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1、2022反思工作中的不足_反思工作中存在的不足 反思工作中的不足由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“反思工作中存在的不足”。 反思工作中的不足 XXXX 自X年X月进入XX以来，在XX工作的这段时间通过相识、了解与磨合中发觉自己还存在以下不足须要进一步的改进。 一、端正自己的工作看法，摈弃自身原有的亚文化、亚看法，容入XX的企业文化，建立企业共同的情感、责任和追求。 刚进公司的一个月我很郁闷，本部门的经理不在，我不晓得本部门的工作制度与工作流程，我不知道我的工作范围与权限，就不知道自己该干什么，只是等待领导让我干什么我就干什么，公司的项目方案图还在设计阶段，我不知道我做为
2、预算员除了领导交待的一些市场调查工作我还应当做什么。很郁闷却不主动去了解状况和解决我内心的困惑。反思过去我不否认我身上存在事不关已冷眼旁观的缺点，缺乏想问题的超前意示，缺乏主动工作的主子翁意识与热忱。不谈论他人是非、不传播谣言，努力做好份内的事，自己工作以外的事我从不打听、从不主动去管去问。正因为这样的工作看法让我只是静默无闻地活在自己封闭的世界里，孤陋寡闻、信息闭塞。李总教化我们没事要自己主动去找事做，主动主动地工作。假如我当时主动去了解本部门的工作职责与流程、了解自己应做的工作与权限，就会为下一步工作指明方向，怎么会有不知干什么的困惑？X月底去XX培训，感受了XX的工作氛围与企业文化，在以
3、后的工作中我不断调整自己的工作看法，在以后的工作中有所改进，比如监理单位的选择上，我主动与上级领导沟通根据XX合约部合同管理制度，与公司其他部门收集监理单位，通过对监理单位的资格预审以及就监理费用和对我公司开发项目如何服务做了初步洽谈，并将预审与洽谈结果分析汇总上报上级领导。制定监理单位考察安排及考察结果评分表，组织工程管理部、设计部对甲级监理单位进行考察，并将考察结果分析汇总上报上级领导。公司初步选定5家甲级监理单位组织公司内部招标，编制了监理招标文件及投标邀请函，于X月X日组织开标，通过综合评审现已确定监理单位中标人，并将中标结果通知各投标单位。 通过反思，我应从以下几方面端正自己的工作看
4、法，时刻培育自己主动的心态： 1、主动改进的看法： 很多人由于对工作不够熟识，只一味地像“瞌睡虫”一样盲目地听从老板的吩咐。应正确领悟上级领导的指示，正确传递、执行领导的指示，对领导的指示要举一反三，不要有任何借口，仔细执行、圆满完成任务。 2、主动进取的看法： 今日的社会，一个高度竞争、充溢机会与挑战的社会，是一个以绩效论英雄的社会。在这种残酷的环境中，每个公司必需时刻以业绩的增长、竞争力的增加为目标。是要达到这个目标，公司员工必需与公司制定的长期目标保持步调一样。而真正能做到“一样”的，只有主动进取的优秀员工。因此，任何时候，你都不能满意于现有的学问，一味“低头拉车”，这种不良思想，会阻碍
5、你百尺竿头更进一步。优秀员工在“拉车”的同时，总是“抬头看路”，把眼光放在远处，自我鞭策，自我栽培，自我锤炼，从而不断把绩效平台提升到更高处。 3、注意细微环节的看法： 责任胜于实力，细微环节确定成败。集小恶则成大恶，集小善则为大善。做什么事情应做好全面的评估，各种状况都要想到。所以在工作中我们要树立一种良好的心 态，一种饱满的热忱，无论我们的工作多么琐碎，都不要轻视它，全部正值合法的工作都是值得敬重的，都值得我们仔细对待，专心去做，能做到最好，决不允许自己做到次好。例如合同的起草上，我们不仅要内容要完整、条款明确、严谨，还要留意双方签字盖章的每一个细微环节。 有人说，假如你特别酷爱你的工作，
6、那你的生活就是天堂，假如你特别厌烦你的工作，那你的生活就是地狱。因为在每个人的生活当中有大部分时间都是和工作联系在一起。不是工作须要人，而是任何一个人都须要工作。人不能变更过去，但可以变更现在；人不能变更别人，但可以变更自己； 人不能变更环境，但可以变更看法；人不能样样顺当，但可以事事尽心。 二、加强主动沟通的协作实力。 通过沟通参加团队的探讨，可以了解项目的推动状况和进展程度，我们每个人工作须要各部门的相互支持、协作与制约，只有通过沟通了解各部门的工程进展状况我们才可制定合理有序的安排开展本部门的工作并协作公司其他部门协作完成任务。在平常工作中我往往缺乏主动沟通意识，有问题有想法应主动去找上
7、级领导与同事多沟通，假如自己的想法是对的可以通过与上级领导及同事的沟通正确表达自己的观点得到领导与同事的认可与支持，假如错了，也不应有顾虑，虚心接收别人的观点全力支持他人工作，也可以从沟通中了解自己错在哪里，在今后的工作中会有所改进与提高。99%的冲突来自误会，解除误会只有通过良好的沟通才可以消退顾虑与冲突，避开一些垃圾心情影响自己的工作。 三、提高自己的专业水平，努力提高自身的综合素养。 不断学习业务学问，驾驭工程造价管理方面的新学问、新动态、新信息、新工艺。做好一些预算基础数据的收集、分析，对每个数据要严谨、有依有据。合约预算工作须要广泛的学问面与灵通的信息，须要严谨的工作看法与良好的沟通
8、协作实力，努力提高自身的综合素养，踏踏实实做好手中的每一件事，从每天的一点一滴中不断的总结、反思、改进，多学习、多沟通、高调做事低调做人，将自己容入到企业的大家庭中，共同成长与提高。 人的工作生命是短暂的，面对逝去的时间，不要因曾经的无所作为而懊悔，不要因无谓的埋怨而迷失了方向，而应当以主动的思想不断地调整自己的心态，不断地找寻工作中属于自己的那份欢乐，用乐观、主动的工作看法，面对每一天的工作，迎接每一天崭新的朝阳！ 工作中的不足 一年来，虽然我在工作中取得了一些成果，也受到了部门的认可，但还存在肯定差距，详细有：1、工作的方式方法不够得当，在工作安排的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位，导
9、致工作开展. 工作中的不足 工作中的不足1、酒店管理系统中市场代码一列还需细化，如一些常来的协议单位，再是没有详细明确何种类型客人怎样对号入座，有的还会出现模棱两可的状况，特殊是电力系统这一块，类型. 工作中的不足 1、工作中的不足：1.1工作中与领导和大家沟通较少，在与人沟通中不能很好的把握沟通、沟通的技巧，遇见困难不知道与领导、同事沟通，寻求帮助。 1.2工作中存在心态浮躁、失衡的现象. 工作中的不足 2022年工作中的不足结合今年的工作完成状况，商住部在以下几个方面存在不足：一、商住服务品牌塑造力度不够当前商住部的服务项目主要包括办公物业和住宅物业两个类型，全年确定了. 工作中的不足 工作中的不足转瞬间我已经在动力车间主任这个位置干了两年多了，这两年多来我学到了许多东西，也发觉了自己工作中的许多不足，特殊是2022 年以来，对自己工作中的不足有了一个更深. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页