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1、 在企业的实习报告汇编八篇 一、实习概况 20xx年11月2日开头了我们为期两周的实习生活，我们在教师的带着下参观了包钢企业集团，收获良多，包钢企业集团实习报告范文。 包钢是我国重要的钢铁工业基地和全国最大的稀土生产、科研基地，是内蒙古自治区最大的工业企业。1954年建厂，1998年改制为公司制企业。公司总部位于内蒙古自治区包头市河西工业区，中心厂区占地面积36平方公里。包钢拥有“包钢股份”和“包钢稀土”两个上市公司。20xx年，包钢经济总量和主要技术经济指标到达历史最好水平，销售收入首次突破400亿元大关，到达432.64亿元，同比增加100亿元以上，增长31.7%；钢产量到达983.9万吨
2、，同比增加100万吨，增长11.32%；上缴税金到达37.96亿元，同比增加10亿元以上，增长38.8%，为地方经济社会进展做出了应有的奉献。 包钢具有得天独厚的资源优势。包钢白云鄂博矿是举世瞩目的铁、稀土等多元素共生矿，是西北地区储量最大的铁矿，稀土储量居世界第一位，铌储量居世界其次位，包头也因白云鄂博矿而被誉为“世界稀土之都”。 包钢已经进入我国千万吨级钢铁企业行列。拥有具备国际国内先进水平的冷轧和热轧薄板及宽厚板、无缝钢管、重轨及大型材、线棒生产线，是我国主要钢轨生产基地之一、品种规格最齐全的无缝钢管生产基地之一、西北地区最大的薄板生产基地。 包钢稀土产业在国内外具有举足轻重的地位。稀土
3、氧化物总量占全国市场份额的40%以上，钕铁硼、负极粉、抛光粉等功能材料产能占全国市场份额20%以上，稀土金属镨钕占全国市场份额的30%，实习报告包钢企业集团实习报告范文。拥有我国的权威稀土科研机构包钢稀土讨论院、“瑞科稀土冶金及功能材料国家工程中心”，曾为美国发觉号航天飞机阿尔法磁谱仪、我国“神舟”飞船 运载火箭和“嫦娥一号”运载火箭供应重要磁性材料。 包钢始终致力于科技进步和自主创新。csp和高速钢轨领域的两项技术成果获国家科技进步二等奖。是德国西马克公司亚洲第一家、世界其次家csp技术培训基地，是意大利pomini公司在中国唯一的磨床培训中心，薄板的生产、治理和无缝管生产技术等实现对国外输
4、出。 包钢始终致力于提高品质和打造名牌。热轧薄板、无缝钢管等产品通过国际权威机构认证，钢轨和无缝钢管被授予“中国名牌产品”称号，无缝钢管被国家质检总局确定为“免检产品”，“白云鄂博”牌稀土系列产品享誉国内外。 包钢始终以宽广的胸怀推动开放合作、共赢进展。与宝钢签署战略联盟框架协议，不断加强与国内外原燃料供给商的战略伙伴关系。产品销售网络遍布全国各地，在13个省市设有包钢的销售分公司或售后效劳网点，在日本、美国等国家设有销售分支机构。 包钢始终以高度的社会责任感节省资源、爱护环境。在行业内首家实现高炉全干法除尘，领先建立全国示范生态工业园区，被列为全国首批循环经济试点单位之一，在我国xx年年首次
5、评比的“中国能源绿色企业50佳”中，包钢位列第一。 包钢秉承“坚韧不拔，超越自我”的企业精神，“xxx”末规划实现销售收入和资产总值双百亿美元。我们将坚持以构造调整为主线，实现由侧重规模向“精品+规模”提升并重的转变；坚持以节能减排为重点，实现由初见成效向全面系统改良转变。 在企业的实习报告 篇2 一、实习时间 20xx年6月15日20xx年7月3日 二、实习地点 吉林机械制动厂，长春市长期物流，京铁物流 三、实习资料 本次实习主要参观吉林机械制动厂，长春市长期物流，京铁物流，了解这些公司的业务，熟识业务流徎，对这些公司有初步的熟悉。 1。吉林机械制动厂 业务流程主要有冲塑、机械加工、外表处理
6、、物品储存。 首先在工作人员的带着下，我们参观了该厂的冲塑分厂，厂房的大门上写着“冲制优良产品，塑造良好形象，认清形势，坚决信念。”进入厂房内，只能听到及其的轰鸣声，工人们在这样一个嘈杂的环境中辛勤的工作。厂房中间局部摆着两排冲床，机械远转很快，工人们务必时刻都集中精力冲压汽车零部件。每张冲床上都悬挂着34张操作表和留意事项，以标准操作。厂房里的布局有材料库、模具库、几何测量室、保养区、限制区、台洗班、待验区，这些布局证明白这些汽车零部件生产所需的各道工序。 然后我们参观了机加分厂，他们的生产口号是“职责、创新、求实、成事”。进入厂房内，最先看到的是宣传栏，里面有公司文化资料，工作留意事项等资
7、料。那里是不同品牌汽车所需零部件的加工区，分布着好几条加工生产线。 最终我们参观了外表处理分厂。其暂存区很大，但摆放并不整齐。在工厂外，我们看到了一小片露天仓库，摆放着一些箱式托盘。 这次参观主要是对汽车零部件生产物流流程进展一个大致的熟悉。 2。长春市长期物流 业务流程主要有以整车物流规划、零部件物流、普货物流、仓储、运输、配送、汽车销售、售后效劳。 首先是公司人力资源部的蔡经理为我们进展公司介绍。在介绍中我们看了长期物流的影像资料。该公司建立于1992年，总部设在北京，以整车物流规划、零部件物流、普货物流、仓储、运输、配送、汽车销售、售后效劳等领域的集约化综合效劳集团公司。员工总数达20x
8、x余人。涉及乘用车物流、商用车物流、汽车销售、汽车零部件物流及普货物流等，业务领域普及全国各地，设有50余个全资、控股子公司，10余个商品车仓储基地，仓库总面积超过130万平方米，年运输潜力60万辆、汽车销售2万余辆。该公司是目前国内最大的现代化汽车物流民营公司，在中国的汽车物流行业中位居三甲之列。20xx年9月长期物流透过ISO9001：20xx标准质量治理体系认证。20xx年1月被中国物流与选购联合会评为5A级物流公司，成为中国15家具备5A级物流标准的公司之一。 其次是有运输部门的专业人员为我们讲解该公司的汽车物流发运状况。长期物流公司内有2300多台运输车，外协车有3000多台，仅在长
9、春地区就有10多家外协车公司与长期物流签订协议运输。这样保证了长期物流每年100多万的运力。在长春长期物流主要承运一汽群众、马六、丰田这三家的商品车。发运过程如下：第一，销售部将所需商品数量反应给储运治理科，由储运治理科分析数据，计算所需车辆，并安排运输时间，然后下达运输规划到长期物流或其他外协车辆公司。其次，运输车开头预备工作。其中包括工人工作服的预备、车辆检查、装车。其中外协车需要一头“装车确认单”。第三，运输出库。 然后教师带着我们参观了长期物流的露天仓库商品车储存、入库、发货区。并由起工作人员急躁细致地为我们做了讲解。其仓储区非常大，给人的第一印象是整齐有序。每一辆商品车入库都是由导运
10、司机进展入库归位，在这一过程中并对汽车进展外观、质量检验。其每个货位都是有据可查的。入库后，进展货位编号，在由库管员抄入固定表格中，最终将数据录入电脑。这样就能够保证储存数据的精确，也便利快速地精确地查找所需车辆。当公司接到销售订单是，就交与仓储部进展配货，所需车辆就被导运司机开到出库处整齐地排成一列。这些车将被安置在商品车运输车中。 最终我们观看了商品车运输专用车的装车过程。其预备工作前有好几道工序要作，如安装起落架，这道工序只能人工操作，很费时间，最少也用了近30分钟的时间。每辆商品车运输车可运10台车，分两层装载。我们在那里看到了两种商品车运输专用车，箱式的和框架式的。工作人员告知我们框
11、架式的装载量高于箱式的，而且以后框架式的会更多地用于运输中。 3、京铁物流 业务流程主要有收货、仓储、发货、配送、物流包装、信息治理。 该公司建立与20xx年，是一家民营公司，主要的经营范围为汽车零部件的快递，在北京和上海都有仓库。在吉林省其市场份额占到30%45%。 走进京铁物流，那里并没有给人一种繁忙的景像。 首先是公司的娄经理带着我们参观公司的仓库。那里的仓储空间很大，但是并不洁净，货物的堆垛不整齐，仅仅只有两三台叉车在运输货物。有的货物上对卖弄了厚厚的灰尘。那里也没有整齐高大的货架。楼经理告知我们当今许多物流公司都是这样一个现状，是由于资金本钱的限制，没有财力进货架和叉车，而对于目前该
12、公司货物运输量也没有必要这么做。 我看到有的货位上还挂着许多与货位不相贴合的货位布置板。货物大多都是在地上摆放，没有使用货架，只有少量的木制和铁制托盘。那里的货物不多，其发货日期都是当天待运的，没有昨日或是更早时间的货物，可见京铁物流发货很准时。在那里我看到了称量货物的电子秤嵌在字面上，很平坦，能够便利货物的上下秤称量。货运中心在仓库的入门旁边，是货物信息理解、录入和发出的地方。 最终由是公司创始人邵总经理为我们做讲解。该共识当时是由2台车，6、7个人发到如今这样比拟打的规模。他的叙述使我感受到了创业的艰辛和不易，他的那句话令我记忆犹新“说得好听点是一部创业史，其实那是一部血泪史。”以及为其他
13、公司做物流筹划的困难，都是在基层的实践中一点一点累积总结的。 邵总经理还为我们解释了仓库那些为撤走的货位布置板是由于原先使用公司效劳的公司撤走了货物，但此刻又要重新要求效劳，因此那些货位布置板还要连续使用。 四、实习心得 经过一周的参观实习，我们收获了许多。让我了解吉林机械制动厂、长春市长期物流公司，京铁物流公司的运作模式及相关业务，使我对物流的各功能有了更深入的了解和熟悉。走出校园，才真正体会到社会工作的简单与艰辛。在讲座中那些工作人员讲的物流专业术语以及治理学中的案例经常使我感到头脑中的专业学问模糊和匮乏，这时才深刻地体会到自己所学的学问好少。没有实际操作阅历和技能，书本上的理论和学问与现
14、实有很大的差距，我们就应清晰地熟悉到物流业虽是一个新兴产业，具有很大的进展空间和市场潜力，就业前景非常可观。但是，它又是一种艰辛的行业，社会上需求更多的是实际操作人员，而治理、物流工程设计方面的人才需要的较少，但是却很缺乏，然而这些高水平的人才的成长也需要在从基层的实际操作中去熬炼，摸索，否则是不能将物流的专业理论和实际很好地结合。因此，要想将来为物流事业而奋斗，成为物流治理方面的高水平人才，在大学期间我们除了应具备扎实的专业学问外，还就应培育吃苦耐劳、团结协作的精神，端正自己的心态，踏实仔细，这对我们今后就业、择业非常有帮助。 此次参观实习中，京铁物流的邵总经理总是以一种谦逊的态度为我们讲解
15、，虽不是物流专业毕业，却是一点点地踏踏实实地在做物流行业，这种谦逊踏实的态度很值得我们学习。其创业的精神和创业史很鼓励鼓舞我。 在企业的实习报告 篇3 敬重的领导： 您好！ 我是xxx，我来到公司实习，已经两个多月的时间了，在这里真的是经受了许多，对自己的专业力量也有了一个新的了解，提高了自己的专业学问，稳固了自己的专业学问，没有辜负公司领导的一个期望，没有对自己留下什么圆满，但是我实在是有点坚持不下去了，我认为在现在这么一个工作环境跟工作状态下面，我没有方法保持一个积极乐观的心态，没有方法，让自己连续冷静地工作下去，作为一名实习员工，我还是需要时间去成长自己的，但是在这里工作两个月的时间，我
16、真的是没方法连续坚持下去了，由于一些特别的缘由，真的是到达了自己的极限，跟您提出辞职也是我想了几天，我盼望自己抱着一个乐观的心态去从事一份工作，而不是成天在想着这份工作，哪里哪里不好？也对，自己没有什么信念，这是我不情愿看到的，所以现在跟你一起都辞职也是一个正确的选择，把对于我来讲。 保持好的状态，让自己快速的进入工作环境，能容融入那个气氛，这两个月以来，我真的是承受了许多许多，这里的工作节奏和工作节奏都不是我想的那样，但是我知道作为没实习，就应当去承受更多的压力，我知道自己总是这份工作，没有什么埋怨的，也没有什么值得炫耀的，更加重要的是自己要在这个实习过程当中应当学习到一些学问，所以我真的很
17、感谢公司给了我这么一个时机，虽然说在这里的工作节奏的工作环境我不是很看好，我也是有点坚持不下去，但是这两个月来，我真的是经受了许多，学习到了许多，在这个过程当中，记得做了许多学问，记得自己的工作阅历成甚了，自己的专业学问给将来的工作打下了肯定的根底，对我是特别有帮忙的，我也盼望能够，在接下来的工作当中，能够保持好这么一个优点，让自己可持续的进展下去。 这两个月来的实习工作，让我成长了许多，让我稳固了自己的专业学问，让我知道自己身上有哪些缺点，实习工作是一个特别有乐趣的事情，本身就存在许多许多的点，但是我不是一个放弃自己工作的人，我始终都会坚持下去，但是有些时候对于自己一些不满足的状况，我还是会
18、抵抗的，就像现在，我真的是特别不适应了，所以跟您提出了辞职也是对工作的一种负责，我不盼望自己在接下来的一些工作当中产生了负面心情，然后对工作造成不利，这可是我特别不情愿看到的事情，由于我在做一件工作的时候，就想着把它做到更好，我就不盼望由于自己的缘由而影响到了这份工作进展的一个挨次，所以跟你提出了辞职两个月的时间，虽然说很短，但是这短短的两个月，却让我积存到了不一样的东西，让我在这个过程当中不断的成长了起来，沟通了许多之后才能知道这些，这两个月以来让我进步了许多，我也信任自己能够在接下来的工作当中保持好状态，落实好自己，应当去做好的事情，有了这些，我才能够进一步的保持状态，迎接好新的工作生活，
19、盼望你能够理解，批准我的辞职。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年x月x日 在企业的实习报告 篇4 一、 实习目的： 通过一天的实习参观，了解第三方物流效劳的特点、主要设备和作业流程,通过实习将之前的专业学问理论与实际的操作相结合,找出实际操作过程中与理论的不同点，在实践中提高运用学问的力量，甚至对于一些问题能够提出自己的一些观点。同时让我们对物流公司的运营状况有一个整体的了解以提高我们的专业综合素养和力量增加同学们对所学专业的熟悉，熬炼实际操作的力量,为今后的学习工作积存阅历。 二、 实习时间： 20xx年5月7日 三、 实习地点： 华派克物流有限公司 立晨物流股份有限公司 天源国际物
20、流园 四、 实习内容： 随着市场竞争的日趋剧烈,客户订单交货速度的要求越来越快，企业要求更快更频繁地获得全国各地从事第三方物流业务的公司的库存数据以及仓储、配送信息,全部这一切都迫使企业不得不在物流治理上做出转变，因此诞生了物流的细分行业，促使第三方物流企业的进展。随着国际贸易的不断进展,物流产业呈现出一种急速进展的态势。尤其是第三方物流的产生,第三方物流就是指通过协调企业之间的物流运输和供应物流效劳，把企业的物流业务外报给特地的物流治理部门来担当。从根本上适应了全球大企业逐步集中力气于核心业务的大趋势,从而削减了一些其他附属业务的支出,保持了企业适宜的进展规模。 而对于立晨和华派克两家物流公
21、司就是典型的从事第三方物流业务的公司，其主要的业务范围包括仓储效劳、进出口贸易、公用型保税仓库、一般货运等业务，依托专业化运输、浩大的物流网络，功能完善的物流园区，先进的信息治理系统，专业的第三方物流效劳队伍 依托良好的企业信誉、充分的资金优势和成熟的国际贸易阅历，立晨物流已将物流效劳延长到选购物流和金融物流效劳，能够同时为客户完成国内、国际代理选购和贸易执行业务，并为广阔中小型企业供应动产质押监管效劳；为供需双方供应整条供给链治理 效劳在参观过程中主要对其仓库等场所进展参观，从中可以总结出一些实践学问。 1.企业要进展,企业形象至关重要,因此每个企业都非常注意自己的企业形象,随着时代的进展为
22、了协作企业对货物储存的要求来构建现代化仓库。利用现代化的信息技术，建立起企业自己的信息技术平台，实时与客户进展联络形成一体化的治理模式，以更好的对 货物进展保管,使企业自己本身的形象提高,提高了自己在业内的知名度，增加了潜在的客户群，使得客户会更加情愿来租用仓库了. 2.进货和出货适应清点好数量以便带来不必要的损失,应当考虑到出货时的便利,堆放货物时尽量留有充分的空间便于货物的出入库作业，而且商品的大类要分清晰,避开货物杂论摆放以及活血物品对其他物品的污染因此要根据标准把货物堆起,堆放要整齐合理,以免倒塌。给顾客带来损失。 3.要严格根据仓储治理的要求,对于货物的保管状况要准时反应给厂家,以便
23、调整适宜的解决方案,同时要做好安全方面的爱护措施，定时对仓库进展清扫，是仓储物在一个适宜的环境中进展保管，尽量削减货差、货损的发生。 4.应注意运用现代化技术,把计算机应用作为一项系统工程来抓,实现与企业的良好对接，以便于对仓库进展实时监控，把握好仓容的即时信息的仓容的处理。 作为国内领先的综合物流效劳供给商，华派克和立晨设立了功能完善的海关公用型保税仓库，建立自己的保税仓库，完善了区域内相关进出口业务，增加自己的业务范围。 虽然该两家公司的仓储以及帮助的配送业务应经具有规模，但可能同样存在一些问题。 1.各部门之间的协调力量差，物流区域布局不合理，特殊是仓库的位置，对于一些不便于搬运的或为仓
24、库应当设置在车辆出入便利的位置，这样不仅可以节约时间，而且在一些细节方面可以节约费用降低本钱。 2.由于租赁的仓库要么过于大，剩余许多，要么小，不能够装得下货物，由于货物不能够分装，仓库高层货架的利用率过低，有的不到三分之一，所以这方面的资源的铺张很大，比方其中的一些大型仓库大局部空间处于闲置状态增加了仓库的时机本钱，加速侧仓库的折旧; 3.野蛮装卸导致货损、货差率过高，虽然现在采纳了机械化的作业模式，但对于一些特别的物品照旧需要人力的装卸，其中由于一些因素导致货损率上升，带来一些损失之来到的天源物流园，他的主营业务主要的是零担货物的配送，是集货物代理、分拨配载、信息配载、物流效劳、停车、仓储
25、等效劳功能为一体的大型货运市场，运营线路掩盖十多个省市自治区的大中城市。 作为物流配送中心是社会物流网络中处于主要位置的结点，而不是全部物流结点都能称为物流中心。物流配送中心必需是具有较大规模的物资集散或转运地点。属于物资集散 类型的如大型物资仓库，它主要在物流系统中起调整和缓冲作用，解决供需节奏或批量不平衡的冲突。作为一个大型的货运集散中心，它拥有先进的信息化网络平台，对于各种不同的货物进展实时跟踪与调控，通过自己进展货运和外包仓库的形式不断进展形成一种严密的物流网络，便于对各种货物进展集散，从而促进自己的.不断改良，制造自己的品牌效应。 现如今虽然物流中心对于物流的进展起到至关重要的作用，
26、但是要建成适合企业物流进展需要的现代化配送中心依旧不需要面临一些挑战。 1、高水平的装备配置 新型物流配送中心面对的是成千上万的供给厂商和消费者以及瞬息万变竞争剧烈的市场，必需配备现代化的物流装备。如电脑网路系统、自动分拣输送系统、自动化仓库、自动旋转货架、自动装卸系统、自动导向系统、自动起重机、商品条码分类系统、输送机等新型高效现代化、自动化的物流配送机械化系统。缺乏高水平的物流装备，建立新型物流配送中心就失去了起码的根本条件。 2、高素养的人员配置。 必需配备数量合理、质量较高、具有肯定物流专业学问的治理人员、技术人员、操作人员，以确保物流作业活动的高效运转。没有一支高素养的物流人才队伍，
27、建立新型物流配送中心就不行能实现。 3、高水平的物流治理。 作为一种全新的物流运作模式，其治理水平必需到达科学化和现代化，通过科学合理的治理制度，现代的治理方法和手段，才能确保新型物流配送中心的功能和作用的发挥。没有高水平的物流治理，建立新型物流配送中心就成了一句空话。 对于天源在物流配送中心的建立上已经具有相当的阅历，但是依旧需要完善以上各方面的各种问题。努力建成一个快速化、集成化、信息化、系统化、网络化、市场化的 综合性的现金物流企业，尤其是在配送这方面的自己的主营业务，建成具有自我特色的新型物流中心。 现代物流治理强调运用系统方法解决问题。从选购、仓储、运输、配送到流通加工，各环节原本都
28、有各自的功能、利益和观念。系统方法就是利用现代治理方法和现代技术，使各个环节共享总体信息，把全部环节作为一个一体化的系统来进展组织和治理，以使系统能够在尽可能低的总本钱条件下，供应有竞争优势的客户效劳。系统方法认为，系统的效益并不是它们各个局部环节效益的简洁相加。系统方法意味着，对于消失的某一个方面的问题，要对全部的影响因素进展分析和评价。从这一思想动身，物流治理系统并不简洁地追求在各个环节上各自的最低本钱，由于物流各环节的效益之间存在相互影响、相互制约的倾向，存在着交替易损的关系。比方过分强调包装材料的节省，就可能因其易于破损造成运输和装卸费用的上升。因此，系统方法强调要进展总本钱分析，以及
29、避开次佳效应和本钱权衡应用的分析，以到达总本钱最低，同时满意既定的客户效劳水平的目的。 五、 实习总结 作为一名物流治理专业的大二学生，在就业竞争与学习中我们应当多学学以致用效劳于社会。我们不仅要学会课本上的理论学问，更多的是要把理论与实践相结合，把握更多的阅历，不至于到以后才感慨“书到用时方恨少”。今日我们有时机实习，它把我们日常学习的与专业有关的学问严密的接合了起来，这让我们深刻明白学习是一个环环相扣的环节，以便马上迈入社会的我们能够更好的适应以后的学习和工作。 总之，今日的实习让我受益匪浅.同时，感谢教师以及公司部门人员对我们的细心指导。 在企业的实习报告 篇5 一、概述 xx太阳能公司
30、，是我国可再生能源重点企业之一，专业从事太阳能热水器、太阳能光电产品的讨论、开发、生产与销售。公司以科技为先导，以市场需求为向导，以质量求生存，以信誉促进展，注意科技的创新和品牌形象的塑造，生产的xx太阳能热水器据光电产品是国家大力推举的绿色环保节能产品。 公司自成立以来，立足实际，结合自身和太阳能行业的进展现状，逐步实现标准化、自动化生产。产品引用英国技术，全部采纳电脑掌握。公司资金力气雄厚，技术水平领先，年生产力量达30万台以上。产品类型多样化，款式新奇，满意了国内外不同消费者的需求，赢得全球广阔客户的赞誉和青睐。 热水工程方面，由我公司自行研制、开发的xx太阳能集热工程产品，克制了北方高
31、寒地区冬季不能正常运行与效率低下的弊端，使系统在零下45摄氏度时仍能正常高效运行，解决了系统管路冻结问题。新一代xx太阳能集热工程，比传统xx热水工程的使用效率提高近30%左右。公司严格根据ISO9001：20xx国际质量体系标准，全部产品均采纳进口原材料，工艺精湛，质量优越，外观精致，具有成效高、热得快、保温好、抗高寒、寿命长等众多优点。 公司在治理智能光创新理学，遵循“以人为本”的企业理念，充分利用各种有效资源，博采众长，与众多科研院校的专家合作，坚持核心技术的创新，确保产品满意人性化需求。始终贯彻“开拓拼搏，精益求精”的工作态度和“诚信为本，效劳至上”的经营方针，由3000多人组成的销售
32、队伍和售后效劳体系已普及全国各地。先进的企业文化，超前的经营理念，让xx公司朝着赶超行业巨头、引领行业风向的目标更进一步。 xx太阳能公司，致力于供货商、经销商、消费者和公司员工共同进展的多赢局面，坚持可再生能源的开发，以振兴世界环保事业为己任，为创立和谐社会、追求全人类可持续进展做出自己应有的奉献。 二、公司各部门信息收集状况 xx太阳能公司为了公司能够安康快速的进展，各个部门都很注意信息的收集，以便公司做出最有利的决策。我主要从以下几个部门了解xx太阳能公司收集信息的状况。 在现在社会，由于企业全部权与治理权分别，企业会计报表的外部使用者受权力等因素的限制，往往不能直接接触或直接要求企业供
33、应详细的财务信息，而只能主要依靠财务会计所供应的会计报表来了解企业的财务状况和经营成果。因而，会计报表就成为这些外部使用者了解、读取企业财务信息的主要来源。同时会计报表的外部使用者也成为企业财务会计的主要效劳对象，企业财务会计以报表等形式向这些会计信息的外部使用者供应所需的经济信息，以帮忙他们制定经济决策。 公司主管部门通过会计报表了解本公司的财务状况和经营活动成果及各项规划、预算的执行状况。通过比照分析，发觉典型，总结和推广先进阅历，帮忙企业查找差距，克制薄弱环节，准时实行有利措施，开拓市场，扩大经营，降低消耗，增加盈利，增加企业的竞争力量。另一方面，企业通过会计报表向其他企业透漏公司的资本
34、构造、偿债力量、获利力量、进展力量、风险大小、兴衰趋势等，以供应能使他们做出合理的投资、贷款、经营治理和其他经济决策有用的信息。特殊是xx太阳能公司实行了国际上通用的报表体系，便于国际投资者了解我公司的会计信息，为其进展投资的可行性讨论和决策供应资料，从而加强国际间的经济沟通，增加公司在国际市场上的竞争力量。 在企业的治理工作中，人力资源部门正在发挥着越来越重要的作用。它不仅通过人力资源营销手段促进企业不同角色参加到人力资源治理活动中来，还借助信息技术（人力资源治理系统）尽力实现“全面人力资源治理”。作为人力资源治理的对象之一，人力资源信息最初并没有得到应有的重视。然而在实际中，无论是在人力资
35、源治理的哪个方面，都存在着大量有价值的信息，能否做好这些信息的收集、加工和处理工作是人力资源治理的关键。xx公司特殊注意人力资源信息的收集。在人才聘请方面，公司的人才观是“汲取中上等人，不选择顶尖人才，也不选用平凡的人”。公司之所以这样做是出于对一流人才的不信任。在他们的观念中，一流人才自负担心心工作，但中上等人才则会踏踏实实工作。因此一个企业选用什么样的人才，应当留意以下几点。 1、企业的性质和进展阶段打算选用人才的标准。 2、以职位打算选用人才的标准。 3、用比自己有本领的人。 4、有效的淘汰人员。 而在绩效反应方面，公司克制了传统的评估方法的缺点，采纳被誉为“美国力气象征”的典范企业英特
36、尔提出并加以实施的360度反应评价。也称为全方位反应评价或多源反应评价。是由与被评价者有亲密关系的人，包括被评价者的上级、同事、下属和客户等，分别匿名对被评价者进展评价。被评价者自己也对自己进展评价，然后，由专业人员依据有关人员对被评价者的评价，比照被评价者的自我评价向被评价者供应反应，以帮忙被评价者提高其力量和业绩。通过这些了解员工的信息，以便更好的安排资源。 公司必需打算他想给自己所生产的产品到达什么样的价位，这就需要公司全方位的了解产品所处的市场位置，市场的需求状况以及生产的本钱。只有把握这些信息，公司才能生产出适销对路的产品。xx太阳能公司主要通过价格、质量和品牌三个方面来把握这些信息
37、。在价格方面，一般只要有了需求表、本钱函数、竞争者价格，公司就可以选定一个价格了；但这些对xx太阳能公司来说远远不够，他们一般还要考虑。 1、相对质量水平一般，但具有高广告预算的品牌能产生溢价。 2、具有相对的高质量水平的和相对的高广告支出的品牌能产生高价。 3、对市场领导者和对低成长产品来说，产品处于什么样的生命周期同样影响着产品的定价。在质量和品牌方面，公司始终认为只有质量到效益才能到的原则，始终坚持生产高质高量的产品。公司通过ISO9001：20xx质量治理体系认证、中国中轻产品质量保障中心质量认证、CCTV央视上榜品牌。 三、实习过程记录 在整个实习过程当中，公司各个部门都能积极为我供
38、应我所需要了解的东西（或许是由于关系问题），实习期间，我也尽其所能帮助他们完成工作。实习的第一天是老总安排一个人带我熟识公司环境，接下来的几天就是一一的参观我所述说的几个部门。工作进展的都特别顺当。 四、个人心得体会 不是有一句话说“读万卷书不如行万里路”，通过实习，我才真正的对这句话有一些感悟，实习过程当中我感受到一些书本上永久也学不到的东西人与人之间的相处。或许学的不肯定都能用到，但平常我们认为不重要的东西或许就用到了。所以在以后的学习中，我会更加仔细的积存学问，以备不时只需。 在企业的实习报告 篇6 一、实习单位简介 我所实习的 烟台高新区华威机械工程有限公司是一家集设计开发、生产销售于
39、一体的综合性私营实体企业，注册资金500万元。公司地处风景美丽的海滨港城烟台市莱山区，靠近烟台绕城高速和烟威高速大路，地理位置优越，交通便利、快捷。公司拥有较强的技术力气，现有员工50多人，拥有机加工、钣金、铆焊、装配、喷涂等车间；有大型数控切割机、数控折弯机、剪板机、卷板机、车床、钻床、铣床、刨床、电焊机、二氧化碳气体爱护焊机、氩弧焊机、压力机等机械设备80多台套，综合生产力量可达20xx吨/年以上。 公司主要产品包括：弹簧支吊架，管道支吊架，滑动支座等系列产品。 公司多年来以“本本分分做人，踏踏实实干事”的理念不断加强内部治理，随着质量治理水平的不断提高，公司顺当通过了中国检验认证集团质量
40、认证有限公司的各项审核，于20xx年10月获得了ISO9001：20xx质量治理体系认证证书。 公司以“诚信为本、客户至上”为原则锐意开拓市场，以齐鲁为基地，产品供给西至新疆，南达广东，北及黑龙江，并通过山东省机械进出口公司使产品远销印度尼西亚等东南亚国家和地区。 二、实习岗位说明、实习内容与过程 我所工作的岗位是技术员工作，主要是软件制图，根据设计图纸的要求进展电脑绘图，产品报价和加工流程的制作，刚到公司首先参与了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训，了解了公司的进展历程、企业文化、产业构造和相关制度，学习如何成为一个优秀的技术指导人员。通过几个学时的培训，我感受到公司对每个员工的关心，感
41、谢公司领导们 4月份，我参与了公司新产品的开发，我极积协作公司领导和开发工程师们开发改进产品。并屡次提住有效的意见并接受。刚到公司，技术主管屡次指导并给我推举了大量的相关资料和文档，并指导我尽快地适应公司的工作。 从5月份开头，我开头接触关于新产品的生产指导，技术人员安排我进入车间熟识产品生产过程，并适当赐予支持指导。以后的时间里部门依据我的实际状况，合理的给我安排了任务，让我从根本做起，并逐步深入地接触工作流程，熬炼了我的工作力量，增加了我干好工作的信念。 我主要负责生产线日常的跟进和数据上报、报表填写，设备的调试。由于我们的工作对生产特别看重，所以在经理的的带着和指导下我们开动脑筋想尽方法
42、，争取把工作做到最好。最终生产部对我们的工作表示满足并，我们的工作得到了确定。其间我还负责既将投产的邦定生产线的设计，规划，并极时安排人员装配，调试。现只等相关帮助设备到位就可投产运作。 通过这段的时间的学习使我对生产加工较高的熟悉，至少开阔了视野。我们在任何时候，都应当持一颗寻常心去对待，在遇到质量问题是应当据理力争，不能畏难而退，因此一个负责任的态度在心底诞生，不管学习、生活、还是工作，一颗负责任的心伴随着自己，使得许很多多的问题迎刃而解，责任心往往是某些工作的动力支柱。细节打算成败，作为一个操作新手，短时间内顶岗需要极大地细心，避开消失重大事故，而细心在于对细节的关注，在面对大问题时，要
43、冷静处理，将大事影响降到最低。在工作负责的同时，应当提高工作效率，合理的安排加工工序，躲避因时间而造成的质量问题，所以，一个良好的工作学习的态度，又使得自己做事效率得到了提升，一个良好的生活态度是一笔很珍贵的财宝，办事的力量源于点点滴滴的积存。 很快，实习期已经过去了，我也正是的走上了岗位，走上了社会，但是这并不意味着学习的终结，为了能在今后能更好的生活工作，学习是必定的选择，不管将来工作还会有何变动，学习都会是自己变得更加有资本，而这学习已经不在是学校，教师系统性的灌输了，而是工作生活中吗，方方面面的积存，和自己主动地积极吸取。总的来说这次实习，自己最大的收获便是自己更加成熟了。 三、实习感
44、悟 时间过的真快，转瞬间，在烟台高新区华威机械工程有限公司的实习立刻要接近尾声了。在这两个月的时间，我学到了许多东西，不仅有工作方面的，更学到了许多做人的道理，对我来说受益非浅。做为一个刚踏入社会的年轻人来说，什么都不懂，没有任何社会阅历。不过，在朋友和同事的帮忙下，我很快融入了这个新的环境，这对我今后踏入新的工作岗位是特别有益的。其次，我还学会了如何更好地与别人沟通，如何更好地去陈述自己的观点，如何说服别人认同自己的观点。信任这些珍贵的阅历会成为我今后胜利的最重要的基石。实习是每一个大学毕业生必需拥有的一段经受，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了许多在课堂上根本就学不到的学问，也翻开了视
45、野，增长了见识，为我们以后更好地效劳社会打下了坚实的根底。 在生活、工作上我们严格要求自己，虚心向技术员和各位技术工人请教，仔细完成技术员交给我们的任务，积极参加各项工作及会议。也是在这段时间里，我充分熟悉到了我们在学校学到的不过是理论，与实际相差还有相当大的距离，让我明白了不能盲目地只看书本，要结合实际地工作来学习，否则的话那么就不会真正地学到东西。 课堂上学习最根本的理论学问，但是我们更需要了解加工现场的流程，积存更多的实践阅历，不断完善和充实自己。而这次的生产实习课程就给我们供应了一次最好的时机，我们可以把所学进展实践，进一步稳固所学的理论学问，并培育综合运在学习过程中，胜利的学问运用到
46、实践中去，懂得了在工作中要讲求实际效率，与别人要协调协作的工作态度，使自己真正参加其中，进展和提高了自己的工作和交际力量，这将为我们以后从事机械设计专业的技术工作和治理工作打下根底。 在外面实习的这些日子里，通过亲身经受，对于将来我的实际的设计工作也供应了很大的帮忙，为毕业设计供应了现实资料。从而避开了在设计过程中消失设计与实际施工相脱节的现象。我坚信通过这一段时间的实习，所获得的时间阅历对我将终身受益，在将来的工作中我要把我学到的理论学问和实践阅历应用到实际工作中来，充分展现自我的个人价值 四、实习结论 过这次实践，我有了很深的体会，感觉到理论和实践之间有着不同之处，这次在烟台高新区华威机械
47、工程有限公司的实践，虽然时间不长，但是收获颇多。开头认为社会实践只是走走过场形式一下而已，不会对自己有什么帮忙，但事实上，通还是有肯定差异的，在实践过程中能主动的请教，虚心的学习，学会了加工工艺工作的一般流程、尽量把理论学问融入到实践中去，使自己的理论学问更上个台阶，而且实践技能与水平得到提高。在实践过程中与该公司领导和一般科室人员相处关系融洽，熬炼了自己在社会上人与人之间相处的方式、方法，深刻体会到立足于社会是多么不简单的一件事情。 十几年的学生生活，马上划上一个句号。在烟台高新区华威机械工程有限公司实习的这段时间，我懂了不少东西。大人们都说刚毕业的学生身上总存在着很多让公司老板头痛的“特点”，现在我最终亲身体会到了。以前作为一名学生，主要的工作是学习；现在马上踏上社会，明显，自己的身份就有所变化，自然重心也