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1、12013 届一年级财会专业经济法基础期末考试试题班级姓名一、判断题（每题 2 分共 30 分）1.法是试有国家制定或认可，并有国家强制力保证实施的反映统治阶级意志的规范体系。(）2。经济法律关系中至少有两个主体.（)3.经济法律关系主体是指在经济法律关系中享有权利和承担义务的当事人。（）5.出售质量不合格的商品未声明造成损害要求的赔偿的诉讼时效时间为一年。（）6。个人独资企业解散后，对其未清偿的债务，债权人请求清偿，只要原投资人有能力清偿便无任何理由可以拒绝。(）7。劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总称.（）8 普通合伙企业的合伙人向合伙人以外的人转让其在
2、合伙企业中的财产份额时，不须经其他合伙人同意。（)9。合同担保的形式包括：保证、抵押、质押、留置和定金。（)10。普通合伙企业新合伙人对入伙前合伙企业的债务无须负清偿责任。（)11。普通合伙人退伙后对合伙企业的债务一律不负清偿责任。（）12。分公司具有法人资格,子公司不具有法人资格.（）13。股东出席股东大会，每一股东享有一票表决权.（)14、股份有限公司创立大会的召开，必须有代表股份总数2/3 以上的认股人出席。(）15某公司的公关部具有法人资格。（）二、单项选择（每题 2 分共 30 分)1。在货运合同法律关系里,法律关系的客体是指(A）A、货物 B、承运人 C、托运人 D、运输行为2。在
3、货物买卖合同法律关系里，法律关系的主体是(C )A、买方 B、卖方 C、买方和卖方 D、所买卖的货物3。设立董事会的有限责任公司，其董事会成员人生为（D）A、2-13 人 B、3-15 人 C、2-15 人D、313 人4.下列关于个人独资企业的表述正确的是（B）A、投资人可以是自然人、法人或其他组织 B、投资人对企业债务承担无限责任 C、投资人可以是外国人 D、具有法人资格5.法律规定可以以劳务作价出资的是(C）A、公司的股东 B、个人独资企业的出资人 C、合伙企业的普通合伙人 D、合伙企业的有限合伙人6。个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任,但债权人在（
4、）年内未向债务人提出偿债请求的，该责任消灭.A、1 B、2 C、3 D、57.企业的注册登记机关是（）A、民政部门 B、乡镇企业管理部门 C、工商行政管理部门 D、县级人民政府8。有限合伙企业至少要有（）普通合伙人。A、1 个 B、2 个 C、3 个 D、5 个9.我国有限责任公司的法定股东人数是（）A、250 B、5-50 C、2-200 D、5010。一人公司的法定资本最低额是（)A、3 万 B、10 万 C、50 万 D、500 万11.公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的百分之二十，也不得低于法定的注册资本最低限额,其余部分由股东自公司成立之日起（）缴足;A、两年 B、一年C、六
5、个月 D、五年12.有限责任公司全体股东的货币出资额不得低于注册资本的（A）。A、20 B、25C、30 D、3513.因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为（A）A、2 年 B、1 年 C、10 年 D、20 年14。下列人员可以担任公司监事的是（A )A、股东代表 B、公司经理C、高级管理人员D、公司董事会成员15.公司的权力机构是(A )A、股东（大）会 B、董事会 C、监事会 D、党委会三、多项选择（每题 2 分共 20 分）1。法律关系的内容是指（AB）A、法律关系的当事人所享有的权利 B、法律关系的当事人所承担的义务 C、法律关系所涉及的当事人 D、法律关系所涉及对象的具体
6、情况2。引起经济法律关系产生、变更或消灭的法律事实可以是（）A、自然事件 B、社会事件 C、自主行为和代理行为 D、合法行为和违法行为3.根据法律规定，法律关系客体包括（）A、有价证券B、嘉奖表彰 C、荣誉称号D、天然气4.依照合伙企业法的规定，普通合伙企业合伙人的出资方式有（）A、商标权B、货币C、实物D、劳务5。下列哪些（)不能成为普通合伙人A、国有企业B、上市公司C、国有独资公司D 社会团体6。解决合同争议的方式有（)A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼7.个人独资企业的管理可以()A、自行管理 B、委托管理 C、聘任管理 D、只能自己管理8.下列选项中属于我国法定假日的有（)A、清明节 B
7、、元宵节C、端午节 D、中秋节9。（）合同是可撤销的合同。A、因重大误解而订立的合同 B、显示公平而订立的合同 C、乘人之危订立的合同D、限制行为能力人订立的10 消费者的权利有（)A、保障安全权B、知悉真情权C、获得赔偿权D、维护尊严权。五、案例分析(每题 10 分共 20 分）1、甲到超市购买家具,他在一套价值为 10 万元的家具餐桌凳子上做了一下，不料凳子突然断裂。超市强行要求甲把这套家具买回家。请问：家具超市的行为是否合法，为什么?请说明理由。2、某公司招聘工作人员,要求应聘者具有大专以上学历，中专生张某伪造大专文凭去应聘，公司聘用了张某，与张某签订了一年期的劳动合同，张某工作认真负责，获得了公司上下赞许，2 个月后公司人事资源部发现张某大专文凭系伪造。请问：关于张某与公司的劳动合同的效力如何?