物流客服述职报告4篇.docx

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1、物流客服述职报告4篇物流客服述职报告1 时间如雪,转瞬消融,上半年已经过去,作为xx物流公司的客服工作人员乐观工作,对待任何一个来访客户都保持敬重,在我们客服部经理指挥中,完成了上半年的任务。 物流工作说简洁,挺简洁,说难也特殊难,主要是能够解决客户的问题,假如客户的问题不能解决,就会显得特殊麻烦。工作中我们会接到客户询问快递运输时间,也会接到投诉,由于一些缘由导致一些快递无法送达,让客户反感,我们物流作为中间物流运输方,需要兼顾两方面,一方是售货方,一方是买方,假如是我们物流的缘由导致快递件丢失,我们公司需要担负这份责任。 在工作中经常接到一些客户由于几天时间货物没有送到就特殊焦急,让我们工

2、作特殊麻烦,我们不但要安抚客户,还要把快递运输在哪里的消息发给客户,同时关怀客户监督快递运输。有时候客户很多需要彼此协作,为了不由于自己忙不过来影响其他客户沟通,我们每个人每天都有电话量要求。 为了更好的提高电话量,完成每天的工作,我都会直接询问客户的缘由,然后进入主题,为客户尽快做好物流信息查询,这样削减了时间铺张,让我的电话量得到了极大的提升,对我的关怀极大。在打电话的时候还需要留意沟通的语气,任何时候我都保持彬彬有礼,不能让客户挑出毛病,一但被客户投诉,那就会扣分的,必需要给客户留下好印象。 我们客服在客户面前,代表的就是整个公司,一言一行,都必需要遵守法纪,都必需要合乎法规才行,不然一

3、旦犯了错误就印象到公司的外在形象,对公司的业务不利,而且我们部门经理也猛烈要求我们做到对客户敬重,礼貌,友善。不能让客户感到无望,最好让客户满意。 有时候也会接到客户的投诉电话,最好解决的是我们公司的缘由,由于这样我们公司也能够尽快的完成好自己的任务,然而遇到一些问题,比如售货放迟迟不发货,但是却已经显示快递已经在路上,这也是由于售货方操作失误,让我们特殊不好处理,不能直接拒绝,客户的投诉请求,同时还要与售货方取得联系才行,这样才能够更好做好工作。 上半年工作我们客服部很好的解决了在物流配送中不足的问题,同时也乐观反馈给公司上层,依据公司的要求,我们还得到了培育,学习了服务技巧和话术,让很多客

4、户都感到满意,同时也让更多客户乐观的同意与我们合作。在下半年中,工作照旧连续,我会连续做好客服工作,完成客服的任务,解决客户的问题。 物流客服述职报告2 申通快递在xx经过了三年的风风雨雨,从两个人进展到今日的几十个人和七个承包区,这期间有太多的辛酸。虽然我来到申通只有一年多的时间,从刚开头进入申通什么都不懂到现在,真的是很不简洁!这是我第一次进行岗职陈述,随着快递行业竟争,邮政管理局的认可,公司制度的调整,我们申通面临生存与进展的重大压力!我们全部申通工作人员必需各负其则将申通做大、做强! 首先,我要向各位领导及同事对我一年来工作和生活的关怀支持表达真诚的感谢!回顾过去一年的工作:刚到申通任

5、职时我对快递一窍不通,由于公司成立不久,加之人力、物力等方面的局限,因此切身感受到异样的工作氛围,工作忙、节奏快、时间紧、压力大、加之自己从未做过此行业,同时也肤浅的认为快递只不过是给别人送货而已,要说很简洁,直到现我才切实感受到快递其实并没有所想的那么简洁,它涉及面很广泛,且具有挑战性,同时也会提高个人素养和与他人沟通力气,特别是我们客服人员,面对不同的客户要用不同的语句和语气来与客户沟通,我们的言行举止直接反应了我们公司的声誉和形象。对每一项快递业务我们必需娴熟到应用自如。对此在这一年里我收获很多,个人修养也提高了一个新的起点,对这份工作我宠爱有佳,对比职责认为自己还是称职的。虽然在一年的

6、工作中我取得了确定的成果,但也存在着诸多不足:一是由于年轻,工作方法过于简洁,在处理问题上还不够成熟;二是在业务理论水平和组织管理力气上还有待于进一步提高;三是综合素养与公司要求相差甚远。这些不足,在今后的工作中加以改进和克服,虚心向其他同士学习工作和管理阅历。 一年来的工作状况汇报如下: 1、从一开头工作我就给自己定下了一个要求,要以自己的力气做出一番成果,不好高骛远,要踏踏实实,抱着认真严谨的态度开展各项工作。既然我是一名客服人员就应当切切实实的为宽阔客户服务,把自己的工作做好,把自己所学到的理论学问运用到工作中。在这一年来我也不断的从书本上及四周前辈身上学习到很多有用的东西,为提升自己的

7、业务水平和力气奠定坚实的基础,以便更好的服务于客户。 2、按时完成组织和部门支配的例行工作。 3、协作总公司及各部门下属领导完成各项工作和任务。 4、尽我所能,关怀安康申通快递进展壮大。这份不带感情颜色的认可是对我最大的褒奖,这比任何物质上的嘉奖、一纸荣誉都要来得珍贵。 客服部虽然是一个看起来不太惹眼的部门,但对于申通快递却是一个至关重要的部门!对我而言,担当这个职务,深感压力重大。因我知道,顾客就是“上帝”,顾客的满意度是申通生存进展的命脉,而从今以后,我要直接负责全部为“上帝”服务的环节。这就意味着每一天,我都将直接面对成千上万的“上帝”的考核。 我深知责任重大,必会竭力以赴。 下面谈一谈

8、我的就职方案: 提升客服部素养,树立“四有”形象。 这里所说的“四有”形象是指:有学问、有涵养、有急躁、有热忱。作为客服管理人员,不仅肩负解决顾客投诉,更重要的是,客服是公司形象的浓缩。我们的举止言谈、接人待物,员工看在眼里,客户也看在眼里。可见,我们的素养对于申通形象是相当重要的。所以,提升我们的素养,是在客户眼中提升申通公司素养的最直接快捷的方法。 物流客服述职报告3 时间一晃两月的海运生活就快过去了。首先,很感谢领导能给我这样一个机会,让我能进入xx华贸国际物流有限公司项目工程部担当客服一职。 这周是我入职的第七个星期,在这段期间,领导和同事们都赐予我很大的帮忙和支持,他们的热忱和关怀,

9、让我很快的能融入华贸这个大家庭,对于之前这六周的工作,我做了如下总结。 了解和初步把握海运系统和大件部系统的使用,生疏订舱、打印配舱回单、报关单证派送等环节,生疏公司硬件设施的使用。 初步把握和了解肠衣、中设等大客户的要求,做到急躁服务于客户,有问必答,有事必解决,赐予客户准时的回复,在领导和销售的指导下,修改语句,留意用词,让客户感觉到我们特别优质的服务。 从审核报关单开头,在黄琳黄经理的帮忙下,关心客户完成报关单据的预备,校验单据的正确性,在以前的公司里没有这样的审单,虽然这样的工作比较繁琐,可是也能够从审单中学习到很多明白,例如HS归类,基本留意的事项等,以便更好的开展后续报关工作。 陪

10、客户前去散货港区视察货物情景,这是自毕业一来第一次去到港区学习,了解了货物的吊装,并协作客户做好货物出运预备的各项工作。 虽然刚入职一个月,却已经学到了之前工作中没有接触过的新学问,新事物,在领导和同事的.帮忙下,我信任能更好的投入到将来的工作中,不断的把握,不断的充实自我,为更好的服务于客户做预备。 物流客服述职报告4 xx年的暑假两个月时间我与本学院其他几位同学共同参加了四川顺丰通讯科技有限公司开展的暑期实习活动。通过两个月的实习生活,深切的体会到了工作生活与生活的不同之处。虽然是一份实习工作,但也算得上是自己人生中的第一份正式性的工作。现在回想起来,当时的一系列情景照旧历历在目。 首先是

11、我和其他几位同学在六月底的公司面试中获得了参加此次公司实习的机会,虽然,当时并不知道客服代表具体是个什么岗位,但是还是怀揣着一份期盼和惊喜,毕竟是自己通过面试获得的第一份工作。接下来,与收到录用通知的同学一起于6月29日一同去了位于xx市高新区的天府新谷公司所在地,进行了实地参观和面谈。当大家知道,所谓的客服工作就是接电话、受理客户问题的时候,都显得有些失落。但后来,除了几位同学有特殊缘由没能参加实习外,其余同学都参加了公司的实习工作。 接下来,就是对我们进行了为期9天的业务学问培训,主要有关于顺丰公司的公司基本进展历程、公司的价值观念以及公司的人才观等方面的介绍;有关客服工作的基本业务规范的

12、要求的学习;公司业务学问的学习和了解,如:公司可收送范围、各种收寄物品的价格以及不同地址的收送时效性等;有关客服在接听电话中的有关规范用语以及专业术语的熬炼和运用;如何提高自身与客户沟通的技巧以及遇到一些自己难以处理的事情时,我们应当实行何种方式进行应对;了解快递行业的具体运作模式。 最终,在进行了几天的练习上岗后,我们便开头了正式上岗实习,与公司的正式员工一样,接听来自全国各地的客户电话。当然,我们只接听4008111111热线的1号键下单和有关询问方面的工作,假如遇见客户要求进行快件查询或是投诉业务,我们则帮其转至2号键,有查询同事对其进行跟进。当然,在正式实习上岗期间,我们还必需参加公司

13、每天的早班例会或是公司的晚班例会,了解新的业务学问或是对自己一天中的工作进行小的总结。同时,我们也参与公司一系列有关新的业务学问的.培训,如公司在七月下旬推行上线的新的下单系统。此外,公司为了让我们能够对速运行业有个全面的了解,在多方努力沟通下,参与实习的8位同学于8月7日来到公司位于xx区簇桥的成都中转场进行参观了解,以增加自身对快递行业本身的理解。 实习工作于8月27日结束,8月28日,公司的管理层特意为我们几位实习生召开了实习工作总结会议。会上,我们实习老师对我们在实习期间的数据进行了公布,同时,公司领导们也对我们在实习期间的优秀表现作出了很高的评价,并且表示希望我们能够留在公司连续做兼职。此外,公司也给我们颁发了一些小的纪念品和各自的实习证明材料。自此,为期两个月的实习工作正式结束。8

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