中，成为始终习惯，隐患录入、员工担心全行为录入始终都在严谨的进展。5月24日中队迎接了安监局监察三处的本质安全治理检查，整体较为满足，中队的本安工作也得到了有关检查人员的确定。5、其他工作 1）5月25日应万利一矿邀请，我中队前往万利一矿帮忙其冲洗矿办公楼，中队派出一个小队前往万利一矿，圆满完成任务。2）5月26日、27日，由于金峰生活区停水，为了解决生活区居民生活用水问题，中队共派出2台备用消防车坚持每日为生活区居民送水，这一利民的行动得到了万利一矿和生活区居民的好评。3）在紧急的挂牌表演训练间隙，我中队邀请在中队实习的万利一矿技术
19、员为中队讲课，讲课内容主要包括煤矿安全治理、矿井通风和机械风表测风，共教授了4天近8个小时的课程。（二）安全技术工作状况 1、东胜中队二季度下矿预检13队次；消防“六熟识”13队次。 东胜中队201*年三季度工作规划 一、中队三季度工作重点 1、根据201*年抢救消防大队培训（学习）、训练及救援演练规划要求，三季度我中队的重点训练科目为：消防根本功训练（消防车操、水带连接、缓降器、二节拉梯）。 2、此前由于大队忙于场馆建立和救援基地挂牌，中队高温浓烟训练始终没有开展。因此本季度中队规划组织两个小队到大队进展一次高温浓烟演习，以加强队员们在高温、浓烟环境的适应力。 3、本安工作：本安工作经过了两
20、个季度的运行已趋成熟，在第三季度中队要连续加强本安治理，定期开展抢救队危急源辨识学习，梳理日常担心全行为，真正将本安理念溶入到日常工作的每一个环节。三季度中队的本安工作目标是：无轻伤以上人身伤亡事故；无机电、设备、运输事故。 4、积极主动的完成好安监局安排的各项其他工作。 东胜中队201*年三季度工作总结 一、主要工作完成状况（一）三季度业务技能训练亮点1、万米佩氧模拟侦查演习 顾名思义就是将万米佩氧与模拟实战和预防检查相结合进展训练的综合演练方式，详细实施方法就是在预防检查时实行全程佩氧步行的形式根据预定的路线和抢救规程规定的灾区侦查程序进展模拟灾区侦查。其流程为：闻警集合+入井预备（根据相
21、应程序执行）入井灾区侦查（抢救规程规定程序）升井 本季度中队先后在7月、9月组织了三次万米佩氧模拟侦查演习，两个小队分别于7月3日、7月19日和9月6日根据预定的规划在万利一矿进展了万米佩氧模拟侦查，佩氧侦查路线为：2号辅运东辅运东胶运2号辅运。 三次万米佩氧模拟侦查演习可以说取得了超出预想的效果，首先这种将万米佩氧与模拟实战相结合进展训练的综合演练方式从根本解决了“灾区侦查”在指战员心中的抽象印象，从实战角度使队员们切实理解和体会到灾区侦查的本质，熬炼了队伍，同时也检验了指挥员调度指挥力量和布置任务后小队的执行力量。2、高温浓烟训练 8月5日和8月10日两个小队分别到大队进展了高温浓烟训练，
22、由于场馆问题虽然这是我中队第一次进展高温浓烟训练，但是指战员们努力克制紧急心理和高温、浓烟及噪音的考验顺当完成训练任务。由于较少进展高温浓烟训练，故训练所用时间较长，队员们过障碍物时动作生疏略显笨拙，基于此在今后的工作中我们肯定准时做好高温浓烟训练规划，抓好落实，提高训练、作战水平。（二）本安工作 三季度中队本安工作以较为成熟的状态有序的进展，危急源辨识和隐患排查已经溶入日常工作中，成为始终习惯，隐患录入、员工担心全行为录入始终都在严谨的进展。三季度中队内部治理中，隐患录入共录入77条，人员担心全行为9条，中队登陆次数203次，隐患录入和人员担心全行为录入均按规定完成任务，中队全月无轻伤以上人
23、身伤亡事故。（三）其他工作 1、8月15日，房新华副大队长来我队讲授矿山应急救援和井下防爆密闭的施工方法和验收方法，课时5小时，授课效果良好，参与学习人员全部通过结业考试。 2、8月23日，根据大队要求我队派出十名指战员参与了在康巴什进行的梁光烈部长检阅仪式，同志们根据检阅方案全副武装，遵守列队纪律，圆满完成领导检阅任务。 3、8月26日迎接了张日晨总工和郝明旺副总的动态抽检，检查效果良好。张日晨总工对于我队制作的ppt汇报材料较为满足，并建议将这种ppt汇报的形式向各个中队推广。 4、8月30日9月2日协作战训科重新梳理了本安动态、定期考核标准，起草了一些文件和制度。 二、安全技术工作状况
24、1、预防检查工作：东胜中队三季度完成下矿预检16队次；消防“六熟识”16队次。 2、安全技术效劳 1）万利一矿探巷:8月2日14点36分到17时45分，应昌汉沟矿召请，我队协作通风队到万利一矿42112胶运巷探巷。根据规划需要我队对42112胶运巷的9、10联巷和10联巷内部采空区进展侦察。 侦察结果：9和10联巷无密闭，氧气浓度18%，一氧化碳浓度1ppm，瓦斯浓度0.04%，顶板不稳固；10联巷以里300米处时，由于顶板冒落严峻，有严峻的安全隐患，经打算，没有连续深入侦察。经检测该地点气体：氧气浓度3.7%、瓦斯浓度0.07%、一氧化碳1ppm，并有局部积水。 2）8月8日上午9点到11:
25、30，中队派出五名指战员伴随大队领导到万利一矿验收42201辅回撤通道密闭。 3）8月9日上午，中队派三名指战员帮助万利一矿安管办人员对地面消防设施进展了检查。 4）万利一矿密闭检查:9月18日15点30分到17时30分，应万利一矿召请，我队协作通风队到万利一矿检查了42201胶运、辅运和42202胶运辅运的四道防火密闭。经检查四道密闭抹面完整、掏槽符合规定、无漏风现象。 三、演习训练本季度中队先后在7月、9月组织了三次万米佩氧模拟侦查演习，两个小队分别于7月3日、7月19日和9月6日根据预定的规划在万利一矿进展了万米佩氧模拟侦查，佩氧侦查路线为：2号辅运东辅运东胶运2号辅运。 东胜中队201
26、*年四季度工作规划 一、中队四季度工作重点1、四季度理论学习重点： 密闭验收：由于目前万利一矿的各种密闭、风门等隔断风流设施的验收工作需要我中队参与验收，因此为了更好完成这一任务四季度中队重点组织学习关于矿井密闭验收的相关学问。 本安体系文件：随着本安体系的运行，抢救队本安治理渐渐正规化、深入化，于此同时本安治理人员的专业学问的缺乏也日益显现出来，因此丰富本安治理专业学问也显的迫切起来，为了适应目前公司治理形式，搞好本安治理，四季度中队在本安治理学问方面要有侧重的培训，尽量避开由于人员对系统内容不熟识而造成的工作上的失误。 2、业务技能： 1）高温浓烟训练：根据战训科制定的规划本季度中队要组织
27、一次高温浓烟训练，要求严格根据流程有规划、有组织、措施到位的开展本项工作。 2）其他训练重点：体能方面重点进展举重和检力器的训练，以提升指战员体能。业务方面在小仪器和创伤急救其次站要从细、从深抓，侧重实战运用。 3、本安工作：一方面根据相关标准做好系统上线运行工作，另一方面要有规划的组织几次本安体系文件的学习，丰富本安治理学问。本季度中队的本安治理目标是：无轻伤以上人身伤亡事故；无机电、设备、运输事故。4、积极主动的完成好安监局和大队安排的各项其他工作。 友情提示：本文中关于消防特勤中队201*年其次季度工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，消防特勤中队201*年其次季度工作总结：该篇文章建议您自主创作。