培训效果满意度调查表.pdf

上传人:l*** 文档编号:71262107 上传时间:2023-02-01 格式:PDF 页数:4 大小:108.54KB
返回 下载 相关 举报
培训效果满意度调查表.pdf_第1页
第1页 / 共4页
培训效果满意度调查表.pdf_第2页
第2页 / 共4页
点击查看更多>>
资源描述

《培训效果满意度调查表.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《培训效果满意度调查表.pdf(4页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、精选 doc 最新版培训效果满意度调查表培训效果满意度调查表1、您认为此次培训的时间及地点安排:很合理 合理 无所谓 不合理如果选择最后一项,请补充说明:2、您对此次培训的培训师评价:(1)培训经验:丰富 一般 缺乏(2)气氛调动能力:高 中 低(3)对培训内容认识深度:深 中 浅(4)趣味性:高 中 低(5)口齿清晰度:清晰 一般 模糊其他评价:3、您对此次培训课件的评价:(1)条理性:高 中 低(2)全面性:高 中 低(3)观赏性:高 中 低(4)目的性:明确 一般 模糊其他评价:4、您对此次培训的内容评价:很好 较好 还可以 无任何价值如果选择后两项,请补充说明:.精选 doc 最新版5

2、、您觉得最感兴趣,对您帮助最大的培训内容是什么?如何把它用到工作中去?6、您觉得最不感兴趣,对您最没有什么帮助的培训内容是什么?7、您对此次培训的方式评价:很好 较好 还可以 没有特点如果选择后两项,请补充说明:8、您认为比较有利于您接受的培训方式是:情景演练 讲授 户外体验式 讨论式培训 多媒体软件9、您认为此次培训的效果:很好 较好 还可以 没有效果如果选择最后一项,请补充说明:10、您认为此次培训对您的认识:提高了认识,感触很深影响一般,感触比较深学了一点东西没有什么影响如果选择最后一项,请补充说明:.精选 doc 最新版11、您认为此次培训对您工作的影响:很明显较明显不明显无效果如果选择最后一项,请补充说明:12、您认为此次执行力培训的意义在于:公司福利的一种持续提高员工的职业素质解决公司的管理问题没什么意义13、您认为本次培训还有哪些不足之处?培训前对课件的了解不充分培训中讲师分析不透彻、不具体培训后跟踪分析不到位其他如果选择最后一项,请补充说明:14、您还希望参加哪些培训?10、通过此次培训,您认为公司目前方面主要的不足之处在于:11、您是否还有其他建议?.精选 doc 最新版【本文档内容可以自由复制内容或自由编辑修改内容期待你的好评和关注,我们将会做得更好】.

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁