安全生产承诺制度(三项管理制度).docx

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1、 安全生产承诺制度(三项管理制度) (一)为强化全员安全意识,深入落实安全责任,提高遵章守纪的自觉性,确保安全生产,依据煤矿安全生产标准化根本要求及评分方法(试行)根本要求中“建立矿长安全生产承诺制度”和班组安全建立中“建立安全承诺制度”的要求,制定本制度。 (二)实行安全承诺的范围为与煤矿签订劳动合同的全部人员。 (三)安全承诺采纳书面承诺的方式。矿长向全体职工公开承诺,区队长向本区队职工公开承诺,班组长向本班组职工公开承诺,承诺书进展公示;安全治理人员向矿长书面承诺,职工向班组长书面承诺,签订安全承诺书。 (四)各级领导和全体职工要以岗位安全职责为主要内容,带头落实安全承诺制度。 (五)矿

2、长安全承诺应包括以下内容:坚固树立安全生产“红线意识”,仔细履行岗位职责, 准时消退事故隐患,保证安全投入,持续保持煤矿安全生产条件,爱护矿工生命安全。 (六)安全治理人员、区队长、班组长的安全承诺至少应包括以下内容:坚固树立安全生产“红线意识”,仔细履行岗位职责,准时消退事故隐患,不违章指挥,保证作业场所安全生产条件。 (七)从业人员的安全承诺至少应包括以下内容:坚固树立安全意识,主动承受安全教育,仔细履行岗位职责,遵守各项安全生产制度和规定,不违章作业,不违反劳动纪律。 (八)承诺人必需熟识安全承诺内容,并在安全承诺书上亲笔签字,不允许他人代签。安全承诺书每年1月份签订,有效期为1年。 (九)安全承诺书由煤矿统一印制,承诺书最终应印有安全承诺誓词:我已承受过本岗位的安全教育,并熟知安全承诺书内容,愿仔细执行,如违反本承诺,愿担当相应责任。 (十)承诺人违反承诺,造成责任事故或情节严峻的根据安全奖惩罚法进展惩罚,并担当相应法律责任。

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