印刷厂生产管理制度.doc

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1、xxx印刷厂生产管理制度暂行一、公司治理架构图示：二、相关岗位人员职责：一 厂长职责:1、 负责本公司生产产品的统一安排，指导生产和品质监控，对本厂全面工作负责。厂长需依据交货时间、客户分类、公司产能等制订生产打算；如遇紧急生产的产品时，有权调整各岗位人员协调生产。2、 负责组织厂务会议，解决生产和工作中存在的问题，定期向公司经理汇报本厂业务的生产状况，提出适合本厂业务进展的合理化建议。3、 负责本厂人员的工作安排，提出本厂的机构设置以及人员的提职、开除、嘉奖、处分、调动、调资等意见或建议。4、 审核施工单时，必需认真核对设计图与样品要素或客户要求是否全都，签名确认实施批量生产后，必需催促产品

2、质量乎合样品要求。5、 加强成品、半成品质量检验工作，建立自检、互检和专职人员检验相结合的检验制度。6、 因工作的安排指导失误造成生产过失担当事故30%的责任。7、 因治理不力、检查不到位或品质要求低，任由下属自由发挥造成生产或品质过失，厂长应担当事故赔偿 30%，责任人担当事故赔偿 50%。8、 属厂长的决策安排或签单失误造成品质过失，厂长应负确定责任。9、 安全生产，既要保证人身安全，又要做好防火、防潮、防鼠等工作，同时要做好保密工作。10、制止一切破坏安全生产的行为；11、负责本厂的防火防盗工作；二 车间主任职责：1、 生产治理职责：（1） 车间主任对生产经营活动负责，负责组织员工按时、

3、按质完成各项生产任务。（2） 对印刷厂的印刷、切纸、烫金、打印、复印等设备负有维护保养的责任；设备在保修期内负责与供货商联系，准时解决产品质量问题；（3） 治理好因工作需要而必备的工具、零部件，防止流失，不得外借。特别状况需公司经理批准。（4） 生产完成或每日下班前，催促生产人员准时清洁生产设施及相关地段，做到清洁整齐各机器设备都应落实专人负责。（5） 每天负责生产人员、业务人员的工时记录工作，对违规或虚伪的行为进展执罚处理。（6） 完成经理或厂长布置的其他工作。2、 质量责任：（1） 必需严格遵守工艺操作规程，各道工序要严格把关。要从第一道工序抓起，制版要准确、清楚，质量牢靠。印刷前，要对拼

4、版、晒版进展严格把关。（2） 加强成品、半成品质量检验工作，建立自检、互检和专职人员检验相结合的检验制度。（3） 因工作的安排指导失误造成生产过失担当事故30%的责任。（4） 因治理不力、检查不到位或品质要求低，任由下属自由发挥造成生产或品质过失， 车间主任应担当事故赔偿 30%，责任人担当事故赔偿 50%。三 财务人员出纳职责：1、 依据国家相关规定收好、用好、管好库存现金和银行存款，做到日清月结，记入银行存款出纳帐目，现金等要经常核点，做到帐实相符。2、 现金、支票不得遗失，不得私自借用和挪用。本厂因公需要支票必需办理签记手续。不得开出空头支票。3、 对不符合财务制度的超额现金收支原始凭证

5、和空白凭证等，有权拒绝收支，觉察贪污盗窃、假冒票据，要检举揭露。4、 负责计算、发放工资、奖金、加班费等。5、 一切开支均应凭公司总经理签名确认前方可执行。因特别状况暂向厂借用少量的现金必需经经理批准后才能办理借款手续。6、 空闲时间帮助公司其他同事制作、打印文件及有关工作。7、 完成公司经理交给的其他工作。四 业务人员职责：1、 接待客户热忱有礼，急躁倾听客户意见，准确把握客户心态，同时做好记录与客户沟通过程中的有关细则等。2、 与客户勾通联系，落实具体设计方案，包括根本用料、色调及风格等，催促客户签名确认图纸，做好现场图纸技术交底工作。3、 跟踪客户信息要求及意见，协调生产，保证供货，处理

6、客户产品质量问题以及正常的信息沟通。4、 把发货信息具体记录，负责定期向客户催收货款。5、 了解行业动态、行业生产状况及现有市场的状况；建立良好的客户关系，对长期客户进展跟踪和维护，做好市场、客户的信息收集工作。6、 完成公司经理交给的其他工作。五 计设人员职责：1、 综合各方面要求、特别是客户要求，结合自己的专业学问进展设计，尽快完成设计方案， 遇有问题准时与同事或领导争辩白决。2、 乐观参与工厂生产过程中的各种问题的争辩，和同事共享设计过程中的阅历和教训，与技术人员合作解决各种疑难问题。3、 空闲时间帮助公司其他同事制作、打印文件及有关工作。4、 完成厂长或经理交给的其他工作。六 技术人员

7、职责：1、 印刷岗位职责（1） 负责全厂各种产品的印刷工作，树立急用户所急的观念，遇有紧急的生产任务，在保证质量的前提下，力求做到按时交付。（2） 娴熟把握印刷机的使用方法、机况、性能和留意事项，能进展故障推断和一般修理； 经常检修、定期保养、适时维护，保证机器清洁和正常使用，对印刷厂的印刷设备负有维护保养的责任；（3） 要做好加油、上墨、上纸和机台清洁卫生等各项开机前的预备工作。（4） 按施工单各项要求进展印刷，假设有不清楚的地方，必需向业务人员或设计人员问清楚才进展印刷，以防过失。（5） 印刷前检查版纸是否符合质量标准，如有版位不正，页码不对，模糊不清等状况， 应向制版人提出；印刷完成的印

8、件要整齐放好；印完之后的版纸还需短期保护好，以便不够 时加印。（6） 要保证印刷质量，做到印数准确、版面端正、墨色均匀、印件干净、图案清楚。（7） 生产外的印刷品的印刷，需要公司经理批准方可印刷。不得以工作之便谋私利、交人情。不得翻印非法印刷品！（8） 搞好设备四周的环境卫生工作，下班时关好门窗，切断一切电源。（9） 完成车间主任布置的其他工作。2、 切纸岗位职责（1） 负责全厂印刷品成品、半成品等的切裁工作。（2） 操作该机人员必需以人身安全、机械安全为第一，特别人身安全不能有丝毫松懈！（3） 对印刷厂的切纸设备负有维护保养的责任；加强对切纸机的检查，每天上班要对机器加油，准时换切纸刀，避开

9、砂口、毛口、崩口和切口不平直现象。（4） 经常听取用纸人员的意见，不断提高切纸质量。（5） 依据产品的质量要求，结合纸张的尺寸特点，以提高质量为动身点，应主动向车间主任或主管人员反映实际状况，并提出合理建议。（6） 负责切好印件的捆扎，并标上印件名称、数量、单位，准时交给用户或仓管员验收入库，防止印件损坏与丧失。（7） 负责机台及机房的清洁，防止电线与纸碎接触引起火灾。（8） 完成车间主任布置的其他工作。3、 啤机岗位职责：（1） 一切听从生产需要，努力完成车间安排的生产任务。（2） 全面理解施工产品的规格要求，弄清楚后才进展生产。（3） 产品在正式生产前经车间主任通过鉴定并乎合规格后才能开印

10、、啤。并把样稿及施工单挂到惹眼位置，以备自检和有关人员进展质量检查。（4） 严格执行操作规程，未娴熟的机手，必需在正操作手伴随的状况下才能操作。（5） 凡纸张丢落机底，必需停机才能处理，机器合压埋炮时，不能强行落手执纸或处理其他问题。（6） 埋机人员必需集中精神操作，脚要放到压炮运动以外的地方，不允许无关人员在旁谈话，或在旁玩耍。（7） 不断努力学习本行技术，主动解决生产中消灭的故障，做到机台一切调整自己完成。（8） 坚持文明生产，坚持机台及四周地段的清洁，不管好次纸都要分放整齐。（9） 做好上下班的交接工作，保管好一切工具。4、 后工序责任：（1） 根根我厂生产的需要，一切听从车间主任的安排

11、，协作前工序按质按量完成各项生产任务。（2） 前工序做的产品如觉察有质量问题，应准时反映给车间主任。（3） 为适应我厂工作的需要，每个人都应把握多种工作技艺，并努力提高自己的工作效率。（4） 搞好车间及工作环境的卫生清洁。（5） 做好我厂各项产品的小包装、大包装工作，要求打扎结实，不易松散，产品包装应标明单位，产品名称、数量、非咭合印刷品应贴上该产品的样品。（6） 完成车间主任布置的其他工作。5、 版房责任：（1） 按生产需要，分先后按施工单或样稿进展排版。（2） 依据机台特点的需要，在机台落印前做好钉版，粘版、捞版、排版的工作。（3） 经常征求用版人的意见，努力提高排版质量。（4） 做好电版

12、领用回收登记手续，催促机台人员尽快把用完后的版拿回版房，并随即检查是否再使用。（5） 排版前留意检查版材的质量特别是旧版，质量有问题的应准时反映，并要去除版内油污，避开影响机台的利用率。七 仓管人员职责：1、 负责全厂物资保管、请购、领用和发放。对物资的原材料入库，要进展验收、清点。2、 生疏仓库治理业务，负责对库存的各种材料名称、型号、规格以及它们的分类和编号的登记工作。3、 生疏本厂所需原材料和使用状况，准时向公司领导供给库存状况，制定选购打算。4、 依据领料单发放各种纸张、油墨、配件等，各类物资出库要有领用人签收。5、 负责仓库的干净和卫生，经常检查材料增减变化状况，准时向厂领导反映。6

13、、 严格遵守安全防火制度，定期检查消防器材和仓库防火设施。7、 完成车间主任或公司经理交办的其他工作。八 保卫人员职责：1、 严格执行公司员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事。2、 负责发放报纸、信件等，对急件、汇款单要妥当保管，准时转送。3、 严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作，保卫人员与公司主要领导联系登记后， 方可进入。4、 上班时集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不参与消遣活动。5、 觉察出进厂中可疑人员，应准时查问，并马上报告公司主要领导处理。6、 保卫人员实行日间每 2 小时巡察制度，并做好相关记录。7、 夜间必需加强巡查，觉察厂区内电、水、门窗、消防设施等不关

14、闭或担忧全状况，应准时实行补救措施，并于次日报告公司领导。8、 生疏公司治安环境状况，娴熟把握使用治安、消防报警 和消防设备。9、 忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。10、搞好值班室四周以及厂区门前之环境卫生。九 文员职责：1、 负责综合的日常事务工作；负责公司各种文稿的打印、发送。2、 负责办理各类文件的收发、登记、阅签、整理、归档、保密工作；3、 负责办公室的日常治理工作，负责受理投诉和来访接待、收发 、考勤登记、接听 等工作；4、 负责公司会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。5、 负责收集和撰写有关信息，准时向领导供给信息参考和建

15、设意见。提请领导应尽快办理的有关工作；6、 完成公司经理或厂长交办的其它工作。三、安全生产责任制为防止事故、杜绝意外，有效地进展安全生产，特定出以下安全生产责任制：1、 各员工必需立足本职工作，生疏本职工作，把握生产技能，确定要按操作规程操作机械， 机器有故障要先关机后切断电源并马上报告。不按规程操作，损坏机器，赐予重罚。2、 勤检查电源线路，觉察有问题，当即报告车间主任或公司经理，予以更换，杜绝电源短路，防止事故发生。下班时，要关电掣，切断电源。3、 杜绝在生产岗位上打瞌睡、闲谈、吃东西；严禁在车间吸烟，以免发生意外，一量发生意外，速妥当处理，当即报告。4、 不得在车间玩弄手机、穿拖鞋、玩耍

16、、追赶！5、 杜绝私自拉接电线、电掣。确有必要，确定要车间主任及公司经理批准。修理机器时， 必需先关机后切断电源，待机完全停前方可进展修理，违规者消灭事故，后果自负。6、 全部机器开机时间要进展适当调整，避开机器开动时间过长发生事故。7、 各跟班确定要对工作极端负责，跟好班，带好人；交代工作要细致，杜绝在生产中铺张材料，影响质量，由于工作不当所造成的损失，由该跟班人负责。四、消防安全治理制定1、工厂内制止吸烟，制止产生明火的任何行为！2、保安员实行日间每 2 小时巡察制度，并做好相关记录。3、消防器材实行不定期检查维护，觉察有问题准时处理、更换。4、强化工厂内“安全生产制度“，对违章开机，乱拉乱接电线者赐予经济惩罚，罚款人民币壹佰元正。5、对机械设备实行不定期检修。对线路实行不定期维护，确保安全生产落到实处。五、违规处理如违反上述生产治理制度者，公司将对相关责任人员出具罚款通知单，由员工签名确认；如在事实明确的状况下，相关责任人员无理拒签罚款通知单的，公司将对违规人员扣发当月10%20%工资处理。